按照**党委关于对“不忘初心、牢记使命”主题教育的相关要求安排，对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和系列重要讲话精神，对照初心使命，对照乡党委的工作安排和各项重大决策部署，对自己的工作开展情况进行了认真的剖析，现将本人检视剖析情况汇报如下：
一、理论学习的收获
“不忘初心、牢记使命”，是中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。作为一名基层党员干部，我们必须要不忘初心，做到权为民所用，利为民所谋，时时刻刻把群众的利益放在首位，牢记作为一名共产党员的使命。
在工作中，我紧密结合工作实际，对的报告进行再学习，对中国特色社会主义思想进行再学习。通过本次“不忘初心、牢记使命”主题教育，使我的政策理论水平进一步提高，对党的认识进一步加深，思想观念进一步转变：
一是树牢了“四个意识”，坚定了“四个自信”。通过学习，自己更加清醒地认识到，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，最重要的是把握贯穿其中的坚定理想信念、强烈责任担当、真挚为民情怀、鲜明问题导向和科学思想方法。作为党员干部，必须始终加强学习，对党绝对忠诚，做到“五个过硬”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致。
二是开阔了工作视野，更新了发展理念。通过学习，中国特色社会主义进入新时代这一重要论断有了新的理解，对村情、社情的认识有了新的认识，对新形势下村上工作面临的形势和任务有了新的理解，对用新的办法推动村上工作改革创新、发展等问题有了新的理解，对在今后的工作中贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念有了新的思考，提高了运用创新思维工作的能力。
三是强化了纪律观念，筑牢了廉洁防线。通过学习新修订的《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，重温了党的奋斗历程和优良传统.
二、个人有关事项说明
1.本人配偶及子女无经商办企业问题。2.本人无重大事项报告、巡视反馈、组织约谈函询等问题情况。本人配偶及子女无办企业情况，无巡视反馈、组织约谈函询等问题。3.对是否存在双重信仰作出说明:本人理想信念坚定，无宗教信仰，自加入中国共产党的那刻起就坚定共产主义信仰，不存在双重信仰。3、对2018年民主生活会查摆问题已全部完成整改。4、无其他说明的事项。
三、检视查摆问题
检视存在以下三个方面的问题：
1.通过阅读学习《关于“不忘初心、牢记使会”重要论述选编》和《关于“不忘初心、牢记使会” 论述摘编》，我深刻认识到只有坚持不忘初心、继续前进，才能坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，不断把为崇高理想奋斗的伟大实践推向前进；
2.通过对党章规定的党员条件和义务权利的学习，对照 《中国共产党廉洁自律准则》、 《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，对照群众提出的意见建议等，认识到工作还不够深入、不够细致。通过学习我积极改进了工作作风，提高了工作效率和质量。
3.检视发挥党员先锋模范作用情况，我立足村支部书记岗位、尽职尽责，思群众所思，想群众所想，为群众办实事。但离群众的要求和一名合格党员的标准些差距。
四、剖析问题根源
聚焦以上突出问题,要按照“把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去”的要求,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面,深刻剖析产生问题的根源。
（一）思想上理论上学习不够。虽然平时严格按照镇党委安排，认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，树立“四个意识”，坚定“四个自信”。但存在学习系统性不强，理论学习不扎实、不全面。
（二）政治上标准还不够高。认识还不深，从政治和大局的高度履职尽责的标准不高，对党的基本理论、立场、观点研究不深不透，在具体实践中没有形成理论联系实际。
（三）工作作风上有差距。执行上级决策部署是不折不扣的落实，但深入基层、调查研究不够，有些该执行的坚持不够。对于存在的问题和不足，有时工作上避重就轻，对不良现象没能一针见血地指出来。
（四）能力上创新意识不强。缺乏敢闯敢试的锐气，缺少奋力开拓的精神。
（五）廉政上日常监管不足。对自己严格要求，认真贯彻落实中央八项规定精神，认为自己做好就行了，放松了对乡村两级包村工作人员的严格要求，忽略了对身边工作人员的日常廉洁教育。
五、整改措施
针对存在的问题，我将从以下几方面加以整改提高：
（一）进一步加强理论学习，认真学习领会系列重要讲话精神，注重以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作的方式方法、进一步树立理论联系实际的作风，在学习过程中，把认识问题和解决实际问题结合起来，改进指导实际工作的方法和思路，大力提升自己的政治理论水平。
（二）进一步提升政治理论素养，更好的为人民群众服务。牢固树立“四个意识”，提高政治站位，不断提高自己的政治敏锐性，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，切实转变作风，狠抓工作落实， 严格落实镇党委的各项决策部署，确保各项工作的完成。
（三）进一步改进工作作风，更好的促进各项工作的开展。强化各项责任的落实，深入村、社，调查研究，帮助协调解决问题，全力确保各项工作扎实推进，取得实效。
（四）进一步转变思想观念，解放思想、与时俱进，勇于担当的精神，不断转变观念、大力推进村上各项工作的开展。
市委统战部机关党委***
按照“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排，我认真学习了《党章》《关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》以及《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党纪律处分条例》各项规定，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，及时查找了自己在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行剖析，找出原因，明确今后努力方向，以便更好地开展工作。
一、自我剖析
通过学习对照，发现自己还存在很大的不足和差距，主要表现为：
一是理论学习不足。理论学习不系统、不广泛，深度广度把握不够，对业务知识、法律法规学习不够。理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。
二是原则意识不够。在自觉履行党员义务方面存在差距，批评和自我批评开展较少，自我批评的标准不高，讲现象多，挖根源少，讲客观原因多，剖析主观原因少。
三是工作作风有待改善。工作有时散漫、松懈、不够严谨。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
四是工作效率有待提高。工作节奏有时不能与其他部门协调一致，有冷热病。
五是服务意识有待增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透，有些工作做得不能让领导、其他部门和基层完全满意。
二、分析构成的原因
一是工作职责弱化。有时过高地估计自己，过大地估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪。
二是创新意识淡化。工作有时不够深入，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，忽视了工作的用心性、主动性、创造性。
三是理论学习不够。学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，只是一种形而上学的学习。
三、改善措施
一是坚定信念，增强宗旨意识。作为一名共产党员，我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献，牢记党的宗旨，把人民利益放在心上，切实转变工作作风。
二是加强学习，提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要，讲学习、讲政治、讲正气，注重党性锻炼。做一个重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践。
按照**集团“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组的统一安排和部署，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”为目标。开展主题教育历时2个多月来，我认真学习《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《中国共产党章程》、**资产公司委员会编写的《不忘初心、牢记使命党员学习口袋书》等重点辅助读本，积极参加支部读书班集中学习研讨和支部集中学习*次，上党课*次，开展专题调研*次，与党员职工交心谈心*人次，撰写调研报告*篇，讨论发言*次，参加**党委集中学习*次。在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上，结合本人思想和工作实际，查摆了问题、剖析了原因，制定了整改措施，明确了今后的努力方向，按照“四个对照”和“四个找一找”的要求。现将个人检视剖析情况报告如下：
