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五四青年创建工作计划集锦9篇

时间:2023-03-07 14:58:52

五四青年创建工作计划

五四青年创建工作计划范文1

指导思想和工作思路

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻以同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,认真落实中央、省委党的群团工作会议精神,结合全省“十三五”规划,按照团中央深化改革构建“四维工作格局”的要求,牢牢把握当代河南青年运动的时代主题,突出思想引导,竭诚服务青年,推进改革创新,全面从严治团,持续奋斗,砥砺前行,坚定不移地团结带领广大团员青年为如期全面建成小康社会让中原更加出彩贡献青春力量。

“五个始终坚持”打牢本色

始终坚持党的领导,把准政治方向;始终坚持立足根本,体现时代主题;始终坚持青年为本,直接联系青年;始终坚持加强基层,夯实发展基础;始终坚持问题导向,持续改革创新。

牢记使命担当

牢记使命担当,就要在决胜全面建成小康社会的伟大进程中凝聚青年新力量,就要在投身河南发展国家战略规划中建树时代新业绩,就要在构建共青团“四维”工作格局中激发组织新活力,就要在共青团深化改革中实现发展新突破。

坚持思想引领

牢固树立“全团抓思想政治引领”的意识,开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育、“青年马克思主义者培养工程”“与信仰对话”“与人生对话”“彩虹人生”主题教育活动等,坚定青年理想信念。开展“我的中国梦”主题教育、“奋斗的青春最美丽”“寻找向上向善好青年”、青年文明号创建、青年岗位能手评选,激励青年奋斗。抓好网络宣传员、网络评论员、网络文明志愿者3支网络宣传队伍建设,抢占网络“主战场”。

服务发展大局

开展“青年创业创优行动”“青年创新行动”“领头雁”培养计划,深化创先争优、青年岗位能手、青年职工技能大赛、青年安全生产示范岗、“大学生志愿服务西部计划”和服务“贫困县计划”“博士服务团”“海外学人回国创业周”等。深化贫困县结对帮扶“1+5”工作体系、团组织联系村“1+1”工作机制、贫困青少年“1+100”伙伴计划,发展农村青年电商、开展“青年扶贫志愿服务”等,深入推进共青团助力脱贫攻坚行动。

突出枢纽定位

加强与政府职能部门的联系合作,主动协调、承接、做好政府青少年事务。强化服务和维护青少年合法权益的能力,开展对重点青少年群体精准化的“微服务”。健全服务青年社会组织的工作体系,发挥团的枢纽作用,加强青年组织孵化培育,建立健全各类交流联络机制,广泛动员青年社会组织参与社会治理。

全面从严治团

强化理论武装,严肃团内政治生活,打牢组织基础。在巩固传统领域团的基层组织建设的基础上,扩大非公有制经济组织、互联网行业、社会组织团建工作。探索建立“团干部+社工+志愿者”的工作队伍,建设“青年之家”,强化基层工作。严管团的干部,扎实开展“两学一做”学习教育。

五四青年创建工作计划范文2

一、年工作完成情况

(一)扎实开展增强共青团员意识主题教育活动

⒈成立了教育活动领导小组,印发了《某市水利局增强共青团员意识主题教育活动实施方案》。月日召开了增强共青团员意识主题教育活动动员大会。

⒉利用团属宣传阵地,制作了宣传版面,通过条幅、板报、图片等方式,让团员青年明确学习的内容和要求,利用局域网宣传报道我局教育活动动态。

⒊开展了“永远跟党走,青春献祖国”主题团日活动,重温入团誓词,进行了“团员进社区”义务劳动。教育活动期间,组织团员青年深入到平原社区入户宣传了“三理”和“三和”教育。号召团员青年积极投身我市创建省级文明城市先进城市活动。

⒋制订印发了《宣传动员阶段时间安排表》、《学习教育阶段时间安排表》,采取专题辅导、座谈会、观看录像、知识竞赛、集中学习和自学相结合等方式,抓好学习教育。为了检验学习的效果,还积极组织全局名岁以下的党员、团员、青年参加了“省‘愚公移山杯’百万团员青年党团知识竞赛”和“某市‘全球通杯’百万团员青年党团知识竞赛”,以答题竞赛的形式推动学习。

⒌结合水利实际,开展特色项目创建活动。市计划节约用水办公室申报了青年节水技术服务行动,为各用水单位提供节水技术服务,到单位、社区宣传节水常识。豫北水利勘测设计院、彰武南海水库工程管理局申报了青工技能振兴计划,开展青年技能培训和技能竞赛¨¨¨努力通过实施特色项目,促进了全局共青团工作的活跃开展。

(二)以活动为载体,加强团的自身建设和团员青年的思想政治工作

⒈开展了“四路并进献青春,五力同驱奔小康”演讲比赛,“我身边的共产党员”、“四路并进献青春,五力同驱奔小康”征文活动。

⒉组织市直水利系统团干部和局机关团员青年到林州参观学习,并以支部为单位组织团员青年参观小浪底水利枢纽工程、马家岩水库,激励了青年团员热爱水利、为水利事业奉献青春的热情。

⒊与某工学院化工系举办了“回顾校史,展望未来”团员青年座谈会,加强了与高校的交流。

⒋组织开展了“希望工程宣传劝募日”活动,各支部团干部以志愿者劝募的形式宣传希望工程,并向希望工程捐款元。

⒌强化主旋律教育,以纪念“五四”运动周年和纪念抗日战争胜利周年为契机,开展了“民族精神代代传”主题团日活动,加强了青年团员革命传统和爱国主义思想教育。

⒍组建了抗洪抢险青年志愿者突击队,以支部为单位组织志愿者服务队对河道进行了清淤、绿化活动,为我市安全度汛做出了青年团员应有的贡献。

⒎以支部为单位,开展了节约资源主题实践和宣传活动。节水办开展了节水小天使评选活动,万金渠管理处开展了节水型社会宣传教育活动。

(二)打造学习型团组织,深入开展青年文明号活动

⒈大力实施新世纪读书计划,开展了“推荐优秀书目,进行读书交流”活动,以支部为单位订阅了报刊、青年杂志。

⒉按照上级团委部署,积极推进青工技能振兴计划,推荐豫北水利勘测设计院和彰武南海水库工程管理局为市“青工技能振兴计划”重点联系单位。

⒊加大各级“青年文明号”的创建和宣传力度,深入开展青年文明号创建活动。完成了设计院监理公司、万金渠管理处供水科等省级青年文明号的重新申报工作。今年,设计院水利设计处被团市委、某市青年联合会表彰为“新长征突击队”。幸福渠管理处灌溉科、南海泉域管理处工程科被团市委命名为市级青年文明号。

(三)不断完善团的自身建设

⒈加强团委班子建设。根据团内选举规定,结合我局实际,对团委班子进行了调整。继续落实团委例会制度、学习制度,今年,局团委荣获某市“五四红旗团委”称号。

⒉推进基层团组织建设。年局团委指导个团总支(支部)完成了换届改选工作。彰武南海水库工程管理局团总支被评为“先进团支部”,万金渠管理处团支部获得“五好团支部”荣誉称号。

⒊抓好团员管理工作,建立团费收缴和管理制度。

(四)、不断提升团组织的服务能力

⒈服务水利中心工作。我局广大青年团员紧紧围绕局党委提出的“某”重点水利工程计划,立足本职,岗位奉献,在防汛抗旱、工程建设、工农业供水、水政监察、综合经营等方面做水利建设的排头兵和突击队,今年涌现出了青年岗位能手名,新长征突击手名,模范团干部名,优秀共青团员名。

⒉服务团员青年。全局各级团组织帮助团员青年解决学习、工作、生活中的困难和问题,切实做好青年的思想稳定工作,做青年的贴心朋友。开展了演讲比赛、游泳比赛、外出参观、运动会等丰富多彩的文娱活动,丰富团员青年的业余文化生活,将娱乐与学习很好的结合起来,既陶冶了青年的道德情操,又锻炼了青年的意志体魄,增强了团组织的凝聚力。

(五)配合水利工作及形势,搞好板报及宣传工作

团委负责局门口板面的宣传工作,配合局党委的中心工作,对保持共产党员先进性教育活动、增强共青团员意识主题教育活动、年度工作目标等及时进行宣传,在省部级以上刊物上篇,上报信息被《某水利信息》采用篇。

(六)其他工作

⒈配合局党办搞好了我局保持共产党员先进性教育活动。

⒉召开了团委扩大会议,组织开展了团总支(支部)、团员情况统计工作。

二、年工作要点

⒈按照团中央、团省委和团市委的部署和要求,扎实开展增强共青团员意识主题教育活动;

⒉加强团的自身建设和团员青年的思想政治工作,为青年成长成才积极创造条件;

⒊推动青年文明号创建工作,深化“双争”活动,大力实施青年文明号“五个一工程”;

⒋配合水利中心工作,积极开展各项活动;

五四青年创建工作计划范文3

近年来,共青团xx市委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,按照共青团“强三性”、“去四化”的改革要求,认真落实团省委“四工程一规划一清单”工作部署,积极探索创新,强化责任担当,全面推进xx共青团改革向基层延伸。按照会议安排,现将有关工作汇报如下:

一、坚持创新和试点双向驱动,推动共青团改革向纵深推进

1、创新工作机制,为基层团组织积蓄力量。我们坚持以制度创新助推共青团改革向基层延伸。在重大工作中,探索成立“振兴家乡专委会”,通过组织的力量吸引市、县、乡三级委员会成员、优秀xx籍大学生、创业青年、重点部门青年干部等群体加入,大胆创新探索在基层组织中建立“流动型青年组织”,以组织化的乡情凝心聚力,以乡情化的组织振兴家乡。通过机制创新,更多青年开始关注家乡,关注组织,主动要求加入团组织,大大增加了基层团组织的工作力量,为基层团组织在大局工作中发挥作用奠定基础。

2、抓好试点创建,为基层团组织建设探索经验。我们紧抓武陟县被确定为全省基层组织建设试点县的有利机遇,在团省委的指导帮助下,通过集体研判、向改革试点先进县学习、召开县区团委书记和青年座谈会等方式,研究制定了《武陟县共青团基层组织改革示范县建设工作方案》,并在改革团员发展和教育管理模式、基层组织设置和运行方式、团干部队伍建设和管理、落实党建带团建等四个关键领域进行了突出明确,以制度化的安排为下一步做好示范,全面推进试点县建设奠定了基础。我们紧抓博爱县被确定为全省中长期青年发展规划试点县的契机,在全省率先出台市级《实施意见》基础上,建立市、县两级青年工作联席会议制度、指导市、县两级青年联席会议第一次全体会议召开。通过多次向市委、市政府请示,积极同发改等部门沟通,有效推动青年发展规划纳入全市十四五规划,并指导各县(市、区)结合青年不同需求,全面推进青年发展融入当地十四五规划,为基层团组织服务青年提供制度支撑。

二、积极构建基层组织体系,全面提升基层团组织建设水平

1、坚持互联网思维,积极建设“网上共青团”。我们借助智慧团建工作,不断强化互联网思维,提出“基本信息上网、基本团务用网、安排专人管网”的工作思路,把智慧团建作为直接联系青年、动态掌握基层动态的重要抓手,不断提升直接联系青年、有效引导青年、组织和服务青年的能力。2017年以来,我们在智慧团建系统录入团支部7245个、共青团员163380人,团干部13657人上,实现团组织信息、团干部信息和团员信息全部上网;推动新团员发展、团支部对标定级和团组织关系转接等基础团务全部上网,2020年全市新发展团员信息网上录入100%、团支部对标定级超过98%、学社衔接率超过99%,互联网大数据成为助推共青团工作的有效手段。

