经济研究导刊杂志   省级期刊

摘要：改革和发展是一个国家的永恒主题，经过30年的改革开放，我国经济社会发生了翻天覆地的变化。在这一伟大的历史进程中，伴随着的是一次次的思想解放，一次次的突破与创新，从而逐步突破了阻碍生产力发展的各种思想桎梏，取得了改革开放的辉煌成就。这其中关于社会主义经济所有制的争论和进步尤其值得关注和深思。

摘要：次贷危机是金融炒作的结果，主要是宏观调控力度不当、房地产市场失衡、金融机构推波助澜三个因素集合造成的。次贷危机引发了美元贬值、石油价格上涨和许多国家经济减速，对全球的影响将持续到2008年10月末或年末。通过分析美国次贷危机和全球的金融风波．需要我们研究和把握金融系统的整体性、金融资本的流动性、金融体系的脆弱性和金融波动的周期性等新特征，从而做到未雨绸缪，提高驾驭市场经济的能力。

摘要：收入分配不平等已成为事实。转型期居民收入差距的持续不合理扩大不是市场经济本质机理的逻辑必然，也不是市场化改革和市场经济的发展使然，而是市场经济不成熟、市场管理体制不到位而演变成的非市场经济因素作用的结果。解决当前及未来收入分配不平等的关键是市场化改革的进一步深化和推进。

摘要：科学发展观是推动社会进步的基本思维观念。人的理性思维并非一次完成的，往往要经过一个从必然到自由的过程。只有不断总结历史经验，并在实践中认识升华，才能到达光辉的顶点。探讨人与自然、市场经济、和谐社会、农民问题和政治改革五个方面的问题，有助于加深对科学发展观的内含和外延的理解。

摘要：自然资源和环境生态要素是制约一国经济发展的重要因素，在现代经济发展中的地位愈来愈重要。但在经济理论中和中外经济思想对其认识上却有一个漫长、曲折的变迁过程。有意识地从文献中提炼其有价值的思想和智慧，成为我们解决人类面临的共同资源和环境生态难题的思想源泉和财富。资源环境问题的公共性和世界性属性也决定了只有通过各国、组织、全世界人民的共同努力才能获得根本解决。

摘要：计量经济学原理和方法通常都是用抽象的数学语言来加以描述的，因而显得晦涩难懂。利用Eviews软件所提供的编程语言来设计并运行相应的蒙特卡洛模拟程序，我们可以直观地认识计量经济学中抽象的原理和方法，加深对计量经济学的理解。这方面的实例有：验证最小二乘估计量的无偏性、验证t检验的检验效果、模拟异方差问题和自相关问题以及多重共线性问题的后果等。

摘要：创新资源整合是地区经济、社会和谐可持续发展的重要推动力。目前，学者们对此进行了大量的研究，从创新资源整合的概念、模式、配置效率等方面将较具代表性的国内外相关理论进行了总结、疏理、评析，发现国内外相关研究均强调国家在科技资源配置中的重要导向作用；同时在研究内容和方法上存在着差异。

摘要：我国针对自身的环境污染情况，采取了许多排污收费的治理措施，也起到了重要的作用，但是，目前还没有开征具体的环境税收，还不能从根本上解决我国的环境问题。因此，应该从我国征收环境税面临的问题入手，加以具体分析，提出相关的解决措施。

摘要：财政投入日益成为引导和激励中小企业自主研发的重要因素，这一做法直接或间接地增加了中小企业研发的边际收益，从而成为影响中小企业技术研发的内部诱因和改善技术研发的外部环境。以黑龙江省中小企业自主研发的实证分析为佐证，对财政投入促进中小企业自主研发的效果进行实证检验，着重于中小企业自主研发财政投入的应用分析，评价其对经济发展的影响，发挥政府的战略导向、综合协调和服务功能，为激发中小企业自主研发提供根本性制度保障。

摘要：党的十七大提出，要确保在2020年实现全面建成一个惠及13亿人口的小康社会的奋斗目标，最繁重、最艰巨的任务在农村。农村要发展，教育当先行。目前，我国农村义务教育转移支付资金的滥用、挪用现象普遍，使用效率低下，转移支付方式缺少较为合理的分配标准和运行机制，使得很难在实现城乡统筹发展、提高各地公共物品和服务均等化水平方面发挥其应有的作用。因此，一套规范、完善的农村义务教育转移支付制度的建立尤为迫切和重要。

摘要：纳税人偷逃税款行为与税务稽查部门稽查行为之间的较量，实际上是一个博弈问题。一方是代表国家执行税法并且组织税收收入的税务机关，另一方则是偷逃税款的不法分子。用博弈论的原理和方法探讨税务稽查与偷逃税款的关系，从中得出如何正确处理协调稽纳关系的方法，即加大处罚力度、降低稽查成本、加强稽查队伍建设，同时减少纳税人选择偷逃税款的概率。

摘要：人力资源管理是现代企业面临的一个重要课题。如何有效地开发和管理企业人力资源，是关系到企业生存与发展的战略性问题。目前，企业人力资源管理存在的问题和矛盾突出，企业要有效地解决这些问题和矛盾，就必须坚持以人为本的思想，建立科学的用人机制，设计员工职业生涯和人力资源的规划，优化人员招聘策略，加强组织培训，营造和谐的企业文化。

摘要：企业管理者收购本公司的股份或分支机构，是已经兴起的一种企业收购现象。从理论上看，管理者收购比传统的企业并购会更好，但其中也存在着上下勾结、瓜分国企等弊端。因此，建立有效的监管措施，建立信任机制，完善规定制度，才能使这种收购方式得以健康发展。

摘要：我国的相当一部分企业缺乏核心竞争力，与发达国家相比还有很大的差距，从讨论我国企业自主创新的影响因素出发，从不同的方面分析我国企业自主创新的阻碍因素，并提出了相应的对策和建议。

摘要：组织声誉是指与其他处于领导地位的竞争者相比较，组织的过去行为结果和将来前景对其所有利益相关者的整体吸引力。公众可获得的关于组织特征、能力、产品、服务等方面的相关知识及其亲身经历是他们对组织声誉进行评价的基础，而组织声誉也会对组织的绩效及竞争优势产生显著的影响。为了提升自身的声誉度，组织有必要发展和树立一种综合性的声誉管理理念，从组织声誉产生的源头抓起，构建管理组织声誉的有效策略。