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校内实习自我报告集锦9篇

时间:2022-10-25 02:14:12

校内实习自我报告

校内实习自我报告范文1

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高中研究性学习报告高中研究性学习课 ——开题报告当今是世界科学技术突飞猛进的信息时代,国力竞争日趋激烈,教育是经济发展和社会进步的重要基础,是提高民族整体素质和创新人才的主要基地,是增强综合国力和民族凝聚力可靠保证。

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研究性学习调查报告作者:周平儒(四川省平昌中学教科室 四川平昌 636400)【摘要】千差万别的研究成果在撰文上也有一个共同的模式,即“题目、署名、前言、正文、结论”。对于中学生而言,更多的可能是小论文式的调查报告。

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校内实习自我报告范文2

为认真做好我校深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段的各项工作,根据《黄岩区第二批深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段实施方案》(黄学组办〔20xx〕30号文件)的要求,结合我校实际,制定分析检查阶段实施方案如下:

一、指导思想

围绕“克难奋进抓转型,凝心聚力保增长,再创黄岩科学发展新优势”总载体,以“开阔科学发展新视野,推动党校发展新跨越”为实践载体,精心实施“四四”强校计划,坚持把科学发展作为分析检查的核心内容,总结十六大以来科学发展观在我校的实践,以检查分析问题和理清科学发展思路为重点,深入查找影响和制约我校科学发展以及党性党风党纪方面存在的突出问题,深刻剖析产生问题的主客观原因特别是主观原因,确定我校科学发展的主要目标、总体思路、工作要求和主要措施。

二、主要安排

分析检查阶段工作集中在5月、6月进行。具体安排如下:

(一)研究部署阶段工作(5月中旬——5月25日)

1、初步梳理意见。对前一阶段通过蹲点调研大服务、解放思想大讨论等渠道征求到的意见、建议,进行一次初步的汇总梳理和分析,明确分析检查阶段征求意见、建议的重点对象和重点内容,增强查找问题的针对性。

2、制定工作方案。紧密结合实际,认真研究分析检查阶段工作。校学习实践活动领导小组办公室负责起草工作方案和具体日程安排,领导小组进行审定,经区委指导检查组审核同意后报区委学习实践活动办公室备案。

3、部署阶段工作。5月25日下午召开我校学习实践活动分析检查阶段工作会议。全体教工和离退休党员代表参加。校党委书记、常务副校长牟建国对学习调研阶段工作进行总结,对分析检查阶段工作作出部署,确保转段工作平稳顺利。

(二)多种形式广泛征求意见建议(5月下旬——6月上旬)

1、组织开展“民主恳谈集民意”专项行动。围绕贯彻落实科学发展观情况,召开不同层面(现职教工、离退休老党员、学员代表)的民主恳谈会,广泛开展“民主恳谈集民意”专项行动,进一步查找影响和制约我校科学发展的突出问题。

2、拓宽渠道广泛征求意见。要继续通过网上调查、发放征求意见表和设立意见箱、电子信箱等多种形式,广开言路,广泛听取各方意见,确保征求意见的广泛性。

3、认真汇总梳理意见建议。校学习实践活动领导小组办公室对征集到的意见建议进行原汁原味的梳理汇总,为领导班子开好民主生活会、撰写分析检查报告、抓好整改落实提供依据。校党委对征集到的意见建议,要深入分析研究,分清轻重缓急,坚持即知即改、边查边改。

(三)认真开好领导班子专题民主生活会及党员专题组织生活会(6月上旬——6月中旬)

1、召开领导班子专题民主生活会

会前要充分准备。根据梳理出来的突出问题开展谈心活动,校党委书记要找班子成员谈心,班子成员之间要相互交心。在虚心听取多方意见的基础上,各班子成员要深入查找个人和班子在思想观念方面不适应不符合教学科研能力提升的突出问题、在体制机制方面影响和制约教学科研能力提升的突出问题、党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,对自身存在的突出问题要深刻分析思想根源,对班子存在的突出问题要深刻分析主客观原因特别是主观原因,并明确努力方向。在此基础上,认真撰写民主生活会发言材料。

会中要认真开展批评和自我批评。校领导班子成员要结合分工,正确开展批评与自我批评,开诚布公地谈问题、找原因、提建议,肯定对的、坚持好的、纠正错的、调整偏的。分析检查问题不能轻描淡写,更不能回避问题;同时,对工作中存在的问题要历史地、客观地、辩证地看待,形成民主团结、务实创新的良好气氛。

2、召开党员专题组织生活会

以党支部(党小组)为单位,召开以科学发展为主题的组织生活会,组织党员按照“三查三看”要求分析查找自身的差距和不足,明确努力方向:一是查思想,看思想观念是否与科学发展观要求相符合;二是查工作,看能力水平是否与科学发展观要求相适应;三是查作风,看自身形象是否与人民群众期盼相吻合。

领导班子成员要以普通党员身份参加双重组织生活会。

(四)高质量形成领导班子分析检查报告(6月25日前)

1、讨论分析检查报告提纲。组建专门力量起草分析检查报告。校党委书记全程主持分析检查报告的起草工作。起草之前,要充分运用蹲点调研、解放思想大讨论、“民主恳谈集民意”专项行动和专题民主生活会成果,认真讨论研究分析检查报告提纲。分析检查报告要充分反映四方面内容:一是充分放映我校在贯彻落实科学发展观上形成的共识;二是充分反映我校十六大以来贯彻落实科学发展观的情况,简明扼要概述取得的成效,系统全面梳理存在的问题,实事求是地分析存在问题的主客观原因,特别是主观原因;三是充分反映我校科学发展的主要目标、总体思路、工作要求和主要措施,列出在学习实践活动中可以立 即解决的突出问题和经过一段时间努力解决的突出问题,提出解决问题的新举措;四是充分反映我校加强领导班子自身建设的具体措施。分析检查报告要有深度、有力度。

2、撰写分析检查报告。分析检查报告要突出检查和分析两个环节,尤其要深刻分析影响和制约党校科学发展的突出问题。要敢于触及和剖析深层的原因及根源,理清科学发展的思路和具体措施,做到有问题、有分析、有思路、有举措,防止将分析检查报告写成一般性的工作总结或工作报告。要坚持从严要求,当问题既有集体责任又有个人责任时,要多从个人角度找原因、找差距;当问题既有下属责任又有领导责任时,要多从领导角度总结教训;当问题既有客观原因又有主观原因时,要多从主观层面查找根源。

3、讨论完善分析检查报告。分析检查报告形成初稿后,要召开党委扩大会议充分讨论,反复修改完善,使之更好地反映党校实际情况、更好地体现教工和学员意愿、更好地凝聚集体智慧,更广泛地使校党委班子和广大党员、教工在党校科学发展的突出问题和发展方向上形成共识,努力成为推动我校科学发展的指导性文件。分析检查报告要先经指导检查组初审,然后报区委分管领导审阅把关。

4、民主评议分析检查报告。分析检查报告形成后,要组织教工、学员进行评议,进一步集思广益、凝聚共识。要精心设计评议内容。着重从领导班子对科学发展观的认识深不深、查找问题准不准、分析原因透不透、发展思路清不清、工作措施可行不可行等方面进行评议。要灵活运用评议形式。可采取座谈会、评议会和书面评议等形式进行评议,确保评议结果充分反映民声、汇集民意。要充分尊重评议结果。对评议中提出的意见,要认真研究,充分吸收到修改后的分析检查报告中。分析检查报告和评议结果要在一定范围内公开,并在6月25日前以文件形式分别报送区委和区委学习实践活动办公室备案。

