一、主要工作及做法
（一）坚持政治理论学习，用科学的理论武装头脑、指导工作。
机关工委非常重视对科学理论的学习，坚持每月一次的理论学习制度。通过理论学习来统一工委委员的思想，提高理论、政策水平。一年来，先后学习了《***论有中国特色社会主义（专题摘编）》，总书记在西北坡学习考察时的讲话、州、县党代会精神和《“三个代表”重要思想学习纲要》等内容。7月份以后，集中学习了《中共中央关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》和中共云南省委、中共蒙自县委《关于兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的实施意见》以及指定的学习内容。通过学习，使委员们更进一步明确了党制定的路线、方针和政策及重大决策的正确性，加深了对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的理解，明晰了自己开展工作的思路，从而统一了思想，保证了政治上、思想上同党中央和上级党委保持高度一致，为落实各项工作指明了方向；提高了理论水平和分析问题的能力，政治敏锐性和政治鉴别力有了明显的增强，增强了大局意识，责任意识，增强了驾驭本部门工作的能力和参与决策的能力。
（二）坚持民主集中制原则，集体决定工委的重大问题。
民主集中制是党的根本组织原则和组织制度，也是党的根本领导制度和工作制度。机关工委在工作中坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题都是按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由工委会集体讨论作出决定。一年来，工委在党总支、支部的成立，支部班子人员的调整、发展党员、对先进党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰以及推选出席党的代表会议的代表等工作上，都按照民主集中的原则，由下至上进行民主推荐，工委讨论决定；遇到重大问题，都要提前通知工委委员，广泛征求他们的意见，充分发扬民主，集思广益，发挥每一位委员的主观能动性，调动他们参与决策的积极性，确保工委决策的科学和正确。
（三）全面加强基层组织建设，提高党支部的战斗力、凝聚力和创造力。
***年**月工委与**个党总支、**个党支部签订了《XX—XX年党建目标化管理责任书》。工委认真贯彻落实与县委签订的《党建目标化管理责任制》；根据政府换届后各部委办局领导干部调整职位较多的实际情况，帮助、指导建立党支部、健全组织制度，配齐、配强党支部委员。一年来批准成立党总支部**个（辖**个支部支部），批准成立党支部**个，调整配备党总支、支部正副书记和委员**人，批复**个党支部换届选举、批复**个党支部换届选举结果。通过调整和补缺，把具有一定党务工作经验、热心党务工作的同志选拔进党支部班子，充分发挥组织领导作用，使基层党支部建设在去年的基础上有了明显的进步；班子团结、活动正常、工作落实，党员的模范作用好，保证了工委的决策在基层得到贯彻落实。党支部监督保障作用得到加强，解决自身问题的能力得到提高。
（四）认真开展“创先争优”活动，激励先进，鞭策后进,党员的先锋模范作用得到充分的发挥。
工委在建党**周年庆祝之际，举行形式多样的庆祝活动。一是召开纪念建党82周年暨表彰大会，对工作成绩突出的**个党组织、**名优秀党务工作者和**名优秀党员进行表彰。报县委表彰的党组织**个，优秀党务工作者**名、优秀党员**名。二是为了使新入党的同志牢记党的宗旨，继承党的优良传统，机关工委在“七一”前夕组织**年**月至**年**月批准入党的**名预备党员到省第一次党代会会址——查尼皮，瞻仰革命先烈的光辉事迹，并进行入党宣誓，给新入党的同志们上了一堂生动的党课，使他们明确了自己肩上的责任。三是各党总支、支部开展形势多样的教育活动，如***党总支于建党节前夕到***学习考察业务工作经验和党支部建设经验；县***党支部组织全体党员到省委一大会址——查尼皮进行重温入党誓词，到**水库除险加固工地和***办工区工地参观，激发了全体党员热爱家乡、建设家乡的热情，使全体党员真正地体会到共产党集中力量办大事、执政为民的宗旨意识，加深了对党的感情和信任。
（五）注重入党积极分子的考察培训，党员素质明显提高。工委在发展党员工作中，始终贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，坚持个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。一年来共发展党员 ** 名，按照组织程序，审批 ** 名预备党员转为正式党员。工委根据工作的实际情况，充分利用县委党校的师资力量，于9月上旬与**共同举办了一期入党积极分子培训班，对基层党支部要求入党的同志进行党性教育，为提高党员的素质奠定了思想基础。
（六）加大党风廉政建设宣传教育力度，认真落实《党风廉政建设责任制》，增强了县直机关党员和领导干部拒腐防变的能力。
第一，**年5月，县直机关工委与**个党支部签订了《党风廉政建设责任书》，下发了《党风廉政建设量化考核标准》，为党风廉政建设工作的开展奠定了基础。第二，认真组织党员和领导干部学习中纪委二次全会精神，学习郑培民同志的先进事迹，观看电视片《一心为民的好书记——郑培民》。积极组织开展“现身说纪说法”教育活动，使县直机关的广大党员受到了深刻的教育；立党为公，执政为民的意识得到增强。第三，按照省州县党委的要求，在县直机关全面地、深入的开展了“以李嘉庭严重违纪违法案件为反典型的警示教育活动”，全体党员特别的党员领导干部从违纪违法案件中吸取了深刻的教训。工委所属科级干部通过学习并结合自己的工作实际写出了学习体会文章**篇。在教育活动期间，工委召开了有**名副科级以上领导干部家属参加的“廉内助”座谈会，使领导干部的家属也受到了教育，为充分发挥领导干部
的家庭监督奠定了基础。第四，认真查办违纪违法案件。县直机关工委始终把查办案件作为党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓，切实做好案件的查办工作。全年共受理**件（其中上级转办的**件），自办案件**件，办结率**。给予违纪党员党内严重警告处分**人。呈报县纪委审批的党员领导干部违纪案件**件。第五，根据县纪委的有关文件精神，开展了“学、守纪律、讲廉政”教育活动，工委推荐**名党员参加县纪委、县委组织部、县委宣传部县监察局举办的“学、守纪律、讲廉政”演讲比赛，获二等奖**名，三等奖**名。
（七）根据县委蒙发**号文件《关于撤销中共**县直属机关委员会，成立中共**县直属机关工作委员会》的精神，工委认真组织，积极筹划和编制“三定”方案，拟定工委的内部机构设置以及工委和各部门职责；多方筹集资金，购置硬件设施，为提高工作效力和抓好县直机关的党建工作提供了条件。顺利完成**县第**次党代会**名代表的推荐工作。
（八）根据县委的有关文件精神，县直机关工委从11月20起，开展了加强和改进行机关作风建设工作。通过深入的动员和广泛的宣传，使全体机关工作人员对开展此项工作的重大意义有了深刻的认识，现已顺利的完成一、二阶段的工作；在机关作风建设工作中，工委结合工作实际，完善了工委和各内设机构的工作职责，制定内部管理制度**个，为工委机关实施正规化管理提供了依据。
二、存在的问题
一年来，机关工委在县委的正确领导下，做了应做的工作，取得了一些成绩；但离县委的要求还有一定的差距，主要表现如下：
一是工委深入基层党支部调查研究不够，在党建方面缺乏深层次的思考。
二是工委所属党支部较多，在党建目标化管理、党风廉政建设中，督促、检查和指导不到位。
三是工委对党支部的帮助、指导力度不够，少数党支部自建能力弱和党员模范作用不强的现象仍然存在。
四是工委在抓党建工作上载体不够，不能全面反映工委所开展的工作。
三、***年工作计划
第一，认真学习党的十六届三中全会精神，深刻领会总书记“七一”讲话和“三个代表”重要思想学习纲要精神实质，把全体党员的思想统一到“七一”讲话和《纲要》精神上来，把学习的成果与本职工作结合起来，努力实践“三个代表”的重要思想。
第二，继续组织党员全面的学习修改后的《中国共产程》，使全体党员真正明白修改的必要性、为什么要把“三个代表”重要思想作为党的指导思想，以及新世纪、新阶段对党的性质所作的新概括和对党员队伍和干部队伍建设的要求。
第三，继续落实《党建目标化管理责任书》，加强党的基层组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极开展“创先争优”活动，开创基层组织建设的新局面。
第四，加大党风廉政建设的宣传教育力度，建立健全对党员特别是对党员领导干部的管理、监督机制，认真落实廉政建设和反腐败的三项工作，严肃查处违纪党员，维护党的纪律的严肃性，确保县直机关中心工作任务的完成。
