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人力资源背景下医疗卫生资源配置的分析应用

摘要:在进行资源配置时,从人力资源的角度出发来考虑问题,才能进行更加全面的分析。就拿医疗卫生资源来说,我国人口较多,医疗卫生资源一直都很紧张,而且由于我国地域辽阔,医疗卫生资源分配不均衡,不利于医疗卫生事业的发展。本文从人力资源的视角分析了医疗卫生资源配置的现状,总结出其在发展过程中出现的问题,提出医疗资源配置的经济学措施。

关键词:
  • 人力资源  
  • 医疗卫生资源  
  • 资源配置  
  • 医疗卫生事业  
  • 经济学  
  • 发展过程中  
  • 全面的分析  
作者:
赵刚
单位:
内蒙古自治区卫生干部教育培训中心
刊名:
人才资源开发

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

期刊名称:人才资源开发

人才资源开发杂志紧跟学术前沿,紧贴读者,国内刊号为:41-1372/D。坚持指导性与实用性相结合的原则,创办于1993年,杂志在全国同类期刊中发行数量名列前茅。