认真贯彻落实省委、省政府，市委、市政府，县委、县政府的决策部署，深入开展系列专项整治行动“回头看”，扎实抓好当前安全生产各项重点工作，切实解决隐患排查走过场、隐患治理不彻底、监管执法失之于软等突出问题，坚决遏制重特大事故发生，促进全县安全生产形势持续稳定好转。
二、时间安排
从即日起至8月15日。主要分为三个阶段：
（一）自查自纠阶段（即日起至7月23日）。各部门、文化娱乐场所生产经营单位开展自查自纠工作，对自查发现的问题，逐一列出清单，落实整改责任、整改计划和整改任务。
（二）检查执法阶段（7月24日至7月31日）。文化市场管理股、文化市场综合执法大队对本区域的文化娱乐场所认真开展“回头看”工作。局督查组将不定期进行抽查，确保“回头看”工作落到实处。
（三）总结提升阶段（8月1日至8月15日）。各部门对“回头看”工作进行认真总结。并在8月10前将工作开展情况报局安全保障股。
三、主要内容
（一）去年以来各项专项整治行动完成情况。去年以来省、市、县政府、县安委会、县安办组织开展的各项安全生产专项整治行动工作目标是否完成。
（二）去年以来历次安全检查和隐患排查行动查出隐患整治情况。是否对去年以来各次安全检查和隐患排查行动查出的隐患进行了全面系统的梳理，是否已经按照“全覆盖、无遗漏”的要求全部整改到位。
四、工作方式
（一）突出重点行业领域开展检查
此次“回头看”要紧紧围绕文化娱乐场所、文物古建筑等重点行业领域展开。
（二）突出开展暗查暗访
我局督查组采取专项督查的形式，以不打招呼、不发通知、不听汇报，不要陪同，直插现场、直奔一线的方式开展暗查暗访。
（三）资料检查与现场检查相结合
1.资料核查。检查各部门专项整治行动工作资料、档案，核查工作布置、过程督促、总结验收和建立隐患台账等重要工作痕迹。重点检查是否召开了专题会议研究部署相关工作，并针对实际制定印发了有针对性的工作方案；是否落实专门机构或专人负责；是否建立了隐患排查治理台账并实现闭环管理；是否认真落实隐患整改监管责任，完成整改的隐患；是否逐一核实销号并签字确认，未完成整改的隐患是否实行重点督办。
2.现场检查。对照隐患台账，逐条核查隐患“是否真整改”、“是否改到位”，务必做到“全覆盖、无遗漏”。重点检查生产经营现场的隐患是否整治到位，是否存在新的安全隐患；以突击抽查的方式，检查基层岗位员工是否严格执行岗位操作安全规程和各项安全制度，是否存在违章违规行为。
3.建立台账。各部门要专门就此次“回头看”建立工作台账。台账中要列出检查行业领域、点位名称、检查人员、隐患情况以及整改落实情况等具体内容，并由受检单位主要负责人签字确认。“回头看”结束后，及时将工作台账整理存档。
五、工作要求
（一）高度重视，精心部署。各部门要充分认识到安全生产专项整治行动的重要性和必要性，及时制定工作方案。部门负责人要亲自研究部署，细化工作任务，把要求和压力层层传递到基层一线。
（二）条块结合，明晰责任。将对各部门“回头看”工作开展情况进行督促检查，重点检查工作部署情况、工作台账和隐患排查台账的建立情况，检查隐患排查治理工作是否落到实处。
根据国家、省、市、区安排部署，请各村党支部、村委会，各相关科（室）对脱贫攻坚工作进行回头看，全面梳理工作，认真总结经验，深刻检视问题，尽快整改到位。
一、目标任务
对照《中共中央、国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》要求，按照省委、省政府、市委、市政府、区委、区政府脱贫攻坚重大决策部署和各村党支部、村委会，各相关科（室）脱贫攻坚工作任务和职责要求，对脱贫攻坚战以来的工作任务完成情况、政策举措落实情况和存在问题短板进行一次总盘点、大排查、大起底，看脱贫攻坚工作安排部署是否全落实、无遗漏，看工作任务质量是否全达标、无差距，看存在问题是否全整改、无反复。
要认真总结工作经验，挖掘工作亮点和特色做法，把实践探索上升为理论指导；要梳理任务目标完成情况，高质量、高标准实现我办脱贫攻坚阶段性工作目标，为明年脱贫攻坚全面收官、决战决胜奠定坚实基础；要抓好抓实问题排查整改，注重整改措施的持续性，全面提升我办脱贫攻坚工作水平和工作质量。
二、基本原则
（一）统筹结合。把脱贫攻坚“回头看”和当前正在开展的建档立卡动态调整、“三个清零”行动，以及年度工作总结结合起来；既要梳理总结工作经验，更要查对目标任务完成情况，重点检视整改问题，统筹推进，防止单打一、片面性。
（二）把握重点。以贫困人口脱贫为重点对象，以“三落实”“三精准”“三保障”“四不摘”为重点内容，以全面检视整改问题、提升工作质量为根本目标，不空泛、不跑偏。
（三）从严从实。坚持严的要求、实的作风，较真碰硬，不图形式、不走过场，排查务实、整改扎实、结果真实。
（四）各司其职。各村支部书记，各相关科（室）负责人，对“回头看”工作负总责，主要领导亲自抓，分管领导重点抓，坚持以上率下，落实从下至上，各负其责、各司其职。
三、工作重点
问题排查是此次“回头看”工作的重点，主要围绕以下三方面展开。
（一）“三落实”方面的情况。就责任落实、政策落实、工作落实相关情况进行梳理分析总结，查找存在的问题。
1.责任落实。主要包括脱贫攻坚政治责任落实，各村党支部、村委会，各相关科（室）分工责任落实，帮扶单位、帮扶责任人、社会力量等帮扶责任落实情况。
脱贫攻坚政治责任落实突出5个方面：一是是否持续深入学习贯彻扶贫重要论述和系列重要讲话精神，对其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求理解是否深刻、行动是否自觉、落实是否到位；二是是否从讲政治的高度谋划推动脱贫攻坚工作，政治站位是否达到要求，有没有抓一阵放一阵、松一时紧一时的现象；三是是否真正以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，统筹是否到位、推进是否有力，有没有发展不平衡、顾此失彼的问题；四是是否认真学习贯彻党中央脱贫攻坚决策部署，有没有做到政策领会不走样，安排部署不走形，贯彻落实不棚架；五是是否咬定目标、一鼓作气，以严明的纪律和优良的作风保障脱贫攻坚向纵深发展，有没有松劲懈怠的思想和表现。
各村党支部主体责任落实突出9个方面：一是是否认真研究制定本村脱贫攻坚总体部署，脱贫攻坚政策措施完不完善，标准把握执行是否到位，计划安排是否真正落实；二是是否建立健全脱贫攻坚工作机制，党支部每月至少专题研究或安排部署脱贫攻坚工作4次，支部书记每个月至少要有10个工作日用于扶贫，遍访贫困对象等相关要求是否全面落实到位，真正落实有效；三是是否落实最严格的考核评估制度，是否建全督查检查机制；四是领导干部是否保持稳定，扶贫工作力量是否得到加强，帮扶队伍是否稳定；五是扶贫资金投入和整合安排使用是否合理到位，资金项目监督管理政策规定执行落实得怎么样，有没有明显和“隐性”违纪违规问题；六是是否坚持抓党建促脱贫，基层党组织在带领群众脱贫致富方面还存在哪些短板弱项；七是是否全面落实扶贫干部培训和致富带头人培育、关爱激励脱贫一线干部、提拔使用工作出色表现优秀的基层扶贫干部、支持优待脱贫攻坚一线干部等相关工作和要求；八是是否对照2018年中央第一巡视组巡视发现的共性问题和巡视反馈意见抓好整改落实，重点是“两不愁三保障”方面问题的整改落实；九是巡视反馈问题举一反三抓整改还有哪些差距。