(五)继续深入组织开展理论学习(贯穿全过程)

按照把理论学习贯穿学习实践活动始终的要求,要在深化理论武装上再下功夫。继续组织全体教工集中深入学习中央规定的必读书目、省委第十二届五次全会精神及中央和省委、市委、区委应对复杂经济形势的一系列决策部署,进一步加深对科学发展观的理解,在树立科学发展理念、增强科学发展信心、凝聚科学发展共识上取得新进步,及时把学习成果、认识成果体现到分析检查各项工作中去,体现到各项举措中,努力增强理论学习的系统性和实效性。要把学习各类先进典型作为学习实践科学观活动的重要内容。要学习“党的优秀理论工作者”雷云同志的先进事迹、学习“理论创新与实践创新相结合的探索者”陆立军同志的先进事迹、学习“全国模范检察官”金启和同志的先进事迹,着重对照先进典型分析查找自身不足。

(六)深化“服务企业、服务基层”专项行动,继续做好理论宣讲工作(贯穿全过程)

要紧紧围绕学习实践活动总载体,继续深化“服务企业、服务基层”专项行动,推进“两年”活动和“五送”活动深入开展。继续组织教师开展对外理论宣讲,送政策、送信息;组织党员干部深入企业,调研走访,听取意见,着力帮助企业解决推动科学发展的重点、难点问题;推进下基层送服务活动,办几件群众看得见摸得着的实事好事。

三、工作要求

1、高度重视,领导带头。第二阶段是承前启后、把学习实践活动引向深入的重要阶段,必须在思想上高度重视,在行动上积极投入。按照区委深入学习实践科学发展观活动领导小组的要求,校班子成员要充分发挥带头作用,把解放思想、实事求是贯穿分析检查阶段全过程,正确看待自己,正确看待成绩和不足,不回避问题,“带头查找个人和班子的突出问题、带头撰写发言材料、带头开展批评和自我批评、带头参加分析检查报告的撰写”。

2、重在实践,边查边改。要进一步突出实践特色,坚持边学边改、边查边做。要将当前与长远结合起来,围绕党校当前工作,突出实践性,认真做好解决当前突出问题、创新体制机制的工作,把学习实践活动与做好当前各项工作紧密结合起来,确保取得实实在在的效果。要积极听取意见和建议,改进工作作风,切实抓好教学科研的转型升级,优化后勤管理服务,对各部门和教职工反映的问题,高度重视,能办则办。要从教工和学员利益出发,设身处地为各科室、教工和学员着想,尽心尽力解决实际困难,在实践中体现学习实践活动的成果。

校内实习自我报告范文3

当今社会,广告对促销有着巨大的作用。广告的花样千奇百怪,手段也越来越多。由于行业竞争日效烈,近来,一些精明的商家大起了“高明”的主意,广告的目标准了中小学生这个广大的群体,然而分析起来,商业广告进校园对于校园文化发展、教师形象和所有学生成长可以说有百害而无一利。针对这一现象我校采取了严格有效的杜绝措施。

第一、学校成立了以校长为主要负责人的《全面排查整改商业广告进校园》排查小组,从门卫、教师、校管理层,各个层面意识到位,认真负责,做好杜绝工作,以禁止商业广告进校园。

第二、组织教师开展商业广告进校园教师意见收集活动,同时总结广告进校园的弊端,使教师对商业广告进校园的不良现象达成共识。

第三、中小学生本来就未成年,判断能力差,极易上当受骗。我校组织学生深刻了解了商家广告的虚假诱惑给自身带来的弊端:分散精力、影响学习等等,使学生意识到广告的危害性,从而自觉抵制。

第四、杜绝学生攀比心理,对商业广告有更深层次的认识,并通过学校文化活动,将学生的思想中心回归到积极友好、团结向上的氛围中来,从而有效抵制商业广告进校园。

通过以上措施,我校有效地抵制了商业广告进校园,让广告没有了“通关渠道”。当然,我校也会在此工作的基础上常抓不懈,及时发现漏洞并做好梳理补充,从而保证我校校园文化的建设,教师教育形象的树立以及学生学习环境的净化。

2018年10月28日

商业广告进校园专项排查自查整改报告二

近日,按照淄川区教体局统一要求,洪山镇松龄小学积极开展商业广告活动进校园排查整改工作。这次排查活动的目的是进一步遏制商业广告活动进校园,全面提升学校管理能力,维护学校正常教学秩序。

商业广告进校园可以说有百害而无一利。它既破坏了学校正常的教学秩序,又分散了学生的精力,且由于中小学生未成年、判断能力差,不能辨识广告的真假,极易上当受骗。同时,商业广告还容易诱发学生攀比心理,引发高消费,导致一些孩子向家长提出种种不合理的要求。我校积极组织排查有关商业广告进校园的内容:第一,排查有无在校内进行商业宣传。第二,学校排查有无私自利用教育教学设施、教材教辅、校服、校车进行商业广告宣传。第三,排查有无私自组织学生参加校外商业活动。经过排查,我校均无上述有关商业广告进校园的情况。

我校在下一步的管理工作中会对商业广告进校园进行进一步加强管理:

(一)层层夯实责任。学校要将商业广告活动进校园排查整改工作通报给所有管理干部、教职工,要明确工作机构,落实具体工作人员,切实加强对商业广告进校园整治工作的组织领导。

(二)加强整改落实。学校结合工作实际,积极发动多方力量开展商业广告活动进校园大排查大整治,列出问题和责任清单,督促彻底整改。

总之,孩子的健康成长,美好心灵的呵护,需要校园这块净土。洪山镇松龄小学会多方发力,共同协助教育部门做好商业广告入侵防控工作,让校园远离商业广告的骚扰、侵袭,坚决抵制商业广告对孩子的不利影响。

商业广告进校园专项排查自查整改报告三

为进一步遏制商业广告活动进校园,全面提升学校管理能力,淄川区教体局按照省、市教育主管部门相关要求,明确排查内容,加强组织领导,强化整改落实,在全区各中小学扎实开展商业广告活动进校园排查整改活动,维护学校正常秩序,净化校园学习环境。

一是明确排查内容。根据上级文件要求,着力从有无在校内进行商业宣传、有无私自利用教育教学设施、教材教辅、校服、校车进行商业广告宣传、有无私自组织学生参加校外商业活动等方面进行严格排查,分类整理形成排查台账。

二是加强组织领导。要求各学校将商业广告活动进校园排查整改工作通报给所有管理干部、教职工,做到人人皆知,共同排查。同时,成立工作机构,制定工作措施,明确工作责任,切实加强对商业广告进校园整治工作的组织领导。

三是强化整改落实。各学校结合工作实际,积极发动多方力量开展商业广告活动进校园大排查大整治,对照问题清单,明确负责人员,制定整改措施,督促整改落实。对发生商业广告活动进校园或造成一定社会影响的,按照相关规定严肃追究相关单位、人员责任。

商业广告进校园专项排查自查整改报告四

区教育局:

我校根据伊教函【2018】192号文件文件精神,全文学习了教育部办公厅关于严禁商业广告、商业活动进入中小学校和幼儿园的紧急通知内容,结合我校实际情况,坚决禁止任何形式的商业广告、商业活动进入校园,现将情况汇报如下:

一、切实加强校园日常管理

学校门卫要严禁陌生人进校园,对进校园者做好登记。学校还对教职工进行培训,增强教职工的法制意识,提高应对突发事件的应急能力。

二、严把“进校园”活动关

对于各类进入校园的活动,必须经上级有关部门批准,校长同意,方可进入,否则,一律不得进入校园。

三、全校师生行动起来,坚决抵制商业广告、商业活动进入校园,学校要常抓不懈。

四、营造外部良好育人环境

严禁在学校对教师、学生摊派任何购买、销售任务,给学校、教师、学生分发带有商业广告的物品,确保学校一方净土。要加强宣传教育,引导全社会形成关心爱护小学生健康成长的良好氛围。

