这次活动全市消防部队“夯实基础工作，狠抓作风转变”工作思路确定以来，保持共产党员先进性教育完成之后，创建全国文明城市工作开展之时，部队文化建设的一次大检阅，意义重大、影响深远！成功充分反映了近段时期以来。
市消防部队在抓基础工作、抓作风转变、抓先进性教育、抓文明创建以来各项事业上取得的喜人成绩，弘扬了主旋律、鼓舞了士气、激励了部队。此谨代表支队党委，对在此次歌咏比赛中取得优异成绩的参赛官兵表示热烈的祝贺！向辛勤战斗在防火灭火第一线的全市消防部队官兵表示亲切的慰问！并致以节日的问候！
文化建设是衡量一个国家综合国力的重要标志。消防部队的文化建设也是一支部队精神力、凝聚力和战斗力的集中体现。当前，全市消防部队都投入到轰轰烈烈的争创文明城市，构建和谐长沙”活动之中的历史时刻，如何发展先进的文化，探寻文化强警、文化育警的有效途径，找准消防文化建设与发展的核心点，推动消防部队战斗力、凝聚力的不断提升，值得广大官兵深入思考。
市消防部队按照“争创全国文明城市”有关要求，近年来。以对党、对人民、对社会主义祖国的赤胆忠心，以自己的青春和热血，忠诚地实践着“三个代表”重要思想，坚定地履行着严格执法、热情服务的神圣职责，英勇保卫着国家和人民生命财产安全为服从和服务于社会经济建设，保卫和发展长沙市物质文明和精神文明建设成果做出了应有的贡献。因此，当前，全市消防部队的文化建设要把重点放在讴歌和宣传新时期消防官兵的精神上。要大力弘扬消防官兵忠诚可靠、团结奋进、英勇善战、秉公执法、纪律严明、无私奉献的精神，激励全市消防部队保持浩然正气、蓬勃朝气和昂扬锐气。
【关键词】创新；安全文化；安全意识；素质能力
随着我国加速全面建成小康社会的进程，加速城市化、城乡一体化，消防战线面临更加严峻的挑战。运用安全文化加强、创新消防工作，以文化力提高消防安全队伍战斗力，是消防战线和全社会一项十分紧迫的战略任务。
一、创新理念，高度重视安全文化建设的战略意义
“观念一变，地阔天宽。”消防工作的创新，源自思维思路理念观念的创新，源自对安全文化内涵实质及作用深切的理解、科学的把握和运用。文化是物质生产和精神生产知识经验的总结和升华，是人类文明智慧的结晶，是社会意识形态以及与之相应的制度和设施。安全文化是人类安全活动所创造的安全生产、安全生活的精神、观念、行为和物态的总和，包括企业安全文化、全民安全文化、家庭安全文化等。在革命战争年代，我党我军靠文武两支军队协同作战克敌致胜。的名言：“没有文化的军队是愚蠢的军队，而愚蠢的军队是不能战胜敌人的”。生动精辟地阐明了革命文化的重要作用。涵盖企业文化、安全文化的社会主义先进文化，是民族的血脉，人民的精神家园，代表广大人民的根本利益，指引中国特色社会主义的前进方向，是我国经济社会发展的软实力，是用共同价值观和行为准则引领导航凝心聚力攻坚克难，任何物质力量不可替代的巨大精神动力。全面建成小康社会，需要安全稳定的社会环境，消防战线责任重于泰山。实现生产总值与人均收入“双翻番”，需要强有力的文化引领和支撑。中国开启全面建成小康社会“倒计时”之际，党的十八为进一步推进社会主义文化大发展大繁荣吹响号角――“一定要坚持社会主义先进文化前进方向、树立高度的文化自觉和文化自信，向着社会主义文化强国宏伟目标阔步前进。”这是全国各行各业的行动纲领，是消防战线责无旁贷的战略任务。这要求消防人站在时代的前沿、建设保卫小康社会的战略高度，勇敢担当，不辱使命。解放思想，谋划方略。以人为本，开拓创新。克服重“消”轻“防”、重“物”轻“人”、重“武”轻“文”的倾向，把握改革发展主线，大力创新、加强安全文化建设，使安全文化跃上新台阶，充分发挥文化软实力，开创消防工作新局面。
二、创新机制，构建完善全民同抓共建大消防格局
当前城市消防战线安全文化建设的首要任务是，以“十八“精神为统领，以消防安全文化为手段，坚持以人为本以防为主的方针，强化各级领导和全民的防火安全意识，创新防火安全管理体制机制方式方法设施手段，大力推进消防安全现代化、规范化、制度化。1.健全组织领导机构。根据消防牵及面广、战线长、急难险的特点，要努力构建和完善党委领导、政府负责、社会协同、以消防队伍为骨干、广大群众参与、法治保障的大消防工作格局，进一步巩固发展以公安消防为主体的企业、社区、家庭“三联”防火安全体系。2.广泛深入开展防火安全形势任务宣传教育。从全国城市大范围看，防火安全形势更加严峻，不容乐观。随着我国城市建设突飞猛进，城市居民大量增加；农民工大批离乡进城，“空巢”家庭有增无减；新城区膨胀，防火措施滞后，老城区改造速度缓慢，电线老化更新量少；少数基建工程赶进度，轻质量，防火材料以假乱真，以次充好。所谓“攀比建高层，农民涌进城，留守有老翁；电线久失修，乱放孔明灯，火灾易发生。”据人民网近日透露，南方某城市某集团计划在3个月内建造220层、高度达838米的世界最高摩天楼，比当前的世界最高楼――迪拜哈利法塔高32英尺（约合9.7米）。楼内建有酒店、医院、学校和办公室，安装104部高速电梯，可容纳1.74万名居民。读者置疑：如此高层给消防出了个大难题。消防机关应与企业、社区、媒体合作，选择一些高楼矿井商场家庭火灾事故典型案例，普遍进行安全防火宣传教育，增强干部居民的安全防火意识。构建发展防火长效机制，做到警钟长鸣，使居民防火形成习惯自觉，将“让我防火”变为“我要防火”。3.查隐患堵漏洞。以落实“十”精神为契机，地企消防社区合作，精心组织开展安全防火大检查，发现问题，及时整改。4.从抓制度文化入手，健全落实防火安全制度，健全岗位责任制。谁主管谁负责，一级抓一级，层层有人抓，行行有人管。制度进家庭，人人都有责。管好老人、儿童高危人群。切实做到人走灯灭火停，从源头上杜绝火灾发生。要切实执行领导问责制，充分发挥法治保障作用。
三、创新方法，着力提高公安消防队伍执行能力