2、发挥团教协作功能,巩固学校领域共青团的基础地位。我们始终坚持“全团抓学校”工作导向,在完成建立市、县两级教育团工委基础上,不断深化团教协作机制,巩固学校领域团组织建设。我们多次召开全市教育团工委工作会议,重点安排青年大学习、中学团委换届和团校成立、少工委换届等工作。充分发挥市、县两级教育团工委作用,联合教育局出台《关于进一步加强和改进中学共青团工作的意见》,全市203所中学中职学校团委全部完成换届工作,100%建立团校,为全市中学共青团工作开展提供保障。2020年度“活力杯”河南学校共青团基层基础大赛中,我市共推荐27个作品参与省级评比,呈现入围选手多、参赛作品丰富、所获成绩优异等特点。xx团市委也在该项赛事中捧起最高荣誉——“活力杯”。

3、积极拓面补链,全面加强社会领域团组织建设。我们开展非公团建攻坚月行动,全力挖掘社会领域组织和非公企业建团潜力,2020年新建社会领域团组织1098个,其中非公占比28.59%,超额完成省定目标任务。在市、县、乡三级团组织全部完成换届的基础上,全面推进全市村(社区)团组织换届,联合市委组织部、市民政局出台《xx市村(社区)团组织换届选举工作实施方案》,通过召开推进会、专项督导、考核奖惩等方式,推动各县(市、区)完成村(社区)团组织换届工作。截至2月25日,全市11个县市区1998个村(社区)团组织换届选举工作完成,在全省率先完成村(社区)团组织换届选举工作任务。

三、坚持品牌工作引领,不断提升共青团改革成效

在近年来的工作中,我们以“思源行动”为主线,坚持用品牌引领工作,不断提升共青团改革成效。

1、推进思想引领常态化。我们以“思源讲坛”为重要载体,以“青年大学习”为核心内容,大力实施“思源·青年讲师团”计划,组建青年讲师团近200人,深入基层一线,先后举办“xx市纪念五四运动101周年暨全市各界抗疫优秀青年学回信重要精神座谈会”、“绽放战役青春·坚定制度自信”、党的五中全会精神宣讲交流等活动近60场,覆盖青少年10万余人。不断深化“青年大学习”行动,截至目前开展学习40期,发动青年390余万人次,学习参与率位列全省前列。

2、实施青春建功工程。在抗击疫情方面,我们组织2000余名返乡学子积极投身疫情防控和复工复产,累计筹集资金200余万元,“xx市“思源行动·返乡大学生志愿服务队”被团中央授予抗击新冠肺炎疫情青年志愿服务先进集体。在助力文明城市创建方面,制作《志愿服务活动规范手册》,对全市3000余名志愿者进行了12期精准培训,开展楼院帮扶、交通劝导、公交港湾、窗口服务等志愿工作,助力xx成功创建全国文明城市。在脱贫攻坚方面,开展教育扶贫,在4所乡镇中心学校建立“思源行动”志智双扶基地,将北大、人大等优秀教育资源送到贫困村学校。在黄河流域生态保护方面,连续三年开展“共青林”建设,在沿黄三个县(市、区)开展植树活动,共植树造林300多亩。接续推进“保护母亲河·争当河小青”志愿服务项目,构建“河小青”青年志愿服务队伍30余支,开展主题活动近百场。

五四青年创建工作计划范文4

在忙忙碌碌中,2019年的工作已经告一段落,新的一年将要来临,那么团支部工作总结以及来年计划该怎样写呢?下面就是小编给大家带来的团支部工作总结以及来年计划范文,但愿对你有借鉴作用!

团支部工作总结以及来年计划范文(一)

回眸__年,公司团委在公用局团委和公司党委的正确带领下,坚持以科学发展观和团的十八大精神为指导,紧密地围绕在公司党委的周围,努力拼搏、奋发进取,充分发挥团组织的自身优势,切实抓好自身建设和新型基层团组织建设,使全公司共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。围绕“服从大局,服务社会、教育青工、创先争优”的工作大局,与时俱进,开拓创新,用心开展共青团的各项活动。

__年工作回顾

一、精心组织,认真落实,全面开展团的各项活动。

(一)__年是“五四”运动__周年,也是“青年礼貌号”活动开展的重要之年。为纪念“五四”运动__周年,公司团委在局团委的号召和公司党委的领导下,组织开展了形式多样、资料丰富的主题教育,成效显着。[由整理]

1、透过开展以“节约挖潜、创新创效”为主题的“我行动、我奉献”演讲比赛和参加局团委举办的文体活动,用心宣传“五四”运动“爱国、民主、科学、进步”的精神,较好地用“五四”精神激励和凝聚青年职工多为公司出谋献力。同时进一步提高广大青年职工的资源忧患意识和节能意识,增强的主人翁精神,建设节约型企业的紧迫感和职责感,立志在企业发展的进程中展现青春、贡献才智。

2、利用公司开展“安全月”活动为契机,组织青年志愿者走上街头发放宣传单,宣传燃气知识,并为有问题的燃气用户解答疑难。开展“捐献一瓶水奉献一片爱”向西南灾区“捐赠一瓶饮用水”活动。号召全公司职工向旱情严重的西南灾区捐增一元钱,帮忙灾区人民渡过难关,累计捐款61元。

(二)大力开展“导师带徒”活动。透过“学帮带”的形式帮忙企业青年职工快速提高业务水平、技能水平,造就一支工人技师队伍,加快培养一批技术技能型、知识技能型、复合技能型青年技术人才,使企业后续人才尽快抓紧抓稳接力棒,为燃气事业持续发展贡献力量。全年共结成师徒对子5对。透过这些活动进一步加大团委参与企业生产工作的力度。在安全月期间,开展了一系列丰富多彩的活动,在全公司青工中举行“安全征文”活动,有力的促进了青工安全意识和安全素质的提高。

(三)开展青工技能培训活动。为全面提高燃气青年职工队伍整体素质,进一步深化实施“青工技能振兴计划”,加强青工技能培训。今年,公司团委组织广大团员青年用心参加了由劳资科和保卫科主办的防火专业知识、财务基础知识、报表应用基础知识、《劳动法》和《工会法》等技术培训活动,并撰写了心得体会,意在引导和动员广大青年职工能够更好地为企业服务,努力建设一支能够在本职岗位上做出不平凡业绩的高技能青工队伍。

(四)紧紧围绕全局经济建设的开展,进一步深化“五四红旗团组织”建立活动。开展“我与祖国共奋进”主题教育实践活动。一是从公司各团支部中选树3名专业技术好、工作业绩突出、语言组织潜力强、综合素质高的团员青年职工作为先进典型,从而激发团员青年勤奋工作,甘于奉献的工作热情。二是组织广大团员青年参加由局党委组织的参观红色基地靖宇陵园活动,缅怀先烈,激发了团员青年的爱国热忱,进而更大地为燃气事业的发展贡献自己的力量。

(五)深入开展青年礼貌号活动。今年年初以来,全市各级团组织开展了“青年礼貌号”建立活动。根据团市委要求我公司客服中心贴合标准并参与了此次建立活动,透过上级团组织的层层选拔和考核,最终我公司客户服务中心荣获市级“青年礼貌号”称号。

二、加强组织建设,完善团的各项工作机制

(一)对团委原下设0个团支部进行重新规划成5个团支部。为使共青团工作再上一个新台阶,今年由于新入厂团员青年职工数量的增加,根据所属部门的团员实际状况将原有的0个团支部改编成0个。并透过民主评议投票的方式从00名团员中选派出0名优秀团员担任团支部书记。

(二)建立团费管理明细帐簿。由专人记帐,详细记录团费的用途和开销并逐一进行登记,在使用团费时须由两人以上在场并签字,进而规范团费使用,完善团内制度。

三、存在的问题及推荐

回顾__年的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表此刻:一是青年职工的思想教育比较薄弱,未能适应新形势的发展,缺乏创新意识;

二是部分基层团组织活力不够,个别团员自觉性不强,有管理比较松散的现象;三是团费明细帐簿管理制度不健全,缺少团费使用票据。四是活动组织还不够严密,缺乏部门之间的协调与沟通,很多活动没有到达预期效果。

推荐:在逐步完善公司团委各项机制的同时,可否建立团支部书记奖惩制度,对任命的各基层团支部书记给予必须的岗位津贴补助或物质奖励,进而提高基层团支部干部的工作用心性。

__年工作计划

(一)结合局团委工作考核目标开展各项丰富多彩的团组织活动。

(二)有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观、团十八大会议精神,做到“团干带头学、团组织帮忙学”,从时事政策、法律法规、专业知识、先进管理理念几个方面着手,来开拓青工视野,加强对青年人才培养开发。

(三)继续深化开展“五四红旗团组织”建立活动。开展“五四青年岗位先锋突击手”活动,与“师带徒”活动相结合,在各基层单位不同岗位中,挑选思想进步、技术过硬、作风优良的青年职工组成“青年岗位先锋队”,在生产过程中担任突击能手,并在生产工作中佩戴“青年先锋突击手”臂章,率先垂范,带动、鼓励和帮忙身边的青年职工解决工作中的难题,进而为企业多做贡献。

(四)建立和开展“三红团组织”主题教育实践活动,即:红色团旗飘起来、红色团章学起来、红色团员动起来。

1、组织青年志愿者进行义务奉献日活动。开展“服务用户,创先争优”活动。在社区内设立咨询点为社区用户解答难题,并发放燃气使用安全常识宣传单,宣传燃气知识;组织青年职工开展“美化厂区、净化环境”大清扫活动;

2、组织团员青年集中学习团的基础知识,提高团员青年对团的认识,做好党的后备军和助手,并做好学习笔记;

3、开展以“我在企业蓝天下成长”为主题的知识问答比赛。透过对我厂历史发展历程的了解及生产过程中的技能知识的掌握,以问答的形式使广大青年职工了解厂史,并探讨和发现企业运营中的一些问题,鼓励青工对企业多提合理化推荐,改革创新。

(五)结合工作实际开展“青工职业技能趣味运动会”。

1、透过一些生产过程中遇到的技术问题以竞技项目的形式向青工展示出来,即是游戏又是比武,使青工在娱乐的同时不断的提升业务技能水平,能更好地为企业发展服务。

2、以“学过硬本领,练生产技术”为主题,开展“青年科技创新”和“青年科技月”活动。用心引导广大青年职工围绕生产过程中的难题和重点,选题立项,攻关克难。鼓励青工在企业一线生产工作中多创新、多发明,进一步发挥、提高青工队伍的作用和战斗力。

(六)规范基层团支部管理,更新健全团员档案。

1、提高团干部素质。为了提高团干部的工作潜力和水平,__年__公司团委将利用开例会,举办学习班的形式,对团干部领导潜力,工作方法,团的基础知识等方面进行培训,并结合贯彻学习团十八大精神进行座谈讨论,提高业务素质和政治素质。

2、对新入厂的团员及时进行登记,并进一步的完善团费管理制度。

(七)完成上级团组织下达的其他各项任务。

团支部工作总结以及来年计划范文(二):

__年即将过去,我团支部在公司党总支和集团团工委的领导下,紧密围绕公司经济工作,充分发挥团组织作用,认真完成了各项工作任务。现总结如下:

一、紧跟形势、抓住重点,做好团员青年政治思想工作。

1、团支部根据自身特点,坚持采取灵活有效方法,抓好各项理论学习。以邓小平理论、____重要思想和学习科学发展观等理论作为主要学习资料,同时结合当前形势,开展讨论学习,透过自学、笔记交流、座谈会等形式,做做到对理论学习工作常抓不懈。

2、结合学习科学发展观活动,组织团员青年学习集团党委书记、董事长同志关于“加快青年干部培养”的调研报告和他在青年座谈会中提出“五个思考”。团员青年们透过学习认识到必须要珍惜时间,把握机遇,要在工作中认认真真,脚踏实地;要谦虚好学,向老同志讨教;要不计较得失,经得住考验;要用心投身企业各项工作中,在实践中不断提升自身素质。

3、宣传普及《国防法》、《国防教育法》等法律法规及国防知识,团支部组织团员青年参加了《全民国防教育知识竞赛》,增强了大家国防观念,提高国防素质。

4、今年正逢建团九十周年,团支部组织团员青年阅读__、温总理一些重要讲话,让青年铭记要以执著的信念、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领,认真完成做好自己本职工作。同时鼓舞青年人在实现中华民族伟大复兴的历史征程上谱写出更加辉煌的青春乐章。

