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办事处工作汇报集锦9篇

时间:2023-03-06 15:55:50

办事处工作汇报

办事处工作汇报范文1

为了维护辖区公共安全,保障人民群众安居乐业,按照区打击整治枪爆违法犯罪专项行动视频会议部署,XX办立即召开了街道、社区全体干部职工参加的专题会议,对涉枪涉爆隐患排查、宣传、举报等工作再次进行了详细的安排部署。

一、领导高度重视。

XX办涉枪涉爆专项行动领导小组长期高度重视枪爆隐患的排查整治工作,多次召开会议安排部署,深入学习落实《XX区涉枪涉爆排查工作实施方案》文件精神,深刻认识开展涉枪涉爆排查、整治、宣传的重要性,增强干部职工的责任感、使命感,确保打击涉枪涉爆违法犯罪工作取得成效。

二、深入开展宣传活动。

为确保专项行动取得实效,XX办积极开展宣传工作,通过发放宣传资料、粘贴通告、悬挂横幅、入户走访、制作电子屏等方式方法,广泛宣传涉枪涉爆对社会治安和群众生命财产安全带来的严重危害性;全面动员广大人民群众积极参与涉枪涉爆物品的大宣传、大排查专项行动,积极引导广大群众踊跃检举、揭发涉枪涉爆违法犯罪活动。

三、针对辖区重点部位、重点区域、重点单位进行全面清查。

XX办以各科室、各社区为牵头单位,结合公安等部门对辖区的出租屋、闲置废弃厂房、门市房、重点住户等区域开展拉网式排查,每排查一处都填写“XX区涉爆隐患大排查统计表”。目前,已出动排查人员300余人次,共排查门市房、出租屋、厂房450处,走访居民1000余户,发放宣传页8000份,粘贴通告300余张。

四、开展日常督查。

    为确保排查、宣传各项工作落到实处,XX办不定期对此项工作进行督查,对工作情况进行梳理汇总,发现问题、线索及时上报、甄别,对其他安全隐患及时按程序处理。

五、下一步计划

下一步,XX办在原有工作基础上,将查漏洞、补不足,继续加大排查深度,确保辖区不出现涉枪涉爆隐患。

办事处工作汇报范文2

我们田镇办事处七山一水两分地,辖8个村,1个居委会,常住人口25000人。耕地面积不足5000亩,人均仅0.2亩。特殊的处情决定了我们必须把工作重点放在发展民营经济之上。近年来,我们田镇办事处在市委、市政府的正确领导下,始终把推进江山开发、发展民营经济作为强处富民、建设小康田镇的重要举措和头等大事,抓出了一定成效,现将有关情况汇报如下:

一、田镇民营经济发展形势喜人、势头强劲田镇办事处作为武穴经济重要组团之一,民营经济发展依托其独特的资源优势、地理位置和良好的发展环境,表现出独创的区域特色和稳健强劲的发展活力,对我处连续多年的经济快速增长起到了顶梁柱的作用。主要表现在四个方面。1、田镇区域经济已经实现民营化一是区域内国有企业在市委、市政府的正确决策和直接领导下全部实现民营。祥云集团公司、百达水泥公司、创新建材公司及原黄冈市属金塔水泥公司均在近年改制转民。二是处村两级集体企业早已民营化。早在10年前,我们田镇办事处就已将处办采碎石企业实行公开招标、公有私营,如东风碎石厂、大矶头碎石厂等。接着,我们又将金属厂、特钢厂及建筑公司等机械、建筑行业推向民营。最后,我们又将所有装卸等其它企业通过租赁等多种形式全部实行民营。与此同时,各村集体企业也纷纷仿效,从而使处、村两级集体企业在全市率先实现民营化。三是少数挂靠、假冒集体企业的私营业主纷纷脱掉集体“红外衣”,恢复民营本来面目。例如现耐磨耐热材料厂、棉纺厂等企业均重新登记注册为私营企业。至目前,田镇雇员8人以上的民营企业已经达到70余家,占全部企业的100。田镇民营经济已由上世纪末的半壁江山发展到今天的一统江山。2、田镇民营经济贡献在全市举足轻重第一,对财政收入的贡献。20__年,田镇全口径财政收入1692万元,占全市财政收入的17,有人说:田镇以占全市三十分之一的人口,四分之一的用电量,创造出五分之一的税收,这种税法,大体有些接近现实。田镇的确以其在全市乃至全黄冈最小的版图面积和最少的人口,创造了人平财政收入超过1000元的高记录。第二,对就业和社会稳定的贡献。田镇农业人口不过13000人,而常住人口25000人,加上暂住人口应在30000人以上,其生活来源不言而喻均依赖于民营经济及其发展。第三,对社会投资和招商引资的贡献。近年来,田镇民营经济固定资产投资额均以每年1000万元的速度往上递增,今年元至10月份,全处固定资产投资近2亿元,扣除华新投资1.7亿元,其余20__余万元均属民营企业的民间投资和民营业主由市外筹集和引进的资金,象今年当年投入、当年投产的鑫鑫伟业建材公司、申盛建材公司等3个投资300万元以上碎石项目都属于市外引进的民营资金。继20__年、20__年招商引资和乡镇企业目标考核连续两年分别位居全市第一以外,今年上半年度考核又夺取两个全市第一。3、田镇民营经济规模扩张、质量提升从而形成产业支柱第一,民营企业个体规模持续扩大。民营企业年销售收入在500万元以上企业由过去的3家发展到6家(不包括祥云等4家由燃化、建材系统延续统计的改制民营企业),年销售收入过100万元的较为普遍,实际年增长比例超过20。伟业药化有限公司、奥得赛田镇精细化工厂两家民营企业3年三大步,每年分别新增技术改造资金500万元以上,使两厂年销售收入由20__年的不足20__万元扩大到现在的4000万元以上,其中伟业今年有望达到5000万元。今年1至6月,根据税务部门实数统计,伟业药化上交国地税分别达到万元、万元;奥得赛上交国地税分别达到万元、万元。此外,新项目投资规模普遍增高。为保护田镇石灰石资源,我们一改过去“捡到篮里就是菜”的做法,只鼓励大开采,使采碎石项目投资规模由过去的三、五十万扩大到今年的300万元。第二,民营经济项目、产品科学技术含量逐渐提升。近年来,我们在放宽民营经济准入条件的同时,注意用科学发展观指导民营经济发展,实施保护资源环境等可持续发展战略,使一些生产条件落后的项目不再登陆田镇。OB-1等系列萤光增白剂、磷硝基苯胺、邻苯二胺、铸造高合金耐磨耐热材料、锅炉用节能泵等产品科技含量日益提高。乱采滥采的小规模采碎石项目受到限制,现代大型挖掘机和铲车、装载车以及900×1200超大型颚式破碎机在田镇民营企业矿山上已屡见不鲜。民营机械化装卸码头越来越多。我们还注意加强原有化工企业的治污力度,近年,奥得赛、伟业分别投入200万元以上用入污染治理,使两厂废水实现达标排放。目前,田镇民营经济已形成建材、化工两大支柱产业,其中建材企业39家,化工企业5家,产值、销售收入约占全处企业产值、销售收入的60以上,其中由处直报的3家化工企业年销售收入实打实在1亿元以上。二、发展田镇民营经济的战略思路及做法