观山湖大队始建于2009年，现有官兵56人，其中干部17人，士兵39人，担负着贵阳市观山湖区307平方公里的消防安全保卫和其他急难险重的抢险救援任务。为了保证部队持续、科学、安全发展，观山湖大队结合实际、以点带面、突出重点，采取行之有效的措施扎实推进部队正规化管理，促进战斗力提升。
“精细化”到每个角落
精细化管理是一种先进的管理理念。消防部队实施精细化管理是贯彻新《共同条令》创新部队管理的重要举措，是提升部队正规化建设水平的有效途径，是公安消防部队正规化建设的基本思路和努力方向。
观山湖大队大力开展部队精细化管理工作，全面提升队伍整体建设水平，实现了部队高度安全稳定，战斗能力明显提升，为圆满完成各项中心工作任务提供了强有力的保障。
周密部署，精心谋划建设蓝图。开展精细化管理工作以来，观山湖大队多次召开座谈会，分析自身管理中存在的各种问题，使每名官兵充分认识到制度不落实、管理粗放对部队建设所带来的危害，以及开展精细化管理的重要性和必要性。同时，对精细化管理的目标、手段和方法进行明确，确定了工作进程，制定出台《精细化管理工作实施方案》，为开展精细化管理工作提供了支撑和保障。
健全精细化管理机制。为了充分发挥各个管理层次的作用，观山湖大队把管理工作的目标、任务和职责权落实到具体人、事和岗位；建立完善行政管理、执法执勤、后勤保障等管理制度；建立用制度管人、靠制度办事的工作机制，形成科学、规范而缜密的管理体系；把思想政治教育紧贴时展、紧贴使命任务、紧贴官兵实际，细化教育内容，把握教育时机，创新教育载体，丰富教育形式，改进教育方法，营造教育氛围；实行量化考核，将日常考核贯穿于管理教育、执勤训练、消防监督、后勤保障等全过程。
以官兵为本，注重人性化。“精细化等于人性化，如果脱离人性化，我们的管理注定失败。”观山湖大队教导员莫昱川认为，在精细化管理过程中，既要坚持从严治警，不折不扣地执行各项规章制度，又要坚持以人为本，尊重官兵的主体地位，强化人文关怀，推动和谐警营建设。为此，观山湖大队通过完善健康向上的多彩警营文化环境，不断优化精细化管理的软实力，全面营造适合官兵成长的良好环境，把人文关怀充分融入到官兵的工作、学习和生活中。观山湖大队不但打造了浓郁的文化空间，还尽最大可能拓展健康的官兵娱乐空间，创办了环境优雅的咖啡吧，让官兵们在放松的同时，还能通过在咖啡吧里组织的活动交流感情。在营造警营文化方面，大队根据每名官兵的兴趣爱好及自身特长，成立兴趣小组，通过自编、自导、自演文艺节目来提升警营文化的层次，激发每名官兵参与警营文化的热情，开阔官兵文化视野。
部队的精细化管理，是当前消防工作的重中之重，是适应新形势下部队规范化、标准化、正规化建设的新理念、新途径，是贯彻落实部队条令条例的有效载体。通过部队的精细化管理，可以全面推进部队建设，充分培养官兵的“精气神”，提升部队的战斗力。使每名官兵树立崇高的革命信念，大力发扬新时期公安消防精神，始终践行当代革命军人的核心价值观。
多措施加强党组织建设
党的十报告强调，要创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。消防部队要贯彻落实十精神，适应新形势新任务，关键要强化基层党组织功能，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。观山湖大队牢牢抓住基层党组织规范化建设试点这一契机，不断完善党组织制度化规范化建设，不断丰富基层党建工作举措，不断提升党建科学化水平和部队全面建设水平。
规范党组织结构设置，增强凝聚力。观山湖大队结合单位人员编配等实际情况，规范党组织结构设置。一是及时增补改选大队和中队党支部成员，在干部调整完毕后，大队将敢担当、善创新、群众认可的同志选补充实到基层党的组织中，实现了组织的连续性；二是积极发挥大队党支部和党小组作用，使得组织生活制度更加规范。
健全制度，增强党组织建设的活力。大队坚持“以党建促队建、以党建促工作”的指导思想，以争创党员模范先锋岗位为载体，运行“三四一”模式。一是大队党委委员联系班“四个一”制度，即每月参加一次班务会、每月和班战士谈一次心、每月和班战士参加一次训练、每月参加一次班娱乐活动；二是中队党支部委员关心战士“四个一”制度，即每月和战士谈一次心、每月为战士炒一个菜、每月为战士盛一碗饭、每月为战士站一班岗；三是战士具备“四个一”，即学会一门才艺、爱好一种球艺、具备一门技艺、精通一项厨艺。
营造“多彩”警营文化。按贵阳市公安消防支队的要求，观山湖大队开展了消防“多彩”警营文化活动，分别是红色的党建文化、橙色的职业文化、黄色的安全文化、绿色的驻地文化、青色的廉政文化、蓝色的励志文化和紫色的快乐文化。同时，还提炼了以忠诚、勇猛、坚毅、自信为主题的观山湖大队“金狮队魂文化”，组织官兵自创了名为《金狮之魂》的队歌。另外，观山湖大队聘请了专业设计师结合大队特点设计了金狮队标，作为大队的荣誉标识，时刻激励官兵。
营造党建文化氛围。观山湖大队党委结合营区实际，因地制宜，合理规划，营造出一个积极向上的党建文化氛围，培育部队的战斗精神。在绿化带草坪中，寓意队魂的文化奇石矗立其中；在功模小径里，留下了立功官兵的手印；在训练场上，一句句简单的励志语，都激发着官兵你追我赶、敢打敢拼的精神状态。
立足今天开创明天
20xx世界卫生日宣传口号(最新)
1. 保护人类生态环境倡导全球绿色文明。
2. 配合垃圾分类，争做文明市民。
3. 提高农民健康素质，促进农村卫生与经济社会协调发展。
4. 村庄环境整治是造福百姓的民心工程
5. 培育文明新风，构建和谐农村。
6. 加快发展循环农业，构建环境友好型新农村。
7. 手拉手，心连心，创建农村新天地。
8. 建设新农村，弘扬新风尚。
9. 建设卫生村庄，共建美好家园。
10. 重视卫生环境，构建和谐社会
11. 整治环境卫生，提升生活质量
12. 搞好爱国卫生是每个公民的职责!
13. 人人动手，清洁单位，清洁家庭!
14. 人人动手，清洁家园，创建文明!
15. 人人动手，消灭四害，提高人民健康水平!
