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现代企业文化杂志   部级期刊

主管单位:中国中小企业协会

主办单位:中国中小企业协会

影响因子:0.05

ISSN:1674-1145CN:11-5637/GO

    基本信息:

  • 下单时间:1个月内
  • 发行周期:月刊
  • 曾用名:职业圈
  • 发行地:北京
  • 创刊:2008
  • 类别:文化类
  • 出版社:现代企业文化
  • 语言:中文
  • 价格:¥408.00
  • 起订时间:2020年01月
  • 邮编:100083
  • 库存:195
相关期刊
服务介绍

现代企业文化 2008年第13期杂志 文档列表

现代企业文化杂志卷首语
3-3

企业文化就是客户文化

作者:管益忻 单位:中国企业文化研究会常务副理事长

摘要:万千的事实向世人表明,我们正处在由公司经济向现代客户经济演进的历史进程当中,经历着一场空前的商业范式革命。

现代企业文化杂志听潮轩
7-7

好灯泡,坏工作?通土达被指GE“血汗工厂”

摘要:综合媒体消息,3月25日,PMO了《好灯泡,坏工作:荧光灯背后的工人和工作环境》的调查报告,称美国GE(“美国通用电气”简称)公司在厦门的合资工厂——厦门通士达公司以种种形式压榨工人血汗,如仅雇用32岁以下的女工,员工每月工作250小时以上,却得不到足够的加班工资,生产线上的员工几乎没有机会喝水和上厕所、员工经常饿肚子、员工体检部分指数超标等。

7-7

毕马威步安然丑闻后尘

摘要:据《21世纪经济报道》消息,3月末,全美第二大次按贷款公司新世纪金融公司(New Century Financial,下称“新世纪金融”)清算进行时,一份美国破产法庭的解密报告显示,毕马威会计师事务所(KPMG,下称“毕马威”)与新世纪金融的财务丑闻难脱干系,美国司法部正在调查举证,如果证据确凿,超过450个机构和个人投资者即将起诉毕马威。

8-8

开发商以员工名义“套贷”过亿元

摘要:据《北京商报》报道,2007年8月,上海市徐汇区法院接连受理5起拖欠房贷案件,原告均为中国银行上海闸北支行。

8-9

戴尔中国直销“变形记”

摘要:据《21世纪经济报道》和《第一财经周刊》报道,在过去的二十多年里,“直销”是戴尔引以为豪的代名词。用户通过网络和电话下单,戴尔工厂根据用户的定制信息组织生产,并因此获得了高额的利润回报,连续多年蝉联全球PC市场首位,但这种情况从4年前开始转变。在新兴市场,戴尔被惠普、宏基和联想等对手陆续抢走了市场。

9-10

一场总部与地方争夺控股权的渠道争夺战

摘要:中国“鞋王”汪海以“双星”商标的使用权号令各地经销商,归顺他控股的名人实业,这一行为遭到了占双星销售渠道半壁江山的成都双星的抵制。

10-10

国产大飞机有望在15年后横空出世

摘要:3月18日《中国证券报》记者从知情人士处获悉,备受关注的大型客机股份公司即将在上海成立。国资委为第一大股东,上海市政府为第二大股东,中国航空工业第一集团公司和中国航空工业第二集团公司联合为第三大股东,宝钢集团、中国铝业公司、中化集团三家企业均以现金出资10亿元,各占5%的股份,大型客机股份公司的注册资本金为200亿元。因为涉及工商注册等程序问题,最迟五一前应该能在上海正式挂牌成立。

现代企业文化杂志聚焦
11-14

东航该如何化解“陌生人的敌意”

作者:林景新

摘要:“返航”事件所引发的“陌生人的敌意”挟裹着巨大的破坏力,可能将东航辛辛苦苦建立起来的品牌价值、公众信任、企业美誉度倒退5年、甚至是10年。面对来势汹汹的危机,东航应该如何出招?

15-17

德国光学巨擘钟情中国

作者:葛楼

摘要:“德国激光与光电特别展”3月18-20日在上海新国际博览中心举行。据组委会介绍,许多往届参展商已经早早地定下了展位。德国光电企业对于参与高速发展的中国市场的愿望非常强烈。

现代企业文化杂志观点
18-19

发达地区大量中小企业“死亡”说明了什么?

作者:陆杨

摘要:改革开放以来,温州成为我国中小企业的孵化器和成长发展最快的地区,它生产的许多小电器、小商品和鞋帽服装等,不仅占据了中国的广大市场,也冲出了亚洲,走向了世界,创造了温州奇迹。可是,天有不测风云,去年以来,温州中小企业面临国际国内市场的诸多挑战,在30多万家中小企业中,有20%左右处于停工或半停工状况,打火机企业数量更是从一年以前的六百家左右锐减到现在的三五十家。

20-21

律师意见永远不能代替危机管理

作者:王微 单位:清华大学继续教育学院主讲教授

摘要:在危机管理中,律师的意见仅仅站在法律的角度。而危机管理的最高目标是保护品牌、保护产品,最大限度地保护企业的利益。律师往往从局部的利益得出要起诉竞争对手的结论,有很多情况下是站不住脚的。看起来保护了公司,其实是保护了公司的局部利益,而帮助了竞争对手的大忙。

22-25

并购过程中的企业文化融合

作者:洪军 单位:正略钧策管理咨询公司顾问

摘要:联想继2005年底用DELL的威廉阿梅里奥换掉IBM的CEO斯蒂芬沃德后,2006年8月又引入5名DELL的高管担任全球高级职位。这一动作除了表示联想将DELL作为主要假想敌之外,杨元庆在访谈中表示更深层次的原因在于联想始终没有完成与IBM的文化融合,迫切需要引进第三种力量削弱IBM文化的影响。

现代企业文化杂志封面故事
26-29

亚马逊:凭什么创造奇迹

作者:王新业

摘要:与世界最长的河流同名的亚马逊网络书店,无疑是时下IT界最耀眼的明星。在贝索斯的带领下,其创业方式完全改写了传统营销模式,并演绎着电子商务的真谛。亚马逊网络书店,在电子商务的王国里—飞冲天,短短几年的时间里,从1000多家同行中脱颖而出,成为全球最大的网络书店。令人惊奇的是,在群星闪耀的纳斯达克,红得发紫的亚马逊不仅带给股民打着滚儿的回报,更把网络的无尽想象带给了投资人。

现代企业文化杂志人物志
30-33

中国电缆巨子的朴素情怀

作者:王进生

摘要:内敛淳厚、平淡无奇的外表,—双代表着早年创业艰辛的粗糙之手,却让越来越多的合作者握出那种发自心底的信任,他就是远东控股集团董事长蒋锡培。出身于贫寒之家,高考落榜后自主创业的他,用18年时间,打造出了一个年销售额上百亿、连续十多年平均年增长40%的中国电缆业企业航母……

34-37

吴人伟,引领强生开拓新疆界

作者:葛楼

摘要:我们开始时在全国范围内通过各种渠道对孩子的家长进行教育工作,强生婴儿这个品牌的发展跟我们的教育工作有很大的关系。