各相关科（室）分工责任突出4个方面：一是是否专题研究部署本行业脱贫攻坚政策落实和工作推进，主要领导重视程度如何，分管领导主抓还存在哪些薄弱环节；二是工作谋划计划是否实在合理，兑现情况如何；三是财政、金融、土地、教育、医疗、科技、人才和水电路讯房等政策举措制定是否合理，是否便于落实；四是在推动落实行业扶贫政策和组织实施行业扶贫项目方面采取了哪些措施，还存在哪些问题。
2.政策落实。主要是对照各行业部门政策部署和工作要求，排查政策措施落地见效情况，“两不愁三保障”相关政策落实要结合“三保障”情况进行排查，产业扶贫、就业扶贫、金融扶贫、光伏扶贫、生态扶贫、扶贫助残、交通扶贫、电网升级和网络扶贫、旅游扶贫、消费扶贫、综合保障脱贫等方面政策举措落实情况依据相关要求开展。总体上突出4个方面：一是相关政策目标规划和实施进度是否达到要求；二是政策落实是否拔高或降低标准；三是政策落实精准性、实效性是否达到预期；四是政策落实是否具有持续性，有无短期行为。
3.工作落实。对照脱贫攻坚各类计划方案进行梳理，突出8个方面：一是是否全面贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府、市委、市政府、区委、区政府、街道党工委、办事处脱贫攻坚决策部署安排，是否按质按量完成脱贫攻坚总目标任务，有没有打折扣、没完成的问题；二是是否严格落实“四个不摘”，在巩固提升脱贫成果方面存在哪些问题；三是扶贫对象动态管理工作开展是否扎实；四是扶贫项目组织实施是否规范，验收是否严格，质量能否保证；五是扶贫资金和扶贫资产使用监管是否到位；六是脱贫攻坚各项监督考核检查发现问题是否及时整改解决；七是扶贫干部作风和能力建设存在哪些问题；八是扶贫扶志工作开展是否扎实有效，贫困人口发展内生动力是否明显提高。
（二）“三精准”方面的情况。对脱贫攻坚精准扶贫精准脱贫基本方略贯彻落实情况进行全面梳理，重点是识别精准、帮扶精准、退出精准情况。
1.精准识别。突出4个方面：一是识别程序是否规范，“两公示一公告”等规定程序落实有无疏漏；二是识别标准把握和执行是否严格，有没有降低和拔高标准的问题；三是建档立卡系统信息数据是否真实完整、准确无误，是否做到账实相符、群众认可、上下左右衔接一致；四是返贫人口和新发生贫困人口纳入是否及时，是否做到应纳尽纳。
为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区第十一次党代会、桂林市第五次党代会和县委全会精神，根据县委统一部署，不折不扣抓好落实中央八项规定精神“回头看”工作，把纠正“”往深里抓、实里做，防止“”问题反弹回潮，参照《xx县开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》，结合我局实际，特制定本方案。
一、总体要求
通过对党的十以来本单位贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查，全面系统梳理贯彻执行中央八项规定精神、纠正“”工作情况，总结经验成效，坚持成功做法，进一步健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍纠正“”，推动贯彻落实中央八项规定精神贯穿财政工作。
二、领导重视
领导高度重视，成立以陶忠生局长、党组书记为组长，曾禹智纪检组长、刘凤昌副局长、彭希进副局长、刘时群副局长为副组长，各股室负责人为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，办公室主任由蒋桂珍同志兼任，负责具体日常事务。
三、工作内容
（一）将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“”列入局党组重要议事日程，作为加强党风廉政建设的重要内容，常抓常议，长抓长管；结合 “两学一做”学习教育，持续开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育，严格干部队伍教育管理；进一步加强县委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施意见》（以及县委、县纪委纠正“”问题系列工作的部署落实力度，将整治“”问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。
（二）结合本单位实际，出台细化贯彻落实中央八项规定精神的的具体措施和工作方案；完善修订符合本单位实际的规章制度，进一步规范“三公”经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面的工作。
（三）建立健全监督渠道，充分利用来访、来信、来电等举报方式，引导群众参与监督；将遵守政治纪律和政治规矩和学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》等党内法规列入日常监督检查内容，强化纪律规矩意识；紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推进阶段，综合运用明察暗访、专项检查、核查等方式加大监督检查力度；对监督检查发现的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治。
（四）加大纪律审查力度，及时查处违反中央八项规定精神问题，杜绝有案不查、隐瞒不报、有错不纠、有责不问等情形；加大对重点问题线索的督办和曝光，对上级纪委转办、督办问题线索要及时核实查处，对查处的典型案例要定期点名道姓通报曝光。
（五）对“回头看”工作中发现的突出问题是要切实整改，有效落实监管责任，防止“”问题反弹回潮；严格执行“一案三查”。
四、工作步骤
“回头看”工作严格按照《xx县开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》的工作步骤开展，统筹推进。
（一）层层动员部署，压实工作责任（3月下旬至4月初）。按照县委贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作部署要求，及时做好本单位“回头看”的学习动员和安排部署，结合自身实际，成立领导小组，制定工作方案，明确目标任务、工作重点、责任分工、推进措施、完成时限等，确保活动取得实效。
（二）全面自查自纠，形成自查报告（4月中旬前）。紧紧围绕“回头看”工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳理分析，查准、查实本单位突出问题，列出问题负面清单，形成自查报告。
（三）开展系统重点检查，落实监管责任（4月中旬至5月下旬）。成立检查组全面开展系统检查，重点对违规发放津贴补贴，违规私设“小金库”，公款支付由个人承担的物业费、水电费、房屋租赁费，违规取酬，领导干部办公用房，违规使用会议费和培训费，违规使用公车和私车公养，单位食堂公款消费，违规公务考察等开展系统检查，进一步巩固专项治理成效。
（四）做好各项迎检工作。及时整改存在问题，认真整理有关工作台账，做好迎检各项准备工作。
（五）整改落实，健全机制（6月上旬至7月上旬）