20xx世界卫生日宣传口号(热门)
1. 微笑是一种境界，微笑是一种态度，更是人生最好的名片。
2. 消除偏见歧视，关注精神健康。
3. 消除歧视，增进和谐，共享健康。
4. 精神健康共促进，消除歧视是关键。
5. 精神卫生关系大，关注惠及千万家。
6. 精神卫生人人参与，和谐社会家家受益。
7. 精神卫生人人出力，健康心理个个受益。
8. 精神卫生手拉手，和谐家园心连心。
9. 精神卫生系万家，健康和谐你我他。
10. 精神卫生一小步，健康人生一大步。
11. 开展精神卫生宣传活动，普及精神疾病防治知识。
12. 快乐心情，健康行为。
13. 宽容理解博爱，追求理想。
14. 关注儿童青少年精神健康，快乐心情，健康行为。
15. 关注精神卫生，倡导健康人生。
16. 心理危机早干预，精神卫生共呵护。
17. 心连心的沟通，手牵手的关爱。
18. 心身健康，幸福一生。
19. 营造宽松生存环境，构建美好和谐社会。
20. 用“心”呵护心的健康。
20xx世界卫生日宣传口号(经典)
1. 爱护环境，从我做起!
2. 创造优美环境，提高生活质量!
3. 治理卫生环境，建设美丽、文明的新明光!
4. 开展环境清理，美化净化家园!
5. 搞好爱国卫生运动，促进全市经济健康发展!
6. 预防手足口病：要做到“洗净手，喝开水、吃熟食、勤通风、晒衣被”!
7. 卫生城市为人民，城市卫生靠大家!
8. 大力开展爱国卫生运动，保障人民身体健康!
9. 创建卫生镇村，共建美好家园!
10. 艾滋病通过性、血液、母婴三种途径传播!
11. 开展爱国卫生运动，提高全民健康素质!
12. 清洁明光，人人有责!
13. 大力搞好环境卫生，切实增强防病能力
一、周密计划，制定切实可行的活动方案。大队根据支队相关通知，结合大队实际，制定了《大队关于认真开展“学雷锋、促和谐”活动的实施方案》，明确指导思想，强化组织领导，安排活动内容，并详细规划活动步骤，要求大、中队干部要高度重视，统筹安排，细化工作措施，并注重实效，切实做好各项工作。
二、采取多种形式，认真学习和宣传雷锋精神。大队首先召开专题会议部署活动内容，并采取重温雷锋日记，重看雷锋系列电影，宣讲勤俭节约、艰苦奋斗、对党忠诚、舍己为人精神等多种形式，认真学习、广泛宣传雷锋事迹，引导广大官兵深刻认识雷锋精神的实质和价值，进一步增强学习雷锋精神、献身部队建设的自觉性和主动性。
三、结合岗位实践，迅速掀起“学雷锋、献爱心”活动热潮。一方面，各中队组织官兵深入社区、走上街头，积极开展方便群众、造福社会的各种公益劳动和便民服务活动，广泛开展为民做好事活动，同时通过开展消防培训、灭火演练等向群众宣传消防安全知识。另一方面，紧紧围绕部队中心工作，教育官兵把各自的工作岗位作为学习和实践雷锋精神的“主阵地”，把雷锋精神贯穿到每一项工作中，融化在每个人的具体行动中，高标准、高质量地做好本职工作。
四、提高效率，强化消防审批服务。大队通过深化“一窗式受理”、“一站式服务”等措施，牢固树立“讨好老百姓”思想。行政许可审批时间，一般工程项目审批期限法律规定为30个工作日，大队在2010年提速到14个工作日的基础上再次缩短到7个工作日；开业前安全检查由去年的10个工作日缩短到5个工作日。同时强化窗口服务、强化内外监督以及开通绿色通道，真正实现了“阳光消防”和“便民消防”，全面塑造了消防部门的新形象。此项服务举措得到了市委常委、工委书记马明龙的充分肯定，他希望各单位、各部门进一步提高认识，创新服务，提升品牌和竞争力。
五、结合“大走访”活动，深入群众提供上门服务。大队干部充分利用“大走访”开门评警活动，深入企业、事业单位以及社区家庭，不断为群众提供便捷亲和的消防服务，提供技术指导，宣传消防安全知识。并通过回访，切实把群众意见和建议落实到位。
六、加强组织领导，树立宣传先进典型。大队把学雷锋活动作为加强部队精神文明建设的重要内容来抓，结合实际，认真筹划，精心组织，积极探索新形势下开展学雷锋活动的有效途径。各中队以纪念学习活动为契机，注意发现和树立本单位的先进典型，充分借助新闻媒体、板报、墙报等载体，大力宣传学雷锋先进集体和个人的事迹，及时总结推广好的做法和经验。
××区位于××市××区的中心地带，是××市委、市政府定位的把××市建设为"海峡西岸经济区中部枢纽城市，××湾滨海城市"的一个窗口，总面积15.3万平方米，东至田安路，南至东涂街，西至丰津路，北至××街。现有常住居民2657户、8958人，社区内有市、区两级党政机关干部宿舍60幢，商住楼41幢，企业单位38家，社区服务网点50多家。几年来，社区积极探索以双拥共建工作促进军地三个文明建设共同发展的新路子，取得了一定成效。现将主要工作情况简要汇报如下：
一、健全机构，完善制度，确保双拥工作顺利开展
丰××区居委会历年来就非常重视双拥工作，在93年与××武警支队第一大队结成军警民共建单位的基础上，2001年又与××消防大队结成军警民共建单位，社区居委会将此项工作摆上了重要议事日程，原创：使双拥工作事事有人抓件件有落实，促进社区发展和提高部队战斗力。一是成立了以社区党支部书记为组长的社区双拥工作领导小组，明确分工形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，其他两委成员共同抓的良好工作格局，齐心协力将各项双拥工作分解落实到位。二是结合社区实际制定工作计划，做到月月有活动年年有创新，与时俱进又毫不间断地推进双拥工作向更广更深层次发展；三是结合个人岗位工作特点，将双拥工作纳入社区两委成员工作目标责任制年度考核内容，使双拥工作能更好地与各自职责和实际工作相统一，取得实实在在的成效。
二、选准载体，创新思路，促进各项工作上新水平
充分利用社区和部队丰富的资源优势，不断创新工作思路，选准用好创建载体，是双拥工作取得显著成效的关键所在。