近年来，我县认真贯彻落实党的十六届四中、五中、六中全会和十七大精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，解放思想、开拓创新，转变作风、真抓实干，抢抓机遇、加快发展，积极围绕构建“全面小康社会”这一主题，以建设“经济强县，文化大县”为目标，把握“调整经济结构、深化各项改革、转变经济增长方式”三个关键，抓住“工业、城建、三农”三个重点，打造“钢材加工、铜及铜制品加工、机械制造、化工、食品加工”五大产业集群，努力实现“财政收入、农民收入、城镇居民收入和综合实力”四个突破，构建文明、富裕、和谐新。
2011年更是以县城迁址千年为契机，相继开展了“经济建设年”、“城市建设年”、“文化建设年”等一系列活动，全县经济社会发展取得了明显成效，人民生活水平不断提高，各项工作取得新的进展。年，全县生产总值完成88.31亿元，同比增长18.2%，其中一、二、三产业增加值分别增长5.9%、24.4%、17.1%。规模以上固定资产投资完成43.7亿元，地方财政收入实现16245万元，按可比口径增长20.18%。发展速度明显加快，发展后劲明显增强，城市管理水平得到提升，城市拉开了东扩北展的框架。社会主义新农村建设稳步推进，年，全县农民人均纯收入达到3817元，比上年增长14.28%。在全县广大党员群众的共同努力下，我县先后被授予全国商品粮生产基地县、全国瘦肉型猪养殖基地县、全国城市环境综合整治先进县、全国科技先进县、全国食品工业百强县、山东省卫生城、山东省社会治安综合治理先进县、山东省畜牧强县、山东省双拥模范县、山东省科普示范县、山东省工作先进县等荣誉称号。
我们坚持用党建工作统领经济和社会各项事业的发展，在坚持以经济建设为中心的同时，以农村基层组织“三级联创”为载体，加强领导，明确职责，突出重点，狠抓落实，努力推进全县党的建设，实现了经济社会和党的建设共同发展。
一、高度重视，全县形成了齐抓共管党建工作的合力
几年来，县委一直高度重视党的建设工作，坚持以“三个代表”重要思想统揽全县党的建设，坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。县委成立了党建工作领导小组，由县委书记任组长，切实履行全县党建工作“第一责任人”的职责，并建立了由县委组织部牵头抓总，纪委、宣传、机关工委等部门共同参与的基层党建工作联动机制。制定了《关于建立健全乡（镇、街道）党委、县直部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的实施办法》，对党建工作实行单独考核，全面加强了对基层党建工作的领导。在工作中，我们充分借鉴先进性教育活动的成功做法，建立健全了基层党（工）委书记亲自抓、分管书记靠上抓、支部书记具体抓的党建工作责任制，在全县形成了一级抓一级，层层抓落实，齐抓共管党建工作的氛围。为进一步提高全县党建工作的质量，县委每年都要召开常委会，讨论研究党建工作，解决突出问题，并建立了县委常委和党员副县长基层党建工作联系点，每个县委常委和党员副县长联系一个村和一个非公有制企业，定期到点上指导工作，总结经验。
二、以加强执政能力建设为核心，切实加强各级领导班子建设
几年来，我们以加强执政能力建设为核心，切实加强了全县各级领导班子建设。
1、加强了县委领导班子自身建设。县委建立健全了理论中心组学习制度，定期组织班子成员认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，切实提高班子成员的理论修养和知识水平。县委认真贯彻民主集中制原则，健全了党委内部议事和决策机制，重大问题、重大决策和干部任用等方面的问题都严格按照程序，由集体讨论决定。认真开好每年的民主生活会，切实提高质量，严格党内生活。并认真落实党风廉政建设责任制，建立了班子成员述职述廉制度。班子成员廉洁自律，以身作则，并坚持建立领导干部联系点、联系户制度，常年开展“结对帮扶”，建立健全了值班制度，倾听群众呼声，自觉接受群众监督。
2、加强了乡（镇、街道）、县直机关领导班子建设。根据形势发展和全县干部队伍的实际情况，近年来，我们坚持德才兼备原则和干部队伍“四化”方针，注重围绕发展选干部、着眼发展配班子，把“政治上靠得住、发展上有本事、人民群众信得过”的人选拔进基层各级领导班子，尤其是选好配强了“一把手”。年来，全县共调整科级领导干部人次，提拔任用人，其中：提拔35岁左右的年轻干部人，女干部人，党外干部人，正职干部人。同时坚持每年组织、指导开好乡（镇、街道）党委、县直部门党组（党委）领导班子民主生活会,加强领导班子思想政治建设。我们制定了《关于创建学习型社会的意见》，不断加强科级领导干部的教育培训力度，大规模培训党员干部，通过邀请专家学者讲课、组织外出参观学习等多种形式，使党员干部受到启发和教育，提高了他们的综合素质，增强了干事创业的能力。在以来在县委党校举办了个主题班次，培训科级干部人次。
3、加强了村级干部队伍建设。近年来，我们按照“政治素质高，群众威信高，带富致富能力强，增加村级集体收入能力强”的双高双强要求，选好配强村级班子，尤其是注重选好一个支部书记。对于经过实践考验，胜任工作，能够改变面貌，群众拥护的村党支部书记，我们给予支持，以保持相对稳定；对于长期改变不了面貌，确实难胜任的，及时进行调整，避免贻误工作。针对村级班子存在的年龄老化、思想僵化、能力弱化的问题，不断加大后备干部培养选拔力度。在选人用人标准上，把带领群众发展经济的本领放在更加突出的位置。同时逐步建立了村级干部关怀激励机制与绩效考评机制。从年年6月份开始，我县对村主职干部补贴实行由县财政统一发放，确保了补贴报酬能及时到位，调动广大农村基层干部的工作积极性。
三、以强基固本为重点，着力加强了党的基层组织建设
____3年以来，____县在市委的正确领导下，县委领导班子团结带领全县人民，认真贯彻落实《若干意见》，开创了加速振兴发展的新局面。现将主要情况汇报如下：
坚持把学习宣传贯彻党的十、十八届三中全会以及一系列重要讲话精神作为贯穿全年的首要政治任务，以此武装头脑、指导实践、推动工作。县委领导班子带头学习，把精神纳入党员干部培训的重要内容，推动进企业、进农村、进机关、进校园、进社区，实现各级党组织、党员干部、基层群众“三个全覆盖”。围绕我县在经济社会发展当中的突出问题，带头开展调查研究，制定了《中共____县委贯彻落实<中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定>的若干实施意见》。牢牢把握省委十三届七次全会确定的“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”十六字方针，认真贯彻市委四届四次全会精神，结合____实际，凝心聚力加速____振兴发展。
县委科学研判县情和发展形势，召开十六届三次全体（扩大）会议，提出加速振兴发展思路。全县沿着“发展项目化、产业生态化、建设景区化、服务信息化”的发展路径，以实施“目标引领、创新推动、企业帮扶、人才支撑”发展战略为手段，以培育“矿业、林业、食品业、旅游业”四大产业集群为发展载体，努力实现“美丽、文明、活力、法治”____发展目标。一年来，全县实现生产总值57.96亿元，增长10%；财政总收入7.6亿元，增长8.6%；规模以上工业增加值26.3亿元，增长11.5%；完成500万元以上固定资产投资达27.7亿元，增长22.1%。城镇居民人均可支配收入14707元，增长13.9%；农民人均纯收入5956元，增长13.3%。
县委紧紧围绕加速____振兴发展这个中心不放松，抢抓《若干意见》带来的历史性机遇，____3年是争取国家资金最多、项目最多、政策含金量最高的一年。精心谋划振兴发展。组织编制贯彻落实《若干意见》的《三年推进计划》，建立健全苏区振兴发展项目库。争资争项突破历史。全县安排重点工程项目102个，累计完成投资21.6亿元。成功争取重金属污染治理、乐洞风电场、关刀坪220千伏输变电工程等重大项目，落实国家木材战略储备生产基地等一批重大政策。全年争取上级各类资金9.18亿元，比____2年增加1.13亿元。对口支援顺利对接。国家环保部和体育总局已初步明确在建设全国生态文明示范县、体育工作示范县等项目资金方面予以倾斜支持，成功与中节能等央企签约合作，对接数量、项目质量位居全市前列。发挥优势开放合作。充分利用政策的叠加效应，依托县内优势资源，积极开展招商引资，组团参加了赣州（香港）经贸活动周等重要节会活动。全年实际引资11亿元，完成市下达年度目标任务的104.76%，同比增长20%，实际利用外资1272万美元，创历史新高。
加强县委对经济工作的领导。县委坚持经常性听取全县经济运行情况汇报，深入经济部门、厂矿企业基层一线开展调研，召开现场会及时解决经济发展的苗头性、倾向性问题。推进经济结构战略性调整。县委针对全县经济结构单一、发展层次不高等问题，着力加快产业转型升级，____3年三产比重由____2年的15：59.8：25.2调整优化为14.9：59.4：25.7。耀升钨业硬质合金（一期）等项目竣工投产，章源碳化硅陶瓷等项目快速推进；引进中科院城研所合作建设活性炭循环经济产业园；齐云山公司整体搬迁、君子谷刺葡萄酒等工程顺利实施；举办“中华绿谷、美丽____”全国摄影大赛，实现旅游综合收入6.9亿元，增长74.8%，其中阳岭景区门票收入120万元，增长174%。构建经济发展战略性平台。整合过埠、关田等园区资源申报省级工业园；章源钨业企业技术中心顺利获批“国家认定企业技术中心”；新成立旅司融资平台；创新融资方式，全年实现投融资总额达3.5亿元。