友好区第一小学

商业广告进校园专项排查自查整改报告五

为落实《教育部办公厅关于严禁商业广告、商业活动进入中小学校和幼儿园的紧急通知》教基厅函〔2018〕77号文件精神,10月24日,义龙新区鲁屯镇七一小学组织开展了“商业广告、商业活动进入校园”专项排查活动。

本次排查活动由教务处牵头,成立了排查领导小组,组织了教务、少先队、后勤相关人员对商业广告、商业活动进入校园的情况进行全面排查,重点排查了在学校开展商业广告活动,或利用中小学生和幼儿的教材、教辅材料、练习册、文具、教具等或者变相广告等行为,特别关注了有无将红领巾及其名义用于商标、商业广告以及商业活动。

经排查,学校无教材、教辅材料、练习册、文具、教具等或者变相广告等行为,无将红领巾及其名义用于商标、商业广告以及商业活动。

商业广告进校园专项排查自查整改报告五

为进一步优化教育环境,杜绝校园商业化。根据上级教育部门的指示,桑园镇中心小学深入贯彻落实会议精神,积极开展了商业广告进校园排查活动。

利用晨会时间,德育处组织了全体教师深入学习会议精神,老师们都明确认识到商业广告进校园的危害性。紧接着学校形成了以王孝进校长为组长,朱贵东校长、杜恩硕主任为副组长,各班主任为成员的排查小组,对校园内宣传栏、墙壁文化、教室内外文化栏以及课本和教科资料等进行了细致的排查工作。以上排查内容中均未发现有商业广告植入现象。

校园是教书育人的场所,本次排查工作的顺利展开,引起了教师和学生的高度重视,杜绝校园内进行任何形式的商业营销活动,有利于净化校园,为教师、学生营造一个良好的教育学习环境。

商业广告进校园专项排查自查整改报告六

教育部日前印发《关于严禁商业广告、商业活动进入中小学校和幼儿园的紧急通知》,要求各地坚决禁止任何形式的商业广告、商业活动进入中小学和幼儿园,科幼立即进行自查并采取了严格有效的杜绝措施。幼儿园立即成立了以园长为主要负责人的《全面排查整改商业广告进校园》排查小组,从门卫、教师、校管理层,各个层面意识到位,认真负责,做好杜绝工作,以禁止商业广告、活动进校园。

自查结果:幼儿园没有开展商业广告活动,没有利用教材、玩教具等或变相广告等行为,各类活动没有夹带商业活动的现象。

针对通知精神,幼儿园进一步采取了有效的措施,坚决禁止任何形式的商业广告、商业活动进入幼儿园:

一、加强教职工的教育培训,不断增强教职工的法制意识,提高应对突发事件的应急能力。

二、组织教职工开展商业广告进校园教师意见收集活动,同时总结广告进校园的弊端,使教职工对商业广告进校园的不良现象及弊端达成共识。

三、幼儿园孩子未成年,判断能力差,极易上当受骗,班级老师组织活动帮助孩子了解随意相信商业广告的危害性,从而知道自觉抵制不良的商业广告。

通过以上措施,科幼有效地抵制了商业广告进校园,让广告没有了“通关渠道”。科幼也会在此工作的基础上常抓不懈,及时发现漏洞并做好梳理补充,从而保证科幼校园文化的建设,教师教育形象的树立以及幼儿学习发展环境的净化。

商业广告进校园专项排查自查整改报告七

连日来,沙包镇各校相继开展商业广告商业活动进校园排查整治工作,遏制商业广告、商业活动进校园,维护学校正常教学秩序。

排查工作由学校校长带领有关负责人和班主任进行,主要排查是否有在校园内开展商业广告活动的情形,排查是否有利用教育教学设施设备、教材、教辅材料、练习册、文具、教具、校服、校车等或者变相广告等行为,排查是否有私自组织学生参加校外商业活动的行为,特别关注有无将红领巾及其名义用于商标、商业广告以及商业活动、各类“进校园”活动有无夹带商业活动等问题,坚决杜绝任何商业行为侵蚀校园。

下一步,沙包镇将建立健全各类“进校园”活动备案审批制度和日常监管制度,对“进校园”的活动内容、具体方案、举办单位和参加人员等进行严格把关和全程监督,杜绝与学校教书育人无关的各类活动,杜绝企业、单位和个人在校园内以任何形式不利于中小学生和幼儿身心健康的商业广告,确保校园一方净土。

商业广告进校园专项排查自查整改报告八

根据教育部日前印发《关于严禁商业广告、商业活动进入中小学校和幼儿园的紧急通知》和省市有关工作要求,近日,乐陵市教育局向全市各乡镇(街道)学区、市直各学校印发紧急通知,要求各学校从中吸取深刻教训,举一反三,采取有效措施,坚决禁止任何形式的商业广告、商业活动进入中小学和幼儿园,确保全市教育系统的健康、和谐、稳定。

一是开展一次全面检查。要求各乡镇(街道)学区、市直各学校要立即开展一次全面检查。重点排查在中小学校、幼儿园开展商业广告活动,或利用中小学生和幼儿的教材、教辅材料、练习册、文具、教具、校服、校车等或者变相广告等行为,要特别关注有无将红领巾及其名义用于商标、商业广告以及商业活动,各类“进校园”活动有无夹带商业活动等问题,发现一起,查处一起,坚决杜绝任何商业行为侵蚀校园。

二是严格审批“进校园”活动。全市各乡镇(街道)学区、市直各学校要对各类“进校园”活动进行上报、备案,经市教育局审批通过后方可举办。凡未经批准的活动,一律禁止进入校园或组织中小学生、在园幼儿参加。对于经审批进入校园或组织中小学生、在幼儿园参加的活动,各单位要明确责任人负责全程监管,一经发现与审批备案情况不符,或存在或变相商业广告的行为,要立即采取措施予以制止,并第一时间报告市教育局。

三是切实加强校园日常监管。各乡镇(街道)学区、市直各学校要加强日常监管制度,切实减少与学校教书育人无关的各类活动。经批准同意进入校园的各类教育活动,必须坚持公益性原则,不得干扰学校正常的教育教学秩序,不得给学校和师生增加额外负担。同时,要进一步加强教育培训,不断增强教育干部的外负担。要加强教育培训,不断增强教育干部的法治意识,提高应对突发事件的应急能力。学校要坚决抵制各类利用中小学生和幼儿的教材、教辅材料、练习册、文具、教具、校服、校车等或者变相广告等行为。

截至10月15日,乐陵市共排查学校、幼儿园324所,其中排查学校142所,排查幼儿园182所,实现全覆盖,均未发现商业广告、商业活动进校园情况。

商业广告进校园专项排查自查整改报告九

根据“教育部关于严禁商业广告商业活动进入中小学校和幼儿园的紧急通知”要求,10月23日,迎春镇中心学校校长王小华带领副校长朱锡金、朱收元等组成校园排查小组,对中小学及幼儿园各班级学生所使用的教材、辅导材料、文具、教具、校服等进行排查,确保没有商业活动在迎春镇中心学校内进行开展,同时不存在或变相商业广告现象。

校内实习自我报告范文4

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小学创建学习型学校工作汇报近年来,余坪小学把创建学习型学校作为贯彻和落实科学发展观、增强学校核心竞争能力、实现可持续发展的最佳途径,按照“科研引领、理论指导;党政推动、全员参与;健全机制、整合资源;以人为本、和谐发展”的创建思路,深入开展创建学习