近年来,我们田镇办事处紧紧抓住民营经济发展这一大事要事,以大开发促进民营经济大发展,以民营经济大发展带动大招商,从而使田镇经济进入历史最好时期,使田镇经济实现全面提速。可以说,今年上半年田镇民营经济是成绩创历史最好,规模创历史最大,科技含量创历史最高。总体说来,这主要是我们处 党委对田镇经济发展形势有一个正确的认识,对近、远期经济发展有一个清析的发展思路,从而有一系列推进田镇经济快速发展的做法。1、明确总体要求,提升民营经济发展动力今年我处经济社会发展的总体要求概括为:坚持江山开发强处战略,突出“项目、加速、协调”三大主题,不断强化我处的建材、化工和旅游产业特色,全面提升经济增长质效、区域综合竞争力和居民综合素质,使田镇经济和各项事业的发展始终走在全市全省的前列,达到“全市争第一,全省争十强”的目标。全处上下进一步抢机遇、上台阶、促裂变,在加强工业投入,加大招商引资力度,扩大对外开放,做大做强化工建材业,在产业规模上争当全省第一。全处上下形成了干部“人人肩上有任务,个个都是民营经济发展环境”的良好氛围,激发了广大干部群众大力发展民营经济的工作热情。2、突出产业特色,确立民营经济发展定位田镇要突出化工、建材、旅游三大产业特色,大力推进江山开发战略,走新型工业化道路,就必须在经济结构上率先转型,推进现代建材化工业和现代服务业的加速融合,努力构筑产业发展的新高地。建设现代建材业和现代化工业是今后一段时期的主要任务。建设以华新、金塔、百达等为主的年产1000万吨水泥基地和年产500万吨碎石基地,形成建材业年销售收入过30亿元、税收过2亿元的现代建材业;建设祥云、北京奥得赛、浙江伟业等为主的年产1万吨精细化工基地和100万吨肥料基地,形成化工年销售收入过10亿元、税收过5000万元的现代化工业。要加抉推进沿江开发战略,起步发展现代物流业,新建一批码头和仓储设施,引进一批物流专业公司,力争港口吞吐量达到1500万吨,并向3000万吨大港迈进。依托华新、祥云、金塔、百达等知名企业,奋力打造长江名港——田镇港。要合理整合资源,培育商贸旅游品牌,加快双善洞风景区开发进程,重点建设好洞底遂道、沙上公路、休闲山庄、广济寺等一批重点景区工程。今年上半年,为支持化工产业发展,盘大盘强奥得赛化工,我们投入人力物力财力,将该厂进厂公路由过去的4米拓宽到现在的9米,还将改制拍卖并化解华融公司及相关银行债务后的原纯碱厂场地、厂房无偿提供该厂使用,使奥得赛董事会深受感动,决定再向田镇增投资金1000万元,用于产品扩产和技术改造。3、推进江山开发,确立民营经济发展方向实施江山开发战略,就是借助沿江开发的同时,开发四十里官山资源,使官山因有长江而更具开发价值,从而达到多招商、多上项目、上大项目,促进田镇加快新型工业化发展步伐。全处四十里官山蕴藏有22亿吨石灰石,23公里长江黄金水道,其中深水岸线18公里。同时,有建材、化工两大产业聚集效应。这都是田镇得天独厚的发展资源,也是最大的民营经济发展的区域比较优势。因此,随着全球产业与资本加速向中国转移,长三角地区发展进入加速期,加快田镇沿江开发,有利于更有效地汇集国际产业与资本。国际、国内最重要的基础工业基地一般都集中在沿海港口周边或大江大河沿岸。田镇沿江地区依托其独特的资源优势、区位优势和产业基础,正在成为接受新一轮产业转移的最佳区域。招商引资发展民营经济侧重于把建材业、化工业盘强做大,同时重点发展基础产业,如造船业、新型建材业等基础产业和大运量的产业。祥云精细化工园消毒剂项目的兴建,必将使田镇建材化工民营企业再创规模,成为全省骨干企业。田镇大型码头的招商运作,必将使田镇民营经济向工业港和现代第三产业渗透。4、加大投入力度,增创民营经济发展优势加大基础设施投入力度,是民营经济发展非常重要的基础性工作。近年来,田镇围绕基础设施建设舍得投入,增创了民营经济发展的环境优势。围绕服务民营企业,全面提升田镇形象,办事处先后投资500多万元硬化了境内唯一的一条公路,连接S240省道蕲武等级公路;投入160多万元新建了移动、联通基站各2座,为田镇信息化、数字化打下了很好的基础;投入了20__多万元,高标准建好长江干堤和马口闸以及相关水利设施;投入20多万元,使全处与武穴城区光纤联网,实现了村村通。为了使浙江伟业扩大发展,投资30万元,新架设高压线路2.7千米;为了引进浙江精益集团投资旅游,投资50多万元,标工8万个,新修沙上旅游公路4700米,石阶2180个,架设电力专线700米;为了使北京奥得赛扩大规模,对原纯碱厂闲置报废设备一次性公开拍卖,其场地无偿供给奥得赛使用,并对进厂公路扩宽至9米;为了建设好祥云精细化工园,在征地费用上村方每亩让利5000元,加强了厂村合作。正由于办事处舍得投入,加大了基础设施建设力度,增创了田镇民营经济发展的新优势。5、实施“五心工程”,创优民营经济发展环境一是优惠政策,让民营经济业主动心。属百万元以上的生产加工项目,办事处内已有生产厂方的,无偿提供使用五年。矿山部分采用低价租用,免收基本建设配套费。是处扶持产业,原则上请示市委、市政府领导召开一次或几次专题会议,形成对每个企业相关政策的专题纪要。真正让民营经济投资业主得实惠,动真情,愿投资。如奥得赛就是在无偿使用原处纯碱厂和煤矿厂房、场地基础上建设并逐步扩大起来的。二是优质服务,让民营经济业主省心。每个规模项目都实行一次现场办公,当场拍板政策,形成一份会议纪要或对企业的承诺文件,把政策服务和保护等事宜确定下来,每个项目建立一个工作班子,成立一个推进组,负责项目建设、组织、协调和跟踪服务。做到全力以赴抓开工、聚精会神抓进度、一丝不苟抓质量、咬定时限抓竣工,努力提高项目的产出和效益。如祥云化工项目,政府向祥云集团承诺了一系列减免规费的政策。特别在农民土地征用问题上,从而保证了企业征用土地的顺利进行。三是关心体贴,让民营经济业主舒心。民营经济业主衣食住行、子女入学等实际问题,积报予以帮助。同时做到重大节假日处党委必到一线慰问,定时举办田镇区域内投资规模企业联谊会。对老总常驻外地,每次到武穴,必须安排接送招待,使老总们都有到武穴如到家的感受。浙江黄岩丁文伟等一批老板,就在在处党委处处关心体贴的感召下,每年增资扩产,使伟业药化有限责任公司达到年交税金达100余万元规模的。四是诚信待人,让民营经济业主放心。坚持“说实话、用真情、不坑人”。向客商介绍实情,不夸大其辞,不回避问题,绝不干损害客商利益的事情。做到善待民营经济业主,公正规范,效率优先,急其所难, 帮其所需,共谋发展,实现双羸。如在碎石项目方面,我们公开对老板讲,碎石行业不是处重点招商领域,不享受招商引资优惠政策。五是依法保护,让民营经济业主安心。对企业反映本地村民问题,依靠处、村组织做好思想工作,及时调解,把矛盾和问题尽量化解在萌芽中。对少数村民多次做工作,屡教不改,并违法干扰企业正常生产,将依法予以处理。对重点企业,办事处每月听取一次发展环境情况汇报,对破坏民营经济发展环境的处直单位实行一票否决,严重地予以查处,真正让民营经济业主安心。我们在民营经济发展方面想了一些心思,做了一些工作,但也还存在一定的问题和困难。一是随着国企改革的深化和中国的入世,国有企业(包括国有控股企业)和外资经济活力大大增强,田镇民营企业与外地企业比仍显得整体规模狭小、管理水平和技术水平偏低,面临国有企业、外资企业的技术、人才、质量、品牌、文化、信用等激烈竞争,一些民营企业家感到企业竞争力不足。