高效推进阳岭新
城建设，着力破解用地、资金等发展瓶颈。县委制定了阳岭新城百日攻坚战实施方案，创新出台套房安置新办法，期间完成土地征用1500余亩，拆除房屋9.2万平方米，城市骨架路网拓宽成型，中心城区面积增加1平方公里，城镇化率达到47.5%。示范带动小城镇建设。过埠镇成功列入全省首批百强中心镇和赣州市统筹城乡发展示范镇。按照先行先试的工作思路，出台示范镇建设的实施方案，大力推进“梦想家园”等重点项目，“水上漂”农户上岸搬迁工程全面完成。建设和谐秀美乡村。快速推进农村危旧土坯房改造，重点实施了58个村庄点的整治建设，帮助农民建房8460余户，打造了铅厂镇义安里等一批和谐秀美乡村示范点，建成部级生态乡（镇）1个、省级生态乡镇6个，省级生态村10个。产业促进城乡统筹。县里专门出台《关于进一步加快现代农业发展的实施意见》，按照“统筹安排，捆绑使用”的思路，大力扶持农业主导特色产业，____3年农民专业合作社达到162家，增加25家。群众工作不断创新。组建成立县委群众工作部，高标准打造县群众信息与服务中心，构建县、乡、村、组四级群众工作服务网络，打造综合性一站式群众“云服务”平台。全年共帮助群众办好事实事3650多件，收集群众意见建议7810多条，县、乡、村联动解决实际问题880多个。“三送”工作纵深推进。深化干部直接联系服务群众“双向全覆盖”常态化机制，高标准建设“三送”工作示范点，建立群众工作项目库和基础档案。____3年“三送”干部帮助协调处理矛盾纠纷2290多件，解决案件196件，争取项目扶助资金603万元。民生实事扎实推进。全年民生支出8.6亿元，占财政总支出的65.9%，增长11.6%。青少年校外活动中心等项目全面竣工；县人民医院原址新建等一批民生工程扎实推进；保障性住房完工648套，市政府确定的100件民生指标任务全面完成。社会事业全面发展。养老、医疗、救助等社会保障覆盖面进一步扩大；卫生、文体、教育事业健康发展，顺利通过省级卫生县城复审，计划生育工作继续保持全省先进；取得了“5.16”抗洪救灾胜利，重灾区生产生活秩序迅速恢复。社会稳定不断巩固。建立健全维稳联席会议制度，坚持实行县领导轮流固定接访和重点案件包案制度。完善“天网”工程，扎实推进法治____建设。
坚持正确的用人导向，大力加强领导班子和人才队伍建设。县委坚持开展乡（镇）党委书记“三述一评”，推出“三项重点工作”业绩考核办法，创新开展群众直接评议推荐干部、德的反向测评等选人用人新机制，实现科学选人、阳光用人。一年来，县委常委会共研究干部3批次，任免干部175人次。清理在编不在岗人员188人，节省编制70个，每年为县财政节支近200万元。注重打基础管长远，扎实推进基层服务型党组织建设。完善村书记分类管理等工作机制，深化选聘名誉村书记“情系家乡、共建家园”活动，推进党务、政务、村务、财务公开，保障党员民利和主体地位，提升科学决策、民主决策和依法决策水平。
中共**县委
2019年，**县委在上级党委的坚强领导下，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实总书记考察调研河南时的重要讲话精神，坚持新发展理念，落实高质量发展要求，以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为动力，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作，保持了良好的发展态势，社会大局和谐稳定，党的建设进一步加强。
一、提升政治站位，深入贯彻上级决策部署
围绕上级决策部署，紧扣时展脉搏，不断提高政治意识、理论素养和工作能力。一是理论学习持续强化。把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，列入县委常委会会议、县委理论学习中心组学习等重要内容，读原著、学原文、悟原理，切实在学懂弄通做实上下功夫，进一步增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。二是主题教育深入开展。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，把握总要求，坚持高标准，县委常委带头集中学习研讨，带头深入“三个一”联系点开展调研，带头查摆检视整改，带头批评和自我批评，取得了明显成效。积
极开展“解民忧、纾民困、暖民心”行动，努力解决群众的操心事、烦心事、揪心事。三是执政能力明显增强。深入学习贯彻党的四中全会精神，注重学、讲、做有机结合，推动全会精神落地生根，切实增强了政治自觉、思想自觉和行动自觉，进一步提升了治理体系和治理能力现代化水平。
二、聚焦高质量要求，统筹推进县域经济发展
按照“3143”总体发展思路，深入贯彻落实产业强市、生态立市、创新兴市、开放活市“四大战略”，经济运行呈现良好态势。预计2019年，全县生产总值完成126亿元，同比增长8%；一般公共预算收入完成4.63亿元，同比增长15%；社会消费品零售总额完成44.3亿元，同比增长10%；规模以上工业增加值、固定资产投资同比增长7.5%、13%；城镇居民人均可支配收入完成23530元，同比增长8 %；农村居民人均可支配收入完成10580元，同比增长10%。
（一）持续推进精准脱贫，群众生活明显改善。一是紧盯目标抓落实。围绕高质量脱贫摘帽目标，落实精准方略，压实各级责任，全力攻坚，尽锐出战，实现了3428户、10111人脱贫，贫困村全部退出贫困序列，贫困发生率降至0.88%。二是压实责任聚合力。将9个乡镇划分为九大战区，建立三级网格化管理体系，实现了全体动员、合力攻坚。组织召开脱贫攻坚推进会、脱贫摘帽誓师大会，开展扶贫项目建设百日攻坚行动，实行脱贫攻坚例会制度，深化“周六扶贫日”活动，形成了层层明责、人人尽责的攻坚合力。
三是突出重点求实效。围绕“两不愁三保障”，加大教育、医疗、住房等政策落实力度，群众获得感和满意度不断提升。大力发展牛、驴、羊、鸡、鸭、鹅、小龙虾等特色养殖和食用菌、果蔬等特色种植，加快实施与新希望六和集团、禾丰集团、花麒集团等合作项目，农业产业化链条不断完善。持续规范扶贫车间管理，纳入省平台管理的83个扶贫车间吸纳2807人就业，带贫效益进一步凸显。发挥好3处集中式光伏电站、169处村级光伏电站带贫作用，带动贫困户11436户增收。加强基础设施和公共服务设施建设，建设“通村入组”道路98公里，农村通硬化路率达到100%，农村饮水安全巩固提升、电网升级改造工程全部完工，所有行政村均建设了基层综合性文化服务中心。
（二）持续推进转型升级，发展基础不断夯实。一是工业经济提质增效。围绕“巩固、增强、提升、畅通”八字方针，持续深化供给侧结构性改革，积极推动三大主导产业向高端化、精细化、绿色化方向发展。鹏达羽绒二期、飞翔房车、德容新材料循环经济产业园等项目建成投产，苏州可祺服饰扩建、华能40兆瓦风电、河南中硼新材料一期等项目加快推进，引进了柳桥羽绒、新塘羽绒等项目，为高质量发展提供了支撑。二是项目建设加快推进。全年实施省市重点项目29个，完成投资111.9亿元，占年度计划的121.5%。日照港
**石化能源物流园揭牌，**跻身“无水港”行列，成为我县高质量发展的重要平台。特别是狠抓重大交通项目建设，总投资18.38亿元的南环路、南外环路、东北环等省际出口通道项目加快推进，范台梁高速范县至**县城段建成通车，结束了**不通高速的历史。积极争取京雄商高铁黄河大桥公铁两用桥建设，着力打通省际“断头路”，交通瓶颈加速破解。三是第三产业蓬勃发展。商贸物流业加快发展，建德购物广场建成投用，信泰国际城市综合体、亿洲欢乐世界等项目加快推进，银基投资集团国际医疗康养旅游产业新城项目落户**。电子商务成效显著，电商物流中心建成投用，我县被授予“河南省电商扶贫工作先进单位”，孙口镇、马楼镇被评为“淘宝镇”，全年电子商务交易额达10.81亿元，网络零售额4.3亿元。四是改革开放成效显著。扎实推进机构改革，深化“放管服”改革，推进“一网通办”前提下的“最多跑一次”改革，全县28家政府部门和9个乡镇全部接入政务外网，县级政务服务事项1203个，服务便民化水平全面提升。推进营商环境建设和督查机制融合，重点对开办企业、办理建筑许可等22项营商环境指标进行评价，营商环境不断优化。加大招商引资力度，实行“二分之一”工作法，紧盯沿海发达地区，积极对接龙头企业，全年签约亿元以上项目24个，利用省外资金23亿元、境外资金6054万美元。举办第四届汽配博览会，国内万余家外经销商参展观展、购销洽谈。
（三）持续推进城乡建设，城乡面貌日新月异。一是城市建设加快推进。以百城建设提质工程为抓手，扎实推进省级文明县城创建，持续做好以水润城、以绿荫城、以文化城、以业兴城“四篇文章”。全年实施城建项目58个，完成投资45.78亿元，新建改建凤台大道西延等道路22.35公里，铺设污水管网66.4公里，南孟村、司庄村等完成回迁安置，建业森林半岛交付使用，建业城、碧桂园凤栖台等高档住宅小区加快建设，乔坊等12个棚改项目加快实施，老城区实现集中供暖。建成铁路公园等一批精品工程，金水国家湿地公园通过国家验收，群众生活环境明显改善。**客运站建成投用，城市公交开通运营，群众出行条件得到改善。二是小城镇建设成效明显。坚持因地制宜、以人为本，加大镇区基础设施建设力度，推行城乡环卫一体化，镇区环境卫生明显改善，侯庙镇入选“全国乡村治理示范乡镇”，吴坝镇通过“国家卫生乡镇”验收。三是农村人居环境持续改善。以农村人居环境整治三年行动为抓手，扎实推进乡村振兴战略，“气化乡村”完成281个村，新建、改造提升农村户用厕所5万余户。扎实推进省级“万村通客车提质工程”示范县、“四好农村路”示范县创建工作，积极推动“四美乡村”“五美庭院”创建，创建省级“四美乡村”12个、市级“四美乡村”15个，夹河乡姜庄村被评为“2019年中国乡创地图产业扶贫最美乡村”“河南省乡村旅游特色村”。