创建学习型党组织经验做法汇报材料人民检察院是国家的法律监督机关,检察官是一支以党员为主体的队伍,承担着“强化法律监督、维护公平正义”的神圣使命。我院现有检察干警139名,其中党员为119人,党员占干警总数的86%。

建设学习型党员队伍汇报材料党的xx届四中全会明确提出要建设马克思主义学习型政党,把全党的学习能力作为“党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素”,体现出深沉的忧患意识、开阔的思想境界和巨大的理论勇气。

校内实习自我报告范文5

瑞士国际学校的教学与国内有很大不同,可能有人会问,“是不是比国内学校好?”因为教育体系的不同,我并不能武断地告诉大家国外学校一定比国内学校好。但是,按照女儿的说法,在瑞士读书,她是在快乐的氛围中学习的。我认为,能让孩子们享受学习的快乐,这的确难能可贵。

瑞士国际学校的教学,非常注重引导孩子们掌握“学习方法”以及综合能力的锻炼,而不仅仅是学习书本知识;与此同时,也很善于激发孩子们对学习的兴趣。以四年级的“Light Fantastic”(奇妙的光)两周学习为例,看看孩子们是如何在快乐中学习的。

在四年级第一学期末,学校组织孩子们去科技馆参观,其实那次参观正是为下学期的“Light Fantastic”教学打下的伏笔。通过参观,一个个奇妙的光学现象在孩子们的脑海中留下了深刻印象,很多个“为什么”激发了孩子们寻找答案的乐趣,当大家七嘴八舌地问老师“为什么”的时候,参观教学的目的已经达到了。

但是,光有兴趣不够,枯燥的理论知识学习,孩子们会有热情吗?让我们看看瑞士国际学校在理论学习阶段的教学方法:四年级有五个班级,关于光的基本知识的教学是由五个班级的主教老师共同完成的。

首先,老师们将本单元的教学内容分解成五部分,每个老师会分别讲解不同的知识,孩子们需要轮流到各个班级去听不同老师的课(不是大课,而是A班的同学去听B班老师的课,C班的同学去听D班老师的课,每个班级只有十几个同学),这样一个循环下来,三天将完成基本知识的教学。学校不仅巧妙地利用变换老师和教学地点的方式,给孩子们的学习带来了新鲜感,而且结合实验的教学方式让孩子们深入浅出地掌握了基础理论。

基本知识学完后,进入了“自我深入学习”阶段:老师会将讲过的“光”的知识进一步延伸出许多新的课题,让孩子们根据自己的喜好选择一个课题。最后由老师在已经选择的课题中确定一个作为最终课题。女儿最终选择的是“哪种镜子可以反射太阳光将纸张点燃,凹镜、凸镜还是平面镜”。

课题选定后,女儿每天放学都把自己关在房间里,热火朝天地做着一些自己发明的小实验。一天,女儿拿着各种镜子和纸张兴致勃勃地来到了家里西面的露台,夕阳西下,阳光正好。我正在厨房做晚饭,只听女儿突然在露台上大叫“妈妈”。我连忙跑出去一看,只见女儿眼睛亮亮的,闪着兴奋的光芒,举着小手自豪地对我说:“妈妈,我成功了!我的食指被这张纸烫了一下,时间再长点,它肯定就能燃烧了。”

原来,女儿做实验时不小心用食指摸了下差点燃烧的纸张。我一边用烫伤膏处理女儿的手,一边语重心长地对她说:“宝贝,真能干。不过,做实验的时候一定要注意安全,必须按照要求一步步地进行,科学实验是很严谨的,不能随意操作。”女儿听完,连忙从书包中拿出实验报告模板认真地看了一遍说:“妈妈你去做饭吧,我按照老师的要求再重新做一遍。”女儿如此高的学习热情让我十分感慨,不知道学校老师究竟用了什么魔法,让她有了探索科学的兴趣。

在学校正式的实验课上,每个孩子将根据所学知识先预测下实验结果,然后再按照流程进行实验,由于女儿已经在家做过了实验,所以整个实验进行得又快又好,因此获得了一个奖章。值得一提的是,在实验的过程中,老师鼓励同学们互相帮助,在帮助别人做实验的同时,孩子们又从中学到了新的知识。

实验完毕后,进入了下一阶段的学习。孩子们需按照规范的实验报告模板撰写实验报告,并将其整理输入电脑中。这项任务需要孩子们到图书馆查阅资料,也可以通过网络搜索。这个阶段的学习,对孩子们的归纳总结、电脑检索等能力有较高的要求,同时,老师还要求大家必须用科学的语言来描述科学现象。实验报告完成后,孩子们需要将报告内容做成海报,并准备演讲。作为这个单元学习成果的检验和汇报,女儿很重视。每天一吃过晚饭,她就让我和先生当听众,抑扬顿挫地演讲起来。

正式的演讲终于到来了。那一天,女儿穿上了自己最喜欢的连衣裙,开开心心地来到了学校。演讲分成三部分内容:首先在展览大厅给前来参观的家长、老师以及高低年级的同学讲解自己的海报,同时要求听者填写“评价表”;接下来,去听其他同学的海报演讲,并给讲解者评价;最后,回到班级给同班同学讲解。在此过程中,不仅自己的演讲能力得到充分锻炼,同时也从其他同学的演讲中学到了新的知识。

女儿那一天的表现非常出色,令我惊奇的是,面对不同的听众,女儿能灵活自如地变换着演讲方式。

最后,老师根据两周内孩子们的综合表现,尤其是最后的实验报告的撰写和演讲情况,以及家长和同学们的评价,给出最后的评分。

校内实习自我报告范文6

论文摘 要:顶岗实习是提升高职学生实践技能最有效的途径。文章在分析了高职院校顶岗实习实践教学管理工作的基础上,针对顶岗实习过程中普遍存在问题,提出了基于网络教学平台的管理模式。

高等职业教育的任务是培养面向生产、建设、管理和服务第一线的高素质技能型人才。要求学生在掌握理论知识的同时必须具备实践技能,仅仅凭显性知识的课堂教学很难使学生掌握实践技能,而这个过程可以通过顶岗实习来实现。顶岗实习是教学计划中综合性最强的实践性教学环节,通过顶岗实习,学生能够尽快将所学专业知识、岗位技能与生产实际相结合,实现在学期间与企业、与工作岗位零距离对接。顶岗实习对培养学生的职业理想,养成良好的职业道德,练就过硬的职业技能,从根本上提高学生职业能力和职业素质具有非常重要的意义。

同时顶岗实习这门课程又不同于一般的课程,有其自身的特点。顶岗实习的教学活动的实施场地不在学校,学校的教学管理者与被管理者学生处于不同的时间和空间上,使得这项教学工作的管理变得非常复杂,而且效率不高。如何加强顶岗实习的组织与管理,确保顶岗实习各项任务按质按量的完成,是目前高职教育工作者共同面临的一个难题。有不少高职教育工作者积极开展了有关顶岗实习实践教学管理的研究,但研究成果主要还是局限在制度管理的大框架内。

一、顶岗实习存在问题

目前,国内的高职院校对顶岗实习实践教学的管理主要是制度管理模式。全国每所高职院校都制定了相当完善的顶岗实习管理制度,形成了具有规范化、系统化的整体性顶岗实习规章制度,包括学生顶岗实习指导书、教师实践教学指导工作规范、安全管理制度等。这种管理模式在制度上是完善的,但是在具体的管理过程中还存在不少问题,根据调研,存在问题主要表现在以下几个方面:

(一)管理工作难度大

学生实习地点分散,学生之间和教师之间信息传递困难,同时学生的日常生活都在实习单位,管理主要由实习单位负责,学校基本上处于遥控管理状态,这样,往往会出现学校与实习单位脱节现象。例如顶岗实习工作单位变更申请,学生往往是先斩后奏,给管理带来很多麻烦。再如实习过程中,需要传递学生的信息和文档,由于受学生获取相关信息和文档渠道的限制,传递非常麻烦。尤其是部分学生责任心不强,教师需要花费很大的时间和精力才能完成相关工作,同时学生容易养成懒惰、依赖的职业工作习惯。为了解决这些问题,我们开发了专门的顶岗实习网络管理平台

(二)重视程度不够高

目前,许多教师在教学观念上还是倾向于将课堂传授知识作为首要甚至是唯一的教学任务,而认为顶岗实习就是学生找到了工作,不需要什么实习指导。教师对学生的实习企业、实习情况及实习效果不闻不问,很少到顶岗实习企业进行现场指导。

(三)考核标准不合理

许多高职院校顶岗实习考核评价内容分为实习纪律、实习内容、实习报告等几个方面。程序是首先学生自我评价,然后学校指导教师参考企业指导人员的意见综合打分。这种考核方式看似合理,考虑到了学生、学校、企业三方,但实际上学校指导教师与企业指导人员沟通很少甚至不沟通,导致考核方式流于形式,并不能真正体现学生的顶岗实习情况。

二、顶岗实习网络管理平台功能

为了解决上述问题,我们尝试利用现代信息技术,开发了专门的顶岗实习网络教学平台。山东丝绸纺织职业学院17个专业均建立了顶岗实习网络课程,具体功能如下:

(一)总体功能

学生可以通过顶岗实习网络课程平台查看消息、新闻,提交月结,提交更换实习单位申请等资料;可以给教师、同学发信息、在线交流等;指导教师可以查看信息、新闻,监控学生实习情况,批阅月结,发送或者回复学生信息、申请;网络课程管理者可以信息、新闻、管理本班学生的实习、就业资料,监控学生实习情况。

(二)模块功能

1、顶岗实习工作计划提交平台

要求学生在到达顶岗实习单位后,要在企业指导教师的帮助下,按照本专业实习指导书要求,在一周内完成顶岗实习工作计划,并通过网络平台提交给学校指导教师。工作计划至少包括各阶段实习岗位、实习内容,实习结束后应该形成的工作效果。教师在一周内必须与学生沟通交流,完善工作计划,形成切实可行工作计划,作为学生实习结束后考核的依据。

2、月结提交平台

学生实习过程的管理与记录,要求学生每一个月上交一份月结,月结至少包括学生的实习地点、单位与岗位,实习内容,工作经验总结,是否达到实习计划预期目标,下一月的工作计划。

3、实习单位更换申请平台

学生调换实习单位的审批程序,学生在向实习单位提交辞职申请前,需先向学校指导教师提出申请,经指导教师同意后,方可向实习单位提出辞职申请。严禁“先斩后奏”,对于不履行手续的学生予以通报处理,通过网络课程使每一个学生明白制度的严肃性。

4、教师与学生交流平台

包括及时通知、公告、自由意见的论坛和方便学生与教师信息交流的平台。要求教师在一个工作日内必须回复学生提出的问题。

5、顶岗实习考核平台

方便校外指导教师查看学生实习总结报告,保证报告的真实客观性,杜绝学生抄袭,真正参与到学生考核当中,给出客观公正的评价,避免传统考核方式中校内外指导教师评价考核互相脱节的弊端。

三、顶岗实习工作取得初步成效

(一)管理方便有效

通过网络教学平台教师与学生交流方便及时,能够随时掌握学生工作状况,帮助解决工作中的各种问题。同时可以准确掌握学生顶岗实习工作单位,杜绝私自更换实习单位的情况。

(二)总结报告客观真实

学生将实习岗位的工作内容、岗位职责、工作流程、经验体会等整理成一份技术总结报告。总结报告必须与实习月结的内容相一致,使得学生必须认真总结实习期间的工作岗位、体会,从而避免传统顶岗实习考核中月结与总结报告同时上交,造假抄袭严重的现象。

(三)生产实践密切结合

学校教师通过批阅月结以及实习报告能了解企业生产一线的新理念、新知识、新技术、新设备、新方法等,有利于教师更加了解行业企业发展动态,积累实践教学素材。

虽然我们开发了顶岗实习网络教学平台,并且取得了较好的效果,但是他也有自身的缺点。因此我们还要积极配合实习单位工作,加强与实习单位指导教师的联系,了解学生在实习单位表现情况、工作完成情况等。同时,教师要到学生实习单位进行顶岗实习巡回检查,与企业沟通,发现问题及时解决,同时不断完善网络教学平台中不足的地方。

参考文献

[1]刘峰,张岸杨.基于三层体系结构顶岗实习管理监控网络平台的构建[J].职业教育研究,2009,(04).

[2]罗金梅,罗恩华.高等院校学生顶岗实习管理的探索与研究[J].中国电力教育,2009,(11).

[3]彭汉庆.高职校外顶岗实习基地教学化的若干思考[J].职业技术教育,2009,(29).

校内实习自我报告范文7

Abstract: At present, the adaptability training of vocational students in China is still based on internship outside the university. Although the problems of students' specialty and work-related docking are solved in a short time, there are some outstanding problems in student management, teaching plan implementation, assessment and evaluation. So it is imperative to strengthen teaching evaluation and management of internship students outside the school. In this paper, through practice and exploration, some measures to solve the problems are proposed initially.

关键词:顶岗实习;实习计划;实习指导;学生管理;成绩核定

Key words: internship;internship program;internship guidance;student management;results approval

中图分类号:G712 文献标识码:A 文章编号:1006-4311(2016)31-0179-03

0 引言

随着我国职业教育改革和职业需求的变化,一方面高级技能人才的短缺,另一方面则是高职毕业生就业形势的严峻,面对此种状况,顶岗实习是高职院校培养学生实践能力的重要环节,是就业和实践学习无缝对接的重要组成部分,对培养学生的职业素养发挥着重要作用。近年来,国家越来越重视顶岗实习人才培养模式在职业教育中的作用,推出一系列关于加强职业院校顶岗实习教学环节的文件,根据(教高[2006]16号)《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》中明确提出“要积极推行与生产劳动和社会实践相结合的学习模式,把校企合作、工学结合作为高等职业教育人才培养模式改革的切入点,带动专业建设,引导课程设置、教学内容和教学方法改革”的文件精神,为了响应教育部文件精神,加强学生实训能力和职业素养的培养,提高高职人才培养质量,促进学生全面和可持续发展,宁夏工商职业技术学院作为国家首批骨干高职院校立项建设单位,十分注重顶岗实习制度的改革和创新。

宁夏工商职业技术学院机电工程系校中厂探索仅仅是起步阶段,学生的岗位适应性训练仍然以校外顶岗实习为主,近年来,确实在短期内解决了学生所学专业和工作岗位对接的问题,但也存在不少疑难杂症诸如:企业不执行教学计划而是把学生视为打工仔,实习单位分散和学生频繁更换企业导致学校管理难度大,教师临场指导工作难以介入到企业中去,学生实习效果难以量化评价等。