办事处工作汇报范文3

**街道办事处认真贯彻落实区、州、市再就业工作会议精神,结合社区实际,从加强组织领导、加大宣传力度、拓宽就业渠道、提供就业信息等方面入手,加快社区就业工作步伐,有利地促进了社区各项事业的健康发展。现将办事处再就业工作情况汇报如下:

一、基本情况

**街道办事处地处**与**交汇处,辖区总面积6.5平方公里,辖区居民3763户,18199人。其中下岗失业人员1107人(“4050”人员57人),就业转失业人员131人,辖区下岗工人多,流动人口多,贫困人口多,残疾人多,行政事业单位少,再就业工作任务相当重。截止3月底,累计安排就业人数65人,自谋职业132人,培训人员165人。

二、工作开展情况

(一)加强领导,健全机构,确保再就业工作顺利进行。

街道党政领导切实把实施再就业工作,作为一项重要工作列入议事日程统筹安排,常抓不懈。

1、领导重视。街道领导经常召开党政班子会议听取再就业工作进展情况,及时研究存在的问题,同时能够进入社区开展调查研究。当了解得知社区劳动工作站经费短缺时及时召开会议,为各社区工作站解决经费紧张的难题,确保再就业工作深入开展,取得实效。

2、加强领导。成立了由办事处主任任组长,办事处相关部门及社区居委会负责人为成员的再就业工作领导小组,全面加强对再就业工作的领导和组织实施,并做到“年有计划,季有小结,月有安排”。

3、建立网络。成立了劳动保障服务机构,办事处从机关抽调两名年青人员到事务所工作,四个社区均成立了由社区主任为站长,专职干事和协管员主抓的工作站。同时还为各社区工作站配备了电脑、打印机等办公设备。目前已基本上形成了网络化、信息化、整体化的工作格局和街道—社区—单位“三位一体”的就业管理服务的工作体系,为劳动保障工作顺利开展提供了保证。

4、明确责任。街道党政领导在统一思想的基础上,将社区再就业工作作为一项政治任务和“民心工程”来抓,制定了再就业工作目标管理各项制度,将净增就业岗位、强化再就业服务、提供就业岗位等具体工作目标层层分解,作为年终各项工作考核评优的重要内容,定期进行检查督促落实。

(二)强化宣传,转变观念,营造良好的再就业工作氛围。

街道从切实做好下岗失业人员的政治思想工作入手,加大宣传教育力度,使下岗失业人员充分了解和拥护党和国家的方针政策,真心诚意地与党和政府一起克服困难。工作中充分利用宣传单、现场咨询等灵活多样的形式大力宣传《安全法》、《劳动法》、《工会法》等相关法规以及再就业的各项优惠政策,使广大群众比较全面深入地了解相关的劳动就业政策法规。通过再就业典型现身说法,帮助下岗失业人员树立正确的择业观,引导他们转变观念,适应市场,自强不息,自主创业,营造出良好的再就业工作氛围。截止目前,已发放政策法规发宣传单2000多份,现场咨询4场1500人次,有64名下岗失业人员再次走上新的工作岗位。