三、坚持执政为民，群众幸福指数明显提升
坚持以人民为中心的发展思想，紧盯群众所急所需所盼的民生实事，努力解决群众的难点痛点堵点问题，提升了群众的幸福感、获得感、安全感。
（一）民生保障更加有力。一是教育事业优先发展。召开全县教育大会，加快推进教育现代化，着力办好人民满意的教育。投资2.45亿元，改善了17所中小学及幼儿园办学条件，产业新城实验学校及乡镇滩区居民迁建安置区小学加快推进，教育基础设施持续改善，高考本科上线率63.76%。二是卫生事业加快发展。县人民医院成功创建二级甲等医院，县妇幼保健院业务病房楼建成投用，新区综合医院、中医院病房楼项目加快推进，全县医疗卫生基础设施进一步完善。三是生态环境治理成效明显。坚持科学治污、精准治污、协同治污、铁腕治污，用最严格的制度、最严密的法治保护生态环境。深入开展蓝天保卫战，推进“三散”专项治理，完成“双替代”4.78万户、“电代煤”4.64万户、“气代煤”1378户。持续开展碧水保卫战、净土保卫战，全面落实河长制，推进“四水同治”，开展大规模国土绿化，生态环境不断改善。四是社会保障更加有力。新增城镇就业人员3031人，城镇登记失业率2.99%。累计发放城乡低保金2846.66万元、特困供养金876.55万元，实现了“应保尽保”。五是切实维护社会稳定。推行三级信访例会制度，完成新中国成立70周年大庆维稳安保任务，实现
赴京“零非访”、国家信访局“零登记”。认真落实安全生产责任制，持续开展扫黑除恶专项斗争，深化社会治安综合治理，严厉打击毒品等违法犯罪活动。大力开展国防动员、双拥共建工作，推动军民融合深度发展。扎实推进平安建设、食品药品监管、消防等工作，成功创建“河南省食品安全示范县”“河南省平安建设优秀县”，我县安全感和满意度调查名列全市第一，全县社会大局和谐稳定。
（二）宣传文化繁荣发展。严格落实意识形态工作责任制，全方位加强思想、舆论、文化等各类阵地管理，唱响了主旋律，凝聚了正能量。在河南日报、濮阳日报推出“壮丽70年·奋斗新时代”**县专题系列报道，集中推出一批先进典型，树立了正确的舆论导向，形成了干事创业的良好氛围。全面加强精神文明建设和未成年人思想道德建设，深入开展社会主义核心价值观教育，弘扬社会文明新风，举办了“2019年春节戏曲晚会”“庆‘七一’歌咏会”“我们的节日系列文艺演出”等活动，在丰富群众文化生活的同时，营造了浓厚的社会氛围。
（三）民主法治建设再上新台阶。深入推进依法治县，自觉维护法律权威，强化法治宣传教育，营造了办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境和社会环境，广大干部群众的法律意识明显增强。全力支持县人大及其常委会依法做好法律监督、工作监督、专题视察调研及代表所提议案建议督办等工作。全力支持县政协履行政治协商、民主监督、参政议政等职能，广泛开展专题视察和调研活动。持续巩固爱国统一战线，
不断深化“同心”实践活动，切实加强党对宗教工作的领导，进一步拓展了统战工作新局面，全市宗教规范化管理现场会在我县召开。加强党对群团工作的领导，全力支持工会、共青团、妇联等人民团体依照法律和各自章程开展工作。
四、加强党的建设，营造风清气正政治生态
坚持党要管党、从严治党，切实扛起全面从严治党责任，认真落实全面从严治党各项安排部署，努力把各级党组织锻造得更加坚强有力，以高质量党建推动高质量发展。
（一）切实加强政治建设。坚持和加强党的全面领导，把学习贯彻总书记重要讲话精神和中央决策部署作为政治建设的首要任务，把政治标准和政治纪律作为党员干部的第一要求，以实际行动维护党中央权威和集中统一领导。把开展“不忘初心、牢记使命”主题教育与学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实总书记视察河南重要讲话精神及省委十届十次全会、市委七届十一次全会精神结合起来，着力提高领导水平，增强工作能力，推动上级决策部署落地落实。坚持民主集中制原则，严格落实党的组织生活、“三会一课”、谈心谈话等制度，带头开展批评和自我批评，确保党的组织生活经常、认真、严肃，切实提高议事决策科学化、民主化、制度化水平。
（二）不断夯实基层基础。把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，全面贯彻落实中央、省委、市委加强基层基础工作要求，推动基层党组织全面进步、全面过硬。积极履行全面从严治党主体责任，结合民主评议、问卷调查等，对基层党组织主体责任落实情况进行综合评定，人民网专栏、河南日报农村版专题报道了我县做法。深入开展“听党话、感党恩、跟党走、摘穷帽、兴乡村、奔小康”教育实践活动，积极培育带头人队伍和整顿软弱涣散党组织，农村党支部战斗堡垒作用不断强化。坚持以“自治”夯实群众基础，在农村用好“四议两公开”工作法，保障基层群众的知情权、参与权、表达权和监督权。
（三）加强干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先，把好干部标准落到实处，着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。健全完善“五位一体”干部日常管理监督机制，建立“三卡一库”平台，坚持“三优一重”选任干部，突出正向引导激励，进一步提升了干部素质能力。大力实施“凤台英才”工程，依托“实用人才工作室”“农民夜校”“智慧党建”，培育“本土人才”“新型农民”等2600余人。举办“农村党支部书记大论坛”21期，开展优秀农村党支部书记巡回演讲9场，实现全县农村党支部书记县级以上培训全覆盖。
（四）正风肃纪持续加力。始终保持高压态势，着力解决形式主义、官僚主义突出问题，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，严肃查处违反中央八项规定精神案件，认真践行监督执纪
一坚持勤学善思，为一方发展把好舵
学而思则敏。刻苦学习，勤于思考不仅是提高自身素质的需要，更是做好本职工作的要求。为此，我尽量减少应酬，挤出时间抓学习，努力提高履职能力。积极参加市县中心组学习，借助报刊网络书本，广泛学习了科学发展观十六届五中全会精神和市场经济法律金融等方面知识，提高了政策理论水平；经常深入基层调研，召开各类座谈会务虚会，虚心向广大干群和老同志请教，悉心听取真知灼见；适时赴先进地区参观考察，开阔视野，博采众长,借鉴经验。通过多形式多层面的学习，有效提高了我本人在市场经济条件下驾驭全局谋划发展依法行政自我创新的能力，并形成了一批颇有价值的理论成果，如《以雷锋精神育人，用科学发展观兴县》等文章，分别在《求是》等报刊杂志上发表，产生了较好的反响。为更好把握新的发展机遇，我始终贯彻科学发展的理念，全身心探寻强县之路和富民之策。在个人努力求索的同时，融合集体的智慧，既注重发展思路的延续性，又不断创新，在坚持“融城强县”发展战略和“工业兴县，园区兴工”发展方针的基础上，将望城工作实际与非均衡理论有机结合，进一步明晰了“一点两线三大板块”重点区域，打造县域经济增长极，初步形成了“梯次融城圈层推进”的发展格局。中央宏观调控政策出台后，我带领常委班子坚决贯彻中央省市精神，在月日的县委工作会议上认真分析经济社会发展中暴露出来的问题，果断调整策略，提出了“加强项目筛选盘活存量土地拓宽融资渠道破解征拆难题壮大骨干企业”等工作举措；年底的七届四次全体（扩大）会议上，我在广泛采纳各方面意见的基础上，进一步分析了望城当前面临的形势，向全县提出了“增创新优势谋求新突破”的总体要求和以“五百工程”领跑望城推进新一轮快速高效发展的工作思路，进一步统一了广大干群思想，为县域发展把好了方向。
二坚持统筹协调，为地方党委领好班
