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经营管理者杂志省级期刊

  • 主管单位:四川省经济和信息化厅

  • 主办单位:四川省企业联合会

  • ISSN:1003-6067

  • CN:51-1071/F

经营管理者杂志

经营管理者 2013年第2X期杂志 文档列表

1-2

商业模式要素分析——以苏宁电器为例

作者:梅瑜 单位:首都经济贸易大学工商管理学院

摘要:商业模式是一个非常宽泛的概念,是战略的应用工具。它包含九大要素,各要素间有机联系,相互促进,共同构成企业的持续竞争力。苏宁电器作为家电销售企业的龙头之一,近年来,通过商业模式的创新,成功超越国美电器。以之为例,分析其在各个商业模式要素中的特点与运用,揭示商业模式要素的实践意义。

5-6

中国人口政策的现状与未来研究

作者:刘文哲 单位:华东政法大学

摘要:人口政策是国家政府为维护国家利益对人口发展过程施加影响和干预而做出的具有法令性的规定。当前,我国的人口存在着较多的问题,必须深刻考察我国的具体国情,根据时代的发展对我国人口政策进行修正,寻求合理的定位,以积极、稳妥地推进我国的可持续发展。为此,有必要从人口政策发展历程、政策评析、未来发展导向等角度对中国人口政策进行探究,以求对人口政策适时进行调整,统筹解决人口问题,促进社会可持续发展。

9-10

广东省经济结构与能源强度关系研究

作者:李瑛; 杨欢 单位:广东商学院

摘要:本文在分析结构分解分析法原理的基础上,运用结构分解分析法对广东省经济结构与能源消费的关系进行研究,研究结果表明:结构变动在产业层次上对能源强度变化的起到一定的推动作用,而能源效率的提高则是广东能源强度下降的主要动力,第二产业是推动能源强度变化的主导动力。

11-11

基于网络消费行为与企业营销对策的分析研究

作者:任海林 单位:北京工业职业技术学院

摘要:本文在分析网络消费者消费行为及其影响因素的基础上,提出了企业营销对策建议,以期对相关学者进一步研究网络环境下消费者行为以及企业营销实践提供参考。

12-13

JL公司薪酬制度分析与改进建议

作者:王星; 漆雁斌 单位:四川农业大学经管学院

摘要:薪酬是企业管理中最具有激励作用的激励机制,所取得的实际效果也最有效直接。本文主要运用重点访谈法认识JL公司现行薪酬制度的基本情况,结合描述性分析,定性的分析该公司薪酬制度存在的问题。发现JL公司的薪酬设计原则内部公平性不足,对外竞争性不强;薪酬设计过程及内容合理性不足;薪酬绩效原则的实际体现不明显等问题。结合以上问题,提出改进公司薪酬制度的建议,即引入既体现公平竞争性,又体现科学合理性的结构工资制。

14-15

西藏进城务工人员现状及市场需求动向分析

作者:贾新社; 王建平 单位:西藏职业技术学院

摘要:伴随城市化进程的不断加快,外来务工人数逐渐增多。本文通过对西藏进城务工人员的随机调查,寻求西藏进城务工人员教育培训的解决思路与方法。

16-17

内江市农民工随迁子女基础教育权保障机制浅探

作者:丁倩梅 单位:四川广播电视大学

摘要:本文以内江市农民工随迁子女基础教育的现状为研究对象,采用了问卷和访谈相结合的方式对内江市部分区县农民工随迁子女实现基础教育权的现状进行了调查研究并对问卷结果进行了分层、对比分析,大致梳理出了内江市农民工随迁子女基础教育权实现的现状及内江市农民工随迁子女基础教育阶段面临的问题。本文旨在通过对问题的剖析,借鉴国内外推进"教育公平"的先进经验对农民工随迁子女基础教育权保障机制提出了些许建议和对策。