一、主题教育的收获
1.通过读原文、学原著、悟原理，使我进一步理解“不忘初心、牢记使命”的核心要义和实践要求，进一步加深了对新时代中国特色社会主义思想的认识和理解，提高了思想政治觉悟；增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到“两个维护”。进一步坚定了政治立场、提高了政治站位，更进一步坚定了马克思主义信念，使党性修养得到了提高。
2.激发了工作热情，增强了敢于担当和奉献精神；增强了宗旨意识，提高为民服务热情；增强廉洁意识，提高了拒腐防变能力，筑牢了廉洁防线。
3.通过学习，对照时代楷模、党员标杆，使我深刻认识到自己差距在那里。
二、存在的问题和差距
1.作为党支部宣传委员，没有很好的发挥政治引领作用，系统性学习精神、新时代中国特色社会主义思想不够深入，理解不够透彻，没有做到入脑入心，没有做到学以致用。
2.因**方面的工作较为琐碎、繁杂，在履行宣传职责方面做得不够，对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的深刻内涵理解还不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底。
3.政治理论学习停留在通读了解的层面，只满足完成任务，理论学习还缺乏整体性、系统性，学习不够深入，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在一定的差距。离时代楷模，党员标杆还有差距。
三、整改措施
1.加强理论学习，树立长期学习理念，继续向书本学，向群众学，认真学习精神和新时代中国特色社会主义理论思想，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新。
2.切实担负起宣传委员职责，加大支部宣传工作力度，做到工作与学习两不误，两促进，为创建“五好”党支部贡献一份努力。
3.深入学习和自觉践行《新形势下党内政治生活的若干准则》，自觉同中央和**党委的基准看齐、对标对表，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚决改变新形势下的思维方式，不断提高拒腐防变能力。
四、今后努力方向
1.自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。积极认真参加支部学习和组织生活会，自觉提高思想认识，做到理论联系实际，将所学的新知识和新理论运用于实际工作。做好群众的思想及宣传工作，弘扬正能量。
根据领导班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会方案安排，我紧密围绕生活会主题，认真按照关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，盘点收获、检视问题、深刻剖析。现进行检视剖析汇报，不妥之处请批评指正。
一、会前准备工作情况
1.学习情况。按照学习教育贯彻始终的要求，通过集中学和自学，认真学习了在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次和第十七次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、视察北京香山革命纪念地、庆祝中华人民共和国成立70周年大会时的重要讲话，以及最新重要讲话精神;党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》 《中国共产党纪律处分条例》，党史、新中国史等规定内容，跟进学习了党中央关于民主生活会的有关要求，《铁路企业党员领导人员民主生活会细则》，国铁集团党组、集团公司党委扎实开展第二批主题教育的安排部署和高质量开好专题民主生活会的具体要求等内容，持续深化对新时代中国特色社会主义思想的认识和理解，努力打牢开好专题生活会的思想理论基础。
2.征求意见情况。在前期深入基层面对面征求意见的基础上，近期又以下发征求意见表的形式，征求各科室、车间班组意见建议原汁原味88条，其中，理论学习方面原汁原味17条，梳理后4条，思想政治方面原汁原味17条，梳理后6条，干事创业方面原汁原味18条，梳理后5条，为民服务方面原汁原味20条，梳理后5条，清正廉洁方面原汁原味16条，梳理后2条。
3.谈心谈话情况。……。
4.梳理检视问题情况。……。
5.2018年度民主(组织)生活会查摆问题整改情况。
……。
二、参加主题教育的主要收获
主要有三个方面的收获。
一是深感“不忘初心、牢记使命”主题教育意义重大。党的报告以“不忘初心、牢记使命”为主题，为全党同志在党的建设新时期，在我们党带领全国各族人民即将夺取全面建成小康社会的关键时期，提供了明确的思想遵循、行动指南和根本动力。历史的经验告诉我们，越是在接近胜利的时候，越是要保持谦虚谨慎、奋发向上、一往无前的奋斗者姿态。在内蒙古考察时就曾明确指出：“今天，仍有大量的各种考验，有时甚至会有生死考验。在这种情况下，我们的党员干部能不能坚守党的初心和使命、经受住考验，这是需要我们不断用行动回答的一个严肃问题。”而这个行动，我认为就是要让每一名党员同志，尤其是党员领导干部，时刻保持重整行装再出发的精神状态，时刻牢记党的初心和使命，时刻保持清醒而坚定的政治信仰，以只争朝夕、拼搏向上的斗争者姿态积极面对各种困难和挑战。
二是守初心本质和情怀进一步坚定，担使命的责任和担当进一步增强。强调：“初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力”、“只有不忘初心、牢记使命、永远奋斗，才能让中国共产党永远年轻”。 “初心”即本质和情怀，“使命”即责任和担当。“不忘初心、牢记使命”就是不忘信仰之心、牢记党的宗旨和性质。更是多次指出“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。”“我们党来自人民，植根人民，一旦脱离群众，就会失去生命力。”这些生动而具体的论述都无不深刻的阐释了我们党的性质与宗旨。回顾我们党的奋斗征程，我们更应当清晰的看到，我们的党一路走来之所以得到了广大人民群众的拥护和爱戴，之所以战胜了一个又一个的艰难险阻，正因为我们党始终践行的宗旨就是全心全意为人民服务，我们党奋斗的目标就是人民群众向往的美好生活，我们党始终将为人民谋利益作为自己的初心和使命。
三是找差距抓落实正视问题的自觉性、刀刃向内的勇气和自我革新的意识进一步提升。……。
三、自己存在的主要问题
1.在理论学习方面。一是学习积极性不能满足学懂的基本要求。如在理论学习时间投入不够多，学习范围不够广，对党的基本方略以及“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的精髓理解不够深入，在践行使命和宗旨时思想上认识不足，在树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩方面做得不够。二是在弄通的过程中还存在深学深悟不够。认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走不到位。如政治理论学习积极性不够，自觉主动地抽出时间静下心来学习比较少，缺乏主动学习的自觉性和积极性。在真正把握新时代中国特色社会主义思想精髓方面还有较大差距。三是在政治理论学习与实际工作的融合中还没有做到做实做深。主要表现在对当前铁路快速发展的新形势认识不到位，对安全管理中一些新情况、新问题研究不够，自身知识储备不足。比如，对于如何在铁路新的运输管理形势下更好地开展工作，主动研究不够，主动学习有差距，致使在工作中措施办法不多。从本质上来看，还是自己日常对与本职工作相关的新知识、新理念、新技术学习缺乏积极性，也就造成了自己日常工作中所表现出来的“本领恐慌”、“能力危机”。
2.在思想政治方面。一是缺少正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，自我革新意识不够，没有很好地以辩证的眼光看待不足。比如，上级部门对我提出“第三专题研讨材料中查找的问题和不足与自身本职工作结合不够紧密”的问题，反映出我在查找自身不足和差距的潜意识中，仍然有时还存在避讳和回避的问题，有时还会把“差距”看成不愿过多触及的字眼，特别是在政治意识、政治目标、政治觉悟上，不敢深查深揪存在的思想问题，自我革命不够大胆，不愿过多自我否定，甚至将思想上工作中存在的差距看成自我抹黑、自我矮化，怕说多，怕说的重。二是严守政治纪律的信念理念还不够坚定，主要表现对请示报告制度重视不够，认识不清，存在执行请示报告制度不到位的问题，如针对分管范围一些影响较小的事项、安全信息，有时忙于应急处置和处理，没有在第一时间向党政正职和集团公司上级部门积极主动汇报。三是坚持政治制度的大局意识不够。主要表现在落实民主集中制上没有做到全盘、大局、统筹兼顾，比如，在落实民主集中制过程中，特别是集体决策重大问题时，将更多的精力放在了与自己分管范围有关的事项上，对分管范围以外的事项关注不够，投入精力不足，事前了解掌握不充分，会上发言建议较少，没有充分发挥群策群力的作用。四是表明政治立场不果断，对错误言行敢于抵制、斗争方面做得不够，如在听到、看到的一些损害党的形象的言行、视频后，没有在第一时间站出来直面斗争，不能正确引导和及时反驳制止，只是停留在自己不受影响、自我警示、自我提醒的状态，认为自己做好、做到位就足够了。
3.在干事创业方面。一是……。
4.在为民服务方面。一是……。
5.在清正廉洁方面。一是……。
四、重大事项情况报告
……
五、产生问题的原因分析
