（讨论稿）
为深入贯彻落实党要管党、从严治党要求，加强党员队伍先进性和纯洁性建设，深化巩固拓展“两学一做”学习教育成果，努力造就一支素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，切实发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，夯实全县中小学校党组织基础，推动党支部担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，为打赢脱贫攻坚战、建设贯彻新发展理念示范区提供坚强组织保证，根据《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和中共毕节市委教育工委《毕节市中小学党建工作规程》，特制定本管理办法、以便遵照执行。
一、基本原则
开展党员积分制管理，坚持围绕中心、服务大局、动态管理、注重实效、贴近实际、民主公开的原则，以加强全县中小学校基层组织建设、推动基础教育跨越发展、办人民满意的教育为出发点和落脚点，围绕“四讲四有”，切实增强广大党员党性意识、责任意识、服务意识、纪律意识、红线意识，不断提高党组织创造力、凝聚力和战斗力。
二、适用范围
全县中小学校党组织在职党员。
因长期生病等特殊情况不在岗的党员，经党支部审批后，可不参与积分管理、借调人员根据党组织手续转接归属地考核。
三、积分考核
（一）严格“三会一课”制度
党员每月“三会一课”的资料实行程序管理上报，请在当月20日前将记录上传到支部《中共纳雍县委教育工委党支部“主题党日”活动材料收交统计表》程序之中，20日县委教育工委将进行全县通报，不参加“三会一课”1次记积分负3分，所在党总支和县直学校书记电话通知本人作情况说明；不参加2次记积分负6分，县委教育工委约谈所在党总支（支部）书记和党员；连续3次不参加“三会一课”记积分负10分，作为不合格党员，由支部报县委教育工委会议研究，取消党员资格，作除名处理。
（二）严格支部每月统计考核
党员积分包括基础积分、履职积分、奖励积分三方面内容。基础积分60分，其中讲政治、有信念15分，讲规矩、有纪律30分，讲道德、有品行15分；履职积分40分，即讲奉献、有作为40分；另外设置奖励积分和惩罚负分，加分上限20分，负分不限。基础积分、履职积分、奖励、惩罚积分合计为年度党员最终积分。
各中小学校党组织结合自身实际细化积分评定细则，并向党员公布。
四、积分流程
党员积分按年度（1月1日至12月31日）采取以下步骤进行：
（一）支部做好日常记录。“三会一课”按照平时记录和参照《中共纳雍县委教育工委党支部“主题党日”活动材料收交统计表》程序管理记录积分；支部指定专人平时负责做好党员基础积分和履职积分累计记录，每月底向支部汇报党员积分情况，由支部评定党员每月得分。
（二）党员申报加分。党员每月底如实向党组织申报加分事项，并提供相关证明材料，由支部评定加分分值。
（三）党员大会通报负分情况。支部每月主题党日活动，召开党支部党员大会，向全体党员通报上月党支部评定的党员积分情况。
（四）公示积分。党支部将党员积分情况进行公示，接受党员、群众及服务对象监督。
（五）计算年度积分。每年12月20日前，党支部根据积分公示情况，计算党员年度积分。年度积分=（每月基础积分+每月履职积分）/12+奖励加分+不完成工作负分）。
五、积分运用
（一）星级评定。党员年度积分60分以下（不含60分）评定为无星级党员，60-70分为一星级党员，71-79分为二星级党员，80-85分为三星级党员，85—90分为四星级党员，91分以上为五星级党员。
（二）党员星级评定情况作为评先评优的重要依据。
（三）运用结果。被通报1次以上的党员，当年不能评为“优秀党员”；被县委教育工委作除名党员，当年不能晋级、尽职。对星级评定为一星级的党员，由所在党支部进行约谈，督促其提高，进行批评教育、限期整改；预备党员被评定为一星级及以下的，延长预备期直至取消预备党员资格；连续2年评为一星级党员的纳入后进党员进行帮扶；无星级党员直接纳入不合格党员甄别处置范围。
2021年是中国共产党成立100周年，机关第三党支部在机关党委的正确领导下，重点做好学习教育、组织建设、特色活动和党员素质提升等，激励支部全体党员亮身份、争先进、比作为、敢担当，充分发挥支部的堡垒作用和党员的先进模范作用，为推动集团公司高质量发展、建设模范机关提供坚强的合力，结合支部的实际，制定以下计划。
一、总体要求
开展党史学习教育，要坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的和二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，教育引导机关第三党支部广大党员学党史、悟思想、办实事、开新局，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”， 不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，实现“党史教育有收获、组织建设有突破、特色活动有亮点、党员素质有提升”的目标，推动企业高质量发展，以优异成绩迎接建党100周年。
二、具体措施
认真落实机关党委开展党史学习教育的具体工作安排，跟进落实机关党委后续工作要求，结合支部实际，采取以下措施，抓实机关党员干部党史学习教育。
(一)做好部署安排。研究制定《机关第七党支部开展党史学习教育的实施计划》，对支部开展党史学习教育工作进行部署，组织开展一次党史学习教育专题学习。
(二)开展专题学习。支部书记(副书记)、支部委员和支部内各部门负责人带头学习，做好《党员教育管理手册》的读书笔记，发挥示范引领作用。自今年3月份起，支部集中组织学习研讨，每两个月不少于1次，每次不少于半天时间;党小组会学习，每月不少于1次，每次不少于2个小时。重点组织党员干部认真学习在党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话，持续跟进学习最新重要讲话和指示批示精神。学好用好《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等指定学习材料和《中国共产党的100年》《中华人民共和国简史》《改革开放简史》《社会主义发展简史》等重要参考材料。不定期组织学习国家大政方针及集团公司相关要求。