作为县委书记，重要的是发挥好总揽全局协调各方的领导核心作用。我从整体推进全局工作的要求（出发，统筹协调县委县人大县政府县政协几套班子之间的关系，协调县与省市及部门的关系，协调各乡镇县直部门之间关于全县重大工作安排的步调，充分发挥了县委常委“一班人”和人大政府政协党组的作用，使县级班子成员在共识中求团结，在信任中求融洽，做到了县委统揽全局人大有效支持监督政府依法版权所有!行政政协积极参政议政，确保了县级几套班子协调高效运转。在当好这个“领头雁”的工作实践中，我注意把握了以下几点：一是坚持原则，敢抓敢管。工作中我坚持一切从事业出发，不和“稀泥”，不搞无原则的一团和气。同时又乐于为其他各套班子及其成员当“后台”担责任，光明磊落，公正处事。二是发扬民主，群策群力。认真遵守党委议事规则，及时主持召开县委常委会和书记办公会民主生活会，较好地坚持了民主集中制。涉及全县的重大决策时，认真听取各套班子成员的意见，更好地集中集体智慧和力量，推进了决策的科学化民主化。三是胸怀坦荡，以诚待人。大事讲原则，小事讲风格，带头讲团结，积极开展批评与自我批评。对工作中的矛盾和问题，坚持开诚布公，主动沟通，分清是非，积极协调，交流思想，增进了解。从而形成了几大家和衷共济各尽其责，各乡镇和县直部门上下一心你追我赶，省市领导及上级部门热情关心支持望城的良好局面。
三坚持正确导向，以事业为重用好人
事业成败，关键在人。在选用干部方面，我一直倡导用好的作风好的制度，严格按程序选人用人。首先，注重抓培训教育。年内几次向省市送训学员，选派年轻干部赴长三角珠三角等经济发达地区学习培训挂职锻炼，我都亲自参加启程仪式，给予支持鼓励；同时，倡导开办领导干部“双休版权所有!日课堂”活动，贴近工作实际抓辅导，反响良好。其次，注重选拔使用。明确要求组织部门严格贯彻执行《干部选拔任用条例》，坚持重素质重业绩重公论的选人用人导向，做到以发展论英雄，凭实绩用干部，努力打造“开拓型”“公认型”和“潜力型”干部班子，选拔了一大批德才兼备的优秀中轻年干部充实到乡镇县直单位领导班子，并调整了一批不胜任现职的领导干部，有效优化了干部队伍结构，增强了整体效能。在基层干部选配方面，支持督促相关职能部门，以村级区划调整为契机，依法抓好了支村两委换届选举工作。再者，注重监督管理。我亲自把关审核《关于进一步规范干部任免调配工作程序和要求的通知》《关于领导干部引咎辞职的暂行规定》等一系列加强干部监督考核任用的文件，进一步规范了干部管理。力主推行《县委常委干部任免票决制实施办法（试行）》，率先在全省实行干部任免信息化处理，对科局级干部任免实行常委会“电子票决制”，促进了公平公正公开选人用人环境的形成。极大地激发和增强了广大干部的积极性主动性和创造性，为望城快速高效发展提供了根本的保证。
四坚持身体力行，在关键之处使好劲
政之要，贵在落实。但身为县委书记，不可能事毕恭亲。我始终保持着雷厉风行的办事风格，从全县大局着眼，对牵涉望城发展全局的重点工作，扭住不放，抓好落实。一些重点工程的立项和用地报批，我一个一个找上级和有关职能部门，耐心细致地汇报情况，争取支持。视招商引资为“第一菜单”，鼓励广大干部大胆地“走出去”招商。对一些大的好的招商项目，我亲自上门到现场考察，想方设法利用一切人际资源，力争引进来。一年来，我和班子其他同志分别带队奔赴深港某省等地，引进了一大批好项目强项目。对一些前景看好的工商企业，我经常召集有关部门，商量发展对策，帮助解决融资和发展环境方面的问题。对于上级交办和基层反映的问题，时刻牢记在心，坚持深入工作一线，掌握一手资料，并亲自过问，从严要求，督促有关部门从快解决。即使在今年意外摔伤脚后，伤势稍有好转即下乡镇调研，到重点工程去考察，还负着伤痛带领县委县人大县政府县政协主要领导同志和相关部门，一天之内行程上千里，奔赴桃源汨罗等地学习借鉴经验，及时掌握经济发展动态。在我的带领之下，县委一班人求真务实真抓实干，有效地促进了各项工作的落实。
五坚持廉洁从政，为全县干部带好样
一、突出效能建设，加强机关效能建设
根据州纪委年初安排，结合我县实际，起草了《县纪委监察局行政效能监察室20__年度工作计划》，明确了今年机关效能建设的各项工作任务。重点要求从强化长效机制建设，行政许可法的落实，经济发展环境的优化和机关效能建设上着手，认真开展工作。
（一）建立机制。按照中央、省、州、县纪委全会的要求，我们以转变干部作风为契机，县委下发了《关于深入开展服务型机关创建活动的决定》，县纪委下发了《关于进一步加强干部作风建设几项规定的通知》，效能室出台了《泸溪县机关效能建设明查暗访方案》和《__县机关效能建设明查暗访制定》采取有效措施有效的遏止了大吃大喝、公车私用、上班缺岗、打牌等不良作风，推动了廉洁、效能型政府建设，促进了领导干部廉洁从政。
（二）加强督查。做好效能监察立项工作，在立项中突出机关效能建设和领导干部廉洁从政内容。一是进一步规范公务接待。以文件规定各县直单位及乡镇公务接待在每月10号前张榜公布，县直单位公务接待实行现金结算制，乡镇公务接待实行廉政食堂制，严禁发包包烟上高档酒；实行台帐管理制，各单位把公务接待情况纳入党风廉政建设责任制工作台帐，每季度报县纪委备案。一年来，效能室会同其他相关部门，先后3次抽查。今年来全县公务接待开支明显下降，尤其减轻了乡镇的公务接待压力。二是进一步规范岗位纪律。先后4次会同组织、宣传、政法等部门对工作人员上班时间到宾馆茶楼喝茶、打牌情况进行了督查，对相关人员给予了通报和曝光。三是进一步规范领导干部公车私用。会同廉政室对全县各公务车辆进行登记,先后3次对领导干部不经审批同意擅自驾公车和用公车接送子女上下学情况进行督查。对三个单位驾驶人员违规用公车接送子女上下学情况进行通报批评，并在电视媒体上公开曝光。
二、突出依法行政，加强《行政许可法》落实
为确保近几年来我县狠抓《行政许可法》的工作成果，今年我们继续加大对行政许可法的落实和行政审批事项的清理力度，进一步规范、简化行政审批项目和办事程序。
（一）认真清理。按照州政办明电〔20__〕168号文件要求，成立了以县政府常务副县长为组长，县政府办、监察局、法制办、县人大内司委负责人为成员的大足县贯彻实施《行政许可法》工作领导小组，负责对全县各单位贯彻落实《行政许可法》工作的监督检查。按照《行政许可法》的要求，坚持“有减必减”的原则，进一步清理了行政许可项目。重点检查了县发展改革局、工商局、环保局、质监局、公安局、交通局、安监局、卫生局、国土局、地税局、建设局、林业局共15个部门和行业贯彻实施 《行政许可法》的情况。07年以来依法取消或调整与我县有关的行政许可项目10项，目前保留行政许可项目270项，并对实施的行政审批项目实行了编码管理，建立健全调整、变更、公示管理办法，强化对行政审批项目的动态监管，确保我县的行政审批工作依法进行。
（二）规范执行。加大对涉及提高工作效率、提高服务质量、降低行政成本等方面的执行力度，具体共有八项内容：1是否认真贯彻执行《行政许可法》；2对审批办证事项是否做到应进尽进、环节减少、程序简化；3重大决策是否民主、科学；4是否有效解决服务过程中存在的办事拖拉、效率低下问题；5是否制定出台相关便民利民服务措施；6是否实行规范服务、文明用语，主动接受群众监督；7是否及时受理、办理群众投诉件；8是否严格执行公务接待限额和公务车辆管理规定。
三、突出效能投诉，加强投诉中心建设
积极发挥行政效能监察投诉中心的作用，坚持“有诉必理，有理必果”的原则，努力解决群众的各项投诉。
(一)加强建设。今年来，委局领导高度重视效能投诉中心的建设工作，安排了专门的办公室，并调入专门工作人员主抓效能投诉工作，公开了效能投诉电话。建立了行政效能投诉登记卡，进一步规范了行政效能的投诉、受理、办理程序。并认真落实州纪委相关文件精神，对中心工作人员进行了专门培训，促进投诉中心工作不断完善。
(二)严格履职。10月份来，投诉中心共受理各类投诉4件，办结4件，办结率为100%。虽然群众投诉量不多，但投诉中心工作并不为此放松精力，而是根据群众投诉情况，主动下基层，到相关部门进行衔接，处理结果及时与相关部门进行沟通，确保投诉件处理办理结果使群众满意、部门认同。在做好投诉件办理工作的同时，投诉中心积极配合、认真完成州效能投诉中心交办的各项工作任务。认真办结州效能投诉中心转办的【20__】00012号和【20__】00019号转办件。
四、突出集中整治，优化经济发展环境
今年来，我们一直把转变干部作风，优化经济发展软环境作为效能监察工作的重中之重。年初，根据我县实际，制定了《落实六项制度优化经济发展环境工作计划》，结合县委狠抓干部作风和全州开展的经济发展软环境集中整治工作，在优化经济发展环境，推动县域经济又好又快发展方面作出了积极有效的工作。