1.思想境界不够高。对新时代中国特色社会主义思想、党的精神、铁路“交通强国、铁路先行”任务目标以及集团公司工作总体部署及发展改革的精神学习不够，领会不深，只是肤浅的认识，认为只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对政治理论、业务知识的学习没有引起足够的重视，只满足完成规定的学习项目和内容，没有真正将政治理论、业务学习当做一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，特别是在个人自学能力、领悟贯彻、结合实际上仍存在往深里走、往心里走、往实里走不到位的现象。
2.政治意识不坚固。在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，存在只要方向正确就不会有什么差错的意识，对政治意识、规矩意识、党员意识方面的不足和差距比较敏感，不敢深查深揪、不肯自我否定，不愿承认不足，缺乏党性锻炼和自我革新，对一些小的问题，仅仅是当成了不足和差距，没有认真对待和反省，从根本上讲就是自己日常不注重党性锤炼，政治意识不够坚固，不能时刻以新时代中国特色社会主义思想来武装自己和充实自己。
3.作风约束不严格。……。
4.能力提升不迅速。……。
5.廉政预防不积极。……。
六、努力方向和改进措施
1.提高理论学习深学深悟效果。认真落实 “不忘初心、牢记使命”主题教育工作和“两学一做”常态化制度化学习安排，以专题学习讨论与自学相结合的方式，做到学习自觉、思考自觉、领悟自觉，把学习新时代中国特色社会主义思想作为提高能力素质的看家本领，努力掌握其中的立场、观点、方法，提高战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维能力。一是认真抓好党章党规党纪及新时代中国特色社会主义思想的学习领悟，聚焦到国铁集团党组“交通强国、铁路先行”战略决策上来，认真落实党委中心组学习制度，保证在时间上、内容上和学习效果上改进提高。二是努力提高理论学习的积极性和主动性，筑牢理想信念。尤其要加强政治理论学习的广度和深度，始终如一地在思想上政治上行动上与党中央、国铁集团、集团公司保持高度一致，提高自己的思想站位，从总揽全局的角度去思考解决问题。三是改进学习方法。学习中以高度的思想自觉和行动自觉，努力读原著、学原文、悟原理，通过认真学习研读党的精神和新时代中国特色社会主义思想论著，把坚定理想信念和“不忘初心、牢记使命”转化为做好各项工作的行动自觉。
2.提升思想政治自我要求标准。进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“ 两个维护”，要善于明辨大是大非，增强政治敏锐性和政治鉴别力，快速提升自己的思想站位和理论素养，尽快适应一名基层站段领导班子成员的岗位需求。一是要带头严格落实各项制度，带头践行新时期铁路精神，对上级部署、集体决策的事，要雷厉风行、不等不靠，亲自研究思路、亲自做出安排、亲自督导落实、亲自总结提高。遇疑难问题，积极开展调研，问计于民，努力克服困难。二是要时刻牢记党的根本宗旨，充分认识和树立维护核心的意识，积极发扬批评与自我批评的优良作风。三是严守政治纪律和政治规矩，正确处理个人与组织的关系，牢固树立大局观念和全局意识，在工作中认真执行民主集中制原则，切实遵守组织制度和组织纪律。
3.增强干事创业敢于担当责任。一是……。
（2019年8月16日）
根据中央、省、市委“不忘初心，牢记使命”主题教育相关工作要求，本人在认真学习的基础上，对照《党章》、《条例》，从以下几个方面逐一进行对照检查，自我剖析，全面查找自身存在的问题，剖析产生问题的原因，并提出整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题
（一）对照党章，在“五个是否”方面存在的问题。
经认真查摆，主要有两个方面的问题表现：一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够，主动学习、自觉学习少，参加集体学习、专题辅导多，对很多应知应会内容没有做到熟记于心，存在“听别人说很清楚，让自己讲又讲不明白”的情况。二是理论联系实际不够深入，存在学用脱节的现象，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。
2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆，主要有两个方面的问题表现：一是没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪，缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神，党员先锋模范作用发挥不好。
3、是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆，主要有两个方面的问题表现：一是理论学习抓得不紧不实，理想信念“总开关”拧得不够紧，宗旨意识有所弱化，奋斗精神有所不足。二是大局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己的“一亩三分地”，没有很好地从发展大局统筹考虑推进工作。
4、是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力方面。领导班子之间缺少开展批评和自我批评的精神，少数干部队伍中老好人现象比较突出，不愿意讲真话、讲实话。
5、是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争方面。工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事。生活中，没有不良嗜好，不滥交朋友，不与地方无关人员随意交往。但是廉洁自律意识还不够严格，自认为现在条件好了、收入水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化。
(二)对照条例“五个是否”方面。
1、是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定方面。一是虽然在重大原则问题上没有公开发表过任何与党中央不一致的言论，但是对某些不当言论的错误原理没有做过深入分析和思考，对其可能会造成的负面影响了解不够。二是在落实党中央和上级决策部署时，对能够立竿见影的工作比较重视，对需要长期坚持的基础性工作关注不够。
2、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题方面。在“三公经费”支出方面，本人无公款旅游及到外考察学习，本人从未进入过私人会所，未接受和持有会员卡。
3、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题方面。本人坚持党性原则，坚定理想信念，笃信马列主义，崇尚科学文明，坚决反对一切派别组织和小集团活动，坚决反对阳奉阴违的两面派行为，不存在优亲厚友、政商勾结，充当黑恶势力保护伞等问题。
4、是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。本人在工作中认真负责，严格按各项制度办事，有时为了完成工作存在形式主义的情况，工作中不存在官僚主义的作风，没有参与和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动的情况。
5、是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题方面。经对照反思，本人时刻牢记自身共产党员的身份标签，以工作和家庭为重，二者兼顾，工作之余，注重家风家教。
二、原因分析
1、求真务实不够，与时俱进不强。
工作中有时侯忽视了事物的主要矛盾的主要方面,对矛盾的特殊性研究不够，有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进，但在处理具体问题有时也存在脱节现象，存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入，不够细致，不够务实。
2、群众观念单薄，宗旨观念有所淡化。
有时侯没有深入实际认真了解参保职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对参保职工有所疏远。对党的群众路线认识不到位，还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念不强，有时侯看不到群众的首创精神，指导工作存在主观意志。
3、对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。
随着改革开放和社会主义市场经济发展的进一步深入，随着社会环境的深刻变化，有时侯放松了对自己的要求，对一些社会现象见怪不怪。对一些四风表现，不敢抵制，认为个人无法改变，而只能随大流。这些都是改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神的具体表现。
4、对艰苦奋斗认识存在误区，存在以事务工作代替政治和党性锻炼。
对艰苦奋斗精神存在认识误区，认为社会发展了，物质丰富了，艰苦奋斗没有必要了，甚至有时候认为艰苦奋斗过时了。随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪。存在以事务工作代替政治和党性锻炼，对自己的要求放松了，这些现象都是党性不强的具体表现。
三、整改措施和努力方向
1、坚定立场不动摇。
坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，始终把坚决维护的核心地位作为第一位的政治要求，把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任，把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央的决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，任何时候任何情况下，都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。
2、牢记宗旨不改变。
共产党人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。指出，一切向前走，都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。作为共产党人，更要坚守为民初心、牢记历史使命，自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠，时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求，坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，认真做好新形势下的群众工作。
3、保持作风不褪色。
根据区关于召开专题民主生活会的通知要求，我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”十二字总要求，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率五个目，坚持读原著、学原文、悟原理，进一步加深了对新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上，结合本人思想和工作实际，我认真查摆了问题、剖析了原因，制定了改进措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：
一、盘点收获
1. 学懂弄通做实，理论学习有收获
持续兴起学习贯彻新时代中国特色社会主义思想热潮，教育引导，把握精神实质、提升理论修养，努力做到学深悟透、融会贯通，促使我补思想之“钙”、固党性之“元”、铸党性之“魂”，更加坚定了自己的政治信仰，坚定了自己的理想信念，使我认识到，作为一名党员干部，必须要不忘初心，牢记使命职责，不断进步。在原有学习的基础上我取得新进步、达到新高度，切实做到真信笃行，结合分局实际推动党的路线方针政策落地生根、开花结果，真正使党的创新理论成为提高本领的重要途径、推动工作的强大、指导实践的根本方法。
2.坚定信仰信念，思想政治受洗礼。
自觉践行的重要指示精神结合起来，教育引导广大党员干部坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。要见贤思齐，从张福清、黄秀文等同志的先进事迹中接受思想洗礼、挺起精神脊梁，转化为推动各项工作的动力，自觉对党忠诚、对人民赤诚。
3.保持奋发有为，干事创业敢担当。
继承发扬优良作风，从新时代精神中不断汲取干劲，保持只争朝夕的奋斗姿态，埋头苦干、真抓实干。做到既胸怀理想又脚踏实地，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，做好每一件小事、完成好每一项任务、履行好每一项职责，积跬步以至千里，积小流而成江海，在工作中，能够保持奋斗姿态和斗争精神，主动担当，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实。
4.坚守人民立场，为民服务解难题。
自己能够深刻认识到为党分忧，为民尽职是内在职责，认识到不担当不作为是违背初心，淡忘使命。面对广大人民群众对美好生活的向往，结合单位性质能够始终树立和践行的“绿水青山就是金山银山”生态战略思想，全面推进张家口三大历史任务，巩固宣化生态建设成果，坚持 “预防为主，积极消灭”的森林防火方针，狠抓落实，防火宣传，野外火源管理、隐患排查、长效建设等。为民服务无止境，要始终坚持以人民为中心的发展思想，增进同人民群众的感情，既把为民的好事办得更好、实事办得更实，更让群众的难事不再难办、烦事不再烦心，以为民谋利、为民尽责的实际成效造福于民、取信于民。
5. 保持政治本色，确保清正廉洁作表率。
一身正气、两袖清风，是共产党人的做人之本；洁身自好、克己奉公，是党员干部的从政之基。努力锤炼忠诚干净担当的政治品格，持续保持为民务实清廉的政治本色，通过再次对政治纪律政治规矩的学习，对自己是又一次提醒了自己要公私分明、“亲”、“清”分开，清清白白做人，干干净净做事。
二、检视问题
（一）对照新时代中国特色社会主义思想问题找差距
1.能够及时跟进学习，坚持第一时间通过“学习强国APP”、“干部网络学院”、微信平台等方式抓好近期重要讲话精神和上级文件部署要求的学习贯彻，并指导分局第一时间组织好理论学习和专题会议跟进开展学习。
2.在学习新时代中国特色社会主义思想上，学习不全面、不系统、理解不透彻、不深入，学习中多倾向于听和看，少了悟、思、辩和研讨交流，致使全面融会贯通、学深悟透新思想新理论与党中央要求还有差距。
3.对党的决策部署学习贯彻有理解不准确现象，导致在政策运用和单位业务结合不够紧密，落实效果不好，面对复杂的形式，以钉钉子精神抓工作落实的劲头有所放松。
（二）对照党章党规查问题找差距
1.能够认真贯彻党的各项决策部署，能够贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。坚持做到政治合格，本人政治信仰坚定，理想信念牢固，始终坚持党的基本理论不动摇，认真学习贯彻“四个意识”，从思想上主动自觉向党中央看齐，向党的路线方针看齐。我认真学习党的理论知识，坚持党和人民的利益高于一切，对党忠诚老实，言行一致。
2.先锋模范作用发挥不平衡。过度关注重大工作任务，忽视了日常工作和学习中的带动作用。
3.在时间工作中研究工作不够细致、不够全面，在无私奉献上做得不够好。
（三）对照人民群众的新期待查问题找差距
1.筑牢宣化的生态安全屏障，守好这方碧绿、这片蔚蓝、这份纯净，保护好宣化这道绿色长城我责无旁贷，使命光荣。但牢记使命、紧口人民二字做得不够充分，宗旨意识不够牢。
2. 根源在于没有将新期待放在应有的政治高度，放到党和国家工作大局中去谋划和思考，放到服务地方发展的大局中去推动落实，没有修炼到焦裕禄的思想境界：“我们不是老百姓，我们是老百姓的儿子”，考虑个人的多，考虑群众的少。
3.工作还需要进一步细化，在日常工作中，听取汇报，开会部署任务占较大分量，虽然也深入基层进行调研，但是到乡镇多，走村入户少，与干部见面多，与群众见面少，注重了解自己想要了解的问题，对出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时进行掌握，对问题的了解不够深入。
（四）对照先进典型和身边榜样查问题找差距
1.通过学习“时代楷模”“全国优秀共产党员”张富清的先进事迹，让我明白了什么叫初心和使命，明确了努力方向有差距。通过学习全国最美检察官张秉文的事迹，让我明白什么是真正不忘理想，不辱使命。我一直以合格党员干部的标准要求自己，但与一名优秀的党员领导干部标准有差距。
个人重大事项报告：本人没有因巡视反馈、组织约谈函询等问题做过任何说明检讨，也未受到过任何问责。配偶及儿子也不存在经商办企的情况。
三、深刻剖析
（一）理想信念扎根不够。出现上述问题的根本原因，还是理论学习上不系统、不彻底，进而导致理想信念的底子没有打牢，没有学深悟透精神和新时代中国特色社会主义思想，没有认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的“总开关”问题，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不够彻底，自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。
（二）跟进学习政治理论不及时，政治能力提升没有完全达到要求。政治理论学习满足于做好“规范动作”，对新时代中国特色社会主义思想、重要讲话精神和党章、《准则》、《条例》等党内法规的学习，对党和国家、省市委、区委政府决策部署的学习，还停留在达到对自己的基本约束和满足本职工作需要上，对政治理论知识学习掌握的重视程度还远远不够达到对一个党员领导干部尤其是主管全局工作领导的要求。对理论学习武装头脑、指导实践的重要作用有所轻视，对学习的安排部署不够细致严格，没有有效地处理好工学关系，自觉投入学习的实践精力不够，跟进学习不及时，行动不够迅速。
（三）工作作风存在不严不实现象。有时习惯于按老方法、老路子推进工作，工作方法偏重于经验和传统，没有及时掌握新规律新特点新方法。，开展工作有时瞻前顾后。强调了分工，弱化了协作，对分管的工作任务履职尽责、坚决完成，对分管范围之外的工作有惰性情绪，主动积极性不高。有时还存在重表面轻实质的思想，会议安排了、布置了、要求了，接受理解的程度如何、工作的过程监管指导谁做、成效评价考核跟进怎么样没有投入大的精力。
（四）能力提升达不到新时代要求，锐意进取的精神状态有所下降。虽然能够及时认真学习以及上级的精神要求，但在学深学透，将的要求及上级部署与自身工作能力提升，与工作实际结合上还欠缺，特别是在抓具体工作，处理具体业务上，不能将党的创新理论与工作实践深度融合，习惯于吃老本，用旧思维老办法处理新问题，有时候往往事倍功半。有时候总觉得自己经验丰富，作为老党员领导干部，能力素质过硬，对如何更进一步适应新时代新要求认识不足，对哭诉提升能力的紧迫感不强，满足于现状，觉得自己应对工作能力已经很好了，提升能力素质的积极性和主动性减弱了。