(三)推荐申报“一先两优”评选表彰。“七一”期间，向集团公司党委和机关党委申报年度“一先两优”进行评选表彰;申报“一标杆两标兵”、“十佳优秀党员”和“十佳红旗责任区”(以部门为单位)等，切实发挥先进典型的教育引导作用。(6月底)
(四)组织专题党课。七一前后，利用支部党员大会之际，支部书记结合集团公司党委、机关党委创先争优表彰大会会议精神，给支部全体党员讲党史教育专题党课。(6月底)
(五)组织参观学习。以支部为单位，组织党员到邻近的红色教育基地、党史展览等地参观学习，开展重温入党誓词、发放党员“政治生日卡”活动，缅怀革命先驱，接受思想政治洗礼，引导党员干部树立正确的党史观，坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，继承党的宝贵精神财富，激发干事创业的奋进力量。(6月份、 9月份)
(六)选送党史答题和演讲竞赛选手。结合机关党委开展庆祝建党100周年系列活动，组织机关党员干部职工开展一次党史知识答题竞赛;推选一名选手参加机关党委讲党史故事会比赛。(二季度)
(七)开展四星级党支部申报。结合集团公司党委星级达标晋级的要求，开展支部四星级党支部的申报工作。(7月份)
1、干部任免。配合局党委做好干部考察工作，上半年共2次。
2、干部调配。配合畅主任根据各部门警力需求情况，提交调配意见，完成在职民警的交流调岗。
3、辅警管理。配合畅主任负责做好辅警招录、辞退、交流等工作。
4、干部档案维护。配合韩媛媛根据《干部人事档案工作条例》，做好档案收集、整理、查阅等工作。干部人事档案材料的收集、鉴别、整理、归档工作。
二、综合工作
（一）综合科，主要和王主任开展以下工作
1、意识形态工作。配合市局党委抓好意识形态工作；每年向市局党委提交2次意识形态领域工作专项报告，每季度汇报意识形态工作形势分析研判报告1次，及时安排好意识形态理论学习，做好全局“学习强国”学习平台学习组织、督导工作。
2、队伍思想建设工作。每半年向市局汇报队伍思想工调研分析1次，对各单位开展学习培训、从优待警、日常管理进行督导检查1次，及时组织参加上级机关组织的各类活动，如观摩、比赛、培训等工作。
3、精神文明工作。负责精神文明创建工作，整理2017-2019年精神文明考核档案资料。
4、志愿服务工作。负责志愿服务工作，落实交通志愿服务的任务、组织报名、宣传；在全国志愿服务信息系统和宁夏志愿服务信息系统分别录入工作信息，确保每月对注册的214名志愿者信息维护和信息上传工作；
5、表彰奖励工作。配合王主任负责立功受奖审核、申报工作。根据工作需要，组织报告团、宣讲团、颁奖典礼等活动；配合主任组织开展“道德模范”“身边好人”“最美人物”“最美交警”“最美家庭”等评选活动。
6、民族团结创建工作。根据《深化民族团结进步创建行动方案》（吴党办发〔2018〕67号）要求，组织开展“民族团结月”和民族团结进步宣传教育及系列创建活动，做好信息报送和档案整理工作。
7、脱贫攻坚工作。每月组织开展扶贫工作任务，督成导帮扶民警完成入户工作；完成我局驻村干部后勤保障工作；做好每月结对帮扶工作资料的收集整理。
8、工会工作。配合畅主任抓好工会工作；对因病、因伤、去世及结婚、生子、生日期间，及时做好工会会员日常关怀慰问；在春节、中秋等节日做好各项节日慰问；组织参加工会组织的各类培训。
9、民警救助协会工作。负责民警救助协会工作；做好会费收取及申报救助的资格审查和票据审核工作；负责重大疾病申报救助，做好职工重特大疾病医疗互助的会费收取、协调救助。
10、共青团工作。配合王主任做好青年典型选树工作；抓好青年文明号创建和市局团建工作。
11、负责政办室内勤工作。负责政办室日常办公耗材采购、账目报销、办公用品保障等工作。
三、党建工作
1、筹办局党总支会议。负责交管局党总支会务工作，做好议题征集、会议主持词撰写、档案资料整理、党建考核工作。
2、印发各类要点、安排。按照市局党委工作安排，制定局党建年度工作要点、党员教育培训意见，每季度上报一次工作总结。每半年上报从严治党主体责任报告，一把手履行“一岗双责”报告。
3、筹备党总支学习。根据学习计划，及时传达学习上级文件精神，全年组织学习不少于12次，专题研讨不少于4次。整理党总支学习档案资料11期。
4、扎实开展党建述职工作。组织召开民主生活会、基层党建述职评议，按要求及时上报基层党组织书记抓党建工作“四个清单”、党风廉政建设“三个清单”，针对问题制定整改方案、整改清单。及时整理档案资料
5、规范党内政治生活。严格落实组织生活会、党员领导干部双重组织生活会、民主评议党员制度、党员谈心谈话等制度，班子成员参加所在支部组织生活，每季度不少于1次。做好发展党员、表彰先进支部和优秀党员、党员纪律教育、支部换届选举、补选等工作；
6、星级基层党组织创建工作。组织5个局属党支部开展星级创建活动；每半开展1次党建工作推进会，总结上半年工作，安排部署下半年工作，及时向市局党委报送工作总结；组织开展党员忠诚教育、革命传统教育、红色教育等；积极组织党员干部参加市直机关工委组织举办的各类教育培训活动；建立党务公开栏，每季度对各基层党组织党务公开情况进行审核；安排党组织班子成员开展党建调研、撰写党建理论调研文章，及时报送市委组织部、公安厅；组织开展党组织书记讲党课，普通党员讲1堂“微党课”；组织开展“遵法、守法、学法、用法”宣传教育活动；组织党员开展党员公开承诺、践诺、“亮牌上岗”活动；
7、社区共建工作。与明珠社区开展社区共建工作，签订社区共建责任书，年初组织党员民警到社区报到，认领“微心愿”，每月末到社区开展一次志愿服务活动，在春节、“七一“期间慰问社区困难党员群众。申请支付2020年共建经费1.5万元。