为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区第十一次党代会、桂林市第五次党代会和兴安县第十四次党代会精神，根据自治区党委统一部署，不折不扣抓好中央巡视组“回头看”反馈意见整改，把纠正“”往深里抓、实里做，防止“”问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的胜利召开，经乡党委决定，2017年3月到7月，在全乡组织开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作，现制定本方案：
一、总体要求
通过对党的十以来全乡贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查，全面系统梳理党的十以来全乡贯彻执行中央八项规定精神、纠正“”工作情况，总结经验成效，坚持成功作法，创新监督执纪方法，紧盯老问题，深挖隐形、变异“”问题，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍纠正“”，在坚持中深化，在深化中坚持，推动中央八项规定精神在xx落地生根。
二、工作内容
(一)查安排部署，看主体责任是否落实到位
1. 检查各村党委、党总支、乡直各单位是否将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“”作为加强党风廉政建设的重要内容，常抓常议，长抓长管;
2. 检查各村党委、党总支、乡直各单位是否结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，持续开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育，严格干部队伍教育管理;
3. 检查各村党委、党总支、乡直各单位是否重视对中央巡视组、自治区巡视组、市巡察组巡视(巡察)和县委巡察组巡视(巡察)反馈意见的整改，及时研究巡视(巡察)整改重大事项，部署推动巡视(巡察)整改落实。
4. 检查各村党委、党总支、乡直各单位是否重视对中央八项规定、自治区党委和市委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法》(以下简称《实施办法》)、县委《兴安县开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》以及乡党委、政府纠正“”问题系列工作的部署落实，在具体工作中是否将整治“”问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。
(二)查制度建设，看纪律要求是否从严从紧
1. 是否结合本部门、本单位实际，抓好中央、自治区、市、县和乡有关制度承接配套，就规范“三公经费”管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面出台配套制度;
2. 是否结合近几年工作实践和形势变化，对本部门、本单位出台的相关政策和配套制度及时进行修订完善;
3. 是否严格执行中央八项规定精神各项制度规定，本部门、本单位有无以形式主义、方式对待党中央和自治区党委决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题;有无违反自治区纪委提出的“十个严禁”，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库”、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。
三、工作步骤
“回头看”工作为期四个月，2017年4月上旬召开全乡动员会部署启动，2017年7月上旬结束。分自查自纠、重点检查、健全机制三个阶段进行，各阶段工作可以交叉进行，统筹推进。
(一)动员部署，自查自纠阶段(4月上旬)
1. 层层动员部署，压实工作责任。各部门要认真对照中央八项规定和自治区党委、市委《实施办法》以及兴安县、xx乡贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作部署要求，做好本部门本单位“回头看”工作部署，结合自身实际，明确目标任务、工作重点、责任分工、推进措施、完成时限等，确保活动取得实效。
2. 全面自查自纠，形成自查报告。要紧紧围绕“回头看”工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳理分析，查准、查实本部门、本单位突出问题，列出问题负面清单。主要针对以下方面的内容：1.工作作风和工作秩序;2.公款送礼,收受礼品、礼金、有价证券、支付凭证、商场预付卡等;3.违规发放津贴补贴和福利;4.以各种名义公款吃喝或组织高消费娱乐活动;5.以各种名义公款旅游;6.超标准、超面积使用办公用房;7.违规操办未经批准的婚丧喜庆事宜或参加违规操办的婚丧喜庆活动;8.大操大办红白喜事;9.参加封建迷信组织和封建迷信活动;10.公务接待铺张浪费，上高档菜肴和烟酒;11.违规私设“小金库”;12.公款支付由个人承担的各种家庭开支;13.违规使用会议费和培训费;14.违规使用公车和私车公养;15.单位内部食堂公款消费;16违规公务考察;17.形式主义;18.。问题负面清单于4月6日前报乡纪委。
(二)问题导向，督促检查阶段(4月15日至5月下旬)
1. 开展监督检查。乡纪委将组织成立专项工作组于4月15日起在全乡范围内重点对违规发放津补贴、违规私设“小金库”，公款支付由个人承担的物业费、水电费、房屋租赁费，违规取酬，违规使用会议费和培训费，违规使用公车和私车公养，单位内部食堂公款消费等开展系统检查，进一步巩固专项治理成效。本次检查将采取有效的方法和手段，从严、从实、从细开展检查，本着“有问题没有发现是失职，发现问题不报告就是渎职”的理念，做到不发现问题不收兵;对发现的问题及时整改，对重要问题线索深入核实，发现问题及时立案审查。针对重点领域、突出问题开展专项检查活动，检查整顿形式主义和情况，重点整治照抄照转，上有政策、下有对策，工作不实、弄虚作假，不担当、不干事，玩风盛行、纵酒闹事等突出问题。重点检查各村两委、乡直各单位履行全面从严治党主体责任情况和党员干部执行廉洁自律纪律规定的情况;开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作情况和隐形“”问题。严肃查处以形式主义、方式对待党中央和自治区党委决策部署，对中央巡视组和自治区党委巡视组、市委巡察巡视(巡察)和县委巡察巡视(巡察)意见整改落实不重视、不及时、不到位和无视中央八项规定精神，我行我素、顶风违纪，违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、滥发津补贴或福利、大操大办婚丧喜庆等突出问题，对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、推进“回头看”工作走过场、执行党内法规变形走样以及巡视(巡察)整改落实不到位的，严肃追究主体责任和领导责任。
