现代企业文化杂志   部级期刊

摘要：文章主要讲述了企业文化的一些基本内容．强调了优秀企业文化有助于提升企业竞争力的观点，并从黄陵矿业集团鑫桥公司实际出发谈了如何建立优秀的企业文化，提升企业的核心竞争力.

摘要：企业的竞争从表面上看是产品与服务的竞争，其深层次是管理与技术的竞争，或者是人才的竞争，更深层次是文化的竞争。文章就企业文化与人本管理这一问题展开了讨论。

摘要：企业的文化理念是企业统领各项工作、激励员工的“灵魂”。如何加强企业文化建设是企业管理者一项重要课题，文章对此谈了相关看去。

摘要：随着经济的发展，越来越多的企业在提升品牌，深化发展中把企业文化这一经营理念放在一个重要位置，形成企业在经济活动中的经济文化，企业要发展文化必须先行。

摘要：提高青工素质是适应时展要求的企业措施，它能够增强企业的竞争能力，是一项长期而又艰巨的任务。打造独特的企业文化，无疑为提高青工素质打了一个强心剂。因此，企业应打造自己的企业文化，提高青工素质。

摘要：党的十七大从党和国家事业发展全局出发，对全面加强社会主义文化建设提出了新的要末。文章提出了要充分认识国有企业在推动社会主义文化大发展、大繁荣中的“生力军”作用，加强企业文化建设，实现企业更好发展。

摘要：文章从企业廉洁文化建设的意义、构筑企业廉洁文化建设的新思路、开展“四进”活动三个方面对企业廉洁文化建设进行了思考并提出了意见和建议。

摘要：企业文化充分地尊重人、理解人、关心人、信任人，最大限度地培养和发挥企业员工的创新能力，积极适应21世纪经济知识化、网络化、全球化的大趋势，不断增强企业的应变能力和竞争能力。推动企业健康、快速的发展。公证处文化建设可参照企业文化，在其基础上进行合理改进。

摘要：建好企业文化是培育广大员工不懈奋斗精神的重要方式。因此，要将企业文化建设融入每一项工作任务完成过程中。融入思想教育引导申，融入员工业余生活中。

摘要：企业内部的监督是多层次、多方位的。企业在内部的民主监督方面虽然取得了一定成绩，但仍存在工作流于形式、浮于表面的问题。加强企业内部民主监督制约机制，要重点解决好三个方面的问题。

摘要：民主管理是企业管理的重要分支，是企业各项专业管理的基础。文章分析了目前中国煤矿企业民主管理工作中存在的各种问题，并给出了解决问题的措施。

摘要：工程项目质量管理是建筑工程管理的重要内容。工程项目的质量总目标是业主建设意图通过项目策划来提出的，文章根据项目进程分析了相应的质量管理。

摘要：基层班组是油田最基本的生产单位和最基层的管理单位，无论是油田生产经营任务、管理制度、实施措施等指标最终都要分解到班组才能进行科学有效的管理，班组创建犹如“生命线”，直接关系到油田发展的成败。

摘要：企业就是一个大的集体，这个集体是有每个职工组成，职工就是这个集体的组成部分，怎样更好地提升职工的凝聚力呢？文章就这一问题文章进行了阐述。

摘要：文章对市政道路建设中常见的质量问题及其原因进行了较深入的分析和对策研究，旨在以优质快速地器进市政道珞建设，避免或减少工程质量问题。