(三)精心组织,拓宽渠道,确保再就业工作落到实处。

1、建立健全各类台帐。为全面了解社区下岗失业人员的相关情况,按照上级业务部门的要求,办事处组织人员加班加点逐一入户对社区下岗失业人员进行调查摸底,详细登记其基本情况,更好地掌握他们的家庭生活、经济来源、求职意向、专业特长等,并建立台帐录入微机。截止目前,共建立4大类10个项目的台帐。

2、建立劳动力人才库。为及时掌握社区有专业特长的下岗失业人员的情况,针对辖区单位较多、需求技术工多的特点,将辖区内有技术特长的下岗失业人员登记造册建立人才库,为解决下岗失业人员再就业和企业用工之急创造了条件。目前登记在册的有技术特长的下岗失业人员有20人。

3、开拓再就业岗位。劳动保障工作的根本任务就是促进下岗失业人员再就业。为此,街道办事处多渠道、多层次开发就业岗位。(1)是开发公益性岗位,重点扶持“4050”人员。如小区治安、卫生、消防、绿化及公共职务岗位。例如龙泉社区居民刘彦松,家庭生活困难,妻子腿有残疾,本人无技术,无文化,多次找工作未果,经社区工作站推荐到龙泉商贸区清扫巷道卫生,他工作认真,吃苦耐劳,其稳定的收入使一个困难家庭又重新焕发了生机。(2)是创办服务机构。通过街居社区服务中心、医疗卫生工作站等形式,就地消化下岗失业人员。(3)是发展街居经济,吸纳下岗失业人员再就业,真心实意为下岗失业人员提供再就业机会。(4)是收集就业信息。积极与市内及市外的就业服务中心联络,通过宣传、张贴招工信息以及动员工作人员走出办公室广泛收集用工信息等,开拓就业门路。一季度以来共推荐和介绍30人到辖区单位再就业。

4、落实各项优惠政策。(1)是实施城市解困工程。根据市委有关文件精神确定的城镇困难家庭,确定帮扶单位和人员,制定帮扶计划和措施,使困难家庭享受就业、就医、上学等方面的援助。同时办事处及社区工作人员积极捐款、捐物扶持困难家庭的下岗失业人员再就业。(2)是建立信息网络。目前办事处已形成以街道劳动保障事务所为依托,以社区劳动保障工作站为载体,以动态管理为基点,以就业服务为切入点的工作网络,及时为下岗失业人员提供就业岗位和信息。

三、存在问题

1、下岗失业人员思想观念转变需进一步加强。辖区内下岗失业人员的择业观陈旧,许多下岗失业人员小工作看不上,大工作干不了,以至一直闲呆在家中无所事事。

2、下岗失业人员自身素质不高。一部分下岗失业人员文化层次低,技术含量不高,,在现代科技密集型企业当中很难有他们的用武之地,从而制约着其再次就业。

3、资金上的制约。由于开办企业需要资金,一部分下岗失业人员想独立开办工厂,但苦于没有资金,因而措伤了其再就业的积极性。

4、工作人员素质有待于提高。一部分工作人员才走上劳动保障工作岗位,许多政策法规还不懂、不熟,工作的随意性比较大,畏难情绪较多,以致困扰着劳动保障工作的有利开展。

四、今后的打算

1、进一步加强对劳动保障工作的领导。把劳动保障工作纳入到街道党委、办事处工作的重要议事日程,继续完善各项制度,规范服务程序,把劳动保障工作纳入到各级干部的考核之中,并形成一级抓一级,层层抓落实的新局面。

2、加大政策宣传力度。逐步建立起以市场就业为导向,以就业前的引导性培训和职业技能培训为重点的培训体系,调动下岗失业人员、企业单位、培训机构的积极性,实行多渠道、多层次、多形式的培训手段,逐步形成政府统筹、企业组织、重点依托各类教育培训机构和用人单位开展培训的工作格局。

3、努力拓宽就业渠道。充分利用社区地源优势扩大招商引资力度,挖掘企业就业潜力,特别是在招商新办项目中,要求新办企业优先录用当地下岗失业人员,继续加快劳动保障工作步伐。

办事处工作汇报范文4

一、前阶段工作情况

1、强化领导,组建机构。全市新一轮“三万”活动动员会后,办事处及时召开党委会传达学习会议精神,认真研究部署,迅速召开了“百名干部进村惠万民”活动动员会,全面启动了新一轮“三万”活动。办事处成立了以党委书记为组长的“三万”活动领导小组,各村和处直单位都相应成了工作专班。同时,办事处把机关干部和处直单位职工统筹安排,向12个村派驻了64人的工作组,加强对活动的组织领导。