18-19

包头稀土产业可持续发展评价体系

作者:高永娟 单位:内蒙古师范大学经济学院

摘要:我国的稀土资源主要集中在内蒙古包头的白云鄂博,这里的稀土主要是轻稀土,而且储量大、品种全,包头以此资源优势成为了稀土之都。包头目前的稀土储量占全国的83%,稀土产品的出口量占全国的50%以上,成功的打开了"世界稀土看中国,中国稀土看包头"的局面。本文通过运用层次分析法,建立包头稀土产业可持续发展评价体系,用数据分析、定性研究与定量研究相结合的方法,通过指标的计算给出结论,测算出包头稀土产业可持续发展处于的阶段水平,为包头稀土产业的可持续发展提供数据参考。

22-22

桥头堡建设中技能人才组织职业生涯管理体系建立的思考——以昆明市为例

作者:马惠萍 单位:昆明学院社会管理学院

摘要:随着国家把云南建设成为中国面向西南开放的桥头堡战略的实施,为昆明的发展带来了前所未有的机遇。本文在对昆明市经济发展与技能人才现状分析基础上,结合组织职业生涯管理的内涵,指出组织职业生涯管理对于技能人才、桥头堡建设都是有利的。并从外部环境建设、组织建设以及个人三方面提出了组织职业生涯管理体系建立的思考。

24-24

一汽解放公司营销网络的调研

作者:陶菁 单位:长春职业技术学院

摘要:面对空前激烈的市场竞争,一汽解放公司营销体系准确把握市场脉搏,准确把握用户对产品性能与价格的差异化需求,整合优势资源,构建紧密契合市场需求特征的产品组合,覆盖全面的产品阵营与差异化的产品优势,让解放整体竞争力显著增强,高端、中端及经济型产品均衡成长,推动市场份额全面提升。

25-25

中型国有企业人才激励机制构建方法浅析——以A公司为例

作者:王旭森 单位:昆明中铁大型养路机械集团有限公司

摘要:本文通过人才激励理论的学习,探索忧患激励、竞争激励、分配激励、奖励激励、榜样激励等方式,分析A公司人才激励的特点和不足之处,通过解放思想、规范管理、科学开发等,探索适合中型国有企业人才激励机制的构建方法。

26-27

浅析西藏农蓄产品供应链的构建

作者:卓玛 单位:西藏职业技术学院财经系

摘要:文章通过对西藏农蓄产品流通体系的现状分析,对近几年来西藏农畜产品流通市场的建设和发展趋势进行了探索。文章介绍了农蓄产品供应链管理的含义及特点,并针对我区农蓄产品供应链管理的现状,浅析在"三农"问题中农蓄产品供应链的构建,为提高我区农产品供应链管理的运作效率提出了新的观点和建议。

28-28

对证券市场投资者情绪的实证研究

作者:刘虹虹 单位:湘潭大学商学院

摘要:投资者情绪是行为金融理论的一个重要内容,根据行为金融理论,人的情绪会影响其投资者决策,进而会影响证券市场的股票收益。本文在国内外已有研究的基础上,对证券市场投资者情绪进行实证研究,构建出了一个包含六个基本成分指标的投资者情绪综合指数来对投资者情绪的测量。

30-30

内地企业通过香港实现国际化发展的策略研究

作者:朱红召 单位:海航集团有限公司

摘要:香港作为国际重要的金融中心、贸易中心和航运中心,在国际产业分工链中占据高附加值环节,同时,香港也是内地企业提升核心竞争力、进一步拓展国际业务的重要市场和门户。本文通过分析香港经济特点与未来发展趋势、平台优势以及产业特点,在充分结合中国内地大型企业集团国际化发展战略和产业优势的基础上,探讨内地企业通过香港实施国际化发展的策略。

31-31

探求数据背后的潜台词——2011年青岛市教育经费统计分析

作者:乔显喜 单位:即墨市教育体育局

摘要:<正>2011年是"十二五"开局之年,也是青岛市全面贯彻落实《青岛市中长期教育改革和发展规划纲要(2011—2020年)》,推进教育改革发展的破题之年。如何利用好来之不易的统计数据,运用科学的统计方法,通过适当的分析探求数据背后的潜台词,提供真实的数据向社会公开,提供有参考价值的信息供各级领导、各有关部门使用,是教育统计工作者的责任。一、总体状况