本文中笔者通过机电工程系学生校外顶岗实习实践探索,收集并整理了一系列资料,根据学生在顶岗实习期间遇到的一些问题进行阐述、分析、思考后,提出了解决问题的一些措施。

1 以往顶岗实习存在的主要问题

1.1 校企管理层面沟通不够

顶岗实习从内容上说理应是学校专业课程的发展延伸,是专业知识的实际应用,应该在人才培养方案的总体框架之下,协商制定实习计划,明确校企双方的职责。但是事实上校企在这方面缺乏沟通协作,企业把学生完全按照正式员工看待,任意更换实习岗位,不考虑专业是否对口,直到2015年,专业对口率也才是84.1%。必须承认,多数企业当初签订《共建校外实习基地协议》的目的就是为了提前预定工人,而校方每年也存在基地共建指标的压力。在实施过程中,企业不理睬实习计划,不允许学校老师参与到现场指导中,完全是根据生产需要安排学生的实习岗位,直接导致失去顶岗实习的意义。

1.2 双方指导教师互动少

按照实习计划,学生在顶岗实习期间接受学校指导教师和车间师傅的双重指导,校方教师了解学生顶岗培训的内容后,主要通过网络或临场的形式结合专业理论进行指导,企业师傅负责技术传授和企业文化灌输,而且要求双方教师就学生中出现的问题随时互动,但是在实施过程中总是出现学校指导教师“进厂难,进生产车间更难”的问题,老师对下企业指导有畏难情绪,下企业指导次数逐年减少,截至2014年,每名教师平均每年不足3次。

1.3 学生更换单位频繁

工作一段时间以后,部分学生对学校指定的企业不满意,其中多数学生能够按程序申请校方重新为其分配顶岗实习单位,但个别学生擅自离岗自己找单位,有些甚至回家不愿继续实习,2015届毕业学生自己更换单位的占29.1%,顶岗实习时间不足1年的占18.5%。按照国家规定“高等职业院校学生顶岗实习时间不少于半年”,过去几年我系安排学生实习长达1年,对这部分学生极易出现失联失控的危险,学生管理难度加大,分散了校内教学精力。

1.4 顶岗实习成绩核定不够精确

过去的学生顶岗实习结束后,成绩核定主要参考2个方面。一是提交一份毕业论文,系里组织进行论文答辩,答辩表现和论文质量成绩占60%;二是由实习单位填写《顶岗实习考核手册》,主要记录学生在企业期间的生产、学习、生活表现,该项成绩占40%。但是后来,我们发现毕业论文抄袭现象越来越严重,已经不能反映学生在专业上的个体发展,而《顶岗实习考核手册》的填写也缺乏有效监督,演变成学生填写企业盖章。总之,顶岗实习期间的成绩核定已经变得流于形式了,不能真实体现学生的真实表现。

2 有效管控顶岗实习的措施

针对以上问题,我们在2013年组织教师仔细调研分析,提出要采取多种形式实现三个目标。第一,必须真实反映学生在这一时期内的发展轨迹,系领导和教师要起到监督作用;第二,帮助学生分析自己,找出制约自己发展的问题,指导教师要起到协助作用;第三,学生勇于解决自己存在的问题,指导教师要起到导师的作用。并且面向当年参加顶岗实习的学生开始实施,主要围绕学生《顶岗实习报告》和《顶岗实习考核手册》做足文章,本着“保留上年成果,不断改进完善”的办法逐年推进,用三年时间形成固定模式。总结下来主要采取了以下措施:

2.1 改革考核形式和内容

取消毕业论文,由《顶岗实习报告》替之,主要包括三个内容。一是撰写调研报告,流程有设计和发放调查问卷,数据统计分析,最后撰写调研报告和企业介绍。通过此项活动帮助学生掌握科学理性分析问题,关注所从事的行业、岗位、技术技能和企业经营特点等;二是顶岗实习回顾和总结,重点描述在此期间的所经、所思、所获;三是精选2个生产中的典型案例详细分析,如产品加工的规格型号、生产标准、图纸图形、加工流程和个人收获。

另外,仍然沿用过去的《顶岗实习考核手册》,填写每月的工作学习经历,只是指导教师必须随机检查或抽查,提醒或督促企业师傅签字。

2.2 扎实做好离校前准备工作

我们在顶岗实习前一学期初就开始与校外实习基地联系,筛学出专业对口率高的企业,协商学生顶岗实习事宜,统计实习岗位的工作性质和数量。大约从该学期第5周开始,组织指导教师分析总结上一届学生提交材料的不足。之后把学生分成每10人一组,安排1名教师利用课余时间为学生培训,培训期为1个月,培训内容有:分析岗位特点,布置课程任务,辅导企业调研流程和内容,讲解顶岗实习期间的毕业设计报告格式和撰写方法。期末考试前安排到校中厂参加2周的“生产性体验实习”。

2.3 多样化的教师指导方式

学校指导教师和企业指导师傅必须自始至终参与指导,尤其要有效管控校内指导教师的工作行为。我们要求教师通过电话、互联网、建QQ群或微信群等现代通信途径,结合亲自下企业现场指导或委托企业挂职锻炼教师等方式,悉心指导和关爱学生,教师每月上报一次学生去向表。校内教师要主动与企业师傅取得联系,沟通和交流,如果学生更换岗位必须及时告知教师新师傅的联系方式。系领导通过下企业、打电话等方式抽查、询问和证实,在系内及时通报督导结果。

2.4 成绩核定必须反映真实情况

成绩最终核定依然由《顶岗实习报告》和《顶岗实习考核手册》2部分组成,但由于全程监控管理,变得更加真实准确,权重分别为70%和30%。前者偏重于专业技能,返校前一个月截稿,指导教师最多提出2次修改意见,否则判定“不合格”,系里组织专家对教师评定的成绩核准后即可生效;后者偏重于日常行为,包括“吃苦耐劳,圆满完成任务”、“钻研技术,安全意识强”等6项指标,每月一填,师傅签字方可生效。

2.5 实施三年来取得的成效

此项工作自2013年实施,经过三年的不断修正和改进,取得了明显的效果,实际上所有指导和管理工作以抓《顶岗实习报告》为核心,该报告的撰写内容、质量和提交形式完全能够反映校企双方参与管理的程度。通过表1对比情况不难发现其效果一年比一年显著。

也正是因为我们将这项工作做细了,学生的思想也就稳定了,从今年毕业生统计数据看,学生自己更换单位的占14.4%,顶岗实习时间不足1年的占25.0%(主要原因是经济下行压力)。另外,典型案例的选题、质量、数量明显提升,有些可以入选教师教学案例。

3 结语

今年我系各专业开始实行2.5+0.5学制,即2014级的顶岗实习时间将缩短为半年,学生除了可控程度会提高以外,因为多数专业课已经结束,第5学期可以从容布置校内准备事宜,我们考虑为学生提前安排一些毕业设计项目,让学生在学校先跟着教师完成前期工作,带着任务到企业再完成后期工作,相信顶岗实习的管理会越来越得心应手。

参考文献:

[1]黄杰东.我国高等职业教育体系存在的主要问题之思考[J].四川职业技术学院学报,2011,20(4).

[2]朱以财.主体性人本观:高职院校就业指导工作新视野[J].职教论坛,2008(10).

[3]赵延峰,张晓峰.大学生分层教育管理探讨[J].淮海工学院学报(人文社会科学版),2012(15).

[4]2012中国高等职业教育人才培养质量年度报告[N].中国教育报,2012-10-7.

[5]宁夏:高校须把就业指导课纳入必修课程[EB/OL].