（一）狠抓整治。今年的优化经济软环境建设的工作重点是以落实全州经济发展软环境集中整治为中心，结合实际开展好自身工作。我县主要表现在：一是领导重视。一直以来，县委县政府都坚持“工业立县，产业富民”战略目标不动摇，把不断优化经济发展环境作为中心工作来抓，主要领导担当起优化经济发展环境的探讨者，和带头实践者。在本次集中整治活动中，组建了由县纪委书记挂帅，监察局长主抓的专项整治领导小组，从全县各战线抽调了一批素质高、业务精、党性强的同志搭建了工作班子。县委主要领导也经常过问整治工作的开展情况。同时要求县直各部门根据自身实际，依照方案进一步细化本部门的责任内容和责任标准，制定具有部门实际特色的责任分解书，层层签定，层层落实，确保每项责任目标都分解到科室、细化到岗位、落实到人头。二是措施得力。我们重点开展“八查”，即查该精简的审批项目是否得到精简，查该减少的审批环节是否得到减少，查该缩短的办事时限是否得到缩短，查该取消的行政事业性收费是否得到取消，查“四乱”行为是否仍然存在，查机关效能建设机构和效能保障制度的建设情况，查政务公开推行情况，查该落实的首问负责制、一票收费制、全程代办制、限时办结制、检查批报制、责任追究制等六项制度是否得到落实等。三是效果明显。通过整治，我们完成清理03年来出台的优惠政策了12个；进一步狠抓了《六项制度》的落实；依法设定行政审批270项，调整了10项，取消了10项；依法设定行政事业性收费项目141个大项，285个小项并向社会公开。事实证明，我们较好的把优化经济发展环境与转变政府职能结合了起来，今年来，更是吸引了新加坡喜丰、浙江汇祥、成都超人、中国矿业界龙头中冶集团、__县最大的民营企业长青公司等大企业、大集团在__落户，一批原来外出投资饿__籍企业家也纷纷返乡投资创业。
（一）开展的主要工作
1、深化学校内部管理
加强学校内部管理，建立健全内部管理方案和各项规章制度，使各职人员岗位具体、职责明确、责任到人，从而调动全体教职员工的工作积极性和创造性，有效地全面推进各项工作。
（1）、实事求是、客观公正地进行20*年教职工年度考核
按照《中共××县委党校内部管理方案》及《教职工量化考核规定》，根据一年来各职人员的工作情况和实效，按照民主公开量化考核、教职工评议、教职工无记名评分、学校考核组打分等制度，再加上或减去个人的奖分或扣分，得出个人年度考核的量化得分，以求对各教职工作作出客观、公正、合理的评定，以此兑现奖惩，激励先进、鞭策后进。随着学校的发展变化及工作的更新更高要求，对原有方案进行认真的修改，以适应新时期、新形势下的工作需要。今年三月底在原有的管理方案及制度基础上，根据县级党校的职能配置，内设机构和人员编制进行拟定、修改、完善学校内部管理方案，该套方案具体规定了学校的“年度考核办法”、“各岗位及人员基本职责”，“教师及行政后勤人员量化工作指标”、“教职工奖扣分规定”、“奖惩办法”、“财务管理制度”、“请销假制度”、“保密制度”等，形成一套完备的内部管理方案，方案交全体教职工反复酝酿、讨论、更趋全面合理，可操作性更强，极为有效地促进各项工作的开展。
2、切实抓好干部培训和轮训工作
加强干部培训，提高干部的理论水平和实际工作能力，是党校的主要职能，为认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会、四中全会精神和省、市、县有关会议精神，结合第二批和第三批深入学习实践科学发展观活动的开展，全面落实县委“一、二、三、四、五、六”思路的发展目标，认真开展干部教育培训工作，全面完成培训任务。培训中坚持以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持理论联系实际、学用结合的方针，努力建设一支高素质的农村党员、基层干部队伍，为推进我县经济社会发展提供有力的思想和组织保障。在培训形式上坚持集中培训与分散培训相结合。一是分五个点集中全县十五个乡镇的副科级以上领导干部进行十七届三中全会的宣讲活动,分三个点集中全县村两委及各村支部书记进行十七届四中全会的宣讲活动;二是派出教师，对开展第二批和第三批学习实践科学发展观活动的单位进行理论辅导；三是按县委组织部拟定的干部教育培训方案开展工作。另外，在培训授课中，除以我校教师为主外，坚持每期邀请县领导和相关部门的领导及业务骨干、专业人员等为学员授课，极大地丰富了培训内容，提高了培训质量和授课水平。全年共办六期培训班,培训人数达460人。
3、积极主动地做好××县委党校搬迁重建工作
××县委政府决定对××县委党校进行搬迁重建，我校全体教职员工积极做好这项工作。首先是统一思想，加强领导。全体教职员工要充分认识这个机遇来之不易，大家倍加珍视，从思想上和行动上大力支持这项工作。学校成立了领导组，进一步明确职责，落实责任，确保工作有条不紊地开展；其次是协调好各方面关系，提高工作效率，现已做出了效果图，工作正在有条不紊的进行。
4、抓好政治理论学习和教职工思想道德建设
政治学习是党校的优势，学校支部坚持不懈地抓教职工政治理论学习，用科学的理论武装教职工队伍。我们紧紧抓住学习实践科学发展观活动这一大好时机强化学习，将自学和集中学习相结合，组织教职工认真学习相关的材料和读本，分阶段地进行学习、分析评议、整改提高，完成各项要求和内容，联系本县实际，不断提高教职工的政治思想素质和科学发展理念。认真抓好《党员目标管理责任书》、《支部目标管理责任书》的落实，充分发挥党员的先锋模范作用。
5、深入调查研究，教学科研成果显著
党校是培训、轮训干部的地方，作为培训干部的教师，要教给别人或提高别人的理论水平、工作能力和综合素质，首先自己要有扎实的理论功底和道德修为，古人云：“学高为师、德高为范”。党校教师在深入学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的路线、方针、政策的基础上，结合本县经济社会发展的实际，按县委提出的“一、二、三、四、五、六”的发展思路，深入到乡村、企业、厂矿、街道社区和有关部门和单位进行深入的调查研究，把理论与实践有机地结合，并贯穿于教学始终，使学员学有所用，学用结合，既能学到理论，又能运用和指导实际工作，真正提高了工作能力和水平，提高依法执政、民主执政和科学执政的能力。同时，教师要将学习、教学和调研的结果，撰写成调查报告或理论文章，为本县经济建设和社会发展提供指导和参考。今年我校教师共撰写理论文章八篇，有的在市级以上刊物发表。
6、扎实有效的开展好挂钩结对扶贫工作
认真落实县委政府挂钩扶贫会议精神，加大扶贫力度，按要求抓好扶贫工作。一是抓好五百亩科技样板。对样板地要动真情，出实招，不但学校拿出资金3348元投入，全体教职员工也拿出一定数量的资金投入，资金投入达五千多元，确保五百亩样板的前期生产投入，今年五百亩样板喜获丰收；二是协助两河乡大竹村落实已立项目的具体实施，切实保证已立项目发挥效益；三是着力抓好教职工挂钩结对扶贫工作，今年建立党员义务帮扶队，在职13名党员和一名非党员，全部与大竹村贫困党员结成帮扶对子，非党员与一般群众结对，结对教职工在年初（4月30日前）深入各自的结对户家中，进行摸底调查，提出发展思路，拟出增收计划及措施，今年各自的结对户人均增收100元以上。教职工年中到结对户家中督促指导贯彻落实的情况，年底进行检查核实评估，年终写出总结，在考核中兑现奖惩；四是多方争取物资及建设项目，改善基础设施条件；五是认真协助大竹村抓好计生工作，校领导每季度到扶贫点上一次。与村两委一道研究扶贫和计生工作，学校全年专题研究计生工作达五次之多：六是加大科技宣传和推广的力度。
7、抓好精神文明建设，促进社会治安综合治理，开展创建“平安××”工作
继续学习和贯彻《公民道德实施纲要》，用《职工公约》等制度规范教职工行为。具体抓好：一是按要求参加社会治安综合治理和创建平安××工作会议，与角奎镇及派出所签订“社会治安综合治理责任书”、“禁毒工作责任书”；二是学校全年专题研究综治、创安工作四次，成立了领导组。三是抓好“四五”普法及“二五”依法治理工作，成立领导组，聘请法律知识辅导员；四是积极组织教职工参加法律法规的考试及知识竞赛；五是加强学校安全保卫、防盗、防火及夏季防汛工作。加强对我校保卫人员的管理，进一步明确规章制度，确保我校全天都有人员值班，在卫生与安全上取得实质性的突破。
8、严肃认真地开展好“深入学习实践科学发展观活动”
今年我校参加第二批学习实践科学发展观活动。我校支部按县委和县深入学习科学发展观活动领导组的布置和安排，认真准备，精心组织，成立我校深入学习科学发展观活动领导组，认真组织活动。全体党员严肃认真地参加我县第二批深入学习科学发展观活动。按要求分三个阶段进行，学习调研、分析检查和整改落实阶段，学校全体党员都参加，圆满完成好各阶段的目标要求，最后达到统一思想、提高认识、查摆问题、整改提高、群众满意。真正达到开展学习科学发展观活动的目的和效果，在学习、工作、生活中体现出共产党员的科学发展理念，真正思考为什么要科学发展，能不能科学发展，如何科学发展。
（二）在干部教育培训中所取得的成功经验
通过一年来的培训，我们总结出了一些成功的做法，也积累了一些教学经验，主要有以下几方面：
一是县委政府高度重视，相关部门互相配合，共同搞好培训。干部培训工作在县委的统一领导和安排部署下，组织、宣传、纪委、人事和党校按照干部教育培训中各自的职能要求，搞好分工，各司其职又互相配合，形成合力，搞好培训。
二是注重调研，认真备课为授课奠定基础。培训专题确定后，各授课教师根据课题需要，在收集相关理论资料的同时，结合实际特别是××经济社会发展的实际认真搞好调查研究，在调研的基础上认真备课，拟写教案，授课时理论联系实际，尽量使学员理解所学的内容，掌握所学知识。