二、坚持党建带团建,当好党的助手和后备军。

1、____党支部重视关心青年人成长,专门召开主题《我为公司绘彩图》青年座谈会。团员青年会前充分准备、会上畅所欲言,结合本职工作谈了许多想法,公司党总支林书记和____余总都为青年人提出了殷切的期望,指明了努力的方向,使青年人信心倍增,坚定信念努力工作,为企业发展献出自己的光和热。

2、认真做好推优工作,加强团内基础工作建设。党总支注重青年人的成长和发展,结合党总支关于发展28岁以下团员入党,须经过团组织推选,完善青年团员入党机制。团支部用心了解青年状况,有义务做好优秀青年的凝聚、培养、推荐工作。现团支部9名团员青年,有2名党员和3名入党用心分子,今年又有1名团员青年向党组织递交了入党申请书。

3、在党总支的大力支持下,团支部继续开展“沉静书香”的读书交流活动。团支部发放书券,让他们购买对自己有帮忙的书籍。青年人养成读书好习惯,提高自身修养,做一个在精神上充裕的人。

三、结合企业实际工作和青年人特点,开展各项有好处的活动。

1、团员青年用心投入公司举办建国60周年联欢会筹备活动。为迎接建国60周年,__公司举办“迎国庆颂祖国”联欢会,团员青年用心投入筹备工作,前期策划、节目主持、场地布置等工作都留下团员青年们忙碌的身影。为了向建国60周年献礼,部分团员青年还特意排练了小品《时空照相馆》,大家发挥群众智慧,充实资料,认真排练,在联欢会上展现团员青年的风采。

2、团员青年在企业中担负着不同的岗位职责,团支部委员__结合自己本职工作,为__公司全体员工进行消防安全培训,还对今年5月1日生效的新《消防法》进行了宣讲。为增强消防安全素质,改善社会消防安全环境,团员们参加了《__区消防志愿者行动》的网上报名活动。

3、随着____世博会的临近,团支部认真组织团员青年学习《__市民“迎世博,学双语”普及读本》,透过对世博知识和英语对话的学习,大家加深对世博了解,增强了世博英语会话潜力。团员青年还率先参加了“迎世博、学双语”的考试,合格率为100%。

4、在迎世博的活动中,团员青年以各种形式参与到世博会相关活动中。团员青年网上报名世博志愿者,支部组织委员__受邀主持__区迎世博窗口服务日活动和迎世博200天倒计时活动,并得到了__副区长的表扬。

5、团支部充分利用“__团支部博客”这一平台,作好学习宣传工作。由于我团支部青年存在“人少人散”的问题,支委开动脑筋,利用青年人爱上网特点,透过“__团支部博客”,建立良好学习和沟通平台。

四、加强团支部自身建设,内强素质,外塑形象,努力提高团支部整体水平。

1、团干部以“忠诚党的事业、热爱团的岗位”为宗旨,进一步争做党放心、青年满意的干部,平时注重多学习,多听取团员意见,真正做好青年人的带头人。

2、加强团内民主建设,完善组织生活,了解团员青年的动态。

3、加强对团报团刊的宣传力度。

总之,今年团支部在党总支和集团团工委的直接领导下,在广大青年党、团员的用心支持配合下,较好地完成了团内的工作。在新的一年里,我们将继续努力,克服浮躁,力求扎实,为青年团员多办好事、实事,充分发挥青年党、团员的用心性、主动性和创造性,一步一个脚印地迈向更高目标。

团支部工作总结以及来年计划范文(三):

在忙忙碌碌中,一个学期的工作已经告一段落,_幼儿园团支部在署团委和园党支部的领导下,在幼儿园各年级组和青年教师的协助下,坚持邓小平理论伟大旗帜,以三个代表为重要明白思想,立足常规,脚踏实地,开拓进取,各项工作都在有序开展,在幼儿园工作中发挥了必须的作用,在幼儿园内外也产生了良好的影响。现将今年的工作总结如下:

一、加强团员的内部建设,提高团员的思想素质

我们开展了党团员结队活动,定期向党交流思想,定期向党组织上交思想汇报,为党组织培养和输送新鲜的血液。共青团务必坚持正确的政治方向,坚持党对团的绝对领导,努力把团的各项工作放到党政工作大局中去思考,去把握,去安排,才能在真正发挥党的助手和后备军作用。

认真学习“三个代表”的重要思想,坚持解放思想、实事求是的思想路线,求真务实、开拓创新,才能使团的工作既生动活泼又扎扎实实。

二、加强团员的教学建设,提高团员的业务潜力

1、针对大部分团员都是新教师这一状况,我们团支部结合业务开展了“岗位练兵”的活动,广大团员在这个活动中磨练了自己的潜力,提高了自己的胆量。并且我们还以一课三研、华考|zk168一课两研的形式让新教师提高自己的教学技能,在这样的过程中更快的理解教学的目标和含义。

2、我园年轻团员教师代表幼儿园参加了区科普情景剧的比赛,在广大团员中构成了很浓的爱科学学科学的氛围,影响到了每一位教师、每一个孩子。

三、加强团员的团队建设,提高了团员的凝聚力

1、我们团支部定期组织团员开展“团员一家亲”活动,大家聚集一齐畅谈心扉、聊工作、聊家庭、聊生活等,大大提高了团员青年的凝聚力和向心力。

2、青年团员用心参加广播操的排练和比赛,在排练过程中青年团员互相观摩,互相指正,在比赛时大家都以的状态用心应对,并取得良好成绩。

3、为了弘扬五四精神,营造良好的校园文化,全体团员观看科学幻想节目并用心组织青年团员探讨镇创意节目的创编。

四、志愿服务,服务大家

1、围绕“小红帽”活动,开展了一系列延伸活动,如:青年团员自由组合对幼儿园内外的设备进行检查,为校内的花草树木浇水、修剪枝叶,对花园死角处的垃圾进行清扫。

2、抓住儿童节和世界环保日的契机,我们举行了“坦直庆六一”文艺汇演活动,开展了“绿色天使”——控烟戒烟的活动。

团支部工作总结以及来年计划范文(四):

上半年,公司团委在公司党委和集团团委的正确领导下,紧紧围绕公司党政中心工作,联系本团实际,勤奋务实,开拓创新,圆满完成了上半年的工作计划和上级交给的各项任务。团的工作有了新的发展,团员青年的素质有了进一步提高,为在下半年里更好更出色地完成各项工作,特总结如下:

一、结合企业发展新形势,开展青年思想政治教育,提高青工的思想道德素质。

1、创新学习载体,丰富学习资料。上半年,团委针对当代青年的特点开设了轮司青年博客,透过网络登载评论形式,切实提高了青年学习政治的热情,有效提高了青年的政治素质。

2、根据公司青年的特点,透过团员大会,工作例会以及座谈会、青年论坛形式,引导青年立足企业寻求发展,立足岗位成才奉献。

3、上半年以“读书修身践行成才”为主题,用心开展“读好书荐好书”学习交流活动。

二、贴近生产,创新工作方式,提升青工业务技能素质。

1、3月份公司团委会同安全监督部、技术设备部以及人事部、__队结合“导师带徒”活动,开展了“抓安全、强管理”青年成长发展课堂。

2、春节过后,针对2.5事故,会同公司安监部组织约30名近年当班的青年驾驶、轮机人员到后所船厂开展现场安全警示教育专题团课,切实提高青工工作职责心。

3、针对一些安全意识淡薄、工作职责心不强的青年进行安全重点家访活动。

4、进一步深化__青年携手平安行活动。上半年协同引航站、以及公司业务部对__港引航员与__驾驶员操作联络办法和口令进行规范。

5、在青工中开展“节能环保”主题信息征集评选活动,切实提高团员青年节能环保意识。

另外,各团支部还开展了青安岗“六个一”以及“安全隐患排查”和“安全应急演练”等活动,努力营造“人人讲安全”的氛围。

三、服务青年,不断提升公司青年的精神风貌。

1、建立多元化用工联系人制度,定期深入多元化用工中了解他们的工作学习生活状况,和他们做朋友,引导他们爱岗敬业,共创和谐企业。

2、用心建立礼貌寝室,在群众寝室举办了“温暖__迎新春茶话会”以及“亲情寄千里,情暖异乡客”寄一份家书活动。开设了寝室宣传窗,建立了团委信箱。

3、会同工会于4月份成立了职工文学艺术协会,开设了“__”博客和__qq群以及__邮箱。

4、__队成立船舶电器兴趣小组,机关团支部成立电脑兴趣小组,并进行了授课培训、活动交流及技术比武。

5、五四青年节前夕,和引航公司、妇儿医院,组织80余名男女青年赴__湖__岛,开展“携手迎__青春添光彩”共建联谊活动活动。此外,还举办了“庆五四迎__”青年羽毛球赛,与__号角队进行了一场迎__足球友谊赛,“迎__青年乒乓球比赛”。

四、立足企业,服务社会,用心开展青年志愿服务活动。

1、继续深入开展“学雷锋上街为民服务”、“敬老助残”以及“为奉献者奉献”志愿服务活动。

2、在电工班设立的“青年志愿服务岗”为职工修理电器30余台次,修理自行车50余辆次。

3、带领突击队员,主动承担急、难、险、重任务。一月份组织青年突击队员对码头积雪进行清扫以及铺设防滑麻袋。在台风来临时。组织突击队员进行了三次应急演练,确保遭受台风时,防抗台工作的顺利开展。

五、大胆创新,加强团组织建设。

以__队团支部获得“__市团建示范点”为契机,用心创新思路、强化制度建设,进一步完善了团工作机制。先后建立健全团委中心组学习制度、团支部量化考核制度、团支部__议事制度和多元化用工联系人制度。

上半年,虽然取得了一些成绩,但是我们还清醒地看到:工作中还有不少问题有待解决如:个别团员忧患意识不强;团委对新时期共青团工作的创新还需进一步提高等。下半年将继续努力,开拓创新、锐意进取,做好工作。

五四青年创建工作计划范文5

一、维护青少年合法权益工作

一是推动中长期青年发展规划的落实落地。联合市委组织部等22个市直单位共同建立大连市青年工作联席会议制度。向市直相关部门征求2020年落实青年发展规划工作计划,形成2020年大连市落实规划工作重点计划表,筹备市青年工作联席会议第一次全体会议。二是组织开展青少年法治、禁毒宣传和自护教育。按照《关于组织开展“防控疫情 法治同行”专项法治宣传活动的通知》要求,依托各类平台在青少年中开展防控疫情专项法治宣传行动。积极配合公安局落实大连市 “文化禁毒 温暖行动”禁毒宣传主题教育工作实施方案和大连市关于整治突出毒品问题的实施意见有关要求,在全市青少年中开展青少年禁毒宣传活动。组织开展青少年禁毒宣传月活动,联合市群团中心在6.1国际儿童节及禁毒法颁布实施纪念日之际推出禁毒宣传画和禁毒微动漫。联合市群团中心组织开展“青春自护·平安春节”青少年自护教育活动启动仪式,成立大连市青少年自护教育讲师团,向区市县团组织发放大连市青少年自护读本、禁毒读本等青少年自护教育宣传资料。在全市部署暑期自护教育活动,开展“青春自护 暑期安全”青少年夏令营活动。三是开展预防青少年违法犯罪工作。落实《辽宁省创建“青少年零犯罪零受害社区(村)”三年工作规划(2018-2020年)》,开展创建“双零社区(村)”“覆盖年”工作,全市114个乡镇街道894个社区(村)参与创建。与市法院、市检察院等12部门联合开展2019-2020年度大连市“青少年维权岗”创建,推荐大连市沙河口区文化体育卫生事业服务中心等17个单位申报省青少年维权岗。召开共青团平安大连建设工作推进会,落实市平安建设协调小组第一次会议精神,完成各小组涉及共青团材料的报送。完成涉疫矛盾纠纷集中排查化解专项行动总结和调研报告。完成“七五”普法规划实施情况的自检自查报告。四是做好协商代言和未成年人社会支持体系建设。开展2021年共青团与人大代表、政协委员面对面活动,积极动员青少年参与青少年模拟政协提案征集活动。与市检察院、市群团中心共同组建的未成年人司法社会服务中心于5月1日启动了涉检业务受理,未成年人检察工作社会支持体系正式进入运作。开展大连市青少年事务社会工作专业人才(初级)线上培训。协商市群团中心根据《共青团中央印发<关于加强新时代12355青少年服务台建设的意见>的通知》要求,持续做好12355相关工作落实,参加团中央12355青少年服务台建设工作推进会,推报大连12355青少年服务台为部级示范台。