（五）清正廉洁方面做到了严于律己，但对分管范围内的要求有所放松。作为老党员领导干部，能够认真学习令狐党规党纪，能够严格要求自己，时时处处以党章党规约束自己，做到了知敬畏、存戒惧、守底线。但只强调了严于律己，在对同事、下属方面，有碍于情面、“宽以待人”的思想，在警示教育、传导压力上满足于要求了、提醒了、尽责了，工作约谈注重了形式，轻视了效果，敢于红脸出汗方面还有差距。
四、下步努力方向和整改措施
一是进一步坚定理想信念。坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想贯彻全部工作始终，把学习执行党章作为一门经常性课程常抓不懈，坚持读原著、学原文、悟原理，并将学习成果融入到指导和推进工作中，确保学思用贯通、知信行统一。
二是进一步锤炼党性修养。把对党忠诚摆在极端重要位置，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断提高自己的政治站位、政治敏锐性和政治鉴别力，不忘初心，牢记使命，严格要求，恪守职责，全力以赴完成分管工作的各项任务指标。
建鲁党支部 支部书记 XXX
按照中共XX市委“不忘初心、牢记使命”领导小组转发《关于第二批主题教育单位基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》（XX发〔2019〕X号）要求，按照XXX党委统一安排，对照“守初心、担使命，找差距、抓落实”主题教育总要求，本人围绕“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面，认真查找了自身存在的问题和不足，共检视发现了16条问题，对此深刻分析了问题产生的原因，制定了整改措施。现将检视剖析情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）理论学习有收获方面：
1、主动学习少，被动接受多；笔记抄的不少，联系实际不够，还停留在传统模式上，读读听听传达一下。制定个人学习计划比较粗糙，学习内容范围较窄；学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性，导致自身政治理论知识面窄，从而使得学习的效果不理想。平时只注重学习内容、学习任务的完成，忽视了学习方法、学习效果，对知识深入消化，吸收不够，不能很好地结合到实践，落实到行动，致使在实际工作中政策水平较低，缺乏速度。觉得只要能把本职工作干好，其他学习都无关紧要，从而对时事政治学习不及时，不能及时改造思想，行动不够迅速，缺乏高度。
2、对意识形态领域的复杂斗争认识不足，对一些敏感的问题反映迟钝，鉴别能力不强。不善于从讲政治高度去认识和分析问题，缺乏强度。平时抓业务工作抓得紧，抓党务工作抓得松。存在时紧时松“三分钟”热度，没有充分认识到学习也是一项制度；还没有把学习当作一条铁纪来抓，导致学习的强度不够。比如，虽然参加了上级组织的学习，也制定了学习计划，对支部党员的要求也提了，但落实的不好，有几次都是上级要检查了，才发现党员组织生活写实簿还没有完成，心得体会还少几篇，理论笔记字数还不够等等，导致手忙脚乱，补笔记、补心得，忙成一锅粥。
（二）思想政治受洗礼。
3、对标反思存在差距和不足。政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习，理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求，缺乏深层次的思考研究，学习不透彻，掌握不具体，研究不到位。
4、学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上，紧紧满足于学习了、理解了，但在结合工作实际、谋划推动工作上，还存在用老经验、老办法干工作的情况。运用新理论指导实际工作做得还不到位。
5、心胸格局不够宽。自己所处的单位存在历史遗留问题。工作人员工作量大、干不了的工作经常移交过来。经常会接到工作人员提出“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作。于是，有时就有了一些怨言、怨意，觉着为什么别人可以与家人享受亲情，而自己却要加班熬夜，有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。
（三）为民服务解难题：
6、不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林，风必摧之”，担任公司经理后，虽然心中干事创业这股劲没有松，但工作多年后，工作千头万绪、冗杂繁多；想一点点来，多听听、多看看，客观地讲影响了工作效率。
7、不想担当。在平时遇到一些事情时，害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦，有了遇到困难绕着走，棘手矛盾向上交的想法，有时甚至把事情能推出去，作为一种资本和经验，引以为荣、引以为傲。
9、不敢担当。面对新形势、新任务有了本领恐慌心理，担当作为的主动性和积极性不足。害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话，害怕别人质疑和低估自己的能力，还不如四平八稳、按部就班。这样别人也摸不着自己的深浅，有了宁可不干、也要不犯的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气。
10、工作闯劲下降了，敢试敢干的气魄不足，承揽公司业务过程中考虑的不必要的事情过多，导致公司监理业务承揽工作做得不好，没能为公司创造更好的经济收益。尤其是在公司管理改革推进、绩效考核等重大问题上，一直没有拿出能够促进公司健康发展的改革方案。
（四）为民服务方面。
11、听不进意见，下级和职工群众的话听不进去。有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时，不是耐心细致听取对方的陈述，不让下级把话说完，就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说，有不同意见不敢反应，干群之间的鸿沟也就越来越深。
12、调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时，不是深入基层、深入实际、深入职工群众中，摸清问题的原因，找准问题内在关系，从而研究出解决问题的方法和措施，而是盲目的拍脑袋定板，拍板的方案即缺乏科学性，让执行者左右为难不说，严重时带来不应有的损失。
13、对下负责少。实际工作中，不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务，不差分毫的贯彻领导的意图。领导一句话语，自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好。但是，有时对于职工和群众反映的情况却是不理不睬，反应迟钝，有时甚至不顾大多数群众的利益，去满足对领导的高度负责。
（五）清正廉洁作表率
14、自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同时严格要求自己的家庭成员，但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如，在红白喜事人情走动上，碍于老同志老感情关系，参加一些吃请活动。
15、节约意识不够。电脑办公的好处是更加快捷的帮助工作，但存在有时一份文件本来正反面出就可以，但有时嫌麻烦就单面打印，无形之中增加了耗材使用量，造成了资源浪费，对于工作人员没有严格的要求，没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。
16、艰苦奋斗衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高，个人在吃住行用等方面，比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带到了工作中，总希望工作环境、办公用品、生活条件等档次高一些、质量好一点，但由于工资所限，有时还要刷信用卡，沦为“卡奴”，这些都是享乐主义的具体表现。
以上是检视发现的问题需向组织报告的情况如下：
1、主题教育专项整治中领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业情况。妻子XX在XX工作，婚后育有一女目前就读幼儿园。
2、个人重大事项报告情况。办公用房情况：目前个人办公室设置在我公司大办公室同综合办公室、工程监理部共用一间。目前无秘书配备。个人住房情况。XXX，在XX小区购置商品房一套，面积XXX平方米，价格XXXX万元，同配偶XX共同出资购买。本人、配偶、共同生活的子女没有股票、基金、投资型保险。家庭无涉外情况。
3、巡视反馈情况。无
4、组织约谈函询情况。无
5、其他需要说明的情况。无
二、产生问题的原因剖析
经过认真查摆分析，产生问题的根源主要有以下几个方面：
一、理论学习放松。只把学习当成一项任务，没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足，自认为自己工作经验丰富，知道具体工作实践足够了，忽视了对政治理论学习的重视。虽然对党的精神和新时代中国特色社会主义思想进行了学习，但对深层次问题研究还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强，抓思想政治学习的力度不够，学习掌握的内容只能“撑撑门面”。