校内实习自我报告范文8

__电大分析检查阶段从5月中旬开始,至6月底基本结束。本阶段我校以科学发展观为指导,继续围绕“加强内涵建设、服务终身教育、践行科学发展”实践载体,坚持“民主公开、集思广益”的原则,根据征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向的工作要求,重点开好领导班子专题民主生活会,组织撰写好领导班子分析检查报告,为第三阶段的整改落实奠定了坚实基础。

二、基本做法

(一)重点开好领导班子专题民主生活会

在5月15日召开第一阶段总结暨第二阶段动员大会后,我校的首要工作是高质量地开好领导班子专题民主生活会。

1.会前准备工作

为了高质量地开好领导班子专题民主生活会,我校进行了充分的准备。

(1)研究确定主题。为做好专题民主生活会准备工作。校党委先后召开三次会议进行研究,分析群众意见,确定生活会主题,部署具体工作安排。按照全市学习实践科学发展观活动会议和有关文件对专题民主生活会提出的要求,结合学校实际,确定会议的主题为:以科学发展观为指导,认真审视电大近年来的工作,按照“加强内涵建设、服务终身教育、践行科学发展”的实践载体要求,查找贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,开展批评与自我批评,深刻分析存在问题的主要原因,明确今后的努力方向。

(2)广泛征求意见。学校党委于去年年底和学习实践活动第一阶段先后在广大师生中开展了征求意见工作。征求意见的范围涵盖了全体中层干部、全体党员、广大师生、离退休同志、派和无党派人士、全市电大系统校级领导,主要围绕党委班子的自身建设、贯彻科学发展观情况、驾驭全局工作能力、学校事业发展情况、落实党风廉政建设情况,通过召开座谈会、进行个别谈话、开展调研活动、开展大讨论、开展谈心交心活动等方式广泛征求意见,对收集到的意见和建议进行了认真的疏理和汇总。

(3)谈心、交心和自我分析。根据我校学习实践活动分析检查阶段的工作部署和本次专题民主生活会的具体安排,按照征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向的工作要求。我们将征求到的意见和建议,印发给班子每一位成员,班子成员有针对性地开展谈心、交心活动(31次),进一步沟通思想,查找存在问题,明确努力方向。班子成员根据广大师生的意见和建议,开展自我剖析,撰写分析检查报告,准备专题民主生活会发言材料。此外,校党委要求每一位成员根据各自分工,对收集到的意见和建议进行分析,拟订相应整改意见,落实整改措施。

2、会议召开情况

6月2日上午9时至11时30分,__电大党委专题民主生活会在校内行政楼第二会议室召开。会议由党委书记朱中人主持,党委班子全体成员参加,同时邀请了学校老校长夏永富,市人大常委、校长许亚南,市政协委员毛东辉,以及教师代表梁旭东、来恩浩等同志列席会议。市委学习实践科学发展观活动检查指导组在市教育党工委副书记、副局长沈剑光同志带领下,专程到校检查指导,市委组织部科干处派员列席。

会上,朱中人同志代表党委从学习贯彻科学发展观的初步思想收获和实践成效、贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、存在突出问题的原因分析、推进学校科学发展的努力方向和基本思路等四个方面对班子的情况进行了分析,提出了努力方向,各位成员都进行了补充发言。在此基础上,党委每位成员结合分管工作情况,剖析自身在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,分析根源,提出努力方向和整改措施。大家畅言欲言,开展批评与自我批评。

市教育局党工委副书记、副局长沈剑光同志对本次民主生活会给予肯定,认为本次民主生活会主题鲜明,剖析深刻,谋划学校发展具有前瞻性,把学习实践科学发展观和学校事业发展有机结合,把剖析突出问题和解决问题有机结合,民主生活会达到了预期的目的,并希望电大党委今后继续鼓足干劲,加大改革和创新力度、加大“抓内涵、促提升”工作力度、加强稳定和谐的校园建设,推进电大教育事业全面、协调、可持续发展。

(二)认真开好专题组织生活会

6月中旬,我校组织全校党员以党支部为单位召开专题组织生活会,重点围绕“三查三看”进行,即:查大节,看党性观念强不强;查小节,看个人形象好不好;查细节,看工作质量高不高。为此,全校12个支部(包括学生工作党总支)都进行了准备充分,在召开组织生活会前,要求每位党员结合自己的学习体会和工作实际,从党性观念、个人形象和工作质量等三方面作了深刻剖析和自我批评,查找自身存在的主要问题、存在问题的原因,明确了努力方向,并形成文字材料。广大党员在会上实事求是地开展批评与自我批评,敞开思想,坦诚相见,收到了较好的成效。会后,各支部都向校学习实践活动领导小组

办公室和校党委提交了组织生活会会议纪要。全体校党委成员均参加了双重组织生活会。(三)精心完成领导班子分析检查报告。

经过认真调研、广泛征求意见、开展谈心交心、进行自我剖析等准备工作,我校召开了党委专题民主生活会。会后,根据会上党委成员的发言,对党委班子贯彻落实科学发展观情况进行了认真的剖析,草拟了分析检查报告(征求意见稿),并征求了党委班子每一位成员意见和全校中层干部的意见,根据意见情况进行了两次修改,最后递交党政联席会议审定,形成了《中共__广播电视大学委员会领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告》,并以文件形式上报。

报告认为:我校在学习贯彻科学发展观过程中取得了初步成效。由于我们坚持以科学发展观为指导,带领全校教职员工紧紧抓住高等教育发展的历史性机遇,树立现代远程教育理念,实现了各项事业健康快速发展,为构建服务型教育体系做出了贡献,并取得一些初步成效,主要表现在:拓展办学渠道,巩固办学规模;推进教学改革,提高教育质量;加强系统建设,壮大办学实力;强化理论武装,推动工作落实。

报告指出,党委领导班子贯彻落实科学发展观方面还存在五个突出问题:一是对电大未来发展定位思想上不够明确,行动上举棋不定;二是对规模、质量、结构和效益之间矛盾处理缺乏行之有效的办法;三是学校内部管理机制不能完全适应教育服务的需求;四是成人在职教育的校园文化建设亟待加强;五是对电大教育品牌和形象的策划、宣传的力度不够。

报告深入分析了党委领导班子存在问题的四方面原因:一是对科学发展观的认识不够深刻,解放思想、开拓创新的意识不够强;二是引领学校科学发展的能力方面有待提高;三是推动校内体制机制改革意识和力度略显不足;四是工作作风不够扎实和深入。

报告明确了党委领导班子推进学校科学发展的努力方向和基本思路,即:坚持“一体多元,错位发展”的办学思路,突出现代远程开放教育的主体地位,构建完善远程教育公共服务体系,形成以远程开放教育为主体,多层次、多规格、多形式办学协调发展的格局。在人才培养模式改革和创新等方面形成鲜明特色,走在全国电大前列,建成全国一流的广播电视大学,成为__社区教育中心和现代远程教育中心。各县级电大根据当地教育发展和人才培养规划,充分发挥现代远程教育优势,为本地社会经济发展和人才培养提供便捷、优质服务,成为当地高等教育基地、远程教育中心和社区教育中心。

为此,我们要进一步加强领导班子建设,提高带领教职员工推进学校科学发展的能力;推进内涵建设,提升办学实力,不断提高教育质量;服务终身教育,拓展教育功能,在构建服务型教育体系中发挥作用;强化特色办学,继续深化改革,彰显电大教育的开放优势。

总之,我校的分析检查报告按照“八摆八查”的要求,认真回顾总结了学校贯彻落实科学发展观情况;查找了在科学发展上存在的思想认识和工作作风问题,及影响学校科学发展存在的突出矛盾和问题;认真分析产生问题的主客观原因,尤其注重分析主观原因;明确今后贯彻落实科学发展观的思路,提出学校科学发展的主要举措。报告查找问题准确,分析原因深刻,努力方向明确,符合__电大实际。