三是派教师外出参观学习，提高素质，适应教学需要。近年来，为提高教师素质，我校派出6名骨干教师到北京、天津和香港、澳门、深圳等地参观考察和培训。虽然时间短，但通过对发达地区的考察，看到了我们的差距，开阔了眼界，增长了知识，对改革开放和现代化建设有了更深的感受，对授课有较好的帮助。
四是采用“请进来”和“走出去”的方式办学，提高培训档次和效果。在近年的培训中，为了提高教学质量，我们在部分主体班次中聘请一些省内知名的专家教授到我县为干部讲课，这些专家教授知识渊博，所站的高度不同，掌握的知识丰富，研究问题的层次更深，讲课更有说服力和感召力，深受广大学员赞誉。在“请进来”的同时采用“走出去”的方式，去年以来派出4批干部共160人到发达地区党校和上级党校学习，提升了培训层次，拓宽了学员视野。
五是通过参观和交流，使学员切身体会、受到启发。在对村干部的培训中，我们结合建设社会主义新农村的实际，安排学员参观考察了角奎镇大河村的李子园社，大家通过实地考察，看到了新农村建设给李子园带来的巨大变化，感受了当地村干部和群众的实干精神，大家深受启发。另外，在对乡镇干部的培训中，我们每期培训都请了几名工作出色的村干部作经验交流，通过交流，使大家学到了他们的工作经验和方法，拓宽了眼界，启发了工作思路。
六是建立培训档案，作为干部提拔任用依据之一。在部分主体班次中，我们按照上级的有关要求建立了培训档案，记录了参加培训的培训班名称，培训时间、培训机构、培训内容，学员个人小结，培训机构和组织人事部门意见，培训档案按照干部管理规定由组织部和人事局保管，作为转正或提拔任用的依据之一。
二、存在的问题和不足
一年来，通过努力，我们在党校教育工作中取得了一定成绩，但由于诸多因素影响，还存在一些困难和问题，主要有以下几个方面：
一是财政困难，目前党校办公和教学经费少，不适应教学需要。教学中主要靠粉笔和黑板进行讲授，缺乏现代化教学手段，加之由于资金紧张，没有材料，全靠学员记笔记，许多内容难以记住，影响了教学效果。
二是教学方式单一。在教学中主要运用讲授式的方法，没有综合运用各种教学方法，加之缺乏现代教学手段，培训缺乏感染力和吸引力。
三是时间紧，课题多。每个课题的授课时间短，有的专题不到2个小时，在教学中老师不能展开讲授，理论联系实际不够，对当前一些热点难点问题研究不深，针对性和说服力不强，有待进一步提高。由于培训的时间短，上课时间都很紧，没有安排讨论，让大家充分发言，表达自己的见解，相互启发不够。
四是没有实行“定单培训”。这个问题主要出现在岗位业务培训中，在培训前没有作调研，而是由县直相关部门确定培训课题，这些课题固然所需，但培训对象的要求未能满足，忽视了基层的实际需要。
三、2010年工作思路
一是加大学校内部改革，内抓管理，外树形象，在新形势下办好党校，为××经济社会发展培养更多的干部人才队伍。
二是继续抓好干部培训和轮训工作
严格按县委及县委组织部干部教育培训方案的要求扎实有效的做好我县干部教育培训的各项工作。
三是完成中共××县委党校的搬迁重建工作，力争搬进新的校舍办公。
四是认真开展好党风廉政建设和反腐败斗争
五是抓好政治理论学习和教职工思想道德建设
二）优化结构，转型升级，发展实力持续增强。工业经济迎难而上。认真落实保稳促调措施，全力做好企业帮扶工作，工业经济回升势头良好。实现工业总产值326.1亿元，同比增长8.6%新增规上企业24家、累计达492家，实现规上工业总产值225.4亿元，同比增长5.3%园区建设得到推进，开发区完成工业投入15.4亿元、实现工业总产值142.2亿元，黄宅、郑宅等工业功能分区新入园企业31家。传统产业得到提升，建立三大产业提升咨询委员会，成功举办第五届中国水晶及玻璃制品博览会、全国首届水晶制品创意精品大赛,成交额7600万元自主创新不断加强，实施科研项目222项，开发省级新产品29只，组建省高新技术研发中心1家，培育省高新技术企业4家省市名牌产品9只省市著名商标17件力霸皇”商标被评为中国驰名商标，县位居县域商标发展百强县第72位。开放水平不断提高，实现外贸出货值91.1亿元，完成自营出口4.6亿美元；合同利用外资3055万美元，实际利用外资2023万美元，引进内资9.56亿元。现代农业加快发展。全年共完成农业总产值9.1亿元，同比增长6.4%全县新增土地流转6500亩，垦造耕地1190亩，土地整理2742亩。完成粮食播种面积20.45万亩，粮食总产量7.89万吨。成功举办第二届“三农”博览会和第二届葡萄节新发展四大特色产业基地5000亩、设施农业1.2万亩，建立千亩以上核心示范基地6个。新发展农民专业合作社10家，新增省级农业专业合作示范社3家、市级3家。实施农业科技项目67项，培育农业科技型企业3家。创建部级绿色农产品认证1只，通过国家有机转换认证产品3个省级无公害农产品基地认定7个，创建省级金奖农产品2只建立全市首支乡镇农产品质量安全监管员队伍，新发展科技信息会员1.05万名。农民增收工作扎实推进。完成农村劳动力培训5410人，转移受训农村劳动力人建立兴林富民示范村2个，建设面积2300亩。来料加工从业人员2.3万人，发放加工费2.11亿元覆盖全县268个行政村带动农民人均增收600多元。第三产业繁荣活跃。积极推进仙华山景点升级改造，完成江南第一家天将台主体工程启动白石湾西线开发和仙华水寨项目开展系列旅游促销活动，全年共接待国内外游客152万人次，增长6.5%实现旅游总收入9.48亿元，增长8.1%推动家电、汽车（摩托车）下乡推进江南市场群建设建材市场建成投用全年第三产业实现增加值增长10.9%对经济增长的贡献率达到56%
三）统筹兼顾，协调发展，城乡面貌明显改善。城市形象进一步改观。完成县域总体规划、县城总体规划纲要、浦义公路沿线发展和保护概念规划、江南市场控制性详细规划仙华文景概念设计完成文景路一期、丰安路改建、环城东路改建Ⅲ标等工程，启动丰安路延伸Ⅰ标、亚太大道延伸工程建设。完成东山公园一期、交通管理指挥中心、档案馆迁建一期等工程主体，建成管道燃气综合大楼主体及25个住宅小区管道燃气配套设施。启动110千伏大畈变建设，完成220千伏丰安变扩建启动城北区块、浦后路七里区块拆迁，完成东山公园与农民街岔口等近1万平方米房屋拆迁，完成城北区块一期11.68万平方米安置房建设。开展城区环境卫生综合治理，顺利通过国家卫生县城复查。农村面貌进一步改善。完成52个村整治通过77个电气化村验收命名推进七树岭、里傅、和平3家水厂建设，完成甘泉水厂主体工程，启动85个村、完成78个村的甘泉工程项目，新解决4.6万人的饮用水问题完成侯中公路工程主体及浦义公路工程的35.5%新建农村联网公路25.1公里。完成8.13洪灾水毁工程修复、通济桥72线节水配套工程、金坑岭水库除险加固主体和灌区工程完成寺后塘、大坞里等6座强塘固库工程、中余溪小流域堤防加固工程和32座病险山塘的整治任务。生态环境进一步改变。完成城市污水处理厂二期续建工程，日处理污水能力达8万吨。实施污水截流六期工程，完成2.2公里管道铺设。推进镇级污水处理设施工程建设，启动第二污水处理厂和郑家坞污水处理厂工程，完成所有污水管网铺设，建成檀溪、岩头两镇太阳能微动力污水处理设施。启动仙华水库取水口综合湿地工程、金坑岭水库引水口净化工程，第二垃圾填埋场一期可行性研究报告通过专家论证。改造生物防火林带10公里，实施林业有害生物防治面积1万多亩村庄河塘治淤整治28.45公里，治理水土流失面积7.96平方公里创建市级生态乡镇1个、市级生态村2个、市级绿化示范村5个。
四）以人为本，改善民生，社会管理不断加强。社会事业全面发展。上山遗址保护总体规划》通过评估论证，完成全国第三次文物普查野外调查和全省非物质文化遗产普查，成功申报省级非物质文化遗产名录4个、市级13个新建村文化活动室80个、省级标准乡镇综合文化站4个。完成县职技校迁建、二中扩建及大溪中小、堂头中学扩建工程主体，改造学校破旧房1.2万平方米，县职技校通过部级重点中等职业学校评估验收，县被省委、省政府授予“浙江省教育强县”称号。县运动会成功举办，市第七届运动会上我县代表团获金牌、奖牌、团体总分第二名，全国性比赛上获金牌4枚，创建了2个省体育强镇、35个省体育小康村。完成虞宅、花桥、浦阳、大畈四所卫生院改扩建工程主体创建省级卫生村5个、市级6个。公共卫生服务项目落实率达93.3%甲型H1N1流感等传染病得到有效防控切实抓好农村用药规范化建设，全县533家涉药单位规范化率达95%农村广播“村村响”和“广电低保”工程全面完成，全县所有行政村都通上了广播电视，免费为2247户农村低保户安装了有线电视。道德”建设扎实推进，春泥计划”试点村达102个。全面完成经济普查工作，进一步摸清了经济家底。不断深化人口计生专项整治全县计生率达88.9%人口自然增长率控制在2.52‰。保障体系逐步完善。新增职工养老保险5451人、女工生育险1904人、医疗保险3816人、失业保险1797人，新增城乡低保对象652人、被征地农民参保人员1733人，新型农村合作医疗参保面达91%基本实现城区低保标准两倍以下住房困难家庭廉租住房“应保尽保”基本完成现有旧住宅区的综合改造，基本解决城区低收入家庭住房困难。农业保险覆盖面达70%政策性农村住房保险面达98.5%平安创建不断加强。开展社会治安整治专项行动，交通、消防安全隐患大排查，完成黄宅钟村、岩头姓应村、前吴寿溪村和江滨等4个基层平安创建试点乡镇（街道）综治工作中心和省定综治工作站（室）规范化建成率达到100%社会治安视频监控系统建设取得实效，新建监控探头167个。全年共破各类刑事案件2333起抓获各类逃犯243人共排查矛盾纠纷1933件，调处成功1911件。全县安全生产事故起数、死亡人数和直接经济损失三项指标分别下降11.9%7.1%和42%民生实事顺利完成。全县新增城镇就业岗位2165个，实现城镇失业人员再就业1078人，城镇登记失业率2.71%共对1.86万人次家庭困难学生进行资助，资助面超过15.68%开展第二轮农民健康体检工作，体检率达62.02%开展废旧塑料整治专项行动，共关停138家废旧塑料加工企业（点）实施残疾人共享小康工程，开展残疾人助行、助听、助明721例。整治规范和平南路、月泉西路、工业二区马路市场，取缔建设路、水晶路马路市场。