2、深情走访,宣传政策。采取召开会议、入户走访等方式,深入宣传党的十、十八届三中全会精神以及中央、省委、市委2014年关于改革发展及“三农”工作的重大部署,广泛宣传此次“三万”活动的目的、意义和内容,为“三万”活动顺利开展打下坚实基础。全处共走访群众300余户,发放入户调查问卷300余份,对农村基层组织建设情况进行了调查。

3、四大行动,普惠民利。结合我处的实际,办事处重点开展了“四大行动”。一是“温暖行动”慰问大走访。春节前夕,办事处及市直工作组整合各项慰问、帮扶经费18.91万元,走访慰问老党员、老干部、困难群众576户;通过“结亲拜年”活动走访慰问返乡农民工、困难大学生24人,送去慰问金7600元。在处三级干部会上,组织参会人员为办事处的贫困中小学生募集善款15680元,资金将主要用于贫困学生的生活救济。二是“清洁行动”洁净千万家。春节前夕开展集中清洁大行动,清理垃圾死角150余处,消除安全隐患40余处,沟渠清淤50余段,解决乱堆乱放、乱搭乱建问题200余处。三是“春风行动”情系农民工。利用春节农民工返乡机会,在和平村举办了“春风行动”情系农民工专场招聘会,招聘现场共提供岗位450个,300多人参加应聘,346人当场达成就业意向;组织280人参加了市人力资源市场新春首场农民工返乡就业大型招聘会,协调市就业中心为赛福家纺44名新进员工进行了岗前技能培训。四是“绿化行动”扮靓新农村。秉承“望得见山、看得见水、记得住乡愁”理念确定了三里港、东群、新民、庆丰岗村等建设新型农村中心社区,秉承“贴近自然、保持古朴、田园风光”理念确定了望城、和平、窑湾等村建设美丽乡村,积极争取金塔建成生态绿化森林村庄。确定了以环处路、当枝一级路为主要绿化路段,以新民村、北门村、东群村和三里港村为主要绿化小区,以望城村、和平村、白龙村和金塔村为主要绿化活动阵地。采取以村为单位在宝塔岗花卉苗木基地开发定植湿地松、白杨、樟树、桂花、广玉兰10.04万株。

4、量力而行,兴办实事。为使“惠万民”活动落到实处,工作组与村“两委”班子一起深入开展调查研究,广泛收集群众意见,办事处召开党委会对全处拟办实事进行了专题讨论,秉承量力而行、循序渐进理念,拟定各村兴办实事82件,计划投资1600余万元,目前已通过结对帮扶、工作组赞助、部门争取、村集体投入、村民集资等方式筹集活动资金40万元,已兴办实事12件。市城管局作为城乡垃圾清运一体化的牵头单位,支援白龙村资金3万元和一批环保垃圾桶,并将白龙作为试点村,统筹垃圾倾倒、清理、运输、集中处理一体化管理,努力实现生活垃圾减量化、资源化、无害化。作为三里港村和新民村驻点单位,市委办帮助三里港村组织资金购买广玉兰145株,百里长渠清淤近300米,清运了村垃圾池;为新民村赞助活动广场健身器材一套、残疾人活动中心设备一套,完善了村委会绿化。市财政局通过项目招标结余资金支持和平村完成了印河渠硬化改造工程2.7公里,为和平村、庆丰岗村40个贫困户送去慰问金2万元。市房管局、老干局、药监局、供销社都相继到各驻点单位开展了“三万”活动,走访慰问了困难群众、返乡农民工等。

二、下一阶段的工作安排

1、进一步抓好政策宣讲。广泛宣讲党的十和十八届三中全会精神,全面宣传深化改革的重大意义和主要任务、宣传党的强农惠农政策、宣传各级关于“三农”工作的政策和部署。使“三万”工作队成为党的方针政策的宣讲队、工作队,帮助和引导基层干部群众加深对党的一系列路线、方针、政策的理解,增强基层干部群众的改革创新意识,激发农村改革发展活力。

2、努力为民兴办实事。一是继续推进农村社会管理创新工作。在窑湾村农村网格化管理试点的基础上,全面推进全处网格化服务管理。认真做好制作村电子地图、搭建信息化服务管理平台、组织网格员统一采录基础信息等工作,推进网格化管理和社会化服务提质增效。二是快速启动实事兴办项目招投标程序,整合各项涉农资金,加强小型农田水利设施、农村公路、村庄整治、安全饮水、垃圾收运处理、污水处理等基础设施建设,改善农民生产生活环境,着力解决农民群众反映强烈的突出问题。三是推进“绿满沮漳行动”,开展植树造林、村庄绿化、美化家园活动。从2月份至3月20日,在各小区、新建村委会、林场及林业大户、宝塔岗花卉苗木集中植树活动,建立树木管护长效机制。四是建立和完善公共服务设施、农村社会治理和联系服务群众的长效管护、工作机制。