（一）创新国防教育，在"实"字上下功夫。国防教育是国民教育的永恒主题，如何创新思维，在"实"字上下功夫，这是我们考虑最经常的一个课题。社区与共建单位密切配合，充分利用板报、标语、宣传栏、宣传媒体等多种形式，通过集中学习、参观、讲座等各种活动，完成社区国防教育任务，激发社区群众的爱国热情和应征青年报名参军的积极性。一是我们不定期地邀请部队官兵到社区举行国防知识讲座，让社区军民了解世界动态，掌握国防知识；二是以军地共学的形式，通过学习讨论交流，加深对国防知识的理解；三是协助辖区学校聘请部队官员作为校外辅导员，指导学生组织举办以国防教育为主题的绘画、书法和图片展等活动，加强对青少年爱国主义教育；四是组织社区居民和中小学生到部队过军事日，不断增强他们的国防观念，提高居民群众的国防意识和拥军意识；五是年终对国防教育专题总结，坚持在总结中提高，在提高中总结。确保国防教?quot;软指标"变成"硬指标"。
（二）让消防进社区，让居民得实惠。我们体会到：践行"三个代表"重要思想，让居民群众受教育，让居民得实惠，把消防进社区当作重要载体是关键。为提高驻区单位、居民群众的消防安全意识和自防自救能力，社区利用与××消防大队的共建优势，通过参观、学习、讲座、图片展、培训现场会等形式，推进消防进社区工作。每逢假期，社区都组织青少年、市第二实验小学生到××消防大队参加消防培训，观看消防战士演练，××消防官兵也经常到社区举办宣传咨询、图片展、消防安全讲座和现场培训会，通过理论学习，现场动手实践，社区居民群众自防自救能力得到很大提高。在市消防支队牵头下，茂荣消防工程公司和社区居委会本着互帮互学、互相促进，减少灾害损失，签?quot;情系消防、共创平安"结对子协议书，社区居委会用茂荣消防公司资助的资金，完善装备器材和队伍建设为消防进社区奠定良好的基础，增强社区抵御火灾的能力，通过开展消防进社区工作，为社区整体消防工作上水平提供强有力的物质保障。2003年10月全省社区消防建设现场会以我社区作为示范参观点，接受公安部消防局、民政部、省公安厅、民政厅、消防总队、省各地市公安局、民政局、消防支队、基础社区领导的检查指导，大大促进了社区消防进社区的规范化建设，开创全省消防进社区工作的先河，成为社区双拥共建的一道亮丽的风景线。
（三）建章立制抓防范，构建社区治安联防网络。抓好社区一支过硬的联防队，保证24小时治安巡逻值班，变定时巡逻为"全天候"巡逻，联防队成为社区居民的"保护神"。充分利用共建单位的技能优势，请他们为社区训练一支高素质联防队伍，并积极协助社区搞好治安巡逻，为社区居民创建了稳定安定的生活环境。通过双方的共同努力，社区迅速扭转治安工作存在的被动局面。于2003年3月被××市社会治安综合治理委员会评为"2002年度社区治安综合治理先进单?quot;。
（四）军民同心搞创卫，建设环境优美社区。共建单位坚持把协助社区居委会搞好环境卫生作为军爱民的一项义务，积极帮助社区清理卫生死角、整治人居环境。特别是在创建国家卫生城市以来，共建单位更是为社区的环境卫生整治出人出车，为营造清洁优美的社区环境，作出了很大的贡献。现在定期开展卫生清洁活动，使共建保洁经常化，制度化。
（五）建设"绿化型社区"，让清新空气进入居民心田。我们认为绿化是社区经常性工作之一，一个文明的社区，有品位的社区，也一定是一个绿化型的社区。在绿化方面我们军民同心，投工投劳，舍得投入，坚持经常。几年来，武警××支队第一大队和××消防大队充分发挥人力资源优势，积极响应社区发出的"社区是我家，绿化靠大家"的倡议，与社区一起开展"植树绿化，美化社区"的植树活动，共种植芭蕉树30株、芒果树40株，散尾葵50株，使社区的绿化更上档次，环境更加优美。现在绿化面积占社区总面积35.2%。
（六）军民一心，在文体同乐中丰富军民情结。文体活动对增强凝聚力有着非常积极的作用。我社区的文体设施和人才资源丰富，经常与共建单位组织开展各种形式多样的文体活动，例如，春节、元宵期间举行的共建春节文艺晚会，三月份开展的学雷锋、爱民月活动，清明期间开展的祭扫革命烈士陵园活动，五月份举办?quot;丰盛杯"双拥篮球赛，"八一"建军节举行的共建文艺晚会，国庆节举行的登山友谊赛等等，无不是寓"建"于乐，对丰富军地双方的文化生活，形成"军爱民、民拥军"的社会氛围，具有重大的促进作用。
（七）拥军服务到一线，情暖军营解忧愁。我社区坚持以人为本，切实把为部队官兵排忧解难作为开展双拥工作的立足点，原创：把为部队办好事、办实事当作共建工作的重要内容抓好落实。为了丰富部队官兵的精神生活，社区订购了一批书籍和报刊，并积极发动社区居民群众踊跃捐书，帮助共建部队建起了"拥军书库"，为官兵们送去了宝贵的精神食粮。我们还积极开展慰问活动，与官兵们谈心、拉家常、为战士们过生日、打扫军营、拆洗衣服被褥，使他们能安心部队生活，为第二故乡和国防建设多做贡献。例如：2003年5月社区开展"兵妈妈进军营"活动，组织社区10多名"兵妈妈"到××消防大队给战士曹鲁闽过生日，让战士们在军营中体会到大家庭的温暖。社区还多方协调，帮助部队子女解决入学问题，帮助随军家属办理户口入户手续，帮助困难军属申请最低生活保障金，尽量为官兵们解决后顾之忧。
三、互帮互助，齐头并进，双拥共建工作取得累累硕果
同志们：
根据实施“十一五”规划的要求，为进一步贯彻落实国务院《关于进一步加强消防工作的意见》和省、市政府《关于进一步加强消防工作的决定》，巩固20**年我市消防工作成果，安排部署20**年全市消防工作，依照《消防法》等消防法律法规，推进消防事业与经济社会同步协调发展，为改革、发展、稳定创造良好的消防安全环境，市政府决定召开这次全市消防工作会议。
召开这次会议，是市委、市政府加强消防工作的一项重要措施。市委书记李仲彬，市委副书记、市长雷洪金对开好这次会议作了重要指示，副市长魏文通同志今天亲自出席会议并将作重要讲话，充分体现了市委、市政府对消防工作的高度重视。市公安局党委副书记、副局长吴显华作会议发言。市级各部门负责人，巴州区政府分管消防工作的区长，巴州区公安分局、江北开发区公安分局分管消防工作的局长，区级各部门负责人，市级消防安全重点单位的消防安全责任人，消防支队机关和巴州区消防大队、中队全体官兵在主会场参加会议；各县政府分管消防工作的县长，各县公安分局分管消防工作的局长，各县级部门负责人，消防安全重点单位的消防安全责任人，各县消防大队、中队官兵，政府专职中队中队长在各分会场参加会议。
一、现在会议进行第一项，请市公安局党委副书记、副局长吴显华同志总结20**年度全市消防工作；