二、党性修养放松。对照在“不忘初心、牢记使命”工作座谈会上对全体党员干部的要求，我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则。虽然自己能够保持清廉的从政操守，在大是大非面前能够坚定立场，在各式各样的诱惑下能够经受得住考验；但是随着时间的推移，习惯于以工作代替党性锻炼，实际上自己的党性还远远未达标，导致自身“抵抗力”有所下降，对自己的要求不严、标准不高，自身党性修养有所放松。
三、理想信念弱化。随着工作性质和岗位的变化，大多时间在办公室，与群众直接接触的机会越来越少，与群众的距离逐渐拉大，对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位，对比党章规定和党员标准，自己还是有不小的差距，在思想上、工作中有了懈怠、放松。存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识，导致自己的行为没有达到标准要求，对群众反映强烈问题没有做到马上办理。
三、下一步整改措施
1、主动学习少，被动接受多。整改措施：加强理论学习，认真撰写个人学习笔记。
2、对意识形态领域的复杂斗争认识不足。整改措施：严格按照意思形态领域工作方案落实工作，强化对不正当风气斗争。
3、对标反思存在差距和不足。整改措施：加强理论学习保持连贯性、连续性，深入反思学习。
4、学用结合不紧密。整改措施：推动工作中采取新办法，运用新理论开展工作。
5、心胸格局不够宽。整改措施：开放心胸，引导职工正确面对工作压力。
6、不愿担当。整改措施：干事创业起领头羊作用。
7、不想担当。整改措施：主动担当遇事是主动担当。
9、不敢担当。整改措施：主动担当遇事是主动担当。
10、工作闯劲下降，敢试敢干的气魄不足。整改措施：承揽公司业务过程中充分发挥企业职工的能动性，制定相对合理发展的企业运营模式。
11、听不进意见。整改措施：耐心听取意见，鼓励职工用多种形式反映问题。
12、调研不深入。整改措施：深入开展调查研究，制定更加合理的问题方案。
13、对下负责少。整改措施：按照群众的意愿争取大多数满意。
14、自律意识不强。整改措施：严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。
15、节约意识不够。整改措施：制定公司耗材使用消耗记录，以身作则带头执行。
16、艰苦奋斗衰退。整改措施：严以律己模范执行艰苦奋斗精神。
参加主题教育以来，我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求和理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，通过参加集中学习、专题研讨、个人自学，认真学习了在主题教育工作会议上的讲话精神、《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，进一步加深了对新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。
在“不忘初心，牢记使命”主题教育学习中，使我充分认识到要强化理论武装，坚定理想信念，始终做到跟党走。要通过读原著、学原文、悟原理，深刻把握新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和核心要义，不断提高思想政治素养，增强“四个自信”。要坚定理想信念始终，跟着以同志为核心的党中央走，坚定“两个维护”，始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，在前进的路上保持坚强的政治定力和战略定力。
开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，是党员自我要求、自我约束的实践补充，又是平时开展党课教育、党性锤炼的深度延伸，更是加强党性修养和作风建设的实际体现。我们要时刻按照一系列指示要求，充分认清提高能力素质的重要性和急迫性，进一步激发抓学习、强素质、长本领的内在动力，加强廉洁自律，提高自警、自省、自律意识，认真学习业务知识，为地区更好发展贡献自己的一份力量。
在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上，结合本人思想和工作实际，认真查摆了问题、剖析了原因，制定了改进措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：
一、存在的问题和不足
1. 学习贯彻新时代中国特色社会主义思想方面
我能够认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在有些理论理解的不够透彻，只看到事物的表象，把握不到事物的本质，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。对新时代中国特色社会主义思想学习不够深入，平时组织学习计划性不强。
2. 落实新发展理念方面
我能够主动学习党的报告、党章、新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。但仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入，特别对一些新理论、新战略、新要求，缺乏深层次的思考研究。二是学用结合不够紧密，虽然能够深入学习有关文件及会议精神，但在结合工作实际上，还存在着用老经验、老方法推进工作的情况。
3. 工作作风方面
在工作中，我能够保持奋斗精神，主动担当，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实。但也存在一些问题：在开展工作中，工作方式过于保守，工作力度不够有力，基本上是按部就班、没有新意，不能够创造性地完成工作，在一些工作上缺乏全局眼光，考虑问题不深入、不周到。
4. 践行宗旨意识方面
我能够严格遵守中央八项规定精神，在思想和行动上自觉抵制“四风”。但作风建设永远在路上，对照形式主义和官僚主义的表现，发现还存在一些问题。在形式主义方面，一抓到底的作风还不够实，有些工作布置停留在会议、文件层面上，督促不够，导致一些工作落实的效果不够好。
5. 全面从严治党方面
一是压力传导还有差距，对如何有效调动普通党员的主动性和自觉性上思考不多，管党治党一抓到底还有待加强。二是带头作用还不够强，我把大部分精力都放在分管的工作上，没有拿出足够的时间和精力，站在大局的角度思考全局工作。有时从局部利益出发，片面推进工作，对于热点难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题，提前预判、超前谋划做的不够。
6. 对照四中全会精神，在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面特别是基层治理方面
一是理论与实际相结合的本领不强。虽然对党的基本理论和方针政策非常了解，但落实到具体工作中，却有一定差距。对党的理论和大政方针的把握有的只停留在概念的表层意义上，与实际需要和地方特色没有做到紧密结合。二是基层治理方面，适应新时代新征程的创新能力不足。有时习惯于凭往常经验考虑问题，大胆探索的方式方法比较少。新时代对于发展的全面性和科学性提出了更高的要求，需要在工作的精准性、政策的灵活性、方法的多样性等方面不断提升。
7. 安全生产方面
按照“三个必须”（管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全）的要求，认真检视自身工作存在的不足，一是对督促检查不够勤，对重点时段和上级布置相关重点工作时重视程度较高，对日常的安全工作开展重视程度还需要加强。二是对分管的消防工作安排督促较多，亲自参加解决问题的力度要加强。对于暴露出的消防安全隐患问题的解决，整改结果督促检查还需要加强。
二、存在问题的原因剖析
（一）理想信念不够坚定。从思想上讲，理论学习有所放松，缺乏勤奋刻苦的钻研精神，只注重业务知识学习，没有把理论学习摆在自身建设的重要位置，只满足完成本职工作，对新政策、新知识没有自觉地学习，对深层次的问题研究考虑还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。
（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。
（三）品德修养不够强。重业务工作轻思想政治教育，不善于运用批评与自我批评的武器，开展健康有益的思想斗争等问题，考虑个人荣辱、得失多了，考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少，新情况新问题新形势把握不够、分析不透、应对不力，满足于解决眼前问题，习惯于老思路、老方法。
三、下步努力方向和整改措施
（一）加强学习，在提升党性修养上下功夫。加强政治理论学习，认真学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的各项决策部署，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性，特别是要在深入学习领会新时代中国特色社会主义思想上下功夫,坚决抵御和坚定驳斥意识形态领域错误思潮影响，增强政治敏感性与政治辨别力，在大是大非问题上坚决站稳立场、保持清醒头脑，始终与以同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）勇于担当，在创新工作方式上下功夫。埋头苦干，扎实做好本职工作，以高度负责的态度，正确、高效完成工作任务，提高自己的执行力，不断增强工作的主动性、超前性。坚持解放思想，敢于创新、敢于突破、敢于担风险，在促进发展上努力探索切实可行的新思路。充分发挥主观能动性，认真做好每一项工作，遇到问题多看多问多想，努力提高工作能力和服务水平。