办事处工作汇报范文5

东路街道办事处在米东新区党工委、管委会的正确领导下,以十六大及十六届五中、六中全会精神为指导,按照"三个代表"重要思想的要求,与时俱进,开拓创新,求真务实,努力工作,各项工作取得了一定的成绩,现将东路街道办事处1-9月工作做以下汇报:

一、加大社区建设和社区服务工作力度,努力提高社区服务水平。

今年以来,东路街道办事处以服务[!]为重点,加大了社区建设的工作力度,不断提高社区服务的整体水平。

(一)加大社区建设工作力度,为社区服务搭建平台。一是构建社区建设的组织网络。街道办事处采取集体筹资、个人投资等多种措施,不断加大投入,加强社区建设。目前,已初步形成了以街道办事处社区服务中心为主,以社区各类服务站(点)为辐射的社区服务网络,为社区服务搭建了一个广阔的平台。东路办事处社区医疗服务中心,法律事务所、中医药特色社区医疗服务中心、便民利民服务等40个服务网点,为居民提供各种便利的服务。今年,新增服务网点11个;建立社区文化活动室17个,新建立10个。

(二)坚持"三个面向",不断提高社区服务水平[找材料到文秘站 -网上服务最好的文秘资料站点]

东路街道办事处把加强社区服务做为社区工作的落脚点,以服务群众为重点,不断拓宽领域,开辟社区服务的广阔空间,根据社区群众服务需求不断增长的实际情况,树立"大服务"理念,坚持"三个面向",把社区服务渗透到社区各个层面,不断扩大社区服务覆盖面。

一是面向社区各类困难群体、残疾人和优抚对象的社会救助和福利服务。办事处与__家单位协调,对187户贫困居民(其中58户残疾人家庭)实施城市解困工程,与32名特困生结对助学,与6名孤寡老人结对助老。1-9月,为159户低保户发放低保金29.93万元。为37名贫困户、残疾人解决了就业问题,对9名残疾人进行了培训。为37人办理就医优惠卡,为89人办理就业优惠卡,为23人办理就学优惠卡。成功为10例白内障患者完成了复明手术,发放残疾人用品、用具10件(轮椅、助听器、座便器)。

二是面向社区居民的便民利民服务,包括家政、医疗保健、健身、教育、咨询、纠纷调解、帮教等。东路街道办事处社区服务中心下设房屋搬迁修缮服务公司、搬迁运输服务公司、家政服务公司和家教、保姆、婚介信息咨询服务等四个公司和众需家电维修部、众需寄卖商行、时兴铁艺加工制作等7个经济实体,为辖区居民提供全面的服务。办事处社区卫生服务站以家庭为单位,以老年人、妇女、儿童和慢性病人为重点服务对象,为居民提供17项健康服务。目前,已为1000名居民建立了健康档案。

三是面向社区下岗、失业人员的再就业服务和社会保障服务。办事处采取三种方式开展再就业工作。第一,将岗位开发作为再就业工作的重要抓手,充分挖掘街道和辖区资源。通过向社区网点、社区单位要岗位,定期与企业召开招聘会推出岗位,实行岗位帮持扶。第二,利用街道再就业培训点的优势,有针对性地举办专题技能培训班,提高失业下岗人员职业技能,实行技能帮扶,并承诺不挑不拣,一周就业。第三,通过有偿服务、政策优惠、社会赞助等形式,多渠道筹措社区服务运营经费,为创业者提供各种优惠,鼓励个体、私营、民营企业开办社会服务项目,开展便民利民服务,实行创业帮扶。通过家政公司,安置下岗职工43人。开发公益性岗位65个,帮助34名4050人员、困难失业人员实现了就业,协调工商、税务、公安、城建等职能部门,对下岗失业人员再就业在办照、摊位、税收等方面给予一系列的优惠政策。1-9月,共解决就业294人。

二、1-9月经济运行情况良好。

1、经济工作。辖区共有工业企业82家,其中私营企业17家,个体企业65家,截至目前完成工业总产值5418万元,完成年计划的83.35,完成工业增加值1354万元,第三产业总数1217个,截止目前完成销售收入4.658亿元,完成全年计划的76.3,从运行看,大部分企