**********************
二、现在由我宣读市政府关于表彰年度消防工作先进单位和个人的决定；
**********************
三、请副市长魏文通同志安排部署20**年全市消防工作。
**********************
同志们，刚才，文通同志站在实践“三个代表”重要思想、构建社会主义和谐社会的高度，代表市政府就抓好“十一五”及当前消防工作，加强全市消防工作和消防部队建设作了重要讲话；显华同志对20**年度全市消防工作作了总结；我宣读了市政府关于表彰年度消防工作先进单位和个人的决定。会后还将下发《巴中市人民政府年消防工作目标任务》，军中无戏言，责任千斤重，请大家按要求抓好工作落实。下面，我就贯彻落实此次会议特别是文通副市长的重要讲话精神讲四点意见。
一、提高认识抓落实。多年来，我市消防工作为经济发展和社会稳定创造了良好消防安全环境，但与经济社会快速发展的形势和人民群众日益增长的消防安全需求还存在较大差距。各级政府、各部门尤其是领导同志一定要从思想根源上认识到消防安全与稳定与发展之间的辩证关系，一定要把思想统一到这次会议精神上来，把做好消防工作作为坚持“立党为公、执政为民”和贯彻落实科学发展观，构建和谐社会的必然要求，进一步树立消防工作是政府职能的意识，增强抓好消防安全工作的积极性和主动性，加强领导，加强部署，加强措施，坚持消防工作与经济社会发展同步规划、同步部署、同步发展，尤其要切实研究解决本地区消防工作和消防部队建设中的薄弱环节和“瓶颈”问题，推进消防工作与经济社会协调发展。
二、明确任务抓落实。贯彻这次会议精神，要紧紧抓住消防工作的根本目标任务，就是要确保全市火灾形势稳定和维护社会稳定，遏制群死群伤恶性火灾事故的发生，为构建平安巴中、和谐巴中创造更加良好的消防安全环境。各级政府必须依照《消防法》和《四川省消防条例》等法律法规，认真履行公共消防安全管理职责，把消防工作摆上政府重要议事日程，统筹规划，督促各级、各部门齐抓共管，动员全社会广泛参与，推进消防工作深入发展。要着眼消防安全长效机制建设，着力解决薄弱环节和制约消防工作的“瓶颈”等突出问题。各级政府要下决心解决当前消防工作中亟需解决的消防业务经费不足、公共消防设施建设滞后、消防部队装备落后、消防力量发展缓慢、火灾隐患整改难度大等突出问题，不断完善公共消防基础设施和消防装备建设，提高城乡抗御火灾的能力和公共安全应急处置水平；改进和加强消防管理，实行便民利民措施，加大消防监督执法和宣传力度，提高消防工作为社会经济发展服务的能力，推进消防安全责任落实，保障消防安全。
三、求真务实抓落实。会后，市政府将下发《巴中市人民政府年消防工作目标任务》，贯彻这次会议精神，各地政府务必要落实好目标任务。一要加强部署。各县（区）政府要专门召开会议及时传达贯彻这次会议精神，部署贯彻落实措施，组织和督促公安、发改、财政、建设、规划等各有关部门和下级政府认真实施落实，确保目标任务的完成。二要明确责任。县（区）政府要与下级政府及各部门签订消防工作目标责任书，层层明确领导负责、部门责任、明确完成时限和要求，督促扎扎实实地抓好落实。三要严格考核。各地要把公共消防设施建设目标任务纳入政府及领导的年度 和任期考核，与政府述职和考核挂钩，与干部任用和政绩评价挂钩。对各地贯彻落实情况尤其是公共消防设施建设目标任务落实情况，市政府将适时组织实施严格考核，进行通报，公共消防设施和消防装备建设不落实导致发生大火的，要按照有关规定追究当地政府和有关部门的领导责任。
四、扎扎实实搞好火灾隐患排查整治工作。这次会议，市政府决定从4月1日至8月31日在全市范围内进一步深入开展火灾隐患排查整治专项行动。各县（区）领导，各单位、行业、系统“一把手”亲自抓，切实掌握本地区、本单位存在可能引发群死群伤火灾的制灾因素。在公安消防机构的技术指导下，扎扎实实抓整改，确保全市不发生群死群伤恶性火灾事故。
关于通用学校创卫工作计划范文 为落实“创卫”目标工作责任，推动我校创卫工作的顺利进行，全面完成县教育局创卫办布置的各项目标任务，根据教育局印发的《创卫工作实施方案》、《健康教育工作实施方案》，结合我校的实际工作情况，特制定如下计划。
一、指导思想
学校的创卫工作要根据市教育局创卫办的文件精神，结合学校的实际，改善育人环境为手段，以强化全体师生卫生意识为工作重点。全面提高学校的教育教学质量和师生的健康水平。做到科学管理、全员参与，努力完成我校卫生工作的各项目标和任务。
二、完善创卫机构和相关制度建设。
1、进一步健全领导机构，坚持一把手领导下的各部门工作负责制，明确工作任务和责任人，健全组织机构，层层抓落实。
2、加强宣传。利用多种途径，宣传健康、文明的生活方式，宣传卫生健康的基本知识，形成良好的舆论氛围，促进良好文明习惯的养成。
3、保障经费。确保一定的经费作为后盾，提供经费、器材、工具等保障。
三、环境卫生保洁方面
1、坚持班级卫生包干区每日两扫，周二进行卫生大扫除，每月进行卫生大整治活动。
2、每月组织一次全校大扫除，并进行联合检查，及时公布评比结果。
3、开展“优胜班级”流动红旗竞赛活动，倡导校园文明行为，引导学生养成健康、文明、向上的生活方式。
4、利用晨会、班会及时发现纠正学生中的不文明行为，提高学生自我教育、管理的能力。
四、健康教育方面
1、定期布置宣传窗，宣传卫生保健知识，培养学生良好的卫生习惯
2、按计划进行卫生知识讲座，传授季节性、流行性疾病的防治知识，特别是对季节病和传染病的防治和宣传。
3、健康教育开课率100%，按要求做到有计划、有备课，教导处定期检查。
4、教师严格按照教学要求进行备课，不断提高教学质量。
5、认真做好学生健康知识的传授教育，确保健康知识及格率100%以上，知晓率80%以上。
五、加强食堂管理。
1、加强阳小食堂管理，健全食堂网络，设立相关奖惩制度，同时根据有关规定，督促炊事员参加卫生知识学习，做到三证齐全，健全食堂卫生消毒、验收制度，做到分工明确，责任到人。
2、严格把好食物采购关，对购买食品有专人验收，并认真填写验收清单，然后方可清洗加工。
3、炊事员加工时必须做到原料清洗干净，生熟食品及成品、半成品分开，避免交叉感染。
4、餐具、用具天天进行消毒，同时经常保持食堂环境的整洁，做到无“四害”。