2.迎接自治区、桂林市、兴安县检查。自治区、桂林市将对各乡镇开展落实中央八项规定精神和纠正“”交叉检查活动，兴安县也将组织专项检查。各村党委、党总支，乡直各单位务必高度重视，及时整改存在问题，认真整理有关工作台帐，做好迎接自治区、桂林市、兴安县检查的准备工作。
(三)整改落实，健全机制阶段(6月上旬至7月上旬)
1. 建立问题清单。各村党委、党总支，乡直各单位要对本次“回头看”自查自纠、重点检查和专项治理中发现的问题，要及时进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。
2. 健全长效机制。重点检查阶段结束后，贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作转入常态化治理，要在健全长效机制上下功夫，对存在的薄弱环节查漏补缺，及时修订完善制度规定，编密制度笼子。要注重“回头看”成果运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推进中央八项精神落实常态化、长效化。
3. 定期通报曝光。乡纪委将加大通报曝光力度，用身边事教育身边人，有效发挥震慑和警示教育作用，定期点名道姓通报曝光违反中央八项规定精神问题典型案件。
4. 认真总结落实。及时将“回头看”工作开展和整改落实情况书面报告，各村党委、党总支，乡直各单位将书面报告加盖公章后于6月30日前报乡纪委。
四、工作要求
(一)加强领导。各村党委、党总支，乡直各单位要切实提高政治站位，进一步增强“四个意识”，强化责任担当，充分认识开展“回头看”工作的重要意义，扛实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务，落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看”工作。主要负责人要带头抓落实，对督查中发现的问题要签字背书带头整改，层层压实责任。
(二)明确分工。各村党委、党总支，乡直各单位要认真履行职责，各司其职、密切配合，形成工作合力，确保“回头看”工作各项任务要求落实到实处。
为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区十一届纪委二次全会和市五届纪委二次全会精神，不折不扣抓好中央八项规定精神落实，把纠正“”往深里抓、实里做，防止“”问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的胜利召开，根据自治区纪委和市纪委的统一部署，从今年3月到7月，在全市教育系统组织开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作，现制定如下方案。
一、工作目标
通过对党的十以来全市教育系统贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查，全面系统梳理全校贯彻执行中央八项规定精神、纠正“”工作情况，总结经验成效，坚持成功做法，创新监督执纪方法，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍把纠正“”往深里抓、实里做，推动中央八项规定精神在全校落地生根。
二、工作对象
全体教职员工。
三、工作内容
(一)查安排部署，看主体责任是否落实到位
1. 检查各级党组织是否将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“”作为全面从严治党的重要内容，常抓常议，长抓长管。
2. 检查各级党组织是否结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，持续开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育，严格干部队伍教育管理；
3. 检查各级党组织是否重视对上级督查检查反馈意见的整改，及时研究督查检查整改重大事项，部署推动督查检查整改落实；
4. 检查各级党组织书记是否重视对中央八项规定精神、市委、市纪委及市教育局党组纠正“”问题系列工作等的部署落实，在具体工作中是否将整治“”问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。
(二)查制度建设，看纪律要求是否从严从紧
1. 是否结合本单位实际，出台细化贯彻落实中央八项规定精神和市委、市教育局党组有关实施细则的具体措施；
2. 是否结合本单位实际，抓好上级有关制度承接配套，就规范“三公”经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面出台配套制度；
3. 是否结合近几年工作实践和形势变化，对本单位出台的相关政策和配套制度及时进行修订完善；
4. 是否严格执行中央八项规定精神各项制度规定，本单位有无以形式主义、方式对待党中央和自治区党委、市委及市教育局党组决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题；
5.有无违反自治区纪委“十个严禁”规定，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库”、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。
(三)查监督检查，看“”整治是否严谨有效
1. 是否建立健全监督渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言、微信平台“一键通”等举报方式，引导群众参与监督；
2. 是否将遵守政治纪律和政治规矩、学习贯彻《中国共产党党员领导廉洁从政若干准则》《中国共产党问责条例》等党内法规、落实历次上级督查整改情况列入日常监督检查内容，强化纪律规矩意识；
3. 是否紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推进阶段，综合运用明察暗访、专项检查、核查等方式加大监督检查力度；
4. 是否对监督检查发现的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治，措施是否有力、成效是否明显。
(四)查纪律审查，看执纪问责是否持续有力
1. 是否将违反中央八项规定精神和自治区党委实施办法及市委实施细则的问题列入纪律审要内容，成效如何，本单位是否存在违反中央八项规定精神问题纪律审查空白点；
2. 是否及时查处违反中央八项规定精神问题，有无压案不查、隐瞒不报等情形；
3. 是否及时查处对巡视整改落实不重视、不及时、不到位等问题，有无不查处、不纠正、不问责等情形；
4. 是否重视对重点问题线索的督办和曝光，对上级纪委转办、督办问题线索是否及时核实查处，对查出的典型案例是否定期点名道姓通报曝光；
5. 是否严格贯彻《中国共产党问责条例》，对落实中央八项规定精神不力，作风建设流于形式，导致不正之风长期得不到有效治理的单位和部门党组织、纪检监察部门和党的领导干部进行严格问责，有无有责不问、问责不严的问题。
四、工作重点
在区、市两级“四查四看”基础上，结合全校工作实际，重点突出检查以下10个方面的内容:
(一)“”方面制度执行情况。对照《中共xx市委员会、xx市人民政府贯彻落实中央、自治区关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见》等规定，“回头看”在形式主义方面，有无只重表面，不入实际；有无崇尚空谈,不解实况，有无弄虚作假、不求实效。在方面，有无因循守旧、不思进取、无所作为；有无遇事推诿、作风粗暴、独断专行；有无脱离实际不按客观规律办事。在享乐主义方面，有无利用职权公款吃喝玩乐，工作拈轻怕重，不愿吃苦出力；有无精神懈怠、追名逐利、贪图享受；有无讲究排场、玩风盛行、信念动摇。在奢靡之风方面，有无铺张浪费、挥霍无度，大兴土木、节庆泛滥，生活奢华、骄奢淫逸，甚至、腐化堕落。
(二)廉洁自律方面制度执行情况。对照《中国共产党廉洁自律准则》、自治区“十个严禁”等规定，“回头看” 有无用公款搞相互走访、送礼、宴请等活动；有无违规收送礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证、商业预付卡；有无违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡)；有无接受管理服务对象宴请或安排旅游；有无违规大操大办婚丧嫁娶、违规操办“升学宴”“谢师宴”“新居宴”“满月宴”收受红包、借机敛财;有无私车公养；有无公款安排旅游、健身和高消费娱乐活动；有无报销与公务无关或应由个人负担的费用；有无向下级单位摊派费用；有无出入私人会所或借培训中心、机关内部食堂奢侈浪费等问题。
(三)外出请假报告方面制度执行情况。对照《xx市教育局关于进一步加强全市教育系统领导干部外出请示请假报告工作的通知》等规定，“回头看”有无严格执行干部出差、出访、外出培训、休假、学习或因身体原因离岗请示请假报告审批制度。
(四)津补贴发放方面制度执行情况。对照《违规发放津贴补贴行为处分规定》等规章制度，“回头看”有无以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金，虚列支出转出资金等方式设立“小金库”行为和巧立名目，变相滥发各种津补贴、奖金和实物等问题，公款支付应由个人承担的物业费、水电费、房屋租赁费和违规取酬等突出问题。
(五)公务接待、公务活动管理制度执行情况。对照《党政机关国内公务接待管理规定》，“回头看”有无超标准、超陪餐人数、相互走访宴请；有无公函接待、公务接待上烟酒等违规公款吃喝问题；有无严格执行改进领导调查研究相关规定，合理安排领导出席会议和活动。
(六)差旅费报销和培训方面制度执行情况。对照《xx市本级培训管理办法》等规章制度，“回头看”有无超标准乘坐交通工具、超标住宿；有无虚报冒领差旅费；有无借公务出差(出境)、学习、培训、考察之机公款旅游或变相公款等问题。
(七)公车管理、楼堂馆所、办公用房、住房等方面制度执行情况。对照公车改革管理、办公用房标准等规定，“回头看”有无超标准配备使用公车，违反规定使用公车；有无公务用车制度改革后，既领取公务交通补贴又违规使用公车、私车公养或借用下属单位公车等问题；有无违规建设楼堂馆所，超标准装修或占用办公用房，干部违规占用公房等问题。
(八)文风会风制度执行情况。“回头看”有无以会议落实会议，以文件照搬、照抄文件；有无工作部署、协调方面的会议明显增多；有无会议效率低下，陪会人员较多；有无文件印发数量增多。
(九)整治“纵酒”方面制度执行情况。对照自治区《关于坚决整治党员干部纵酒行为的通知》等规定，“回头看”有无在工作期间饮酒；有无在公共场所猜拳行令、掷骰子或发纸牌等赌酒、强行劝酒和逼酒；有无在任何时间、任何场所酗酒；有无着工作标志服在公共场所饮酒；有无在携带密级文件或其他材料时饮酒；有无饮酒后值班上岗、执行公务、驾驶车辆等问题。
(十)整治“玩风”制度执行情况。“回头看”有无利用工作时间或公共资源发展个人兴趣爱好；有无利用职权和职务影响，开笔会、办展览、印专辑等形式敛财；有无以个人兴趣爱好发展“小圈子”，搞团团伙伙；有无利用公车、公款、公务或者公共资源组织或从事与本职工作无关的摄影、书画、出版等活动；有无在上班时间上网玩游戏、炒股、购物、看影视剧等影响正常工作的行为。
五、工作步骤
“回头看”工作分三个阶段进行,为期4个月(2017年3月下旬至2017年7月中旬)。
(一)动员部署，自查自纠。(2017年3月下旬至4月中旬)
党委对照中央八项规定精神、自治区党委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》、自治区纪委《关于进一步加强监督执纪问责持续推动中央八项规定精神落实的通知》、市委市政府《贯彻落实中央、自治区关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见》、市委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》以及“回头看”工作部署要求，结合自身实际，成立领导小组，制定工作方案，明确目标任务、工作重点、责任分工、推进措施、完成时限等，利用行政例会、年级例会做好动员宣传工作。
各处室、年级、支部要围绕上级“回头看”工作主要内容开展自查自纠，逐项梳理分析，列出问题清单，突出问题导向，做到即查即改。要组织本单位干部职工个人对照自查存在的问题，形成个人问题清单、整改清单；要及时收集梳理分析，查准、查实本单位突出问题，建立本单位问题清单和整改任务清单，明确整改责任、时限和目标。
(二)问题导向，重点督查。(2017年4月下旬至6月中旬)
校纪委通过随机督查抽查、专项检查等方式，对各单位“回头看”工作开展情况和隐形“”问题进行重点督查检查，对以形式主义、方式对待党中央、自治区党委、市委决策部署，对不收敛不收手、顶风违纪的，坚决查处；对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻落实中央八项规定精神不力、推进“回头看”工作走过场、执行党内法规变形走样，严肃追究主体责任、监督责任和领导责任，确保监督检查的全覆盖。
(三)整改落实，健全机制。(2017年6月下旬至7月中旬)
学校有关处室年级支部对“回头看”自查自纠、重点检查和专项治理中发现的问题，要及时进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。对认真自查并主动退出违纪所得整改到位的，可以给予从轻或免除处理。对自查不认真，走过场的，发现一起查处一起，严肃追究单位主体责任和监督责任。
要在健全长效机制上下功夫，对存在的薄弱环节，查漏补缺，及时修订完善制度规定，编密制度笼子。要注重“回头看”成果的运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推进中央八项规定精神落实常态化、长效化。
六、工作要求
(一)加强组织领导。学校成立xx市第一中学贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作领导小组。校党委书记陈静兴担任组长，潘 聪、蔡前德、李乐、黄宽、李禄全、戴兴华、黄丽妮、何朝阳 、符政梅、黄建光、农积勇担任副组长，成员由各处室主任担任。下设办公室处理日常事务。办公室主任：王凯；副主任：覃年升、蒙芳芳。党委书记要带头抓落实，层层压实责任。学校各部门年级要切实提高政治站位，进一步增强“四个意识”，强化责任担当，充分认识开展“回头看”工作的重要意义，扛实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看”工作。