8、表彰慰问。开展党内激励关怀帮扶机制，“三送五谈五访”活动，在“春节”慰问39名困难老党员、老干部工作，组织推荐孔志勇、杨俊义等9名同志参加优秀共产党员、我身边的战役模范、优秀先进个人评选工作。
1、向党支部递交入党申请书(申请人)
(1)本人自愿向党组织提出申请。
(2)对于团支部推荐的入党对象和未提出入党申请，但政治素质好， 有培养前途的学生，吸收他们参加一些党的活动，使其逐步提高认识，自愿提出入党申请。
2、金医学院推优规定(团总支)
关于推荐优秀学生列入建党对象的规定
为进一步规范学生党员的发展，培养造就一批政治思想过硬、专业技术能力强，能够担负重任的社会主义建设者和接班人，扩大党积极分子队伍，充实党的新生力量，加强党员队伍建设，激发广大团员青年政治热情，增强共青团的吸引力和凝聚力，根据我院实际，特制定推荐优秀学生列入建党对象的规定：
一、推优标准
1、拥护党的纲领，承认党的章程，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，政治立场坚定，思想上和行动上与党中央保持一致，敢于同各种歪风邪气作斗争。
2、具有较高的思想觉悟和道德情操，克已奉公，关心同学，乐于为同学服务、奉献，对集体的工作兢兢业业。
3、模范遵守学校各项规章制度和团的纪律，积极参加班团活动，自觉履行团员义务，带头完成工作、学习任务，在班级和基层组织中起骨干作用。
4、学习目的明确刻苦努力，成绩优良。
5、本学年获院级以上各类奖励(优秀团员、优秀班团干部、优秀学生干部、各类奖学金、三好学生等)。
6、达到国家体育锻炼标准。
7、已向党组织递交入党申请书，并经过院业余党校学习取得
结业证书。
8、获院团总支授予的"星级青年志愿者"以上的荣誉称号。
9、未受任何纪律处分。
二、推优程序
1、团小组向团支部推优，每学期二次。
2、团支委向班主任汇报商讨后，团支部召开团员大会，介绍入党积极分子的情况，全体团员进行民主评议，确定推荐候选人。
3、确定推荐名单后，填写院团总支下发的推优表。
4、各班团支部将推荐表上报院团总支，院团总支组织召开学生座谈会，并广泛征求有关科室、系部和有关任课教师的意见，进行认真审核后，推荐名单上报党支部。
5、学期末院团总支了解各系推优发展情况，每学年总结上报院党总支。
3、确定推优名单(团总支)
团总支对各团支部上报的推优名单进行考察，通过座谈了解、民主测评等形式广泛征求党内外群众意见，团总支汇总梳理学生表现情况，确定的优秀同学名单，发放、填写《优秀团员列入建党对象推荐表》，分别报各系党支部。
4、确定考察对象(党支部)
对于已向党组织提出申请，各方面符合条件经团总支推优上来的同学，须经党小组提名，支委会讨论通过，确定为考察对象，先予以公示(时间为7天)，并确定一至二名正式党员为培养联系人，上报党总支组织部门备案。
5、填写《建党对象培养考察登记表》(党支部)
对已确定的考察对象，公示无疑义，党支部要通知其填写《建党对象培养考察登记表》，由党支部统一保存。
6、培养教育(党支部)
(1)建立积极分子自学小组。
(2)组织听党课或参加培训班。
(3)交任务、压担子，使他们在实际工作中经受锻炼。
(4)参加党内有关活动。
7、定期考察(党小组、培养人)
对入党
积极分子(考察对象)、党小组还要定期进行考察。将考察意见形成文字材料上报党支部
8、党支部征求意见(党支部)
向党内外群众召开座谈会或个别征求意见，形成书面材料。
9、思想汇报(考察发展对象)
每季度至少交一份思想汇报(书面)，
10、政审(党支部)
政治审查内容：
1、申请人的政治历史情况。
2、申请人对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策的态度和表现。
3、家庭直系亲属和主要社会关系情况。政治审查的办法：考察档案和必要的函调和外调。
11、确定预备党员(党支部)
对于经过一年以上培养、教育、考察的入党积极分子(考察对象)，首先要通过座谈了解、民主测评等形式广泛征求党内外群众意见，然后党小组提出意见，确定预备党员的先予以公示(时间为7天)，重点进行培养教育。
12、向党总支报告(党支部)
对已上报列入发展计划的对象，党支部要坚持个别吸收的原则，报告近期发展对象情况，包括：本人档案、政审材料、党内外群众意见、《建党对象培养考察登记表》、考察综合意见、支委会讨论意见和入党申请书、党小组意见和发展对象的思想汇报。
13、预审(党委组织部门)
预审要求：
(1)审查培养、考察和政审材料是否齐全，有无违背中央、省市有关发展党员的规定的地方。
(2)设党总支、分党委的单位先审查。
(3)经审查，合乎上述各种程序要求的下发《入党志愿书》。
14、填写《入党志愿书》(介绍人、申请人)
党支部向发展对象解释志愿书中的各项内容、填写注意事项。志愿书一般由申请人亲自填写，入党介绍人指导。填写要规范，字迹要清楚，不允许涂改，志愿书填写后，由党支部审阅。
15、召开接收预备党员的党员大会(党支部)
接收预备党员的党员大会人数必须超过应到会人数的半数以上方能召开。其内容：
(1)申请人宣读《入党志愿书》。
(2)介绍人介绍培
养经过，并发表意见。
(3)支委会发表意见。
(4)大会讨论。
(5)正式党员表决，作出决定。
16、填写党支部决议，上报党总支(党支部)
填写支部决议时应注明应到会和实际到会正式党员、预备党员人数;同意和不同意人数;通过决议日期，并由支部书记签名盖章。有党总支的单位须经党总支审议签署意见后，上报党委。表决同意人数，必须超过应到会人数半数以上方算通过。
17、召开党内外群众座谈会(党委指派负责人)
座谈前认真审阅发展对象的入党志愿书及有关资料，座谈对象主要有党总支、党支部负责人、党员、群众。座谈内容为发展对象的政治品质、思想觉悟、工作表现、培养情况，有时可找个别人员进行单独了解。是团员的应向团组织征求意见。
18、与发展对象谈话(党委指派负责人)
着重了解发展对象对党的认识，入党动机和现实表现，并对党的基本知识进行抽查，然后将座谈情况和意见向发展对象反馈并提出要求和希望。谈话后应认真负责地填写谈话情况和谈话人的意见。