六、疾病防治方面
1、注意用眼卫生，做好视力检查和防近工作，严格控制近视率。
2、学习贯彻《传染病防治法》，进一步做好疾病防治工作，认真落实防治措施。配合有关部门做好预防接种，发现传染病，马上严格进行隔离，采取相应的消毒措施，避免疾病的蔓延。
七、除“四害”工作
按照上级要求，做好除四害工作，定期消杀和突击消杀相结合，食堂和厕所定时喷洒灭蝇药水，投入灭鼠诱饵，消灭“四害”，严格控制“四害”密度。
八、继续开展丰富多彩的创卫和健康教育活动。
1、积极创新工作思路，工作方法，利用多种形式积极开展培训工作。
2、继续开展“创卫知识进课堂活动”，进一步利用课堂宣传创卫知识。
3、积极开展控烟工作。
九、做好创卫资料的收集和整理工作。
关于通用学校创卫工作计划范文
我校认真学习《西安市创建国家卫生城市实施方案》，结合学校的实际，以改善育人环境为目标，增强全体师生卫生意识为工作重点。全面提高我校师生的健康水平。做到科学管理，师生参与，力争做好我校的创卫工作达标。本度年工作计划如下：
一、明确指导思想，提高认识，认真贯彻区教育局
关于加强创卫生工作的会议精神，动员全体师生搞好学校环境卫生，同时注重宣传教育个人卫生的重要性和必要性，明确学校是社会精神文明建设的重要阵地。加强卫生工作的组织管理，实行主管领导亲自抓，各部室负责人具体抓，全体教职工齐心抓的管理模式，实行环境卫生、健康教育及食品卫生工作责任制，定期检查考核，确保师生员工的认识到位，学校卫生工作达标。
二、健康教育
1、利用黑板报、宣传栏等各种宣传手段，做好卫生保健知识宣传，培养学生良好的卫生习惯。
2、定期进行卫生广播讲座，传授季节性、流行性疾病的防治知识，特别是对流感、肝炎、结核病的防治和宣传。
3、健康教育开课率100%，按要求做到有计划、有备课、有课时、有作业、有考核、教务处定期检查。
4、健康教育教师严格按照教学要求进行备课，不断提高教育质量。
5、认真做好学生健教知识的学习、测试工作，确保健康知识及格率100%以上，知晓率90%以上。
三、具体工作
1、按照西安市碑林区创建国家卫生城市《关于对学校周边环境卫生及食品卫生专项整治工作》的精神，为维护校园周边环境卫生和食品卫生秩序，积极协助卫生执法部门依法取缔校园周边流动小摊贩，同时学校要加强对学生食品卫生安全知识教育，增强他们的食品安全意识。
2、加强校园环境卫生的日常管理工作，做好对全校学生的传染病晨检预防工作。教室、宿舍必须每天通风、保持空气流通，每次应在半小时以上，打开门窗自然通风，可有效降低室内空气中微生物的数量，改善室内空气质量，调节居室微小气候，是最简单、行之有效的室内空气消毒方法。各班指派卫生员负责教室及宿舍的开窗通风工作。学校也会有计划的实施紫外线灯照射及药物喷洒等空气消毒措施。
3、加强硬件建设。要适当加大卫生基础设施的投入，在校园内增设果壳箱、垃圾筒等设施，保持良好的校容校貌。添置卫生设施，调整充实卫生保洁人员。
4、进一步加强校园绿化，搞好绿地养护。要转变绿化管理机制，加大绿化投入，进一步提高绿化覆盖率。
5、坚持不懈地开展爱国卫生除害防病工作。爱国卫生工作要常规化、制度化。坚持开展除“四害”工作，定期投放杀灭药物，降低四害密度。要加强学生健康知识培训与普及工作，进一步提高健康知识普及率和健康行为形成率。
四、主要措施
1、要加强组织领导。创建卫生城市工作是一项综合性工作，我们要按照市委、市政府的统一部署，切实加强创建工作的领导，确保分工明确，责任到人，工作到位。
2、深入开展宣传动员。今年创建工作宣传的重点：一是抓好上级指示的宣传任务，确保上情下达通常，行动统一；二是抓好创建工作的典型事例的宣传，用身边的典型事例引导师生自觉参与创建工作；三是抓好健康知识的宣传普及工作，提高健康行为养成率。
3、加强环境卫生岗位人员的工作考核与检查，进一步提高环境卫生保洁质量。要把考核结果与效益结合，与部门工作考核相结合，与先进集体评选结合。对创建工作不力，玩忽职守，不能如期完成任务的处室和个人及时追究责任。
五、积极探索卫生工作新思路，要认真研究和探索学校卫生工作的规律，研究和探索校园环境卫生工作的新思路，逐步形成各方协同配合的卫生工作新局面和长效管理机制。
关于通用学校创卫工作计划范文
一、指导思想
以党的××大精神和科学发展观为指导，严格执行中央、省、市关于城市创建工作的有关指示精神，认真落实教育部、卫生部《关于加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作的意见》及县委、县政府关于创国家文明卫生城市的战略目标。牢固树立安全卫生意识，确保全校师生生命财产安全、学校教学秩序正常和社会大局稳定，为我县创国卫工作做出应有的贡献。
二、工作目标
认真学习省、市、县有关创国卫工作的文件，深刻领会其精神实质，安全文明卫生工作深入人心。紧密配合县委、政府中心工作，努力抓好健康教育工作，除“四害”工作，环境卫生绿化美化工作，食堂卫生工作和门前五包工作。加强组织领导，完善规章制度，明确任务、明确责任，按质按量完成上级要求的创卫工作任务。
三、工作措施与要求
1、健康教育工作
健教工作严格按上级要求，定岗定编，开课设节。做到有教材、有教师、有课时、有教案、有评价。健康教育开课率达100%，学生健康行为形成率达80%以上，学生健康知识问卷考试及格率达90%以上。组织师生学习卫生法律法规及卫生知识，定期开展科普知识、讲座、定期制作高标准的健教宣传专栏。每年更换内容4期以上。加强公共卫生道德教育，办公室、会议室及公共场所张贴禁烟标志，全方位开展卫生知识教育，整体提高全校师生及校内居民健康教育水平，定期放映卫生科普电影与VCD及卫生知识竞赛和测试，健康知识测试知晓率达90%以上。
2、除“四害”与防病
加强除“四害”与防病工作力度，成立专门除“四害”工作小组，制定除“四害”工作计划与措施。认真抓好春、秋两次统一除“四害”和长年除“四害”工作，严格按照上级要求，校园内灭鼠做到“四无”，无鼠类、无鼠迹、无鼠洞、无老鼠活动。灭蟑、灭蚊蝇工作认真细致，除上级规定春秋两次统一灭杀外坚持长年灭杀，做到时间到位，人员到位，药物到位，有检查、有记录、有台帐，灭蟑达到“四无”，无蟑螂、无蟑螂粪便、无脱皮、无活卵荚。教室、食堂、办公室力争做到无蚊蝇，其它场所房间蚊蝇不得超过2只。为除四害，消除病源，不惜投入资金劳力，使除四害工作班子正常运转。