二、青年交友工作

2020年,针对疫情期间的特殊情况,采取网络交友与现场交友相结合的方式,共开展交友活动40场,服务企事业单位、高校、医院等各行业优秀单身青年1200余人。一是为抗疫一线(含援鄂)单身青年医护人员开展专场交友活动。为致敬“最美逆行者”,表达对抗疫一线医护人员的关心,精心定制了援鄂返连单身青年医护人员修整期“七天线上CP交友”、线上“云相亲”、“骑迹寻爱”等专场交友活动,精准对接,跟踪服务,让抗疫一线单身青年医护人员感受到党团组织的温暖,更有获得感。二是开展高技能、高学历人才专场交友活动。围绕市委人才战略,落实“栓心留人”工程,聚焦高学历、高技能单身青年,开展“硕博”及高技能人才专场交友活动8场,打造精细化暖心交友服务。三是分行业开展有针对性的交友活动。针对教师、警察、医护人员等各职业领域,开展专场交友活动,更易于培养共同的兴趣爱好,不仅拓宽了单身青年的交际圈,同时加深了同行业青年的交流。四是开展特色主题交友活动。结合“国际护士节”“六一儿童节”等节日,开展特色主题交友活动,在活动过程中将思想引领、倡导婚恋文明新风融入到活动的环节设计中,潜移默化引导青年培育和树立社会主义核心价值观。

三、青年创业工作

一是召开大连市青年就业创业协会第一次会员大会。审议通过了《大连市青年就业创业协会工作报告》,选举产生了新一届理事会、监事会。本次大会对于促进全市青年就业创业、缓解全市就业压力,对于全市上下扎实做好“六稳”“六保”、奋力夺取常态化疫情防控和经济社会发展“双胜利”,具有重要的现实意义。二是开展“大连青年互联网营销师训练营暨网络主播大赛”。围绕市委人才战略,落实“拴心留人”工程。面向高校,吸引筛选优秀学子进行封闭培训、带货PK,打造大学生就业创业赋能平台,为本地互联网营销行业培育更多新生力量,为行业输送更多优秀人才。大赛携手大连各高校,为有意从事互联网营销行业的大学生提供“四配”服务,即配场地、配导师、配培训、配项目。三是开展青年大讲堂活动。邀请北京大学国家发展研究院党委书记、副院长,长江学者特聘教授、国家杰青基金获得者余淼杰应邀做主题讲座,为100余位协会会员和青年企业家解析济当今世界经济发展模式给中国青年企业家、创业者带来的机遇与挑战。四是赴六盘水深入推进东西部扶贫协助工作。与当地农户洽谈了农产品销售相关事宜,订购小黄姜4.5吨、二姜4.5吨、白菜9吨。为农户进行线上直播带货,直播期间1700余人线上关注,获赞19万。辣苹果公司和立方米直播基地的工作人员为当地农产品商家和种植户开展电商培训,介绍电商运作模式、直播带货技巧等内容。五是赴上海、杭州开展交流合作对接。为贯彻落实市委市政府“沪连合作”有关部署和《大连市与上海市对口合作工作方案》要求,学习借鉴上海、杭州服务青年就业创业先进经验,走访长阳创谷创意产业园区、传送门网络科技有限公司等多家沪、杭、园区及企业。为连沪、连杭青年企业家搭建交流合作平台。

四、青年职业文明素养培养工作

一是发挥青年文明号作用,开展助力营商环境建设。为找准共青团的着力点,加大对青年文明号的规范管理力度,有效提升青年文明号服务质量,团市委严格依据《青年文明号活动管理办法》,团市委组成专门工作组对已申请创建的全市128家青年文明号集体进行考核认定工作,11月将完成对符合创建标准的“青年文明号集体”命名工作。推荐了大连港汽车码头有限公司操作部调度业务员班组等18家市级“青年文明号”参评2019-2020年省级“青年文明号”。二是开展安全生产宣传教育工作。组织开展“安全生产月”和“安全生产辽沈行”活动。联合市应急局对45家申报2019年市级青年安全生产示范岗创建集体进行中期考核并推荐中铁九局大连分公司大连地铁五号线05标项目经理部、大连船舶重工集团有限公司船坞总装一部调试科青年安全生产示范岗、辽宁红沿河有限公司机械处三家单位参评2019年度辽宁省“青年安全生产示范岗”。11月将联合市应急局对45家申报2019年市级青年安全生产示范岗创建集体进行考核命名工作并开展大连市2020-2021年度青年安全生产示范岗创建工作。五、青年志愿者工作

一是开展春运暖冬志愿服务。2020年春运期间累计招募100余名青年志愿者,分别在大连站和大连北站连续第六年参与“春运暖冬”志愿服务。二是开展环保主题志愿服务。年初启动“垃圾分类我先行 文明创城当先锋”建设文明美丽大连大行动;疫情期间开展清理卫生死角、环境消杀等爱国卫生运动志愿服务30余场;组织机关干部走进社区开展垃圾分类督导志愿服务2次;开展“文明在大连 我是大连人”周日捡拾垃圾志愿服务19场。三是开展学雷锋纪念日主题志愿服务。在“3.5”学雷锋日期间组建由30名专业理发师志愿服务队,为48名有需要的抗疫一线医护家属提供义务理发服务。四是开展抗击疫情专项志愿服务。累计招募防疫青年志愿者近8000人,到所在街道、社区报到,根据实际需求参加秩序维护、科普宣传、卫生消毒、物资转运等志愿服务,线上线下志愿服务时长约4.5万余小时;为解决志愿者后顾之忧,为1700余名奋战在一线的青年志愿者提供新冠专项保险;“空中小课堂”志愿服务队累计为220余名有需求的抗疫一线医务人员子女进行线上1对1多学科学业辅导。五是通报2019年志愿服务工作。对2019年度市青年志愿者工作情况进行总结,对269名优秀青年志愿者、53个青年志愿者优秀组织、55个青年志愿者优秀项目和30名青年志愿者行动优秀工作者进行了通报表扬,推动青年志愿者活动项目化、社会化程度不断提高,品牌效应和社会影响力持续提升;完成青年志愿者协会第五届理事会法人变更、换届备案等民政、税务、银行等相关手续。六是关心关爱抗疫一线医护团员。五四青年节前夕,组织大连理工大学等四所高校的72名青年志愿者义务为157名驰援湖北和我市抗疫一线的医护共青团员绘制个性卡通形象,并将其制作成画像摆台,肯定他们在抗击疫情期间做出的贡献,送去节日礼物和节日问候,让他们感受到团组织的温暖。七是志愿服务基地复检和申报。组织申报16家志愿服务基地入选省级志愿服务基地,对2016-2017年度市级青年志愿服务基地进行复检复核。八是志愿服务项目大赛申报。组织申报8个项目入围辽宁省志愿服务项目大赛,其中6个项目入围国赛。九是开展“爱心圆梦 助力脱贫”公益活动。于六一国际儿童节前夕组织12家公益组织捐赠总价值30万元的助学金、电脑、等爱心善款和物品,累计为1000名患病儿童、农民工子女等贫困儿童实现爱心愿望。十是组织开展专题培训班两场。分别于9月3-4日、10-11日开展2020年度大连市公益青年社会组织(志愿服务类)培训班2期,通过理论学习、研讨交流等方式累计培训50名青年社会组织(志愿服务类)负责人。十一是组织开展“信连心”关爱志愿服务。组织三所市属高校150名青年志愿者与三所留守儿童集中的学校开展一对一结对并进行每人每月不少于两次的书信往来。十二是做好中超组委会驻会工作和各赛会志愿者招募。累计在中超组委会驻会四个半月,招募志愿者300余人,做好志愿者培训、体检、政审、心理疏导、补助发放等各项保障工作并圆满完成组织球迷文明观赛和组委会交办的各项临时性工作;累计招募70名青年志愿者服务第31届中国(大连)国际服装博览会,招募30名日语青年志愿者服务第一届中日博览会,对接50名青年志愿者服务第12届中国国际专利技术与产品交易会,做好各赛会志愿者的招募、培训、管理、保障工作。

2020年下半年工作计划

1.推动实施中长期青年发展规划。落实联席会议机制,适时召开全体会议、专题会议、联络员会议等,在青年教育、就业创业、维护权益、预防犯罪等重点领域提高倡导能力。

2.积极参与市人大未成年人保护地方立法工作。

3.认真开展青少年法治教育,提升教育实效。

4.推进预防青少年违法犯罪工作。

5.深化协商代言工作。充分利用12355青少年服务台功能升级机会,畅通倾听全市广大青少年心声渠道。继续开展好“面对面”品牌活动。

6.继续做好青少年权益工作社会支持体系建设。

7.开展青年交友活动。通过网络交友与现场交友相结合的方式,为各行业、各领域有交友需求的青年搭建安全、可靠、优质的交友平台,计划开展各类主题交友活动30场。

8.进一步为创业青年提供有效服务。大连市青年就业创业协会将进一步吸纳凝聚优秀创业青年和创业导师,进一步规范、活跃协会功能,推进青创就业创业活动的开展。

9.为创业青年提供有针对性的创业培训。计划开展为期两天半的创业培训班3期。计划开展导师技能提升活动1期。组织创业青年、获扶持创业青年创业技能提升活动1期,举行创业交流座谈会1场,开展项目评审及巡诊、青创交流空间等活动10场。

10.完善青年创业项目评审工作。助力创业青年走出困境、走向成功。开展六盘水青年创业帮扶、交流活动1场,促进两地创业青年互动交流、资源共享。开展赴北京、天津等地交流考察活动1场,促进两地企业创业青年互动交流合作。利用大连青年创业微信公众号等媒体,加大对创业导师、青年的宣传力度,促进社会各界对青年创业群体的关注。

11.开展2021-2022年大连市“青年文明号”创建工作和助力优化营商环境建设活动。有效提高安全生产工作在广大团员青年中的认识程度,鼓励各单位团组织和团员青年积极参与安全生产的各项工作,在全市国有企业开展“青年安全生产示范岗”创建、安全生产隐患排查工作、安全生产“献良策”等活动。

12.做好2020-2021年大连市“青年安全生产示范岗”创建工作的中期考核、年终考核和命名工作。

13.开展关爱留守儿童志愿服务。依托市属高校常态化开展

“信连心”关爱农村留守儿童志愿服务。

14.开展春运暖冬志愿服务。根据疫情防控要求结合实际情

况,招募青年志愿者在大连站、大连北站等地开展春运志愿服务。

15.开展环保主题志愿服务。开展“文明在大连 我是大连人”捡拾垃圾志愿服务、垃圾分类知识宣传志愿服务。

五四青年创建工作计划范文6

一.指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“xx大”精神为指导,认真学习团的xx大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂20XX年做出应有的贡献。

二.工作目标

1.坚持党建带团建,夯实团的基础建设。

要围绕党建带团建的要求,以围绕企业建设开展的一系列创建活动为载体,完善我们组织共青团的体系,加强和规范基层团组织的管理,健全和完善各项制度,为团的各项工作的开展打下坚实的组织基矗

2.加强团员青年的思想政治教育。

以“三个代表”的重要思想为指导,引导团员青年牢固树(小学教科室工作计划立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的整体素质,培育一支"四有"团青队伍。