(四)组织广大教工认真学习徐立科同志的先进事迹

本阶段,我们还组织广大教工以学组为单位认真学习徐立科同志的感人事迹,组织部分教工参加了__市教育系统学习徐立科同志先进事迹报告。徐立科同志扎根山区、默默耕耘的奉献精神,爱生如子、严格笃行的高尚师德,艰苦奋斗、不屈不挠的工作态度,立足本职、争创一流的进取精神,深深感动了每一位电大人。大家纷纷表示,要结合学习实践活动,以徐立科同志为榜样,立足本职,爱岗敬业,忠于职守,刻苦钻研,无私奉献,为电大教育事业的发展贡献自己的力量。

三、主要成效

(一)理清发展思路。本阶段通过认真分析检查,广泛征求教职工的意见和建议,认真查找影响和制约我校和谐发展的突出问题,深刻剖析问题存在的原因,高质量完成领导班子专题民主生活会和领导班子分析检查报告。理清了科学发展思路,明确了科学发展方向,为第三阶段的整改落实奠定坚实基础。

(二)突出实践特色。本阶段我校坚持边学边改、边查边改,认真做好解决突出问题、创新体制机制的工作,扎实深入地开展学习实践活动,取得了实实在在的效果。如今,服务终身教育和在构建学习型社会中发挥重要作用已成为电大人的共识,也得到了市、局领导的充分肯定,并在相关领域有所突破。目前,我校筹建__社区大学的工作已经启动,前期调研已经结束,预计10月份__社区大学将在我校挂牌。创新体制机制方面,6月份我校出台了《__电大双师素质教师奖励办法(试行) 》(甬电大〔20__〕28号),本办法旨在进一步推进学校教育教学改革,全面提高教育教学质量,努力实现适应地方经济需要的技能型应用人才的培养目标;进一步加强我校教师队伍建设,促进教师专业成长,创新教师培养和激励机制,培养一支具有扎实专业基础知识和较强实践能力的双师素质教师队伍,促进电大教育事业的发展。

校内实习自我报告范文9

一、调研活动的指导思想

以邓小平理论和“*”重要思想为指导,认真贯彻总书记一系列讲话精神,紧紧围绕“建设全国一流的教学研究型地方大学”的主题,以“立足本职岗位、促进科学发展”为主要内容,结合我校的实际情况,深入开展主题实践调研,努力形成一批有质量、有深度、有价值,针对性、应用性较强的调研报告,以进一步推进我校工作的全面创新,提高工作水平,促进我校又好又快地发展。

二、调研活动的工作目标

本次调研活动,一定要进一步解放思想,坚持实事求是,通过调研发现真问题和解决真问题,决不能走过场。要通过多种方式,广泛听取校内专家、干部教师、校外服务对象的意见和建议,找准影响和制约我校或各部门、单位科学发展的关键问题和群众反映强烈的突出问题。在此基础上,形成有内容、有见解、高质量的调研报告。要通过这次广泛的调研活动,切实增强学校各级领导班子和党员干部认真贯彻落实科学发观的自觉性和坚定性,切实促进全校上下在教育和管理创新上取得新飞跃、在联系实际和解决问题上取得新成效、在体制改革和机制建设上取得新突破、在促进科学与和谐发展上取得新进展,保证学习实践活动的扎实推进,促进学校“建设全国一流的教学研究型地方大学”目标的早日实现。

三、调研活动的基本要求

1.全校党员干部共同参与调研活动

校党委要求全校31个党总支(党委,直属支部)、全体副处级以上干部、全体共产党员都要围绕党委提出的“解放思想,深入实践,改革创新,科学发展”办学思路和“努力建设全国一流的教学研究型地方大学”办学目标,以各种不同的方式积极参与、关注和支持本次调研活动,不仅要在活动中调查问题、发现问题,还要在活动中提高自己,学会用科学发展观认识问题和用科学发展的思路来提出问题和解决问题的方法。

2.校领导班子成员带头开展调研活动

学校领导班子成员要从学校科学发展和“建设全国一流的教学研究型地方大学”的高度,带头开展以下七个专题的调研活动:

学校科学发展的战略选择、目标定位与文化模式适应调研(王志强);

基于科学发展观的学科特色创新和办学模式现代化的调研(潘成胜);

基于科学发展观的管理体制、机制与后勤建设调研(刘正宁);

基于科学发展观的科研体制与管理模式适应的调研(王文波);

基于科学发展观的教学基本建设与教学改革的调研(苑迅);

基于科学发展观的学生思想教育与管理服务的调研(王一波);

学校与社会和谐发展的机制与服务地方能力的调研(李玉光)。

学校领导班子成员的调研,由校学习实践科学发展观活动领导小组办公室(以下简称“学办”)为学校领导每人配备一名精干的调研助手协助工作。

3.机关要做好影响发展的重点问题调研

学校机关各部门要以上述七个全局性调研专题为总题目,结合本部门的工作,在主管校领导的指导下分别选择和设计具体的二级调研题目,带着问题深入基层,配合主管校领导完成以上七个事关学校发展的专题调研。

同时,机关各部门还要针对本部门工作中与科学发展观不适应的突出问题开展调研活动,要通过调研找出本部门工作问题的症结,理清工作和发展思路,形成各自不同的调研报告(也可以在附件一中选题调研)。

此外,还要通过调研转变机关作风,提高各自的领导力、实践力和执行力,促进平安校园、文明校园、和谐校园建设和学科建设等各项工作上水平。

4.各总支要做好本单位的突出问题调研

全校31个党总(党委、直属支部)支要组织本单位的副处级以上的干部和共产党员针对本单位的突出问题进行调研选题(也可在附件1的“调研参考题目”中选择与本单位工作相关的题目进行调研)。在认真调研的基础上,每个党总支(党委、直属支部)都要提供一份反映实际情况、对本单位科学发展有实际意义的调研报告。

5.学生党员要在调研中锻炼提高自己

学校要求各学生党支部组织学生党员,积极参加调研活动,在调研中学习调研,在调研中学习实践科学发展观。学生党员可以从学生的角度调研大学生中的热点问题,调查大学生对学校工作的意见和建议,以学生党支部为单位形成调研报告或总结(也可以参加学院的调研活动)。

此次调研活动是学习实践科学发展观的一项重要任务,学校党委号召和鼓励全体共产党员和广大教师,根据自己的意愿和可能自由选择调研题目进行调研,为学校的科学发展、和谐发展和可持续发展出力献策。

6.本次调研活动的形式与时间安排

调研活动的形式可以灵活多样,既可以组成小组进行调研,也可以个人调研;既可以对校内调研,也可以对社会调研,既可以大面积的问卷调研,也可以小范围的访谈调研。无论哪种形式,都要以对学校发展的责任感和使命感,实事求是,量力而行,要求调研题目和内容要具有与学校发展的相关性;调研的问题和结论要具有真实性与可靠性;一定要按学校统一规定的要求和时间完成调研工作和调研报告。

4月10日,由“学办”调研方案和参考选题。

4月13日—15日,各单位组成调研小组,选择调研题目,并向“学办”调研指导小组备案。同时,“学办”调研指导小组安排专人对各单位进行选题指导。

4月16日—5月15日,为全校调研工作时间,各调研小组在此期间完成调研任务;这期间“学办”调研指导小组分别下到各单位指导、检查和督促调研工作,并适时安排一次全校调研选题交流会。

5月18日,各调研组将调研报告终稿电子版发到*,纸质版交到行政楼620房间(“学办”调研指导小组办公室)。

学校将在5月下旬进行一次全校性的调研总结、交流和表彰会。

四、调研成果的整理出版