五）提升素质，执政为民，自身建设扎实推进。深入开展学习实践科学发展观活动全面推行干部“办事档案”制度，领导科学发展的能力进一步提升。扎实做好依法行政工作，始终围绕县委的决策开展工作，自觉接受人大及其常委会的各项监督，积极支持政协履行职能，完成245件建议、议案和提案的办理工作，代表委员满意和基本满意率达96%与派、工商联的沟通联系不断加强，工会、共青团、妇联等人民团体作用得到有效发挥。国防教育、人民防空、民宗、侨台、双拥、统计、档案、气象、妇女、儿童、老龄和关心下一代等工作取得新进步。不断提升服务能力水平，深化行政审批服务制度改革，基本完成22个部门单位内设机构审批职能归并，省市下放的443项扩权事项基本承接到位深化涉企中层岗位评议制度，共有18个部门84个岗位公开向社会承诺办实事项目175件，群众评议满意度较高。深入推进党风廉政建设加强行政监察、财政财务审计监督，强化政府投资项目评审、国有资产监管，开展公款旅游、机关事业单位“小金库”专项治理，查处副科级以上领导干部违法违纪案件6起，政风行风进一步优化。
一、加强干部政治理论学习，不断提高广大党员干部的政治理论水平
在理论学习方面，始终坚持做到早安排、早部署，做到干部政治理论学习年初有计划，半年有检查，年终有总结，年初安组织排学习了郑培民同志先进事迹，组织开展了庆"七一"网络征文活动，以掀起"三个代表"重要思想新高潮为契机，组织广大党员干部以自学和集中学习相结合的方式再一次系统学习毛东、邓小平、江泽民同志的重要论述和"三个代表"重要思想，同时为全县干部征订了《"三个代表"重要思想学习纲要》一书，对掀起"三个代表"重要思想新高潮学习活动进行全面细致的安排部署，要求一般干部掌握的，领导干部先掌握，充分发挥党员领导干部的先锋模范作用，与县委政组织部联合对全县副科级以上干部进行了短期集中培训，实行严格的请消假制度，确保培训顺利完成，营造一个良好的学习氛围，增强了各族党员干部对"三个代表"重要思想科学体系和精神实质的领会，使各族干部进一步增强了运用理论解决实际问题的能力。坚定了建设有中国特色的社会主义信念，强化全心全意为人民服务的宗旨观念。
不断完善县委中心组学习制度，将"三个代表"重要思想、"四五"普法、计生法规等法律知识纳入学习计划，并要求中心组成员撰写读书笔记、心得体会，强化了学习效果。在日常工作中，我们不断拓展提高干部综合素质的新思路，单位建立了理论学习档案，集中全县干部进行理论知识测试，2004年共有2700人我参加了测试，并组织开展了知识竞赛，通过形式多样，多层次，多途径地开展学习教育活动，学习效果显著增加，各族干部学理论、学业务的积极性不断提高。
二、以活动为载体，夯实精神文明建设基础
宣传工作始终贯彻以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人这一指导思想，结合县委、政府"畜牧水产发展年"的各项工作举措，从抓阵地，抓活动、抓创建入手，以创新博湖发展环境为推动力，强化了对外宣传，塑造博湖美好形象，不断增强博湖的知名度和对外资的吸引力；为我县生态县城建设和旅游业的发展推波助澜，今年7月成功策划和举办了庆"七一"网络征文活动，使理论学习呈现多样化的形式，于今年9月28日成功举办了"放歌博湖"大型群众文化系列活动，活动以歌舞、文体活动、塞牛、塞羊等多种形式，为各族农牧民群众交流思想，切磋养殖技术等方面搭建了一个互相学习，交流的平台，极大地丰富了城乡各族农牧民群众的业余文化生活，吸引了五乡两镇一万多名群众前来参加，于10月18日成功策划和举办了首届"联通杯"大型旅游文化活动，垂钩和享饪比赛吸引了来自北四县的各族朋友参加，盛况空前，为加快我县生态县城建设起到了积极的推动作用。
全面推进公民道德实施纲要的落实， 今年是第三个"公民道德建设月"， 为了做好公民道德建设月各项工作， 按照州委宣传部的统一部署，主要做了以下己方面的工作：一是开好一个动员会，营造声势，提高了广大干部群众对公民道德建设重要意义的认识；二是至上而下，制定出了符合本县、本单位实际，便于操作的实施意见；三是以广播电视，板报为载体，举办了一期板报展；四是以党委为中心，拟出议题，组织全体干部职工以身边的事例为内容进行学习和讨论；五是组织全县干部职工积极参与公民道德建设知识竞赛，但由于"非典"影响，一些活动未能在三月如期进行。
不断加大精神文明创建工作力度，在今年初，在全县范围内酝酿开展了首次"百佳公民"评选活动，在全县引起广泛关注，参评人数达到500多人，来自全县各条战线上的80余名好公民受到了表彰，通过评选使全县各族党员干部的精神面貌和工作积极性得到普遍提高，在文明单位和文明窗口创建工作中不断采取新举措，对拟创建的单位进行严格把关，及时上报，杜绝了将不和格单位上报的情况，2004年共上报自治区级文明单位2个，自治州级文明单位11个，自治区级文明窗口1个，创建县级文明单位16个，上报"百县千乡宣传文化工程"1个，同时，不断细化精神文明创建工作，于上半年在全县精神文明创建成员单位中开展了细胞创建工作，使精神文明创建工作的内容更加丰富多彩，为我县三个文明建设增加了一道靓丽的风景，通过大力开展创建工作，
三、健全通讯员管理体系，加大对外宣传工作力度
外宣方面不断加大工作力度，建立行之有效的管理体制，不断加强通讯员队伍建设，定期举办通讯员培训班，聘请新疆日报、巴音郭楞日报等新闻媒体的知名记者、编辑来博湖为通讯员授课，提高通讯员写稿水平，充分发动各族通讯员，为宣传博湖多写稿，写好稿，实行严格的审稿制度，先后在州内外新闻媒体发表新闻稿件150多篇，收到了良好的社会效果，结合自治州50年大庆活动，拟制作出版大型宣传画册和VCD光盘， 拓宽了世人了解博湖，认知博湖的视野。
不断加强新闻宣传报道工作，首先做好对重大活动和事件的在报道工作中，力求新闻的时效性，建立完善了通讯员和记者奖励机制，对采编播人员定职定责，定任务，严格编审制，建立了行之有效的激励措施，大大提高了报道的效果，同时也激发了通讯员和记者的工作热情和责任心，在完整转播中央、自治区新闻节目的同时，自办了"农牧天地"栏目，播出6期，向广大农牧民群众介绍县域内的农作物种植先进技术，受到各族群众的好评；三种语言对外发稿被自治区新闻单位采用58条，自治州新闻单位采用141条，本县播出新闻1654条，通过不断完善各种工作机制，推出公开服务承诺，降低闭路收视户初装费标准等一系列新举措，广播电视工作受到上级领导的好评。
四、弘扬主旋律，切实加强宣传文化阵地建设，活跃群众文化生活
为做到"乡乡有活动，村村有歌声"，用社会主义思想占领农村思想文化阵地，让公民道德行为走进千家万户，今年我县至上而下广泛开展了各种形式的文化活动，各乡文化站组织文艺骨干，村级组织文化专业户，县文体局组织专业人员，建成三级文化网络，他们自编自演各种贴近生活，群众喜闻乐见的节目，极大地丰富了农村文化生活，这些节目以歌颂党，热爱祖国，热爱新疆为主题，宣传党的好政策，宣传博湖二十年来改革开放取得的成绩，既注重思想教育性，群众参与性，艺术欣赏性，又有民族特色，乡村特色和群众特色，深受各族群众的欢迎。先后举办各类文艺演出、体育比赛活动20多场次，拥现出了一批业余文化先进单位和文艺骨干，群众文化逐步向乡村文化、民俗文化和校园文化渗透，乡村的业余文艺演出队长年活跃在基层，为各族群众提供了丰富的精神食粮，除此之外，我们还通过广播电视，制作了"民族团结""庆祝七一""双拥"等专题节目，在全县收到了良好的效果，广播电视局在资金十分紧张的情况下，仍然拿出20万元，投入到"大喇叭"和有线电视进村入户工程中去；将党的声音传到千家万户，加强了宣传思想阵地建设，丰富了群众文化体育生活 ，同时，不断加强文化市场管理，以清理文化垃圾为重点，多次开展文化市场专项检查，规范了文化市场经营环境，在体育工作中，坚持竞技体育与全民健身运动相结合，县乡两级建成各类体育协会13个，安装了价值20多万元的健身路径，成功参加了新疆第十届青少年射箭运动会，获的5金3银的好成绩，打破2项自治区射箭记录，其中一名运动员达到国家一级运动员标准。
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