3.开展团员青年业余党校活动。

在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。

4.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。

利用学雷锋活动日、五四青年节、七一党的生日等重要纪念日,开展教育活动。与此同时,充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。

三.具体安排

三月份:

1.大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

2.围绕“学雷锋、树新风”主题出一期黑板报。

3.召开主题为“学雷锋—从我做起,从小事做起”的团会。

4.开展“让厂区更美丽”团员青年志愿者活动,清扫厂内卫生。

四月份:

1.召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。

2.组织团员青年到革命纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。

3.五四青年节筹划工作。

五月份:

1.召开以“开拓创新、积极奋进、谱写青春诗篇”主题的大型团会。

2.围绕“五四”爱国运动出一期黑板报。

3.举办“五四”欢庆会。

六月份:

1.举办“放飞梦想”文化周活动,开展形式多样的文体娱乐活动,丰富团员青年的生活。

2.结合厂情,开展“爱厂爱岗”征文活动。

七月份:

1.开展“党在我心中”主题团会。

2.进行中国共产党党史学习。

十月份:

1.开展“庆十一”主题团会。

计划二:20XX年是我公司划归东风有限商用车公司管理的第一年,公司党政工团的各项工都将与商用车公司对接,公司团委将在商用车团委的统一领导下,各项工作保持平衡过渡。20xx年公司共青团工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想、党的xx大精神为指导,深入开展学习贯彻落实科学发展观活动,积极融入党政中心工作,按照“服务企业中心工作,服务青年成长成才”工作思路,继续开展好团建基础建设、团建创新、团干队伍建设;深化青年岗位建功、青年素质提升、青年引导和青年文化培育四项行动,努力引导广大团员青年在各自岗位上建功立业,切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用,为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。

一、深入开展建设中国特色社会主义道路共同理想教育,不断提高青年思想政治意识和职业道德素质。

1、继续深入开展学习实践科学发展观活动。公司两级团组织要把学习实践科学发展观活动,作为今后一个时期工作的主线。通过组织专题座谈会、培训班、主题团日、知识竞赛、征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊、网站、宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在广大团员青年中形成学习贯彻科学发展观活动的良好氛围。

2、深化形势目标教育,增强青年使命感。围绕东风公司第八次党会精神,大力宣传东风公司和商用车公司面临新的形势和新任务,组织开展形势目标教育活动。围绕改革发展,积极有效地教育和引导广大青年解放思想、转变观念,树立信心,培育市场意识、竞争意识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情,增强青年对企业的信心和自豪感。

3、加强青年观

念引导,塑造青年道德规范。开展好以“与祖国共奋进,与东风共成长”的主题实践教育。加强民族精神、时代精神和社会主义荣辱观教育,加强艰苦奋斗、爱岗敬业教育。通过青年志愿者活动使青年养成良好的社会公德,通过学雷锋、青年文明号活动,使青年养成良好的职业道德,通过思想道德教育,使青年养成良好的个人品德,选树优秀团员青年明星,通过青年典型的选树活动,在青年中倡导积极向上、健康文明、和谐进步的生活方式,提高青年的思想道德素质。

二、以“青春火炬”行动为载体,发挥青年生力军作用

1、开展“追梦我先行,岗位立新功”主题竞赛活动。围绕东风商用车公司“863”振兴计划,结合公司中期事业规划,两级团组织要继续深化“追梦我先行,岗位立新功”主题竞赛活动的推进。各团支部要积极参与岗位立功竞赛活动,围绕企业采购、生产、物流、营销等全价值链,开展降成本增效益活动,要以团支部为单位,积极组建节能降耗小分队,开展跑冒滴漏查改、节能减排竞赛活动;组建保生产促营销小分队,开展急难险重突击队活动;组建工序品质保障小分队,开展岗位服务、质量攻关竞赛活动;组建研发小分队,开展新品研发、工艺优化活动,团结带领广大团员青年参与到企业节支增效的工作中。

2、深化青年qcd示范线、示范岗创建活动。重点提升青年qcd改善示范线和示范岗创建的推进力度。除了以(总成)生产线、生产班组和重点岗位为主要对象外,还要向研发、采购、产品和售后服务等环节延伸,进一步深化青年qcd改善示范线和青年qcd改善示范岗创建范围,通过细化标准、合理督导和经验交流等方法,培育选拔出一批青年qcd改善示范线和示范岗的典型,提升青年的管理意识和岗位技能,为提升公司管理水平和经营业绩争做贡献。

3、开展青年自主创新科技攻关竞赛活动。通过引导青年学习科学知识,弘扬科学精神,掌握科学方法,提高青年的自主创新能力。重点瞄准新产品开发、新技术引进消化吸收、新工艺推广应用,在青年研发和技术人员通过组建青年cft、实施项目导师制开展项目攻关活动,在全公司内开展青年自主创新成果评比。

三、以加强团的自身建设为保障,增强团组织的内在活力

1、完善团建基础建设。按照上级团委团组织基础建设要求,运用共青团基层组织数据采集系统,进一步规范团组织基础建设,及时了解和掌握团员青年队伍现状,为团组织结合实际加强自身建设提供决策依据。针对当前团员青年结构的变化,进一步探索灵活多样的团组织设置方式和青年工作机构,积极推进团内民主管理,努力扩大团组织的覆盖面,推动团的工作向28-35岁青年、劳务工团员青年等领域延伸。加强对现有团员的组织管理,加大对青年的有效覆盖,做好推优工作,通过尝试青年工作委员会等方式,不断拓展服务青年的领域和范围,广泛吸纳青年,凝聚青年。

2、推进团建工作创新。一是创新工作思路。针对各单位团员青年的特点和现状,组织动员各团支部围绕新时期团建工作重点,奋勇创新,致力创优,不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平,不断提高团组织的内在活力,培育一批过硬的团建工作先进典型,全面促进公司共青团工作的发展;二是创新团的活动方式。紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点,结合公司团建特色,不断创新共青团活动方式,将企业新的管理方法导入团的工作,不断增强共青团工作的有效性和影响力;三是创新工作载体。要通过共青团网站等平台,更有效、更及时地为团员青年提供工作动态、信息沟通、生活支持等服务。更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态,了解他们的实际需求,吸引更多的团员青年加入到团组织的队伍,参与到团的活动中来。

3、依托党建带团建,不断加强团干部队伍建设。认真落实东风公司党委青年工作会精神和《中共东风汽车公司委员会关于进一步加强和改进共青团工作的意见》,建立并固化定期向党委工作汇报制度,同时认真做好团干部的培养、推荐和选拔工作,着力优化公司团干部的年龄结构、素质结构,建设一支政治坚定、工作出色、作风优良的高素质团干部队伍。全面加强团干部作风建设,不断强化团干部的岗位意识、表率意识和务实意识,以团干部综合能力的提升带动团的工作水平的整体提升。

四、建立青年人才育成工程,促进青年职业素质提升

1、深入推进“导师带徒”活动。全面推进导师带徒活动,提升青年整体素质。活动要有重点,分层面进行,让各类技术能手、岗位明星、项目带头人签约带徒,言传身教,通过这一活动提高青年的岗位技能,发挥青年的聪明才智,使之创造更多的岗位效益。

2、大力开展岗位练兵、技术比武活动。以增强青工的爱岗敬业精神,提高标准化操作技能和整体素质为目标,针对青工工作岗位的不同要求,将学技练功

活动与本单位生产紧密结合起来。有针对性的制定青年技能培训计划,做到生产中用什么,就学什么、比什么;青工劳动技能缺什么,就补什么。培养和造就一大批忠诚于企业的技术人才,为提高企业竞争力,促进企业发展做出贡献。

3、逐步建立青年人才库。公司团委将积极与人事等有关部门协调,对青年管理人才、青年技术人才、青年技能人才、有特长的青年人才等其他各类优秀人才建立信息统计系统,实行动态管理,建立信息平台,逐步建立青年优秀人才在评先推优、选拔配备干部、参加学习培训、职称晋升等方面的通道,为青年人才脱颖而出搭建平台。

4、开展“读好书,长才干”活动。充分利用已经建立的各类学习园地和读书小组进行读书演讲、有奖征文、读书心得交流、知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型、学习型青年典型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作、现代经济、科技、法律、外语等知识和技能,努力成为具有时代特征、符合企业要求的青年人才。

五、以培育具有公司特色的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力

1、加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。

2、深化青年思想引导活动。以思想引导、青年志愿者服务活动、捐资助学等活动,不断拓宽服务青年领域,使青年在和谐企业建设中坚定信心、展示良好的精神面貌。

五四青年创建工作计划范文7

今天,团市委召开四届四次全委(扩大)会议,深入学习贯彻团中央十五届四中全会和市委三届九次全会精神,回顾总结2005年工作,研究部署2006年工作。这对于全市各级团组织统一思想,明确任务,更好地团结带领广大团员青年为我市落实“十一五”规划而奋斗,具有非常重要的意义。

刚刚过去的2005年,是××市发展史上具有重要意义的一年。在这一年里,我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,认真贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,坚持以科学发展观统揽全局,紧紧围绕抢抓机遇、乘势而上、奋力崛起的总体要求,坚持东向发展战略,坚持以旅游经济为中心、工业经济为支撑,大力实施“××”行动计划,团结拼搏,迎难而上,经济建设再上新台阶、社会事业取得新发展、城乡面貌发生新变化、人民生活水平有了新提高、和谐社会建设迈出了新步子。在这过程中,我市各级共青团组织在党组织的坚强领导下,坚持围绕中心,服务大局、服务青年,扎实开展“为崛起奉献青春”主题系列活动和增强团员意识主题教育活动,做到了常规工作有实效,重点工作有突破,创新工作有特色,各项事业有了新发展。特别是在去年“××行动计划”推进年各项活动中,时时闪现着团员青年的身影,处处感受到青年志愿者的热情,你们的辛勤工作和默默奉献有力地推动了各项重大活动的顺利实施。对此,市委是肯定的,群众是满意的。

2006年是实施“十一五”规划的开局之年。做好今年各项工作,开好头,起好步,对于推进××大跨越发展,加快实现率先崛起非常重要。这里,我先就做好今后一个时期的青年工作,提几点希望。

一、科学分析并全面把握新时期青年工作面临的基本形势

“善弈者谋势”。我们做好任何工作,都首先要对其所处的形势有一个全面的了解和把握,否则,就只能看到局部,而抓不住全局,只会深陷具体事务,穷于应付。因此,我们要科学分析形势并认清形势,认识机遇并把握机遇,理清思路并实施思路,明确重点并抓好重点,这样,我们的工作就会豁然开朗。当前,××团的工作正处在新的发展基础和新的战略起点上,我们既面临着新的挑战,也面临着前所未有的良好机遇。

首先,科学发展观为共青团工作提供了新思路。科学发展观是党对发展规律认识的重要升华,是党执政理念的新飞跃,是与时俱进的马克思主义发展观。科学发展观贯穿改革开放和现代化建设各个方面,是关于发展的世界观和方法论的集中体现,是全党、也是共青团工作处于统揽地位的重要指导思想。共青团组织要全面理解和准确把握科学发展观的精神实质和基本要求,充分认识并认真坚持科学发展观对共青团工作的指导作用,以科学的发展观统揽团的工作,从“以人为本”的本质要求上,从统筹协调的工作理念上,从可持续发展的目标追求上,创新共青团工作发展理念,丰富共青团工作发展内涵,谋划共青团工作发展思路,不断开创共青团工作发展新局面。

其次,“十一五”规划的实施为共青团工作搭建了新舞台。新年伊始,市委召开了三届九次全会,通过了《中共××市委关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,年后召开的“两会”通过了《××市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》,提出了“力争到2010年在全省率先实现奋力崛起、率先实现统筹发展,把××建设成为全国同类旅游城市综合竞争力最强的城市之一”的目标,并明确了“坚持以大跨越发展为主调,以‘××’行动计划为抓手,以改革开放和自主创新为动力,着力开展‘全民创业行动’,全力实施旅游中心、工业支撑、东向发展、统筹发展、城镇极化、人才强市六大战略,推进××的大跨越发展,加快全面建设小康社会进程,早日实现‘三最’目标”的指导思想。全市的青年工作一定要紧紧着眼于这个形势,服务于这个大局,把好脉、定好位,切实将思想和行动统一到市委对经济社会发展的总体要求和目标任务上来。各级共青团组织要切实增强责任感和使命感,根据这个要求,找准青年工作的切入点,进一步增强围绕中心,服务大局的自觉性和紧迫感,抓服务、办实事、求和谐、促发展,以新时期的青年运动来推动市委三届九次全会精神的贯彻落实。