根据会议安排,我个人检视剖析如下。
一、学习体会
主题教育开展以来,我始终把开展主题教育作为重大政治任务来抓,认真部署安排,结合xx实际抓好贯彻落实,抓实抓牢学习教育、调查研究、检视问题、整改落实。一是理论学习有收获。坚持个人自学与集中学习研讨相结合,利用工作之余认真学习“两书一章”,对党内各项规章制度以及党史和新中国史进行了系统学习;组织召开党委理论学习中心组等会议,组织班子成员交流学习心得,深化学习成效,全面加深了对新时代中国特色社会主义思想的理论武装。二是思想政治受洗礼。按照“四个对照”四个找一找”的要求,深入查摆问题,检视反思问题产生的根源。在参加县委理论学习中心组(扩大)会议的学习后,对不忘初心、牢记使命内涵有了深层次的理解,进一步坚定了贯彻落实县委"XX工作任务”的决心和信心。三是干事创业敢担当。作为xx镇党委班子的班长,坚持发挥率带作用,带头深入村社、企业、学校、卫生院等单位,围绕乡村振兴主题,扎实开展调查研究,通过座谈会、坝坝会、入户走访等形式, 了解第一手资料、收集意见建议、听取问题反馈,真切感受到广大干部群众对镇党委政府的期盼和情怀,经过认真梳理形成了较高质量的调研报告。四是为民服务解难题。紧密结合Xx实际,重点围绕党的建设、征地拆迁、乡镇行政区划调整改革、历史遗留可题化解等方面开展问题梳理。对专题调研和征求意见收集到的问题,梳理出 个问题,列出整改清单,做到边学边改。截至目前,我镇已严格管理制度X3项、签订住房拆除协议x户、化解信访积案x件。五是清正廉洁做表率。严格落实党风廉政建设主体责任,结合讲专题党课,集中开展党风廉政教育,注重用发生在干部职工身边的违纪违法案件开展警示教育;扎实开展“脱贫攻坚纪律作风保障年”活动,带头抵制形式主义、官僚主义,带头严守中央八项规定精神,带头遵守机关各项管理制度,在全镇上下带动形成风清气正的党风政风。
二、检视问题
(一)开展学习教育有差距。一是理论学习不深入不系统。学习贯彻新时代中国特色社会主义思想不够系统,在学懂弄通做实上有差距,主要表现在满足于集中学习,个人自学的时间相对较少,往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习不够系统全面。二是政治修养不够高。政治敏锐性还有待加强,对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,对各种错误思潮、错误言行仅能做到“不听不信”,对于个别干部“乱议论、乱猜测、乱联系”的现象没有做到义正言辞子以纠正制止。三是对党内政治生活认识不深刻。不能很好地运用批评与自我批评的武器,担心自我批评会影响自身形象、批评同志影响班子团结,顾虑较多,缺乏动真碰硬、敢于交锋的勇气和精神,由于没有完全做到真抓真管、真管真严,致使一些工作推动落实相对滞后。
(二)党风廉政建设有差距。一是主体责任落实有差距。履行党风廉政建设主体责任意识不强,抓班子带队伍尽责不到位,安排督促分管领导做好党风廉政建设的时候多,亲自安排、督促指导的时候少,开会强调的多、具体落实的少,提要求的多、与干部谈心交心、及时提醒的少。二是执行纪律不严格。满足于不违规、不触线、不出事,在自我净化、自我完善、自我善新、自我提高上,要求还不严,标准还不够高,对党员干部执行党内各项规章制度讲得多抓得少,仅仅停留在学习、说教层面,没有定期过问党风廉政建设工作推进情况和成效反馈。三是整治形式主义、官僚主义不到位。落实精文简会要求仍有差距,虽然镇党委制定了整治形式主义、官僚主义具体措施,但是在实际工作中,仍然存在着以会议落实会议、以文件落实文件的情况,部分村(社区)干部对我提出了少开会、开短会的意见建议。
(三)联系服务群众有差距。一是基层调研不够实。以XX点多面广、工作繁忙为理由,忽视了深入基层了解情况,多数时间通过村干部了解基层情况, 自身没有深入农村党员、深入群众,没有做到面对面听取意见,手拉手解决难题,对新形势下怎样开展群众工作思考不够。如在办公室听汇报多,到田地一线实地了解情况现场办公少。二是工作指导不深入。到村社调研指导工作时,习惯于看文字材料,听基层汇报,与村社干部谈心谈话、交换意见少,调研时提要求的时候多,讲解决问题的办法少,没有真正扑下身子去解决矛盾和问题,导致一些工作落实不力。三是关注群众利益不够。在工作中存在“功利主义”现象,过多注重上级部门和领导的评价,凡是领导重视的工作抓得就紧,忽视了基层群众的反映和期盼,对于一些涉及群众切身利益又一时间难以解决的,往往就不够上心,只是简单泛化的提要求,没有严格督促抓落实。
(四)转变思想作风有差距。一是担当意识还需加强。xx的工作任务重、重大项目多,在推动重大项目、征地拆迁等工作中放不开手脚,落实工作的办法还不多、效果不好,比如2019年X月X镇因xx征地拆迁进度较为缓慢被县委通报。二是吃苦耐劳精神有所淡化。面对xx繁重事务工作,有时候存在畏难情绪,思维不够活跃,存在干事创业的精气神不足,改革创新意识不强的问题,有时候也在当“二传手”和“甩手掌柜”,美其名曰“分解责任、落实到人”。三是表率作用发挥不好。作为X镇党委班子的班长,没有坚持发挥好党员领导干部的率带作用,在工作中不自觉地对自己放松了要求,有的时候给机关党员干部做了错误的表率。比如, 2019年月县委X会议上我因为xx问题被县委通报。
三、剖析原因
(一)思想政治意识不够强。对政治理论学习的重要性认识不足,对新时代中国特色社会主义思想等内容学习不深入。不能全面把握其科学内涵和精神实质,运用理论指导实践能力不足,认为自己受党教育多年,党性修养靠得住、过得硬,党性锻炼的主动性、自觉性有所懈怠。
(二)规矩纪律意识不够强。随着年龄和工作年限的增加,思想上不自觉地滋长了惰性意识,在纪律要求、自我约束方面有所放松,不能做到时时处处以党章党纪来对照审视自己的思想和行为,把一些细致问题当做细枝末节,没有时刻以党员领导干部的要求时时处处从严要求自己,导致带头作用和表率作用发挥不够到位。
(三)宗旨意识不够强。宗旨观念和艰苦奋斗精神有所淡化,没有时时刻刻把自己摆在人民公仆的位置上,没有真正在思想上行动上树立起全心全意为群众服务的意识,在落实"从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众”的思想上有待进一步加强,对处理事关群众切身利益的问题有所放松。
(四)担当意识不够强。面对工作中存在的问题和困难,思想不够解放,思路不够开阔,锐意改革的精神不足,大刀阔斧的勇气不够,一定程度上存在求稳怕乱的思想;缺乏锐意攻坚、迎难而上、一竿子插到底的精神和韧劲,有时候有“歌一歌“喘口气”的思想,一些工作硬指标够硬,软指标稍软,“踏石留印、抓铁有痕”的劲头有所不足。
四、下一步工作打算
(一)坚定理想信念,争做学习教育的表率。一是做到真学促深化。深入学习领会新时代中国特色社会主义思想的时代意义和实践意义、深刻领悟其思想精髓,深入把握“八个明确”的指导思想和“十四个坚持”的基本方略,增强学习的系统性。二是做到真信促消化。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持以人民为中心,不断提升思想境界,做到敢于斗争、甘于奉献,以事业为重、以奋斗为乐,创造一流业绩;三是做到真用促转化。坚持理论联系实际,在“实"字上下功夫,努力把学习成效转化为为推动县委各项决策部署在xx落地落实的强大动力。
(二)保持奋斗姿态,争做干事创业的表率。一是发扬斗争精神。对各种错误思潮、错误言行保持高度警惕,尤其是对于个别干部“乱议论、乱猜测、乱联系”的行为要坚决制止,予以纠正。二是牢牢占据意识形态高地。要警惕丑化党和国家形象,歪曲革命历史、污蔑革命英雄的错误言论在xx出现;要及时处置化解在环境污染综合治理、脱贫攻坚、民生保障等领域的负面舆情,切实加强意识形态工作。三是落实主体责任。严格履行党委书记第一责任人职责,亮出“敢于担当的锐气”,在自己的岗位上兢兢业业、力争上游,做到守土有责、守土负责、守土尽责,抓好全面从严治党,统筹推进xx各项工作再上新台阶。
(三)树牢为民服务情怀,争做为民服务的表率。一是深入基层调研。牢固树立群众观点,在听取村社干部意见的基础上,更加注重征求普通党员群众的意见建议,通过召开坝坝会、座谈会等形式听取诉求,及时解决合理诉求。二是加强工作指导。改变以往到村指导时听听汇报,提提泛化意见,要多到现场深入线查看了解情况,掌握第一手资料,针对存在的问题,提出切合实际的解决思路和解决办法。三是补足民生短板。大力加强基础设施建设,积极争取项目资金,重点从基础设施建设较薄弱的xx村和XX村入手,规划村社道路硬化、加宽和塘堰整治等项目,逐步在全镇村社普及安装路灯,切实解决一批民生需求。
(四)坚持严守党章党规,争做清正廉洁的表率。一是严守政治纪律和政治规矩。严格遵守《党章》和条例、准则等党内各项法规制度,模范遵守机关各项管理制度,带头贯彻落实县委各项决策部署,时刻严格要求自己,坚决反对特权思想和特权现象。二是要深入推进反腐败斗争。坚持“零容忍”立场不动摇,严格遵守执行党员领导干部廉洁自律准则,切实把巡视巡察反馈问题整改落实到位,以自身示范弘扬清风正气,树立党员领导干部的良好形象。三是落实党风廉政建设主体责任。模范遵守康洁从政各项规定,坚持原则,秉公用权,管好“亲友团”,净化"朋友圈",不插手、不干预工程建重点敏感领域,始终保持清正廉洁的政治本色。
五、需要特别说明的情况
一是2018年度民主生活会查摆出的 个方面x个问题已经整改落实。二是2019年深刻反思xX违纪违法案件教训专题民主生活会查摆出的 个方面x个问题,已经整改落实。三是2019年省委巡视反馈问题整改专题民主生活会上查摆出的x个方面X个问题中,已经整改落实。四是在主题教育中查摆出的x个问题中, "x的问题已经整改到位,其余问题仍在持续整改中。五是本人及配偶、子女及其配偶不存在违规经商办企业的情况;不存在利用名贵特产特殊资源牟取个人利益等行为。六是2019年×月,作为禁毒工作第一责任人,因全镇禁毒工作推进滞后,被县委约谈。七是今年以来,未受到组织函询、问责等组织处理。