19、召开党委会审批(党委)
对支部上报的发展对象，党委要集体审批。要坚持五个不批：没经过1-2年培养、考察不批;入党动机不纯、觉悟不高、信念不坚定不批;不懂和不了解党的基本知识不批;没有政审和政审不清不批;若有问题需进行调查而未及时上报调查结果的不批，时间超过六个月应退回支部，重写《入党志愿书》。
20、填写上级党委审批意见(党委组织部门)
对审批同意接收为预备党员的，应注明预备期起止的具体时间(从支部大会通过之日起)，并交党委书记签名加盖党委印章。
21、与预备党员谈话(党支部)
(1)向预备党员介绍党支部情况，提出要求。
(2)编入党小组参加活动。
(3)填写党员登记表。
22、预备党员入党宣誓(党支部)
见入党宣誓仪式程序。
23、预备党员从预备期起，缴纳党费。
指导思想：马克思列宁主义、毛泽东思想、dxp理论和“三个代表”重要思想
指导原则：公平、公正、公开、民主
活动目的：（1）培养造就社会主义事业接班人，加强党员队伍建设，充实党的新生力量，激发广大团员青年的政治热情，增强共青团组织的吸引力和凝聚力
（2）我支部涌现出了一批具有坚定的共产主义信念和坚持走社会主义道路信心、坚持拥护并自觉执行党的基本路线，具有高度的事业心和责任感的优秀团员。他们在学习、工作、生活中起带头作用，成绩良好，无任何违纪行为，群众基础好，符合优秀团员的基本条件。为了给党组织推荐这些优秀的团员作为发展对象，充实党的后备军，加快我支部成员向党组织靠拢的进度
（3）为了营造一种积极向上的氛围，提高本支部全体成员对支部优秀团员的了解和关注并形成一种你追我赶的氛围，力争把支部建成一个团结、和谐、向上的支部
（4）让广大团员更加了解入党积极分子在思想、学习、生活的表现并向他们学习，充分发挥入党积极分子在班级建设、支部建设中的主力军作用
活动地点：t教1-1
活动形式：推优观摩大会
活动时间：XX年10月 日
主办单位：桂林医学院护理学院团委
承办单位：08国护团支部
参与人员：08国护团支部57人
推优大会筹备委员会成员：
大会指导老师：涂晓燕
筹备委员会主席：蒋瑞兰
筹备委员会委员：陶光均 陈晓媚 杨婷 陆柳营 韦婵
筹备委员会监督小组组长：
筹备委员会监督小组成员：
筹备委员会礼仪小组成员：
推优纪律：严肃认真，实事求是
严格考核，认真把关
坚持原则，掌握标准
对党负责，不徇私情
推优对象：
推优相关工作人员：
主持人：
总计票人：李辉
计票人：杜江
监票人：
活动流程：
一、大会前期准备工作
（一）、大会前三周成立大会筹备委员会，商讨推优事宜，确定个人任务
（二）、有意愿成为本次推优对象的成员向筹备委员会成员提出书面申请，书面申请上必须详细的说明个人近半年来的思想动态变化、学习和生活态度和所取得的成绩
（三）、筹备委员会根据党校培训成绩初步筛选，选出符合条件的团员
（四）、召开支部团员大会，申请人上台发表自己对党的初步认识并表明向党组织靠拢的决心，支部广大团员根据申请人平时的表现结合他本人所诉投票产生比实际推优人数还多一名的人数，同意团员人数必须在全部团员人数的半数以上方可有效
（五）、筹备委员会结合申请人平时参加活动的积极程度和对班级的贡献确定最后的名单
（六）、推优名单于推优前两个星期进行公示接受广大团员的监督，监督小组做好监督工作
（七）、于大会前一个星期向护理学院团委递交申请书和计划书，并申请团旗
（八）、制作海报并张贴
（九）、制作邀请函邀请嘉宾：包括团委指导老师、班主任、团委委员、干事、各团支部代表（特别是新生班的团支部要跟他们讲明活动的重要性，并且希望新生班团支部全体团干都能按时参加）
（十）、制作嘉宾牌和推优大会资料
（十一）、制作课件和申请多媒体教室
（十二）、购买准备大会所需的其他的物品和材料
二、大会流程：
（一）、大会准备工作
结合当前工作需要，的会员“candin2010”为你整理了这篇2020年行政（市民）服务中心工作总结及2021年工作思路范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
一、2020年工作总结
2020年以来，市行政（市民）服务中心管委会坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的和二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，落实“六稳”工作、“六保”任务，统筹抓好疫情防控和服务保障经济社会发展工作，大力推进政务服务“马上办、网上办、智慧办、打包办、自助办”，高效服务企业复工复产。福州市网上政务服务能力位列全国32个重点城市第9位。
（一）深化“放管服”改革，促进营商环境再优化
一是提升“马上办”。通过简政放权、优化流程，大幅提高审批效率。目前，所有入驻市行政（市民）服务中心事项平均办理承诺时限压缩至法定时限的20%以内，位列全国第一；政务服务“即办件”事项占比，位列全国第二；在线服务成效度指数，位列全国第二。深化“最多跑一趟”改革，市级“最多跑一趟”事项占比达97.86%；其中，“一趟不用跑”事项占比达71.69%，同比提升21个百分点。全面推行“榕证通”免费快递服务，群众办事均可享受全国双向免费快递。
二是推行“网上办”。深化“互联网+政务服务”改革，97.47%的事项达到省网上办事大厅三星级以上（含三星级）标准，实现在线预审、在线办理。今年以来，市本级累计受理业务401万件，其中，通过线上渠道申报222万件，网上申报率达55.36%，同比提升33个百分点。推行行政审批全流程电子证照应用，凡是电子证照库中存储的电子证照，企业无需再递交纸质材料，只需在线提交电子证照就能完成认证。目前，电子证照库累计归集4801类登记证照及批文。
三是实现“智慧办”。在全省率先推出行政审批智能“秒批”服务，打造“零窗口、零人工、零延时”服务模式，实现审批办理自动化、审批结果无纸化。目前，市本级26个事项实现“不见面、零人工”审批。申请材料由原来的81份减至14份，减少82.7%；事项平均实际办理时长由原来的5个小时缩短至3秒，实现办事“一趟不用跑”。今年年初疫情防控期间，随着“运输企业运输建筑垃圾备案”秒批服务事项的推出，有效解决了渣土车运输企业在工地和政务大厅来回折腾的烦恼，业务办结时间由原来的4-5个小时缩短缩至2秒钟，高效助力了企业复工复产。在全省率先推行可信数字身份在政务服务领域中应用，申请人前往行政服务中心、市民服务中心办事，可“刷码”取号办事。