第三,青年群体新变化给团的工作带来了新挑战。作为在改革开放环境中成长起来的当代青年,多样化是其显著特点。突出表现为思想观念多元,价值取向多变,发展需求多样。当代青年思想主流是健康向上、积极进取的,是热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的。但伴随着西方意识形态渗透更多地以文化作品、影视作品,通过互联网、文化交流等形式传播影响青年,在部分青年中也出现了一些理想模糊、信念动摇、公德缺失等问题。在权力、义务、责任的倾向上,在青年需求价值取向上,都发生了很大的变化。特别是青年的文化需求更加多样,内容更加广泛,既有对先进文化的追求,也有对庸俗文化的迎合。各级团组织和团干部要认真研究新一代青年的特点,把握规律,创新方法,热情关怀,严格要求,积极应对,切实履行好育人职能。

新的起点,新的征程,对我市共青团工作提出了新的要求,为广大团员青年施展才干、发挥作用提供了新的平台。各级团组织和广大团员青年是××经济建设和社会发展的重要生力军。希望你们以昂扬向上的精神状态和扎实苦干的工作作风,开拓进取,锐意创新,把服务中心、服务社会、服务青年的工作提高到一个新的水平,努力开创××共青团事业发展新局面。

二、突出发展主题,在引领和服务团员青年中推陈出新

形势的发展,催人奋进。各级团组织一定要进一步弘扬“党有号召,团有行动”的优良传统,统一思想,明确任务,找准服务大局的切入点,充分发挥自身特点和优势,团结带领广大团员青年,积极投身实施“十一五”规划的火热实践,挥洒青春,开拓奋进,在××大跨越发展的进程中充分发挥生力军作用。

首先,要在服务经济建设上有新贡献。经济建设是推动发展的基础动力,也是我们各项工作的中心。虽然共青团不是具体经济部门,不直接承担着经济发展的具体任务,但是我们在团结带领团员青年投身经济建设主战场方面,大有可为。一是要根据市委《关于“抓百村促千村”加快建设社会主义新农村的意见》要求,深化“双培双带”青年行动,培养好“四个带头人”,实施好青年农民培训工程,建设好农村青年中心,服务好外出务工青年,引领青年农民在建设社会主义新农村中贡献青春。二是要抓住开展“全民创业行动”这个契机,建设好“青年创业行动”这个品牌。全民创业的一个主要群体是青年,因为青年最有活力,最具激情,最富创造性!各级团组织要通过开展“青年创业项目设计大赛”、“创业之星”评选、“创业论坛”等活动来孕育创业氛围,激发创业热情,优化创业环境,要通过联合有关部门出台一些实实在在的政策来帮扶,要通过大张旗鼓的宣传来引导,全方位、多层次地激励广大青年投身于全民创业的洪流中去。三是要通过实施“青工技能振兴计划”,增强青工的技术水平。培养好青年岗位能手、开展好青工创新创效、“五小”竞赛、青工技能比武、导游词大赛等活动,引导各行业的青年不断增强劳动技能,积极参与企业的技术改造和技术创新,为增强企业的核心竞争力发挥聪明才智。四要重视发挥青联、青企协等青年组织的作用。发挥好他们联系人才、培养人才、发现人才的作用,为我市的大跨越发展提供强大的智力支持;发挥好他们强大的内引外联作用,走出去、请进来,加强与外市、外省,乃至外国的杰出青年交流,宣传××的优势,宣传我们良好的发展环境,整合他们手上的资源为××率先崛起添砖加瓦。

其次,要在服务社会发展上有新作为。青年思维活跃,善于接受新事物,是引领风气之先、传播先进文化的重要力量。当前最紧迫的一个任务就是要按照中央八号文件要求,着力抓好未成年人这个重点群体的思想政治教育。宣传好“两法两例”、实施好中学生素质拓展计划、开展好读书活动,抓好“主题团日”、“主题队日”,发挥好“五老”作用,通过先进的活动来孕育先进的校园文化,引导青少年健康成长。二要勇于承担起群众性精神文明建设排头兵的作用。围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村要求,努力提高青年农民素质,实施好农村的改水改厕,建设好农村青年的交流、娱乐平台;进一步深化青年志愿者、保护母亲河、青年文明号和青年文明社区创建、青年文化节等活动。去年,你们开展的“青年旅游形象大使评选”、“徒步新安江、保护母亲河”、“中学生歌手大赛”等活动,紧扣时代主题,青年参与热情高涨,影响深远,今后还要继续用精心设计的优秀活动来调动青年的激情,积极参与我市先进文化的建设。三要注重打造品牌。品牌就是竞争力,品牌就是号召,品牌就是影响。今年,团市委将开展的第三届“××市十大杰出青年”评选活动,要高标准、高起点,不仅要扩大评选的公众参与面、选好“十杰”,更要大张旗鼓地宣传,通过新闻访谈、事迹宣讲等手段塑造好“十杰”,真正用他们的事迹,用他们先进的思想、精神和理念来影响××青少年树立正确的世界观、人生观、价值观。当然,我们在打造新品牌的同时,切不可把一些老品牌丢掉。还要通过积极工作把共青团多年来辛勤耕耘、苦心经营的品牌项目进一步做强、做大、做优,将老品牌升级换代,使其与时俱进,更具生命力。

第三,要在服务青年上有新举措。我们讲服务大局,对共青团来说服务大局的基础就是要服务好青年。各级团组织要以青年为本,从构建和谐社会的高度切实加强服务青年的工作,使服务青年的声音更响一点、力度更大一点、措施更得力一点。一是从解决实际困难入手。把注意力放在促进青年成长成才上,把关注点放到为遇到特殊困难的部分青年排忧解难上,把目光投向青年最现实、最关心、最直接的利益诉求上,扶持青年就业创业,加大扶贫济困工作力度,进一步深化座谈会、志愿服务、送温暖、结对帮扶、走访等工作,切实为下岗失业青年、外出务工青年、贫困学生、农村贫困青年、残疾青年、流动青少年办实事,用爱心暖人心,用关心聚人心。二是要从加强思想引导入手,把解决实际问题与解决思想问题结合起来,通过形势宣讲、座谈会、报告会等手段,引导青年认清形势,把握大局,引导青年树立正确的人生观、世界观,正确对待改革发展中的利益关系调整,自觉树立稳定压倒一切的观念。三要高度重视网络环境对青少年的影响,采取推荐优秀站点、健康上网大讨论、建设绿色网吧等方式来引导青少年正确认识和使用互联网;同时还要学会用互联网来教育引导青少年,共青团的网站不仅要办成团委的日常工作网站,更要将其办成教育服务青少年的阵地,办成青少年自己的网站。

三、加大改革创新力度,切实加强共青团的自身建设

新的形势和任务,对共青团工作提出新的更高要求。要完成时代赋予的光荣任务,就必须把共青团组织自身建设好。版权所有

首先要抓好团的组织网络建设。团的工作根本在基层,最薄弱的环节也在基层。各级团组织一定要充分认识新形势下加强基层团组织建设的重要性和紧迫性,在适应社会变革上狠下功夫。要紧紧抓住开展保持共产党员先进性教育活动所带来的良好氛围,继续深入开展好增强共青团员意识主题教育活动。要始终坚持党建带团建,使团建纳入党建的总体框架中去。今年将召开党建带团建工作会议,我们要以此为契机,切实推动团建工作再上新台阶。一是要积极推进基层团组织建设工作。力争非公经济组织的建团工作取得明显进展,农村基层团组织建设抓实抓牢,努力扩大团组织的覆盖面和影响力。二是要活跃基层团组织的工作。只有基层团组织这个细胞活跃起来了,共青团这棵大树才能永葆生机。三是要做好经常性团员发展和“推优”入党工作。四要在搞好自身建设的同时,抓好青联、学联、少先队以及青年企业家协会、志愿者协会、青年中心的工作,发挥共青团在青联的核心作用,对学联的指导作用,对少先队的领导作用,对各类协会的整合作用,最大程度上把广大青少年团结在党的旗帜下,汇聚在推进××率先崛起这一伟大事业周围。

其次,要加强团干队伍建设。推进我们青年工作的发展,关键在人,关键在各级团干部。我们每一位团干在团的岗位上工作的时间相都是有限的,我们一定要倍加珍惜,认真学习、勤奋工作、锐意进取、潜心事业,切实做到让党放心,让青年满意。各级团组织要站在加强党的执政能力建设的高度,从提高团干部自身素质入手,进一步加强团干队伍建设。一是加强领导班子建设,增强凝聚力。按照党委的要求努力把共青团的各级班子建设成为政治坚强、作风过硬、团结合作、清正廉洁的好班子,建设成为有朝气、有活力、想干事、能干事、干成事的好班子。二是加强创新能力建设,突出创造力。各级共青团组织要在自身工作中敢于创新、善于创新,在创新中求发展,在创新中展示青年的风采。三是加强团干部作风建设,强化执行力。我们团干部要大兴求真务实之风,紧紧围绕市委提出的“落实、聚焦、突破”的六字要求,说实话、讲实情、办实事、求实效,不做表面文章,不搞形式主义。一手抓决策,一手抓执行,一手抓创新,一手抓落实,关键时刻要能拉得出来,打得赢。

五四青年创建工作计划范文8

一、基本情况

托依堡镇位于天山南麓,渭干河下游,距沙雅县城9.5公里,与塔克拉玛干大沙漠相临,全镇下辖28个行政村,116个自然村,总人口38540人,全镇共有团支部35个(其中包括今年发展的加工厂团支部和机关团支部),3个团总支(其中包括刚成立的教育组团总支),共有团员总数2201人,其中少数民族团员1674人,农牧民团员1588人,学生团员442人,教职工团员157人,机关团员14人;14—28周岁青年11265人,团青比例29%,发展团员数560人,退团377人,全镇党员962人,党团比例1:1.8,全镇推荐优秀团员入党34,批准入党19人。

二、创建开展情况

(一)加强领导,提高认识,齐抓共管。

镇团委把“五四红旗团委”的创建活动作为提高农村基层团组织的战斗力,维护社会稳定,大力发展农村经济,带领农牧民脱贫致富奔小康的重要举措常抓不懈。一是加强领导、健全机构。二是认真制定实施方案。镇团委多次召开专门会议,专题讨论和研究创建活动的目标和实施方案,依据我镇实际情况,制定了操作性较强的《共青团托依堡镇目标管理责任书》和具体的考核标准;三是认真开展了团员干部学习培训工作。认真组织全体团员干部开展了“三个代表”重要思想、十六大精神的学习,使全体团员干部深入领会有关文件和学习材料的精神实质,从而加强了乡、村两级团员干部的思想作风建设,进一步统一了思想,提高了认识;四是加大了创建工作的宣传力度。充分发挥团员青年的优势作用,利用广播、板报、宣传栏等工具,大力开展创建“五四红旗团委”宣传活动,营造了争先创优的浓厚氛围。

(二)落实责任,明确目标、真抓实干。

建立责任制,是抓好创建活动的基础。镇团委把团建管理目标进行分解量化,镇团委书记与各村(场)团支部书记签定了《共青团托依堡镇目标管理责任书》。镇团委具体抓落实,各职能部门齐抓共管,一级抓一级、一级促一级镇、村联动创建“五四红旗团委”工作机制。使责任、目标切实分解到人,做到奖优罚劣。为确保创建活动取得实效,我镇主要从三个方面着手:一是对全镇32个团支部基本情况进行全面摸排调查,认真分析后进团支部存在的问题;对5个后进团支部全面进行了整改,及时调整了团支部书记。二是镇团委书记多次深入村(场)团支部进行调研,指导村级创建活动。三是抓示范、树典型,对创建成绩突出的林场村团支部,镇团委给予了奖励;并在林场村召开创建示范现场会,极大的调动了各村(场)创建“五四红旗团支部”活动的积极性。