(二)强化监督检查。校纪检监察部门要认真履行“两个责任”加强对“回头看”工作的监督检查，紧盯任务，倒排时间，确保成效，不得避重就轻、敷衍应付，坚决防止走过场。要突出问题导向，把工作重点放在发现问题、处理问题、督促整改问题上，紧盯老问题，注意发现“”新动向、新情况。要进一步畅通举报渠道，全方位、多渠道接受群众投诉举报，让群众积极参与进来。要坚持抓早抓小，抓细抓长，组织明察暗访，严肃查处顶风违纪问题。
为认真抓好中央扫黑除恶督导“回头看”反馈意见工作整改落实，持续深入推进扫黑除恶专项斗争，现结合自身工作实际，制定如下方案。
一、指导思想
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的和二中、三中全会精神，进一步提高政治站位，切实增强“四个意识”，牢固树立以人民为中心的发展思想，按照党中央、国务院的决策部署，坚持问题导向、法治思维、标本兼治，严格责任追究，将整改作为深入推进扫黑除恶专项斗争的重要抓手，以最坚决的态度、最务实的作风全力抓好中央督导反馈意见整改落实，进一步压实支行各科室的扫黑除恶重大政治责任，推进各科室齐抓共管；进一步推进重点难点问题的解决，确保攻坚克难、除恶务尽、务求实效；积极回应人民群众的期待，切实增强人民群众的获得感、幸福感、安全感；把扫黑除恶和加强基层组织建设结合起来，既有力打击震慑黑恶势力犯罪，形成压倒性态势，又有效铲除黑恶势力滋生土壤，形成长效机制。
二、整改原则
（一）坚持政治站位。把抓好督导整改作为践行“四个意识”、落实“两个维护”、对党绝对忠诚的现实检验，进一步把思想和行动高度统一到以同志为核心的党中央决策部署上来，强化政治担当，持续升级加力，全力做好督导“后半篇文章”，确保中央督导反馈意见如期全面高质量整改落实到位。
（二）坚持问题导向。对标对表中央督导反馈意见，深刻对照反思，逐项梳理分解，制定问题清单、任务清单、责任清单，建立整改落实台账，坚持分类处置、综合施策、真抓实改，确保件件有回音、事事有着落，确保中央督导反馈意见整改件件落地见效。
（三）坚持务实创新。把督导整改与巡视发现问题整改结合起来全面整改，把督导反馈意见整改与推进扫黑除恶专项斗争结合起来同向发力，与推动经济社会发展和党的建设各项工作结合起来统筹推进。坚持一手抓督导整改，一手促改革发展稳定，以中央督导反馈意见整改落实为契机，推动一系列重要指示和党中央决策部署落地见效。
（四）坚持以上率下。领导干部带头主动抓好整改落实，从支行班子成员做起，充分发挥领导干部的示范带头作用，加强工作指导，勇于担当担责，切实增强工作的统筹性、协同性、计划性、针对性、指导性，不断提高工作的质量和效率，各科室自觉担当履职、积极作为，形成上下联动、同频共振、合力抓整改的工作格局。
（五）坚持标本兼治。坚持立足当前，着眼长远，边扫边治边建，强化源头治理，既要解决涉黑涉恶突出问题，又要建立健全从源头上遏制黑恶势力滋生蔓延的长效机制，既抓督导反馈问题整改，又深刻剖析问题根源、倒查体制机制上的缺陷和漏洞，用改革的办法，创新的思维建章立制，建立完善管长远、管根本的体制机制。
（六）坚持法治思维。坚持运用法治思维和法治方式抓整改，用法律手段解决问题、推进工作，加强法治保障，明确政策界限，严格依法办案，依法从严惩处黑恶势力。加强监督执纪问责，充分运用监督执纪“四种形态”，依法依纪严格责任追究、倒查问责。
三、整改措施
（一）深化思想认识，强化使命担当
各科室要以政治的高度深化认识，切实增强“四个意识”，把推进专项斗争作为讲政治的实际行动，以更强的政治自觉和政治担当，抓紧抓实抓好专项斗争。要以人民的立场深化认识，坚持以人民为中心的发展思想，从涉黑涉恶犯罪这一人民群众最痛恨的问题抓起，要以时代的眼光深化认识，通过为期三年的专项斗争，形成标本兼治、抓源治本的社会治理新格局，实现社会治安生态根本好转，促进国家长治久安。各科室主要负责同志要认真担负第一责任人职责，注重督导成果运用，扎实做好督导工作后半篇文章，切实履行好政治责任。要对照督导问题清单，查摆剖析、举ー反三，确保每个问题都整改到位，要把督导整改与深入推进专项斗争结合起来，建立落实整改常态化、长效化机制，坚决打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战，全面增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（二）深化宣传发动，增强群众参与的积极性和主动性
支行扫黑办公室要准确把握宣传的时、度、效，创新宣传动员方式方法，综合运用各种宣传手段，提高群众知晓率和参与率。综合运用来信、来访、电话、网络等方式，进一步畅通群众举报渠道。及时把核查结论反馈举报人，并在一定范围内予以公开，增强广大干部群众打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战的信心。要加大典型案例宣传力度，精心挑选一批典型案例，进行深度宣传，切实发挥以案明法的警示作用，鼓舞士气、凝聚社会正能量。
（三）深化斗争部署，增强斗争实效
针对有些部署不够深入具体、存在形式化的问题，要及时跟踪了解扫黑除恶专项斗争动态，加强对黑恶势力违法犯罪问题的调查研究，聚焦重点区域、重点行业和重点领域群众反映强烈的突出问题，有的放矢、精准施策。根据阶段特点谋划工作重点、细化工作要求，提出符合实际切实管用的措施意见。要科学把握斗争节奏，围绕“一年打击遏制、两年深挖根治、三年长效长治”的工作要求，根据行业特点深入研究黑恶犯罪新动向、新特征，有针对性地改进斗争策略，科学统筹力量，掌握好阶段性“施工进度”，有计划、有步骤地持续推进。要坚持一仗接着一仗打，不断总结经验、不断发现问题、不断部署实施，持续用力，推动扫黑除恶专项斗争深入开展。
（四）深化综合治理，促进专项斗争均衡发展
认真贯彻执行县扫黑办的有关通知要求，进一步加强重点区域、重点领域的治理。要加强对本行业、本领域黑恶势力违法犯罪的调研分析，要深入基层，深入实际，掌握金融领域黑恶势力洗钱犯罪问题的基本情况，包括表现形式、主要特点、社会危害，治理措施和下步工作意见。要做好协调统筹工作，加强综合治理，全面挤压黑恶势力生存空间。
四、组织领导
（一）加强组织领导。人行洛宁县支行成立了关于做好中央扫黑除恶督导“回头看”反馈意见工作整改领导小组，由行长xxx同志担任组长，班子相关成员担任副组长，相关科室负责同志为成员。各负其责，组织抓好分管领域的整改落实工作。领导小组下设办公室，与支行扫黑除恶专项斗争领导小组办公室合署办公，各科室主要负责同志要对本科室督导整改工作负总责，坚决落实整改主体责任，精心组织、周密部署、强力推进，把整改责任落实到具体责任人，做到压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位，高标准、高质量、高效率完成每一项整改任务。