四是创新“打包办”。在全省率先推出企业、个人全生命周期“打包办”主题政务服务，围绕法人和个人全生命周期每阶段的“一件事”，推行跨部门事项打包联办。目前，共推出103组“打包办”事项，其中，新设企业、投资置业、经营变更、市场退出等企业全生命周期事项89组；新生儿出生、就业、结婚、置业、就医、退休等个人全生命周期事项共14组。通过“打包办”服务改革，累计精简材料1527份，压缩审批时限2077天，减少办理环节1231个，大幅提高了办事效率。
五是推广“自助办”。开展“e福州”便民服务专项攻坚行动，打造集“掌上办、自助办、同城办”多项服务功能的“e福州”便民服务平台。今年春节期间，在全市各大商超、社区、车站、便利店、药店等人流密集场所部署“e福州”自助服务终端230台，实现户政业务、交通罚没、公积金提取、医社保登记、不动产登记等107个高频事项自助办理，其中，97个事项可同步在“e福州”APP上办理。“e福州”自助服务终端自投入使用以来，已提供各类自助办理服务30多万次，极大地方便了群众办事。
（二）规范公共资源交易，促进交易活动再减负
一是推广电子保函服务。开发福州市建设工程电子保函服务平台，在全省率先实现银行电子保函数字签章功能。投标人可通过该平台在线申请开立电子保函，解决了以往纸质保函普遍存在的办理手续繁琐、周期较长、真伪难辨等问题。截至目前，全市已应用电子保函的企业约有9224家/次，释放投标保证金约27.51亿元。
二是深化公共资源交易大数据应用。通过对交易数据进行精细化分析，每月向建设行业监管部门报送“围串标”行为线索，形成预警排查机制；定期大数据分析专题报告，为政府决策提供数据支撑。同时，充分利用大数据分析进程堵点，为交易服务方揭示交易效能洼地，辅助管理者推动交易效能提升，让交易进程跑得快。
三是推行远程异地评标工作。率先在全省设区市中实现市县两级远程异地评标全覆盖，并完成全省首例跨省远程异地评标及通过省公共资源交易远程异地评标调度系统开展的工程总承包项目评标工作。截至目前，已开展112个市县两级远程异地评标项目，与南平完成2例省内跨地市远程异地评标项目，与温州完成2例跨省远程异地评标项目。
（三）以政治建设为统领，促进机关党建再提升
一是“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化长效化。开通《新思想播报》，录制新时代中国特色社会主义思想音频，每日定时在政务大厅播放，进一步提升新思想的覆盖面和影响力。党组书记作专题党课，邀请专家讲解全国“两会”精神、《中华人民共和国民法典》《谈治国理政》第三卷，组织分批学习研讨《在福建》《在福州》等采访实录，开展“一栋楼”好故事征集、汇编、评比和演讲活动，营造新思想学习氛围。
二是深化落实党员先锋队长制。领导班子成员带头对接联系2020年省市重点项目，深入挂钩县（市）区行政服务中心，围绕党建和业务工作，深入实地开展调查研究，听取基层和群众意见，帮助协调解决问题。同时深入开展窗口一线巡查服务，领导班子成员每周带队围绕基层党组织建设、窗口标准化建设等内容，听取意见建议，主动发现问题，督促整改提升。
三是建强夯实基层党组织。坚持以市委巡察为导向，做到未巡先改、边巡边改。建立中心机关纪委与各入驻单位机关纪委联席工作制度，定期召开联席工作座谈会，互通各单位廉洁纪律建设情况。坚持以“达标创星”活动和党支部月考评为手段，落实“三会一课”、谈心谈话制度，开展主题党日活动等。坚持以应对新冠肺炎疫情为契机，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，组织18支党员先锋队，共计200多名党员直接投入疫情防控斗争，参与共建社区和居家社区疫情防控，以及为企业和群众办事服务。
二、2021年工作思路
2021年，市行政（市民）服务中心管委会将深入贯彻落实党的五中全会精神，认真落实《优化营商环境条例》，按照市委、市政府的决策部署，围绕全市发展大局，深化“互联网+政务服务”，着力优化提升政务服务效率，为“十四五”规划开好局、起好步打好基础，为我市高质量发展超越排头兵，在更高起点上加快建设有福之州、幸福之城作出新的更大贡献。
一是创新政务服务“异地办”。贯彻落实国务院关于推进“跨省通办”部署要求，打破属地办理的限制，推进政务服务“异地受理、异地办理”。通过完善业务分类、办理层级、前置环节等业务要素，推动事项办理规范化运行，实现同一事项在不同地域无差别受理、同标准办理，再梳理推出一批高频服务事项实现本市范围内跨层级、跨县区通办，年内实现与渭南市、定西市“跨省通办”，与莆田、宁德、南平等闽东北协同发展区“跨市通办”，便利企业、群众异地办事。
二是深化“智慧审批”服务。拓展智能“秒批”服务，进一步梳理高频政务服务事项，梳理并上线新一批“秒批”服务事项。推出“秒报”服务，依托网上办事大厅、自助办事终端，申请人在填报表单和上传材料时，可由系统调取数据自动填充表单信息、自动推送电子材料，实现办事信息少填或不填、申请材料少交或不交，提升报件效率。建设“辅助审批”系统，自动核验申请人身份、办理资质等基础性申请条件，由审批人员快速比对各项智能判定结果，人工修正偏离的审查项，即可快速完成审批过程，从而提升服务效能，减少办事时间。
三是持续提升“全程网办”。进一步梳理政务服务事项，除法律法规规定必须到现场办理的事项外，按照“应上尽上”的原则，推动30%政务服务事项实现“全流程网办”，提供申请受理、审查决定、颁证送达等全流程全环节网上服务。证照批文能通过数据共享查询、核验的，不再要求申请人到现场核验原件。