(三)认真学习、宣传和贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神。

1、统一思想,提高认识。根据县团委统一安排部署,镇团委成立了学习十六大和十六届三中、四中全会精神领导小组,并制定了详细的学习计划、学习制度、实施方案和操作表。组织全镇广大团员干部系统的学习了《十六大报告》、《新团章》、《同志在十六届三中全会上的重要讲话》等重要篇目,以及党报党刊刊登的重要社论和评论员文章,使团员干部深入贯彻和实践“三个代表”重要思想有了更新的认识。2004年底全镇召开了村级团支部学习十六大精神动员大会,进一步明确了开展村级团支部学习十六大活动的方法、步骤,并下派了宣讲组驻村指导,帮助各村(场)团支部开展学习。

在学习过程中,每个团员干部写出了心得体会和读书笔记,同时利用广播、标语、横幅、黑板报等多种形式向群众广泛宣传了十六大和十六届三中、四中全会精神及学习的意义,不断提高全镇各族团员、青年学习十六大和十六届三中、四中全会精神的自觉性和坚定性。

2、理论联系实际,认真抓好落实。把十六大精神贯彻落实到各项工作中去,努力实践“三个代表”重要思想,为广大团员青年造福,做到全心全意为人民服务。我镇团委结合实际情况,按照市场经济的规律,大力调整农业产业结构,制定了《农村青年增收成材工程》。在当前的形势下,以“稳粮、增棉,大上林果业、主攻畜牧业,推广蔬菜瓜果栽培技术及发展庭院经济等多种经营模式”。在棉花种植上,全部采用宽膜高密度栽培模式,扩大优质长绒棉和新品种中棉35#的种植面积,加强科学管理,提高单产,增加总产,同时在田间地头套种果树(粮枣兼作)和小茴香等经济作物来提高土地的利用率和产出率,从而增加收入;建立科技养殖示范区,加大牲畜良种的繁殖育肥率,并且积极培育青年养殖专业户。目前全镇青年养殖大户16余户;通过加大农业产业结构调整,使农牧民青年走上了多种经营的路子,保证了农民群众人均收入每年增加300—500元左右。

(四)进一步巩固“三个代表”学教成果,兴起学习“三个代表”重要思想的新高潮。

基层团组织是实践“三个代表”重要思想的载体和基础,“三个代表”重要思想的贯彻落实是基层团组织建设终端效果的集中体现,自“三个代表”学教活动开展以来,镇团委狠抓了“三个代表”重要思想的整改措施落实。

1、镇团委在“三个代表”学教原有的成果基础和要求上,实施了“得民心工程”;经常深入到田间地头与农牧民青年进行“三同”,促膝交谈,解决实际困难和共商大计。

2、掀起学习“三个代表”重要思想新高潮。成立学习领导小组,制定了学习计划(实施意见)、方案和制度;认真组织学习了中央、自治区、和地县文件精神及学习材料。在学习过程中,团员干部撰写了读书笔记和心得体会。同时镇团委还组织团员干部深入各村(场)进行宣讲,并举办了以“实践‘三个代表’重要思想,农民群众得实惠”为主题的文艺汇演。

(五)努力争创“五四红旗团委”,深入开展“五四红旗团支部”的创建活动。

针对农牧区基层团组织建设的工作特点,镇团委从一级抓一级,层层抓落实入手,做到目标分解、责任到人。建立健全了基层组织建设的各项规章制度,班子成员每人都建立了责任团支部,镇团委与各村(场)团支部分别签定了创建目标管理责任书。

今年,根据县团委关于开展创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”工作的要求,我镇的主要做法如下:

首先,抓关键,建设一个讲政治、团结务实、廉洁勤政的好班子。把建设一个好班子重点放在选好带头人上,在镇团委的大力支持下,以大局出发,进行了详细深入的摸底调查,及时整改,配齐配强了各村(场)团支部领导班子。使各村(场)团支部一班人在工作中相互支持、尊重、理解,做到大事讲原则,小事讲团结,团结协作,开拓进取,形成一个坚强团结、富有开拓精神的团支部班子。

其次,各村(场)团支部带领广大团员青年更新观念换脑筋,强化科技兴农、科技致富意识、科技种田,提高粮棉单产,大胆改良粮棉品种,大力发展林果业种植和畜牧业养殖业,鼓励团员青年搞二三产业并重,积极开拓市场、面向市场。

再次,抓基础,建设一支素质优良、精干务实的好队伍。把建设一支好队伍重点放在提高团员干部素质,发挥模范、示范作用上。各村(场)团支部制定了自身的基层组织建设实施计划、措施和操作方案,加强了团建目标责任制度,落实了“三会二制一课”制度、团员民主评议与目标管理考核制度。

通过培训,提高了各村(场)团干部的思想素质,转变了工作作风,增强了农村青年脱贫致富的本领。抓动力,建立完善一个好的经营体制。一是完善责任制,走深化改革的路子,注重加大发展农业社会化服务体系;二是调整农业产业结构,走发展稳粮增棉、大上林果业,主攻畜牧业发展的路子。在引导农村青年搞好种植、养殖业的同时,鼓励农民发展“两高一优”农业和牛羊改良、育肥;三是立足本地,加强人力、财力的引进,积极发展第三产业和农村剩余劳动力向外输出。

(六)维护社会稳定,加强农村文化阵地建设。

高度重视稳定及社会治安综合治理工作,将其纳入团建工作,做为一项重要工作来抓。作到在我镇团员青年中无影响社会稳定等重大政治案件、刑事案件、政治案件发案率较往年下降20%。组织和引导青少年学习中央七号、自治区党委五号文件,进一步提高政治思想觉悟和维护稳定的意识。使广大青少年立场坚定、旗帜鲜明地反对民族分裂主义和利用宗教进行的非法活动,努力培养一批维护祖国统一,反对民族分裂,保护农村社会稳定的骨干队伍。加强对青少年的民族团结教育,利用民族团结教育月开展形式多样的民族团结教育活动,使各族青少年自觉加强和维护民族团结,牢固树立“三个离不开”思想,坚决做到不利于民族团结的话不说,不利于民族团结的事不做。在广大青少年中广泛开展无神论教育。倡导科学,破除迷信,不信仰宗教,学习科学文化知识的良好风尚,坚持杜绝各族学生信教或参加宗教活动。实施“公民道德建设实施纲要”,加强对青少年的马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观教育,增强其爱国主义使命感、责任感和爱国热情。

(七)组织团员青年开展党风廉政建设工作

1、进一步深化党风廉政建设责任制的落实。

党风问题是事关执政党生死存亡的重大问题,我镇团委在全力以赴协助镇纪检委抓好党风建设下,大力解决好风气问题,着重从抓思想教育入手,筑牢拒腐防变的思想防线,立足于教育、着眼于防范、防止团干部由于思想认识不到位而走错路,并把抓教育的核心放在树立正确的世界观、人生观、价值观上来,努力提高团员干部的修养和思想政治素质。真正做到立党为公、勤政为民,全心全意为人民谋利益。坚持以正面教育为主,大力宣传廉洁奉公,勤政为民的社会风尚。同时狠抓制度建设,切实把各项规定落到实处。

2、进一步深化制度、机制、体制改革,不断拓宽从源头上预防和治理腐败的工作渠道。

“坚决反对和防止腐败是全党一项重大的政治任务”这是党中央提出的反腐败战略部署。进一步加大反腐败的工作力度,建立防腐败的长效机制。在各村(场)、各站所团支部实行对经营性土地使用权出让。全面落实“团干部不准接受下级团支部的贿赠”,及其它与职权有对用团费向领导干部赠送现金的直接责任人和单位主要负责人,必须给予处分或组织处理。狠刹奢侈享乐、铺张浪费邪风。

3、加强对遵守政治纪律情况的监督检查,增强团干部廉洁自律意识。

加强对团干部遵守政治纪律情况的监督检查,使各级团组织和广大团员干部在思想上,政治上,行动上同党中央保持高度一致,自觉遵守和维护党的纪律,同各种违的纪律特别是违反政治纪律的行为作坚决斗争。继续抓团员干部不准信仰宗教或参加宗教活动,不准在公共场合讲所谓低级趣味的“嘴子”、“段子”或参与传小道消息、政治谣言等工作。不准在工作上弄虚作假、虚报浮夸,报喜不报优,以骗取政绩。不准不准使用农民义务工为自己亲属种地、干私活。对顶风违纪、执法犯法的团员干部要严肃查处,保证廉洁自律各项规定真正落到实处。

4、强化监督管理,狠抓团干部学习。

深入开展以党性、党风、党纪为主要内容的理想信念教育和党风廉政建设及反腐败斗争形势教育,将进一步增强广大团干部的廉政意识,提高他们的理论素养和廉政知识水平,筑牢拒腐防变的思想防线。今年我们将在抓好这两项教育的同时,把马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及十六大会议精神列为团干部学习的重点,通过学习使广大团干部进一步提高思想觉悟、坚定理想信念,增强拒腐防变的能力和观念创新意识,旗帜鲜明的反对民族分裂、非法宗教活动。在维护祖国统一这一大是大非问题上有一个清醒的认识,增强忧患意识和紧迫感,更加顾全大局,更加珍视团结,更加维护稳定,更好地带领广大人民群众艰苦奋斗、开拓进取,努力争取改革开放和现代化建设的新胜利,为我镇的繁荣稳定再立新功。

(八)落实国家基本政策,认真抓好计划生育工作。

计划生育工作是我国的一项基本政策,我镇团委积极协助计生部门大力宣传计划生育政策,把计划生育纳入团建的管理体系中。对团干部进行《计划生育法》培训,学习关于稳定低生育水平的决定和马克思主义人口理论以及计生基础知识重要内容。对团员进行基本国策教育,提倡晚婚晚育,提倡婚事简办,培养一批讲文明、树新风的骨干队伍。

三、存在的不足

1、对基层团组织建设工作的思路和方法还比较少;

2、村级基层团组织建设工作还时常流于形式、表面工作,出现应付检查的现象;

3、农忙时学习党的理论、方针和政策有所放松;

4、受市场经济的影响,带领农牧民增收的步伐还很缓慢,新的经济增长点优势不明显;

5、团员队伍建设和团员管理工作力度还不太大。

四、下一步工作思路及打算小陈老师工作室原创

1、以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实县委农牧区基层组织建设会议精神,始终把握发展与稳定这个主题,围绕保持社会稳定,发展农村经济,增加农民收入,以创建“五四红旗团委”为载体,大力实施“得民心工程”,加强基层民主政治建设,全面提高农村基层团组织的凝聚力和战斗力。

2、继续认真贯彻落实县团委《共青团沙雅县目标管理考核办法》,建立健全工作责任制,切实做到主要领导负总责,分管成员具体抓,职能部门共同抓,形成内有动力,外有压力的工作机制。

五四青年创建工作计划范文9

一、紧密围绕党政中心工作,团结带领广大青年在服务经济社会发展中建功立业。

1、开展第二批学习实践科学发展观活动。认真按照市委对于学习实践活动的要求,紧密结合共青团实际,按照学习调研、分析检查、整改落实的步骤,通过编印简报、开设网上专栏、组织专题调研、学办学习讨论会、召开民主生活会等形式,确保学习实践活动顺利进行,受到学习实践活动督导小组的好评。