为进一步做好中央第一巡视组关于对江西省开展脱贫攻坚专项巡视“回头看”(以下简称中央巡视“回头看”)反馈问题整改工作，确保如期高质量打赢脱贫攻坚战，根据省委宣传部下发的《关于印发<党委加强农村意识形态工作提示>的通知》文件要求，结合我县实际，特制定我部整改工作方案。
一、指导思想
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实关于扶贫工作的重要论述，特别是在听取脱贫攻坚专项巡视“回头看”和成效考核汇报时的重要讲话精神、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神和视察江西时重要讲话精神，提升政治站位，全面对标对表，以对党的事业和人民群众高度负责的态度认真抓好问题整改，切实把整改落实作为树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”的具体行动,对标对表中央反馈意见和省委巡视落实意识形态工作责任制专项检查发现的一些农村意识形态方面典型问题，从严从实落实整改措施，不折不扣抓好整改工作，以高质量的整改成效，提升全县农村意识形态工作水平，坚决打赢脱贫攻坚收官之战，确保**同步全面建成小康社会。
二、整改原则
（一）坚持政治站位。把整改工作作为当前和今后一个时期的重大政治任务，勇于直面问题不回避、针对困难不退缩，确保整改任务件件有着落、事事有回音。
（二）坚持务实作风。大力弘扬方志敏精神和苏区干部好作风，对标中央反馈意见和省委巡视发现问题，严肃对待、照单全收，做到真认账、真反思、真负责、真整改，把整改工作往深里做、往实里做，确保整改不走过场。
（三）坚持统筹推进。树牢问题导向，坚持把中央脱贫攻坚专项巡视和巡视“回头看”指出问题、省委巡视等发现问题、新冠肺炎疫情带来的问题统筹起来，做到一体研究部署、一体推进落实。
（四）坚持标本兼治。建立健全分类推进整改工作机制，出实招、求实效，既要整改具体问题、点上问题，又要深挖病根，将主观原因查全查准查透，注重举一反三，以点带面全面整改，优化政策措施，巩固拓展整改成果，推动整改工作常态化、长效化。
三、整改安排
（一）自查整改阶段（4月13日—4月22日）
1、召开动员部署会（4月13日前完成）
2、梳理排查，建立台账（4月22日前完成）
3、制定整改工作方案（4月22日完成）。
（二）整改落实阶段（4月23日－12月31日）
1．制定整改措施。在充分调研排查的基础上，各责任单位制定详细整改方案和整改措施。
2．建立整改台账。
3．切实抓好整改落实。各责任单位要举一反三，对于立行立改、需长期坚持的问题，要坚决整改到位，并制定长效机制，建立健全各项规章制度；对于一时整改不了的问题，要制定时间表、任务书、路线图，一项一项抓好落实。
（三）调研督导阶段（5月—12月）
根据整改工作开展情况，适时开展调研督导，切实推动整改落实到位。
（四）整改总结（6月12日前，12月31日前）
6月12日前向市委宣传部报送阶段性整改总结材料，12月31日前对整改工作形成工作总结报告。
四、整改问题及措施
整改问题一：部分地区宗教场所建设不规范，管理不严格，宣传不到位，私设聚会点。
整改措施：1、督促各乡镇（街道、场、办）党（工）委对各自辖区进行摸底排查，对占用耕地的将严肃查处，对擅自扩大占地的附属设施依法拆除，重新核定各类宗教场所配套设施，依法依规整治到位。
2、加强文化阵地建设，搭建感党恩教育平台；加快推进农村文化大舞台建设，开展“感党恩、听党话、跟党走”系列主题活动，让“共产党好、社会主义好、伟大祖国好”响彻**大地。
3、按照《关于进一步落实基层意识形态责任做好团结引领信教群众工作的实施方案》《关于贯彻落实基层意识形态做好团结引导信教群众“九个一”工程》《横峰县2020年“文明新风进万家”活动方案》的文件要求进一步抓好整改落实。
整改问题二：部分地区存在基督教争夺阵地、争夺人心的问题，邪教及境外非法宗教渗透滋扰及反宣活动（反宣标语、反宣钞票、反宣二维码等）
整改措施：1、依托乡村新时代文明实践站（所）和村级宣传文化活动中心（广场、室），农家书屋，通过志愿服务、村村响、宣传栏、条幅以及宣传服务队下乡演出等形式，大力宣传无神论思想，揭露邪教的毒害和封建迷信的危害。2、安排村“两委”干部不定期到各村基督教堂进行巡查，发现问题及时上报，及时处置。3、利用传统媒体和新媒体大力开展无神论宣传，广泛宣传马克思主义唯物论。
整改问题三：基层文化阵地疏于管理，存在“铁将军把门”情况，宗教场所私自架设卫星信号接收设备，存在非法宗教出版物（教材、经书、光盘等）
整改措施：1、全力推动全县党的基层阵地资源整合试点工作。设立专职党建宣传员，按照文件要求，把全县所有村（社区）的村级党群服务中心、新时代文明实践站、综合性文化服务中心、农家书屋、村史馆、村广播室以及养老服务、青少年活动、科普活动设施等阵地整合、资源整合、功能整合、力量整合，打造“党群服务+文明实践”综合体，全面提升基层各类阵地设施整体建设水平，加强基层思想政治工作的坚强阵地、弘扬时代新风的精神家园。2、督促县文广新旅局对所有宗教场所及出版刊物进行一次全面摸底排查，并积极引导信教群众不张贴信教对联，不得在公共场所张贴宗教宣传资料，不购买非法宗教出版物，不私自架设卫星信号接收设备，对违反的情况坚决予以收集销毁。
整改问题四：民生热点事件引发舆情或群体性事件
整改措施：督促网信办安排工作人员24小时不间断密切关注网上舆情，发现负面舆情第一时间督促、协调相关单位及时处置，面对重大舆情进行分析研判，以《舆情专报》的形式报送县委主要领导，供领导决策参考。同时围绕国内、省内重大敏感事件，及时组织网评员跟帖和转发评论，持续不断的开展网上引导和宣传，占领网络舆论阵地。
五、整改要求
（一）提高站位，加强领导。要切实提高政治站位，深刻把握整改工作的政治性、严肃性和重要性，把抓好整改工作作为当前最紧迫、最重要的政治任务，作为挂牌督战重点内容，以最坚决的态度、最有力的举措、最扎实的作风，坚决完成整改任务。
一、指导思想
开展2012年全县国税系统民主评议政风行风“回头看”工作，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，切实强化税源管理，规范税收执法，优化纳税服务，加强作风建设，纠正行业不正之风，为全县经济建设做出更大的贡献。
二、评议对象
今年行风评议“回头看”工作的对象为全县国税系统各单位和部门。
三、评议目标
围绕省局“依法行政深化年”要求和县委、县政府中心工作，以切实解决影响经济发展和社会稳定的突出问题为重点，以税源管理、办税服务、税务稽查、涉税审批等关键部门和重点部位工作开展评议，全面促进科学发展，推行依法行政，加强队伍能力建设，不断优化发展环境。
四、工作任务
本次行评“回头看”工作的任务是在巩固年行风评议成果的基础上，开展好下列工作：
（一）加强作风建设。广泛收集意见和建议，及时整改问题和不足。采取走出去、请进来的方式，面向纳税人，面向基层，面向社会，通过开座谈会、问卷调查、个别访谈、热线电话、新闻媒体等途径，开展纳税人评国税、相关部门评国税“两个评议”活动。以构建纳税服务“四个转变”项目建设为抓手，持续改进和优化纳税服务。以“万名干部进万村入万户活动“为契机访民情、促发展，有效巩固和提升国税部门的良好形象。