四是开展“一网通办”升级行动。加快推进我市政务服务系统与省级总系统对接，使政务服务办件信息推送并回流至我市政务服务系统，推动解决窗口“二次录入”及数据共享应用问题。开展我市行政审批服务事项细化梳理工作，通过细化梳理事项名称、申请材料、办事流程、审查要点等事项要素，形成规范统一的“五级十五同”目录清单，实现我市各级办事指南标准的规范统一，达到同一事项同标准受理、无差别办理。
五是扩大“打包办”服务成效。持续推出“打包办”服务套餐，抓住企业变更、注销等常办服务事项，打通全生命周期办事链条，形成“打包办”服务闭环，并在各县（市）区全面推进“打包办”服务。建立“打包办”服务事项动态增减机制，不断改进服务套餐系统配置，实现服务套餐的随机灵活组织，年内推出涉外及港澳台人士交通出行“打包办”服务。
××党总支成立于1979年，隶属××县教育局党委，历经近四十年的发展，现在已拥有五个支部，党员总数130人，其中在职党员102人。多年来，我校始终秉承党风带教风、教风促学风的党建工作理念，按照上级党委的要求，以党的“十八大”、“”精神为指导，深入开展“党的群众路线教育实践活动”，坚持“两学一做”工作制度化常态化，努力工作，廉洁自律，克己奉公，勇于进取，完成了上级党委交给的各项任务，实现了工作目标，为学校的发展、为教育事业做出了应有的贡献。现将我校党总支部党建方面所做的工作向各位领导作简要汇报：
一、夯实基础，促进党组织建设规范化
1、争创“五星级”党总支，为全面落实市委、县委“基层组织建设深化年”要求，我校按照县委《关于在全县基层党组织中实行“星级化”管理的实施方案》要求，聚焦我校党建工作任务目标和存在的突出问题，整合我校党建工作的各项要求，坚持分类设计分类指导的原则，制定星级化管理的评分细则，全面实行“星级化”管理。通过科学设星、申报创星、考核评星、公示亮星、上报验星、公开挂星、动态摘星的组织实施过程，增加党员的荣誉感，激发晋位升级的内在动力，督促基层党员自觉对照标准，查找差距，巩固优势，提升“短板”，从而推动我校党建工作全面进步、全面过硬。
2、实行党员“积分制”管理制度，为探索新形势下党员教育管理新模式、新举措，进一步引导广大党员教师在全面建成小康社会、推动幸福美丽新宾建设中勇挑重担、发挥作用，按照县委、局党委的指示要求，学校党总支研究决定在全校的4个支部中实行党员积分管理制度，党员积分由“基础积分、日常积分、评议积分”三部分组成。
民主制定积分标准，客观公正地评价党员，实事求是记录党员日常表现，公开积分程序、方法、内容和结果，并接受党内外监督；对党员严格要求、严格教育、严格管理，切实增强了党员队伍的先进性和纯洁性，从而推动全面从严治党向基层延伸，实现了党员教师教育管理规范化、科学化、常态化。
3、坚持“三会一课”制度，保证每季度一次的党员大会或党课的召开；定期开展好民主生活会；结合学校教育教学情况深入开展谈心谈话活动，充分运用批评和自我批评的有力武器，提高民主生活会、组织生活会质量，党支部战斗堡垒作用不断增强。
4、选树典型，持续开展优秀党员评选活动。树立党员形象，充分发挥党员的先锋模范作用，力争让每位党员在师德、教育、教学、教研方面都成为带头人。本学期，我校从全体在职党员中选树4名党员个人先进典型并报送上级党委。
5、从严把握党员发展的过程，确保学生党员发展质量。鉴于高中阶段学校学生实际，学校党组织重点放在了学生入党积极分子的培养工作上。加强学校业余党校建设，通过业余党校对入党申请人、入党积极分子和预备党员进行党的基本知识教育和考察。
6、将学校团的建设纳入到党的建设之中，加强对团支部工作的指导，使学校共青团的活动经常、特色鲜明，充分调动团组织的积极性、创造性，在学校工作中发挥积极作用。
二、真抓实干，推进两学一做常态化、制度化
1、夯实学的基础，推动学习教育常态化、制度化。我校将《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律中国共产党处分条例》《系列重要讲话精》作为党员经常性教育内容，采取集中学习、专题研讨、辅导讲座、上党课等方式，组织广大党员教师学习；利用学校网站、公示栏、学校公众号、美篇等校级媒体、手机平台，QQ群和微信群等手段广泛宣传，营造深厚的学习氛围。
2、抓住做的关键，推动发挥作用常态化、制度化。我校坚持知行合一、学以致用，大力发扬求真务实、真抓实干的良好作风，把学习活动与学校的教育教学活动相结合。围绕一个“做”字，开展争先创优活动，例如开展了四个支部之间比出“红旗支部”，支部书记之间比拼优秀党员干部的活动；开展在职党员进社区，校园公益劳动等党员奉献日实践活动；党员教师示范课等活动。
3、注重改的效果，推动解决问题常态化、制度化。我校以“两学一做”学习活动为契机，教育引导党员教师对照党章党规，对照讲话精神，对照先进典型，对照党员要求，开展问题大排查，找出各自的差距，坚持问题导向，破除传统思维模式，主动思考、认真整改，使学习教育过程成为校正自身问题的过程，切实站在全局和战略的高度审视、谋划、推动新宾高中振兴发展。
三、正风肃纪，建设廉洁校园助力学校健康发展
1、落实从严治党职责，坚持主体责任扛稳抓牢。与教学工作同布置、同落实、同检查、同考核，进一步明确领导责任职责，制订切实可行的方案，做到责任到人。不断完善责任体系，通过签定“党风廉政建设责任状”，实现“谁主管，谁负责”。
2、坚持开展“党风廉政进校园”活动。把“廉政文化进校园”活动融入校园文化建设。以“勤俭办学、廉洁从教、服务学生”为目标，通过系列活动将廉洁教育融入到教师的教育教学中，争做人民满意的教师。
3、加强师德师风建设。坚决治理在职教师有偿家教行为，成立新宾高中领导检查小组，组织教师签订承诺书，加大检查督促力度，形成经常抓、抓经常的常态化机制。结合局党委提出“教育就是服务”号召开展“争做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心好老师”的教育活动。
四、创新载体，提升党员队伍素质
1、重视党员活动阵地建设，创造学习条件，营造学习氛围。建立党员活动室，配备书籍、报刊等党员学习资料，初步建立了党员学习与教育的智慧化平台。并及时按照省、市、县委组织部具体要求，做好“讲习所”创建工作。充分利用讲习所场地，把其他的宣讲活动与讲习所结合，充实讲习所“讲”“习”内容，使“讲习所”得到有效利用。