3、环境卫生与绿化美化
环境卫生工作真抓实干，责任到人，坚持一日三扫制度，室内窗明几净，室外无烟蒂，无树叶，无纸屑，无裸露垃圾，寝室军营化管理，室内干净，物品摆放整齐。严禁乱丢乱扔，全天做好卫生保洁工作。教工宿舍卫生严格按照创建工作居民文明户卫生要求，搞好室内外环境卫生，室内要求每月一次搬室式卫生，学校长年组织定期不定期检查评比。
厕所卫生保持水源畅通，做好一日三次人工冲洗，做到无臭味、无污垢，管好粪便和污水，搭好校园内及门前绿化、花化、美化工作，合理规划，按创国家卫生县城的标准，绿化覆盖率力争达到30%以上，力求全面规划，精心设计，严把规划关和建设关。
4、食堂管理
健全食堂合理组织，制定好卫生管理制度，确保饮食、饮水卫生安全，严格按上级要求抓好食堂从业人员的健康及卫生知识的培训，充分利用消毒设施，按照“三证”有效(卫生许可证、健康证、培训证);“三间”分设(熟食间、粗处理间、消毒间);“三件”齐全(消毒柜、冰箱、垃圾桶);“三防”到位;“三池”合理(清洗池、漂洗池、消毒池);“三制”上墙(组织、体检、卫生制度)，搞好水质消毒，加强水源卫生安全防护，严把饮食饮水关。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实省委《意见》和市委《规划》为契机，以弘扬“漳州110”精神为龙头，以“建设过硬班子，纯洁公安队伍，树立良好警风，提高执法水平”为主线，以“创文明行业、建满意窗口”竞赛活动和公安队伍规范化建设为载体，认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》、全国“二十公”、全省“二十八公”会议精神，坚持立警为公、执法为民，广泛深入开展行业精神文明创建活动，不断提高全体公安民警综合素质，为服务经济社会发展、建设“平安漳州”提供强大的精神动力、思想保证和智力支持，为全面建设小康社会创造长期安定稳定和谐的社会环境。
二、组织领导
市局成立全市公安机关精神文明创建工作领导小组，局党委书记、陈加瑶局长任组长，局党委副书记、林斌副局长任副组长，局党委委员为成员。下设办公室，挂靠市局政治部队伍管理处，局党委委员、政治部邱春生主任兼主任，纪委、监察室、警务督察室、办公室、政治部队伍管理处、法制处、机关党委会一名领导为成员，政治部队伍管理处邱和杰为创建工作联络员，负责精神文明创建工作的组织指导和协调工作。
各县、市（区）公安局（分局）、警种支队也应充实创建工作领导小组和办事机构，确定创建工作联络员，建立健全工作制度，结合实际制定实施计划，抓好创建工作的部署和经常性检查督促，为深化全市公安机关精神文明创建工作提供组织保障。
三、奋斗目标
通过开展精神文明创建活动，使全市公安民警牢固树立全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的共同理想，牢固树立坚持党的基本路线不动摇的坚定信念，牢固树立民主法制观念和公正文明执法观念，全面提高公安民警的综合素质，在全市公安队伍中形成思想境界积极向上、道德风貌文明高尚的健康氛围；在全市公安机关营造警营文化健康活跃、公安科技先进发达、工作环境优良规范的良好局面。20__年底，市局力争蝉联第九届省级文明单位；全市县级公安机关和警种支队要有90以上达到县级文明单位或文明行业，70以上单位达到市级文明单位或文明行业，30以上单位达到省级文明单位或文明行业，涌现一批精神文明建设先进个人，实现公安工作新跨越。
四、创建措施
（一）继续深入学习“三个代表”重要思想，加强教育引导，进一步提升队伍的思想道德修养
1、深入学习贯彻“三个代表”重要思想。要采取中心组学习、请专家辅导、开展读书活动和理论研讨以及抓好全警专题学习等行之有效的办法，切实推动“三个代表”重要思想下基层、到所队，引导全体公安民警深刻领会，入脑入心，坚定正确的政治立场和政治方向，巩固发展广大公安民警团结奋斗、全面建设小康社会的共同思想基础，使“三个代表”重要思想成为加快发展的强大精神动力，成为公安民警做好本职工作的实践指南和根本要求。
2、不断加强公安民警思想道德建设。要充分发挥文明市民学校等思想教育阵地的作用，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》和中央文明委《关于深入贯彻党的十六大精神，进一步加强公民道德建设的意见》，深入开展“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”教育，组织开展争当文明市民标兵、争创“五好文明家庭”和各种形式的文体活动，提升公安民警道德境界，促进良好道德养成，把职业道德的要求转化为每个公安民警的自觉行动，努力建设“信用公安”。
3、认真贯彻落实《决定》和“两次会议”精神。要深入学习贯彻《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和全国“二十公”、全省“二十八”会议精神的热潮，把学习、宣传贯彻与改革创新公安工作思路结合起来，促进公安工作和队伍建设的良性发展。
4、深化执法为民教育整顿活动。紧紧围绕端正执法思想、转变执法观念、坚持执法为民这 个核心，通过开展专题教育、警示教育、查摆剖析和换位思考等活动，引导民警抛弃不合时宜的、模糊的甚至是错误的执法观念，牢固树立严格履行职责的观念、尊重和保障人权的观念，把打击犯罪与维护人权、严格执法与热情服务、执法形式与执法目的有机统一起来，认真解决为谁掌权、为谁执法、为谁服务的问题。
（二）切实加强党组织建设，加大队伍管理教育力度，进一步提高队伍的综合素质
5、加强党组织和领导班子建设。要深入贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，扎实开展创“五个好”支部活动，认真落实党风廉政建设，做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样，充分发挥党组织和全体党员在精神文明建设中的先锋模范作用。加强领导班子建设，加大对领导班子、领导干部的教育、管理和监督力度，使各级领导树立自觉接受监督意识，带头增强纪律观念。同时，组织开展评选县级公安机关“一个好班子”和基层派出所“一对好主官”活动，增强凝聚力和战斗力，推动领导班子建设上新台阶。