（二）开展“三查三治”。扎实落实县纪委开展的治庸、懒、散“三治”和查作风、纪律、效能“三查”活动。组织好与国税干部签订一份作风建设承诺书、召开一次组织生活会、开展一项督查活动、组织一次民主测评等“四个一”活动。县局将明察暗访，主要检查各基层单位工作纪律执行情况、制度落实情况、工作职责履行情况，看是否存在不兑现服务承诺、服务态度差、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不作为现象；是否存在工作拖沓、推诿扯皮、效能低下等慢作为现象。
（三）完善内控机制。认真落实全县国税系统内控机制建设工作方案。按时完成内控机制建设各项工作任务，及时清理各岗位工作职责，审核《权力清单》《岗责手册》《工作流程图》《岗位风险防控要点》《内控管理制度汇编》等资料，按照宣传动员、人员培训、工作制度“三到位”要求，切实熟悉各模块功能，定期查看岗位风险、上报涉税风险、记录工作绩效，保证数据录入的准确性、系统维护的及时性、风险查找防范的全面性，确保内控机制建设相关资料于8月31日前全部录入“湖北国税内控机制管理信息系统”，9月1日全面上线运行。
（四）强化普法宣传。抓好“六五”普法，以第20个全国税收宣传月活动及12.4法制宣传日为契机，结合“依法行政深化年”活动，组织全县国税干部参加市局依法行政知识竞赛。依托国税内部办公网、长阳政务网、长阳纠风网、办税服务厅等平台全面公开政务信息，宣传税收政策。继续加大对涉税违法案件的曝光力度，增强全社会依法诚信纳税意识。
（五）落实专项治理。按照省、市局和县纪委专项治理工作要求，继续深入治理“三公一金”问题，认真执行公务接待管理制度，严格公务接待经费预算管理；完善因公出国（境）管理制度，严禁公款出国（境）旅游；集中开展党政机关公务用车标识制度落实情况专项检查；严肃查办党员干部接受礼金和各种有价证券、支付凭证的行为。集中治理“小金库”，监督落实“三重一大”，进一步巩固治理成果，建立长效机制。
（六）提升队伍素质。按照市局分类培训要求，及时派员参加基层业务骨干培训班；强化基层领导培训，按时落实市局对基层分局班子成员举办税源管理专题培训班，提高分局领导收好税的能力；巩固和深化“五基达标”成果，组织落实好全员“五基达标”抽考验收。
（七）实施“文化促廉”。在巩固现有廉政文化建设成果的基础上，重点组织开展廉政文化“四项活动”。一是开展读书思廉活动，以庆祝建党90周年为中心，引导干部“读经典、颂名篇、唱红歌、传箴言、记廉史”；二是开展廉政“三进”活动，大力推进廉政文化进基层、进机关、进家庭；三是开展反腐倡廉理论征文活动；四是开展“一局一品”创建活动，精心打造具有廉政内涵的精品项目。
（八）落实“一案双查”。落实“一案双查”制度，加强查办大案要案的组织协调，规范案件审理和监督管理，完善重大案件和重要件督办机制。坚持依纪依法办案，严肃查办国税干部参与、失职渎职、、、等各类违纪违法案件。对重要案件实行“一案一报告、一案一分析、一案一教育”，切实整改案件暴露的相关问题。
五、工作步骤
各单位要科学、合理安排，按照下列工作步骤完成好今年的行风评议“回头看”工作。
（一）部署发动阶段（5月）调整充实民主评议政风行风领导和工作机构，明确任务，落实责任，通过多种形式宣传发动广大干部职工和纳税人的积极支持和参与。各基层分局要及时向当地党委、政府汇报行评“回头看”工作。及时与评议代表沟通联系争取工作支持。
（二）自查自纠阶段（6月）通过明察暗访、座谈走访、设点接受群众投诉咨询和发放问卷调查表等形式，着重检查去年政风行风评议工作中未整改、整改未到位、回潮反弹的问题，查找本单位政风行风建设存在的新情况、新问题，认真分析原因，着力抓好自查自纠。
（三）整改落实阶段（6月至7月）针对自查自纠收集的意见和建议，以及在去年政风行风评议中存在的问题，制订措施进行整改。对今年行风评议“回头看”工作中部署的八项工作，要逐条逐项对照落实，为召开评议大会做好准备。
（四）总结考核阶段（8月）一是各单位要以良好的姿态展示国税形象，积极准备，参与行风评议“回头看”考评工作；二是行风评议“回头看”情况将列入单位目标管理考核。各单位于8月20日前将今年民主评议政风行风“回头看”工作总结上报县局监察室。县局8月底上报市局和县纠风办行评“回头看”工作总结。
六、工作要求
（一）提高认识，多方联系。各单位领导要高度重视行风评议“回头看”工作，把此项工作作为履行职责、优化发展环境、促进地方经济平稳较快发展的重要载体，作为构建和谐国税的重要手段，认真组织，抓好落实。要加强与当地党政领导、纠风办、评议代表、特邀监察员、纳税人、新闻媒体等单位和人员的联系，通过灵活多样的形式，向社会宣传国税工作职能，宣传国税系统行风建设。
（二）加强领导，形成合力。县局成立全县国税系统民主评议政风行风“回头看”工作领导小组，县局党组书记、局长薛传斌为组长，其他领导班子成员任副组长，各单位和部门负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在监察室，负责民主评议“回头看”的指导协调等工作。各单位要按照“谁主管，谁负责，分级负责”的原则，确保上下联动，内外互动。
根据《关于在第二批学习实践活动参学单位整改落实过程中认真开展“四查四看四帮”活动的通知》(丘学办〔20xx〕41号)文件精神，××县人事局结合实际认真开展整改落实，现将具体情况报告如下：
一、查思想看认识帮学习情况
1.查思想看认识方面，我们结合实际，从思想认识、开拓创新、破解难题、完善机制、动态管理、服务措施六个方面认真进行“回头看”，确保今年人事编制各项重点工作落到实处。一是回头看“认识”，使党员干部对科学发展观的理解进一步加深，立足新起点，把握新要求，完善机制、提高标准，卓有成效地完成人事编制工作各项任务。二是回头看“创新”。创新工作理念、工作举措和工作方法，解决人事编制工作中存在的重点、难点和深层次问题，推动各项工作的新突破。三是回头看“问题”。努力抓好公务员招考和事业单位工作人员招聘工作，进一步激活人才，创新机制，努力为我县经济社会又好又快发展提供强有力的人才智力保障。四是回头看“机制”。深入推进机关事业单位人事制度改革，加快机关事业单位人事管理体制和机制创新，充分激发机关事业单位发展活力。五是回头看“动态”。围绕县级政府机构改革工作实际，建立控制总量、盘活存量、有增有减、优化结构的机构编制管理机制。六是回头看“服务”。进一步明确人事编制工作的宗旨和任务，把提供优质服务作为想问题、干工作的出发点和落脚点，增强服务的质量意识、效率意识。
2.帮学习方面。我们积极克服困难，多方筹措20xx0余元资金帮助扶贫挂钩点、烤烟生产联系点等村寨解决了学习实践活动中的实际问题。深入扶贫、帮扶挂钩联系点开展调研2次，宣传学习实践活动的意义，努力形成了共同学习科学发展、思考科学发展、谋求科学发展的良好氛围。
二、查方案看举措帮思路情况
在整改落实过程中，我们认真对照《××县人事局学习实践科学发展观整改落实方案》(丘人〔20xx〕20号)文件，对一些不符合基层实际和操作性不强等问题进一步进行了修改完善，并将整改落实方案到××县人事局政府信息公开网站征求意见。
三、查行动看成效帮落实情况
在整改落实过程中，我们深入扶贫、帮扶挂钩点开展调研2次，为他们解决了20xx0余元学习实践活动经费。
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