2、开展“三亮五争”活动，亮身份、亮职责、亮承诺。过公示栏或标识公开党员教师形象（相片）、姓名、职务、联系方式等信息，岗位职责和结合工作实际进行承诺，争做政治坚定表率、争做道德品行表率、争做服务群众表率、争做钻研业务表率、争做遵规守纪表率，让每一名党员都成为一面旗帜，让每一名党员的先锋模范作用都汇聚成一股强大的力量洪流。
3、创建“党员示范岗”，综合党员“积分制”、“三亮五争”、师德师风建设，根据《新宾高中创建“党员示范岗”实施方案》，每年七月前评出一个优秀支部（在职支部四选一），授予“支部示范岗”称号，每个支部评出5名优秀党员，即为“党员示范岗”。
4、创新实践活动载体，开展团队潜能拓展训练，坚持开展多种形式、生动活泼的党日活动，增强党性，凝聚人心，鼓舞士气。
5、紧跟时代脉搏，组织党员学习党的十八大，精神，并做到学习有计划，教育有主题，阶段有讲评，提高党员干部的理论水平和解决实际问题的能力。
勤奋 求实 大胆 创新 再上
“全市五四红旗团委”申报材料
四年来，共青团安徽省六安中学委员会在团市委的关心下，在开发区团委和学校党支部的领导下，在学校行政和全校广大师生的全力支持下，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，大力推进团建创新，团结带领全校团员青年，发扬艰苦奋斗的优良传统，根据创建“五四红旗团委”的基本标准，不断加强学习，不断总结经验，不断加强共青团自身组织建设、思想建设和阵地建设，积极开展形式多样、健康有益的活动，努力完成各项工作任务，充分发挥了党的助手和后备军的作用，发挥了团组织的能动作用，推动学校各项工作的顺利进行，为开发区共青团工作的发展作出了积极的贡献，赢得了社会、学校和家长的广泛赞誉。现将有关事迹汇报如下：
一、班子建设好
我校团委班子健全，做到按期换届，民主选举；民主生活正常，实行集体领导和分工负责相结合；成员政治素质好，除学生外均为中国共产党党员，且工作作风踏实，文化程度高，委员中有两人本科毕业，都具有一定的专业技能和较强的管理协调能力，在工作中认真负责，能密切联系学生和青年教职工，全心全意为青年服务，在青年中有一定的感召力和影响力。
二、活动阵地好、支部建设好、主题活动好
1、思想道德建设
共青团的思想政治工作是党的整个思想政治工作的重要组成部分，承担着引导青年逐步树立无产阶级的人生观和世界观，帮助青年解决各种具体思想问题，动员青年完成党的任务而奋斗的责任，尤其在新的历史时期，党和国家对团的工作提出了更高的要求。因此，我们始终坚定不移地把正确的政治方向放在第一位，坚持不懈地开展爱国主义教育、集体主义教育，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，树立崇高的理想和信念。只有坚持正确的政治方向，共青团才能真正成为党的助手和后备军，才能充分发挥党联系青年的桥梁、纽带作用。
四年来我们始终牢牢抓住思想建设这个中心，在政治上主动接受校党支部及上级团组织的领导，组织团员青年认真学习贯彻党的路线、方针和政策，认真开展学习“三个代表”思想和科学发展观，对团员青年进行理想和信念教育、思想品德教育，帮助青年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，倡导良好的社会公德，弘扬中华民族优良传统，通过开展青年志愿者活动，使学生了解社会，自觉树立为人民服务的意识，弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。利用共青团的先进性和群众性的特点，广泛地与青年联系，对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育，让同学们明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感，从而保持团员的先进性；并积极支持、主动配合学校有关部门完成各项工作任务。四年来我们安排了三十多次团章的学习，每学期一次团员的思想教育、一次团干培训，安排一次党的基本知识教育讲座，其中学习内容包括《中国共产党基本知识》、《党章》、其它有关党的基本知识方面的书籍和材料。参加人数520人次，采取集中学习、自学、辅导等方法相结合的形式学习，做到理论学习和实践相结合。培训结束学员认真填写《安徽省六安中学团校结业论文》。团委还利用各种节日（如：“清明”、“五四”、“教师节”、国庆、元旦等）的庆祝会、团员大会、升降旗仪式及卫生大检查等，对全体团员进行必要的思想教育和动员。
其次，我们还充分利用学校这个大的育人场所，在新生入学时，对各年级的团员青年进行一定的思想教育，包括《中学生守则》、《课堂常规》、《中学生一日常规》、法制教育等等，教育学生遵纪守法，不参加非法组织，不参与危害社会公共秩序的活动，自觉抵制“黄、赌、毒”的侵蚀，抵制邪教，崇尚科学。明确责任，提出要求，并和校党支部、校行政各部门、各年级班主任保持联系，取得他们的支持、配合，进行必要的工作，以达到教育目的，提高全体团员青年的思想觉悟。
再次，校团委还利用墙报、广播、团校，加强对学生的爱国主义教育，增强学生的爱国主义情怀，增强对社会主义建设的决心和信心。通过保护校园环境，绿化美化校园活动，增强学生的环保意识，从而提高全体团员青年的素质，增强团组织的战斗力。
深入开展青少年读书活动，进行科学文化教育。坚持贯彻团中央在全团范围内启动的青少年读书计划，在广大青少年中开展“每天读书一小时”活动。成立了组织机构，制定了学习计划，并按时检查落实计划的执行情况。/fanwen.chazidian.com) 帮助学生青年养成主动学习，不断学习的习惯，提高学习和运用新知识的能力，要求学生学习百部爱国主义教育书籍，了解我国的历史发展，增强民族自尊心、自信心和自豪感。同时通过开展读书征文比赛、演讲比赛使得活动开展的有声有色。
2、团的组织建设