篇二：
主题教育开展以来,我围绕“不忘初心、牢记使命"主题,按照XX党委安排,认真开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实各项工作,深刻感受到,守初心、担使命不是挂在嘴边的口号,必须是抓在手里的具体行动。通过四次集中学习研讨,特别是在学党史、新中国史过程中对自己思想、工作的反思,并结合对加强机关党建工作的调查研究,认真梳理干部职工对自己的意见建议,使我感到:一是使命光荣。当前xx处于深化综合改革、爬坡过坎的关键时期,也是各项事业积蓄后劲、向上向好的关键节点,作为班子成员能够肩负这个重任命,我深感光荣,必须始终坚守为农务农姓农初心,坚定信心、努力工作。二是责任重大。作为监事会主任,又分管党建工作,都是围绕中心、服务大局的具体业务,通过主题教育,感到这两个方面工作存在不少问题,需要改进的工作很多,必须以过硬的担当精神,把责任扛在肩上,把工作落到实处。三是差距不小。通过主题教育期间的反思自查、基层群众反馈,感到自身能力与“守初心、担使命”要求还有较大差距,必须以主题教育为契机,对自身思想政治、精神状态、工作作风进行一次检视排查,找准找实问题,制定实在管用措施,自觉抓好整改。下面,现结合思想和工作实际,进行党性分析,剖析思想根源。
一、存在主要问题
(一)政治意识树的不牢,站在坚守初心高度加强理论武装的紧迫感不强。一是理论学习不系统、不深入。理论学习任务化,就学习论学习问题突出,对一些理论文章缺乏深层次分析,在准确理解、全面把握其科学内涵和精神实质上有差距,自觉用新时代中国特色社会主义思想,特别是关于“三农”工作的重要论述武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫不够。工学矛盾处理不好,有时忙于具体事务,疏于学习思考,个人自学计划落实有差距。二是政治意识树得不牢,政治敏感性不强。对中央、市委的重大决策部署,把握不全面、理解不到位,对中监督检查的问题整改落实不够迅速。对党内政治生活的庄重性、严肃性重视不够,过双重组织生活不积极,没有摆正位置,不能经常以普通党员身份主动汇报思想、自觉接受监督。
(二)遵章守纪的表率作用不强,推进党风廉政建设力度不大。一是遵章守纪上自我要求不严格。对码头文化、圈子文化、好人主义以及对肃清XXX恶劣影响危害性严重性认识不足, 自警自省不够自觉。抓党风廉政建设力度不够,对用身边反面典型提高警示教育效果思考不多,研究不深,教育实效性不强。对意识形态领域的复杂性缺乏警惕性和鉴别力,对一些损害党的形象、诋毁党的信誉的言行不敢直面斗争。二是狠抓中央八项规定精神落实用力不足。落实中央八项规定精神不扎实不深入,推进治理违反中央八项规定精神问题不力,如开展落实“天价烟”问题专项检查还有不到位的现象,有的企业职工不了解专项检查情况,不清楚“天价烟”核定标准。
(三)以人民为中心的发展思想树的不牢,服务企业服务职工积极性不高。一是深入系统调研少,服务职工群众不主动。深入一线检查,了解面上情况多,追根究底掌握实情少,对xx建设及工作开展情况掌握不全面,整体推进“三会”制度的进度比较缓慢。调研中与领导干部沟通多,和一线职工交流少,特别是自己分管党建工作,平时和各单位的党建工作人员谈心谈话少,对他们的所思所想所盼不了解不掌握。二是加强干部队伍建设,促进企业转型发展上用力不够、成效不明显。对干部工作投入精力不够,对干部队伍建设存在的诸如结构不够合理、整体年龄偏大、个别单位存在领导班子和中层干部数量倒挂等问题,存在畏难情绪，主动研究解决的力度不够。
(四)思想作风、工作作风不务实,能力素质与“守初心、担使命”还有较大差距。一是分管工作考虑不细致,缺乏主动担当作为的紧迫感。考虑工作不够周全,大量精力放在处理日常具体事务上,从而导致分管工作整体思考用力不够,缺乏政策性、系统性的研究和突破,抓党建、落实全面从严治党“一岗双责”不到位,对机关党建基础工作研究不够,组织架构未理顺、责任落实不到位、形式主义仍存在等问题还没有解决,影响了工作质量。基层单位党建基础薄弱,党务干部力量不足,影响党建工作水平的提升。二是工作重部署、轻落实,形式主义根除不彻底。工作中还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。上级的文件有时只转发,未做出具体要求,一些工作部署缺乏计划性和事前沟通,安排工作有时没有考虑基层承受能力,有的工作把关不严,布置任务过多过急,要求不够细致。三是业务知识掌握不全面、能力素质有短板。学习的紧迫感不强,偏重于党建业务知识的学习,对供销合作事业,特别是涉及企业经营管理、监事会工作等业务知识的学习投入精力不多,站在XX全局谋划工作、研究问题有差距,参与集体决策中参谋助手作用发挥不够。四是党员先锋模范作用、党员领导干部的表率作用发挥不明显。参加支部活动不积极,有时因忙于事务工作存在请假或中途退场的情形,表率作用发挥不好;思想引领不到位,结合xx实际和分管工作,到所在支部和联系单位主动宣传新时代中国特色社会主义思想做的还不够经常
二、存在问题的原因剖析
(一)理想信念不坚定。对思想建党、理论强党重要性认识不深刻,没有从坚守初心使命、坚定理想信念的高度对待学习,理论武装不自觉,学习的紧迫感不强,入脑入心上有差距,导致对实现共产主义的长期性、艰巨性认识不足, 自我完善、自我提高、自我加压的自律性较差。对思想政治工作重视不够,责任心不强,导致“一岗双责”落实不到位,基层党建工作压力传导不到位,工作质量不高。
(二)“两个维护”不坚决。落实上级重大决策部署的责任感使命感不强,缺乏政治敏锐性和主动作为的政治自觉。同时,用严格的党内政治生活反复锤炼党性不够经常,加强党性修养的自觉性和主动性不高。政治站位不高,落实上级部署要求不坚决,对抓党风廉政建设的重要性认识不深,缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲,同时跟踪问效上有差距。
(三)作风改进不彻底。正确的政绩观树得不牢,对形式主义危害性认识不深刻,缺乏钉钉子的精神,高质量推进工作的意识不强,落实工作任务的热度不够,压力和责任传到力度不足,导致工作不细致、标准不高、效果不好。对党的群众路线认识不深,宗旨意识树得不牢,主动服务职工群众意识淡化,贯彻以人民为中心的思想理念有偏差,坚持和贯彻党的群众路线不彻底。
(四)担当作为不主动。能力素质有欠缺，推动发展动力不足,工作要求一般化,与xx改革发展需要不适应。对业务经营不够了解,缺乏担当作为的底气,导致参与集体决策时对有的工作随大流,不敢大胆发表个人见解。担心踩到红线、触犯规则,畏首畏尾、把“不出事”作为最大原则,缺乏锐意进取的精气神对干部队伍建设重视不够、用力不足,推动激励干部干事担当的思想意识不强,认为一蹴而就解决XX干部队伍问题难度很大,存在畏难情绪。
(五)纪律观念不牢固。对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,缺乏对党的事业高度负责的精神,纪律意识和法纪观念树得不牢,执行纪律的决心和劲头不足。自我要求不够严格,对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不强,没有坚持用党章来检视自己的思想,没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,防微杜渐、警钟长鸣的自觉性有所减弱。
三、努力方向和整改措施
(一)进一步强化理论武装。积极主动参加理论中心组学习针对分管工作自觉开展自学,处理好工学矛盾,加强理论武装完善知识结构,提高领导水平;认真学好《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,深化学习理解,在熟知熟记、知行合一上做表率;围绕XX改革发展、监事会职能作用发挥、夯实机关党建基础,加强业务学习,开展调查研究,进一步提高运用新思想、新理念指导分管工作的能力,发挥好参谋助手作用。
(二)进一步增强政治意识。深刻汲取Xx不作为不担当问题的教训,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力,自觉划清重大是非界限,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以同志为核心的党中央保持高度一致;严格落实双重组织生活制度,以普通党员身份参加支部活动,主动接受组织监督,锤炼党性修养。
(三)进一步强化责任落实。认真贯彻落实上级和Xx党委各项决策部署,定期听取联系点单位、部门重点工作进展情况汇报,对存在的困难和问题给予及时指导帮助,推动落实;认真履行全面从严治党“一岗双责”责任要求,定期对分管部门和联系点单位督查,专题研究重点问题、难点问题;探索在现有干部人事制度框架内,按照民主、公开、竞争、择优的要求,研究制定优秀人才在XX机关、企业间交流锻炼的措施;跟进指导中层干部选任工作,有效解决正副职与中层干部人数倒挂的现象。
(四)进一步务实作风。进一步深化对“为什么人”的认识，把永葆对人民的感恩之心落实到行动中,体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来;认真贯彻落实《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》要求,加大对机关发文、检查考核等工作的统筹,提高分管工作标准质量,切实为基层减负减压;改进检查调研方式,广泛接触基层干部和职工群众,多与党员干部沟通交流,明年到未走访的单位调研,掌握工作开展情况,加快推进“三会”制度建立。
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