6、继续强化公安机关内部管理。要坚持从严治长、从严治警方针，紧密结合全省公安机关开展的遵守《内务条令》夺标竞赛活动，以培养民警的日常行为养成为着力点，以队伍正规化建设为目标，以实现“四统一五规范”为基点，继续抓好《内务条令》和“五条禁令”的贯彻落实。要加大事前防范和事中监督力度，深化警示教育和服务窗口“零投诉”及单位“无违法违纪”活动，加强经常性的监督检查和明察暗访，建立健全内外结合、全方位、多层面的监督制约机制，进一步树立公安机关的良好形象和良好的职业风范，最大限度地遏制队伍违法违纪问题的发生。
7、努力提高全体公安民警综合素质。要严格按照《训练条令》的要求，认真落实民警上岗和首任必训、职务和警衔晋升必训、基层和一线民警每年实战必训制度，大力推行县局（分局）“战训合一”训练模式，提高广大民警特别是基层、一线民警的执法水平和警务技能。结合组织开展群众性警察文体活动和警体达标等活动，增强民警体能，活跃警营文化，培育文化型、学习型公安队伍，厚实公安民警的文化底蕴。
8、进一步深化争先创优工作。要进一步加大树立、培养、宣传全市公安队伍先进典型的工作力度，在深化学习“漳州110”的基础上，发现、树立、宣传一批先进典型，抓好全市公安系统创建全国、全省青年文明号、青少年维权岗、文明单位等上等级工作，积极营造全市公安系统浓厚的学先进、赶先进氛围。
（三）主动创新服务举措，优化便民利民措施，进一步提高队伍的执法为民成果
9、加强公安机关窗口单位服务规范建设。要严格按照《公安机关“创文明行业，建满意窗口”竞赛活动文明优质服务规范》的要求，以省、市级“创文明行业，建满意窗口”示范单位为龙头，以效能建设、警务公开为主线，以开展评选“青年文明号、优秀青少年维权岗、人民满意科所队”和深化拓展“宾客式”服务、“规范化”服务、执法服务承诺、一次书面说清、交通事故责任公开认定、治安疑难案件公开审理公开裁决、法医鉴定公开等为载体，形成“以点带面、点面结合”的创建模式，健全完善行业精神文明创建工作机制。
10、不断创新服务发展举措。要结合贯彻公安部30项便民利民措施和省厅十六项服务全面建设小康社会新举措以及市局坚持执法为民服务经济建设工作规范，立足以人为本，着眼于建立健全行为规范、运转高效、公正透明、廉洁高效的公安行政管理工作机制，加快公安行政审批制度改革步伐，全面深化警务公开工作，增强公安执法工作的透明度，切实提高服务大局、服务群众的质量，改善经济发展环境。
（四）夯实基层基础工作，全面推进社会治安防控体系建设，全力维护社会安定稳定
11、全力维护社会政治稳定。要强化隐蔽战线基础工作，防范打击境内外敌对势力和敌对分子的渗透破坏活动，深化同组织和非法宗教势力的斗争，依法查处、及时制止宗教领域的各种非法活动，严防造成社会危害。积极协同有关部门开展经常性的矛盾纠纷排查调处工作，重点围绕群众的治安诉求特别是群众关心的热点、焦点问题，有针对性地做好缓解、化解工作，防止酿成不安定事端。
12、健全完善社会治安防控体系。要根据《福建省社会治安防控体系建设三年规划》的部署要求，以构建“平安漳州”为总体目标，全面推进社会治安防控体系建设，强化快速反应机制建设和社区警务建设，积极预防和妥善处置，强化流动人口管理，健全群防群治机制，加强安全文明小区创建活动，努力维护校园及周边治安秩序，预防和减少青少年犯罪，全面提升公安机关驾驭社会治安局势的能力。
13、严厉打击各种刑事犯罪活动。健全完善打黑除恶、侦破系列杀人案件、失踪人口和无名尸体查询比对、破案追逃、挂牌督办等侦查破案工作机制，积极构建“从案到人”与“从人、物、情报到案”相结合、多元化的侦查破案新模式，进一步提高破案打击效能和攻坚克难能力。坚持以有组织犯罪、严重暴力犯罪和多发财犯罪为打击重点，因地、因时、因事制宜地组织开展各种区域性专项打击整治行动。以严重经济犯罪案件为主攻方向，深入开展打击经济犯罪专项斗争，积极参与整顿和规范市场经济秩序工作。
14、严厉打击各种社会丑恶现象。要深入开展创建“无毒害社区（村居）”活动，精心组织开展以打击制贩、吸食和走私冰毒、等苯丙胺类违法犯罪为重点的专项行动，全力遏制违法犯罪活动。重点整治公共娱乐场所黄赌问题，严厉打击“__”和制售假烟等违法犯罪活动，树立“信用漳州”的良好形象。
15、加大内部执法监督制约力度。要认真贯彻实施《行政许可法》和《公安机关办理行政案件程序规定》，大力强化法制教育培训，进一步规范执法行为，改进日常执法工作，深化执法质量考评工作，建立以执法质量考评为核心的综合考评体系，健全完善以“事先告知、事中监督、事后纠错、奖惩兑现”为主要内容的内部执法监督制约机制，全面提高公安机关的执法质量。
16、大力推进治安行政管理工作的法制化、规范化。要积极协同有关部门，强化对枪支弹药、爆炸物品等危险、剧毒物品的管理，堵塞漏洞，消除隐患。加强对公众聚集场所、“三合一”厂房、“六小”单位等重点部位的消防检查，狠抓突出消防隐 患的整治工作，积极推进消防监督管理工作的社会化。要全面宣传贯彻《道路交通安全法》，深入开展“畅通工程”和“平安大道”建设工作，积极推进道路交通安全综合治理，健全完善预防道路交通事故的新机制，力争实现全年道路交通事故“零增长”的目标，全力遏制群死群伤等重特大治安灾害事故的发生。
五、具体要求
（一）加强组织领导。各级领导要充分认识公安机关在全社会精神文明建设中的地位和作用，确实加强对行业精神文明创建工作的组织领导，把创建工作列入“一把手工程”，形成“主要领导亲自抓，分管领导主动抓，联络员具体抓”的良好局面。
（二）拓展创建思路。各级公安机关在开展创建工作中，要紧密结合公安工作和队伍建设实际，充分调动全体民警的积极性和创造性，拓展和深化创建工作路子，使创建工作不断取得新成效。
（三）强化宣传工作。各级公安政工和宣传部门要加大创建工作的组织协调和宣传报道力度，大力宣传公安机关精神文明创建工作的好经验、好做法，宣传公安机关先进典型。
购物车(0)