在新时期，共青团有着特殊的历史使命，这更要加强团的自身建设。四年来，为使校团委充分发挥团结青年的作用，我们认真抓好了两个方面的工作：一是大力加强团的支部建设，二是重点抓好团干部队伍的建设。
四年来，我校团委坚持每个学期一开学就拟订出工作计划，并把它打印好发到各支部手中，由各支部结合实际订出自己的计划，再认真实施计划，并把每次活动的结果报告团委，校团委不定期检查其活动情况，年终团委做好总结，定期向上级团委上报团内活动情况，并积极撰写工作体会，积极开展创建“五四红旗团委”活动。在支部中做到班子齐全，制度健全，活动正常，时间保障，认真开展争创“红旗团支部”活动。认真组织好一年一次的团员民主评议和评优活动，及时表彰先进集体和个人，搞好团员证的颁发和注册，按时收缴和交纳团费。在抓好管理的同时，我们也注意搞好组织发展工作，不断为团组织增强新鲜的血液，把更多的先进青年和优秀少先队员吸收到团组织中来，为党组织增强了后备力量。
四年来，我校团委收到的入团申请书350份左右，有的同学还多次向组织提出要求，迫切希望早日加入到团组织中来，面对这种情况，我们坚持“成熟一个发展一个，合格一个吸收一个”的原则，在本人提出申请支部讨论的基础上，广泛征求任课教师、班主任、政教处的意见，认真审查，做好入团工作。四年来共有302名同学加入团组织，现有43个团支部，团员共1567名，团青比例为76.36%。
在搞好团支部建设的同时，我们还注意团干部自身的素质的提高，对团干进行培训。通过理论学习，业务培训，使每一位团干都提高了思想认识和工作水平。此外，我们还积极做好推优工作，四年来，有三名青年教师发展为预备党员，此外，还有三位青年教师转为正式党员，这使团组织和党组织的关系更为密切，联系更加深了。
3、阵地建设（特色工作）
在开展活动过程中，阵地的作用不容忽视，抓阵地建设，也是校团委的一项长期工作，我们坚持协助学校办校报，每班黑板报每两周检查一次，卫生检查每天一次，大扫除每周一次，每周工作三小时，每天上午第二节课后和下午第二节课后按时为学生进行“校园星空”广播，让学生及时了解时事动态。以上这些都与学习相结合，促进学生德、智、体、美、劳的全面发展。
4、青少年绿化工程、希望工程、青年文明工程
我们共同生活学习在校园这个环境中，当然绿化校园、美化校园，成了我们每
在“创先争优”活动中，该局以学习弘扬王坤友精神为源动力，以科学监管创先进，优质服务争先锋为抓手。不断探索和创新工作机制，团结带领广大党员干部，以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加有效的举措，与时俱进谋发展，开拓创新求突破，自觉服务地方经济发展。他们的具体做法是：一是建立和落实县局党员领导干部创先争优活动联系点制度。
该局党组成员，每人确定一个机关或工商所基层党组织作为联系点，负责指导基层党组织和党员认真开展承诺和学习王坤友先进事迹活动。与此同时，局党组成员分别深入所在联系点，调查研究，督促检查，具体指导，从而推进了各联系点创先争优活动深入扎实地开展;二是大力开展学先进比贡献活动，激发基层党组织和党员在创先争优活动中争创一流业绩。
该局于7月下旬组织党组成员、全部基层党支部负责人一行20多人专程前往凤阳县小岗村参观学习沈浩同志先进事迹。在沈浩事迹展览馆，全体同志面对鲜红的党旗，举起右手，重温入党誓词，倾力干好工商事业。并纷纷表示不仅要在组织上入党，更要在思想上入党。牢记责任和使命，积极履职和尽责，把干工作的热情投入到创先争优活动中去，争创一流工作业绩，积极创建“五个好”党组织、争当“五带头”优秀共产党员，努力做到忠于职守、爱岗敬业、埋头苦干、奋发进取、创先争优;三是掀起了学习王坤友先进事迹热潮。
8月初，该局集中组织机关和基层工商所全体党员中深入开展“证照管理及示范街创建活动”，此次活动县局明确提出每个工商所必须创建一条示范街、并制定了统一创建牌匾、规范经营台帐、规范证照悬挂、规范登记事项核准、规范监管程序五个方面的示范街标准。为进一步规范我县市场主体准入行为，经营者市场经营行为，维护消费者合法权益，维护市场经营秩序，探索监管工作新路子，进行了有益的尝试，其目的就是通过此项主题实践活动。
一是进一步规范市场交易行为，维护广大消费者的合法利益，使群众从“创先争优”活动中得到实惠;二是把党员干部亮象于社会和群众监督之下，从而进一步强化党员干部践诺的自觉性，提升党员干部的良好形象。五是深入扎实开展“承诺月”活动。该局本着“服务中心，建设队伍，改进作风，服务人民，改善民生，奉献社会”的宗旨、以服务地方经济为己任，着力加强系统基层组织建设、工作作风和工作效能建设，积极开展“创先争优“活动。严格实行党务政务公开，广泛接受社会监督。在七个方面向社会作出公开承诺。一是队伍建设方面。紧紧围绕县委、政府和上级业务部门的中心工作，坚持追寻“一个目标”即：力争两年时间，使全局工作走在全省工商系统县区局最前列;弘扬“两种精神”即：敬业精神和奉献精神;推进“两基建设”即：基础工作和
基层基础设施建设;积极创建“星级规范化工商所”，以“创先争优”活动为动力，以创建星级规范化基层工商所(党组织)为载体，力争达到队伍素质过硬、履行职能到位、内部管理严格、硬件装备良好，软件材料规范的标准，不断提升全县工商系统基层单位(党组织)的社会形象;
二是为社会和群众服务方面。坚持首办负责制度，即对前来办理相关事务的人员实行“谁首次接待，谁负责到位”;杜绝“四难”即门难进，脸难看、话难听、事难办;坚持一次性告知制度，即企业、个体工商户等来办理，一次性告知所必备的手续，不让基层和群众跑第二趟;
三是为地方经济服务方面。凡公司(企业)和个体工商户申请登记注册、变更、注销登记，经审查，凡材料齐全、手续完备，符合法定条件的，在七个工作日内办理完毕;办理各类种类企业名称预先核准登记，经审查，凡手续齐全，符合法定条件的在三个工作日内予以核准;申办户外广告登记，凡材料齐全，符合法定条件的，受理后2日内予以登记;办理《广告经营许可证》凡手续齐全，符合法定条件的，受理后2日内上报;办理企业动产抵押物登记在5个工作日内办理完毕;
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