2、学习贯彻《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2010-2020)》。多次组织机关干部、各基层团干部、商会企业家和青年委员认真学习《纲要》。结合《纲要》精神积极谋划和制定佛山共青团贯彻落实《纲要》的具体措施和部署。依托高校谋划成立团市委智库佛山市青少年发展研究中心,聘请全国著名青少年研究专家担任特约研究员。举办“珠三角一体化与(佛山)青年发展”高峰论坛、珠三角地区共青团工作创新发展研讨会,为贯彻实施《珠三角地区改革发展规划纲要》献计献策。与珠三角其他八市共同签订《珠江三角洲地区青联组织合作框架协议》、《广州市佛山市同城化青年工作合作框架协议》、《广佛肇青企组织合作框架协议》等一批区域化合作协议,联合《珠江三角洲义工(志愿者)宣言》,举办珠三角地区少儿才艺大赛、珠三角地区青少年拉丁舞和标准舞大赛,推动珠三角共青团工作和青年工作一体化发展。

3、应对金融危机影响服务青年就业创业。针对金融危机影响造成的大学生就业困难情况,深入实施促进青年就业创业行动。大力开展“青年就业创业见习基地”建设,全市共建立154家见习基地,提供见习岗位4909个,上岗见习人员2744个。与中国邮政储蓄银行签订小额贷款合作项目,获得授信资金XX万元,发放小额贷款200余万。打造“红段子”、“网络超市”、“创意市集”、“体彩创业”、“职前学堂”等大学生创业服务平台,不断拓宽青年创业渠道。与广州团市委联合建立“广佛青年就业创业指导网”,推动广佛青年创业就业工作实现同城化发展。精心编撰并免费印发1万册《佛山青年就业创业指南》,为青年创业就业提供政策支持和实践参考。协助劳动部门举办大学生专场招聘会75场,达成就业意向29403人。

二、开展各类青少年思想教育活动,推动共青团引导青年工作取得新成效。

1、开展新中国成立60周年、五四运动90周年和少先队建队60周年等主题纪念活动。市青联举办的“灿烂青春——佛山青年迎国庆原创歌曲音乐会”、“唱响青春——佛山各界青年纪念五四运动90周年歌会”,市青年自组织联合中心举办的“爱我中华、社团缤纷秀”、市青年书法家协会举办的“红诗长卷献国庆——广佛60位书法家现场挥毫60米红诗长卷”、市学联举办的“国家爱·音乐最红”高校新声赛活动等活动备受广大青少年关注,直接参与青少年达8万多人次。“我的五·四”征文比赛收到全市青少年各类文学作品近1460件,充分表达了全市青少年继承革命传统、讴歌时代主题的精神风貌。

2、开展青少年发展公益讲坛活动。组织教育专家、党史学者、科学家、“五老”队伍、党政领导等青少年工作者,结合青少年特点,以“青春与祖国同奋进”为主题,以国史国情、党史党情、市史市情为爱国主义教育内容,在广大青少年中广泛开展爱国主义教育演讲以及青年学习交友、成长就业等讲座。3年累计组织公益讲座187场,参与听课青少年 16.2万人次。

3、举办优秀青年评选表彰活动。在全市评选建功立业先进个人、青年岗位能手、优秀学生、优秀团员等评选活动,开展“承诺、责任、希望、栋梁”18岁成人宣誓活动,举办争当“人民满意的公务员”向黄学军同志学习先进事迹报告会,开展“与祖国同在、与希望同行”青联委员牵手希望小学等活动,引导激励青少年“人人争做优秀、个个争当能手”良好氛围。

4、探索开展分类引导青年试点工作。认真落实团中央关于开展分类引导青年试点的工作部署, 15个基层单位被选作团中央、团省委和团市委试点,共下发18000份问卷,形成问卷分析材料15份,分别针对不同类型青年群体在职业背景、社会阅历及思想意识方面的显著差异,形成了一大批研究成果,为进一步增强引导青年工作的针对性和实效性提供了理论参考。

三、扎实推进团的基层组织建设和基层工作,推动共青团组织青年工作取得新发展。

1、持续推进团建创新工作。以科学发展观为指导,坚持“眼睛向下、重心下移”,积极谋划全市“团建创新年”活动。涌现优秀团建创新工作项目21个,初步探索出包括网络建团、自组织建团、行业协会建团、学校社团建团、区域联合建团等工作模式,填补了团建工作的许多空白领域。其中网络和自组织建团工作荣获广东省团建创新项目十大特别奖。2010年1月1日、2日,新华社以连续专题报道佛山网络和自组织建团工作,并分送党中央和国务院有关领导,中央政治局委员王兆国同志亲笔批转团中央。团省委全委会工作报告盛赞“佛山网络建团工作走在全国前列”。团市委被团省委表彰为“团建创新优秀组织奖”。 共3页,当前第1页1

3、扎实开展共青团城乡统筹工作。全面推进区级团组织驻点指导和粤西、北交流挂职工作。先后从团市委机关抽调三批共5名干部驻区团委指导工作,从全市选派三批10名团干部在清远、湛江地区交流挂职,有力推动派驻地基层团工作活力提升和科学发展。累计有7人次获得省级表彰。开展青年文明号“百号千村联点挂钩”活动,引导全市近400家市级以上青年文明号集体与各村居基层团组织开展结对帮扶,实现城乡共青团工作统筹发展。

4、继续加大团干部培训力度。下发《关于加强团员干部队伍培训工作的通知》,初步建立团干部分级分类培训机制。举办各级团干部赴团中央培训班,切实加强基本工作队伍能力培养和理论提升。联合市委组织部和市委党校开展全市共青团后备干部培训班,选拔树立80位各级基层团工作负责人后备干部人才。建立全市青年人才库,对各类优秀青年典型和杰出青年人才进行分类管理和跟踪培养,目前入库各类青年人才达190人。

5、开展区级团委向团市委常委会述职活动。组织各区团委负责人两轮10人次围绕青年分类引导试点工作、青年就业创业工作、基层团建创新等重点工作落实情况,向团市委常委会展开轮流述职。团市委常委会在述职中有针对性地加强对各区工作的具体指导,并形成述职评价及建议,以书面形式反馈给各区同级党委,整体推动全市团工作的科学规划与督促推进。

6、推动全市团的各项事业全面发展。开展全市中小学校共青团和少先队工作调研,成立全市少先队辅导员联谊会。成功召开佛山市学生联合会第三次代表大会,不断完善学联干部队伍建设和机制建设。市青年商会“金桥计划”、“青商论坛”等活动蓬勃开展。“科学发展·青年争先”第二届佛山市直机关青年文化之旅系列活动缤纷启动。全市青联组织与港澳台及市外青年组织的交流合作进一步深化,粤港澳青少年交流互访频繁,市际青年交流互访近20余批。市青少年宫事业单位改革顺利推进,新宫正式开工建设。

(三)开展“情暖佛山”系列活动,推动共青团服务青年工作取得新成效。

1、积极开展志愿服务促和谐行动。积极探索承担政府青少年事务的有效路径,规范运作政府购买志愿服务专项资金,连续五年开展志愿服务招投标活动,累计投入70万元,带动社会资金达500万元,资助各类志愿服务项目120多个,推动志愿服务的工作领域从扶贫助学、访贫问苦,扩大到环境保护、预防青少年犯罪、青少年心理咨询、社区医疗救助等公共服务领域。开展志愿服务爱心小区建设,整合社会资金90万元,建成爱心小区100个,发动市民参与邻里互助志愿服务。组建“4+3”汾江河保护绿色志愿服务联盟,发动XX余人开展万名志愿者清涌大行动,发放3万份问卷进行全市汾江河治理民意调研。组建机关公务员志愿服务队,发动21个部门300多名机关青年公务员争当注册志愿者,参与社会志愿服务,为群众办实事做好事。组织百灵鸟志愿服务艺术团走进社区,为社区群众送文化,营造和谐社区氛围。四川地震灾区援建志愿者、西部计划、东南亚援外志愿服务、农村健康直通车等项目顺利推进。全市各级志愿者服务社会达20多万人次,服务时间累计超过10万小时。

2、继续开展各类扶贫、助学活动。发动青商会员捐资捐物参与“金桥计划”和“扶苗行动佛山会亲”等活动,累计筹集资金49万,在本地及甘肃会宁老区、四川水磨灾区等地,广泛资助大中小学生290人,社会影响进一步扩大。实施“规划到户、责任到人”扶贫计划,对口英德市惟东村,组织青联委员、青商会员走进惟东村慰问贫困青少年,选派优秀团干部、青年志愿者驻村开展扶贫活动,在医疗卫生、支教、科普技术推广等方面以多种形式推动贫困农村发展。

3、开展青年文明号“情暖佛山、优质服务”活动。发动全市青年文明号单位立足岗位开展“微笑”服务、“贴心”服务等优质服务示范行动,以实际行动展示青年文明号集体及广大青年职工的职业风采。继续开展市级青年文明号评选表彰,大力弘扬职业文明和行业新风,全年新增市级以上青年文明号31家,累计数量达到357家,位居全省前列。

五、拓宽青年利益诉求和表达渠道,推动共青团代表和维护青年权益工作取得新突破。

1、健全完善12355青少年综合服务平台。开通12355网站、q群、电子邮箱等多元化咨询渠道,不断优化12355心理咨询后台服务机制。广泛招募12355心理咨询、法律援助志愿者,联合法院、检察院开展护航志愿服务、彩虹计划、展翅计划等预防青少年犯罪服务项目。开展12355心理咨询、法律普及进社区、进学校、进企业等巡讲活动,举办情景心理剧、团队心理培训、模拟法庭、成长训练营等活动,不断提升12355知名度。全年累计接收青少年心理咨询、法律援助、就业咨询等近XX余人次。

2、开展共青团与人大代表、政协委员面对面活动。与青年界别人大代表、政协委员开展座谈,主动听取代表、委员对共青团工作的意见,共同交流推进共青团工作科学发展和有效服务青年的建议。研究制定《共青团与人大代表、政协委员面对面活动制度》,推动“面对面”活动长效化和制度化,为人大代表、政协委员倾听青少年心声、反映青少年利益诉求搭建平台。 共3页,当前第2页2

3、开办“青年聚议厅”论坛。以“青年发展我有责”、“我为科学发展献一计”、“大学生就业创业创意”等为主题,不定期选择贴近青少年的热点话题,采取沙龙讨论、观点交锋、媒体互动等生动活泼的形式,打造属于青少年自己的、体现当代青少年思想特征、有序引导青少年健康成长的话语表达平台。全年累计举办各类主题活动10余场,参与论坛青少年1500多人次。

4、加强共青团信息化建设。开通和完善佛山共青团网、佛山自组织联盟网、佛山青年摄影网、佛山学联网、佛山青商网、佛山青年论坛网等一大批有较大影响力的青少年网站,建立团市委网络发言人制度,借助新媒体拓宽共青团联系青年渠道。建立团务信息管理系统及青年文明号网上申报复核管理系统,大大提高工作效率和信息化管理水平。

六、围绕“让党放心、青年满意”的要求,全面加强团市委班子建设和机关作风建设

1、切实加强班子自身建设。完善团市委中心组学习制度,全年累计开展各类学习10余次。完善团市委书记办公会、机关办公例会、机关党委会等重大会议制度。充分发挥书记班子的集体智慧和力量,重大事项由会议集体讨论决定,有效促进团内民主决策、科学决策,形成了领导全市共青团工作的坚强核心。

2、加强机关制度化、规范化建设。制定实施新的《团市委机关工作制度汇编》,新增《团市委机关公文处理办法》、《团市委档案工作建设意见》、《团市委机关作风建设规定》,进一步落实市委市政府关于因公(私)出国(境)和休假安排的请示报告制度、个人重大事项报告制度,强化节假日值班制度,全面加强机关内部制度化、规范化管理。

3、着力营造和谐、发展的机关工作氛围。开办机关宣传橱窗,开辟机关读书活动,不定期向青年公务员推荐优秀阅读书目,利用工余时间开展定期体育活动和文化学习,不断丰富机关公务人员的精神文化生活。立足“人尽其才、才尽其用、充分挖潜、责任到岗”的原则,开展机关工作专业岗位定岗定员活动,帮助机关公务员实现专业化发展。积极实施干部交流、轮岗制度,推进干部多岗位锻炼。