业生产正常。

2、招商引资工作。今年,办事处招商引资任务为5000万元。目前到位项目13个,其中,新建项目9个,续建项目4个。跟踪洽谈项目12个,其中已签订投资意向2家,计划投资1.2亿元。具体做法:一是动员全体街道社区干部参与招商引资工作,并认真制定了扫商引资奖励办法;二是加强与内地客商的联系。党工委一班人带队到内地招商,共考察大型工业园区2个,企业集团8家。三是加紧与乌市搬迁企业联系,到目前共有8家企业负责人实地考察了米东新区、乌石化工业园,对园区环境非常满意,投资意向明确;四是发挥工商联合会的作用,牵线搭桥内引外联。

三、做好社会治安综合治理工作,切实维护辖区的稳定。

(一)社会治安综合治理工作。一是坚持推行社会治安综合治理领导责任制,与辖区各单位、各社区签订责任书,明确各单位治安防范责任和目标,进一步加强单位内部保卫工作,今年,共与71家单位签订了责任状。二是强化法制宣传工作。通过组织一次上街集中宣传、多次集中学习、发放宣传资料、出宣传版面等形式,进一步增强广大居民学法、守法和用法的意识。共散发宣传单5000份,展出版面24块,在居民区出法制版面56期,张贴标语20条,悬挂过街横幅3条,并组织各社区在居民家庭院落开展法制宣传讲课7次,组织民警到中小学开展法制宣传讲课5次。通过各种方式宣传,受教育人数达3000余人。三是认真开展矛盾纠纷排查调处工作,充分发挥基层调委会的作用,将矛盾有效的化解在基层。截止目前,共调处各类矛盾纠纷62起,调处成功率95以上,防止"民转刑"案件3起。四是加快社区警务室建设。东路街道多方筹措资金解决社区警务室办公场所问题。通过多方努力,已建警务室七个,其中5个已达标准化警务室建设要求。五是加大对"__功"等组织的打击力度,做好"__功"习练者的教育转化工作。六是做好防范和处理工作,认真落实"六个纳入",重点抓好"十六个一"活动,与辖区各学校单位签订《防范和处理责任书》,督促8所中小学配备法制副校长,不定期对学生开展法制教育,结合辖区实际制定了六条保障线和"十六个一"活动。七是开展集中整治工作。针对丰源后市场和苏州商业街较为突出的扒窃问题,开展集中治理,成立集中整治工作队进入整治区长期开展治理工作,组织民警利用节假日开展反扒活动,杜绝欺行霸市、强买强卖等违法行为发生。同时设立了市场治安警务室,配备了6名专职治安员,聘请了21名治安协管员,实施三级治安联动防范机制。通过有效措施,切实维护了辖区的稳定。

(二)工作。坚持实行工作责任制,构建大工作格局,充分发挥三级网络的作用,及时发现上访苗头,化解矛盾,截止目前,共处理案件3件,真正实现无序越级上访零控制。

四、积极开展环境卫生整治工作,努力创造良好的卫生环境。

街道办事处以迎接自治区城市"天山杯"竞赛和争创自治区最佳卫生城市为契机,切实做好辖区环境卫生的管理。坚持"政府组织、地方负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督"的方针,加大了对辖区居民卫生意识教育、环境卫生整治力度。建立健全了加强环境卫生集中整治的管理机制,有效加强了辖区环境卫生的管理工作。召开了机关、社区干部关于"天山杯"竞赛和创建自治区级卫生城市工作动员大会,并实行领导包社区、包巷道责任制。各社区通过多种形式进行了宣传,营造了一个"人人皆知,人人参与"的良好创建氛围。办事处发动居民和辖区的60个机关单位的500名干部对71条巷道、3条河道的垃圾进行清理、清除,共清理积雪60车、垃圾90余吨,并社区对城市"牛皮癣"进行了彻底的清除。同时积极卫生防疫工作。

五、以开展百日广场文化活动为契机,丰富群众的业余文化生活。街道办事处将全民健身运动融入到文化体育工作中,以此带动精神文明工作的全面进步,积极发挥社区文体队伍的作用,占领两大阵地(楼院和广场),引导他们参加社区的文化体育活动。利用不同节日如"六一"儿童节、"七一"建党节、"八一"建军节等开展不同主题文化娱乐活动。同时"百日文化广场活动"开展以科技、助残、计划生育、廉政为主题的文化进社区等工作举办大型文化活动。截至目前,共举办大型文化活动14场次,其中百日文化广场活动8场次,体育活动4次。

街道办事处其它工作,计划生育、民政、残联、劳动保障、老龄等各项工作进展顺利。

七、抓班子、带队伍,提高干部整体素质

街道党工委、办事处把建设一个团结务实的班子,带好一支高素质的干部队伍,作为做好各项工作的前提,努力将街道党工委、办事处班子建设成团结的班子、有凝聚力的班子、特别能战斗、能打硬仗的班子、能创新工作的班子、有政治敏锐感的班子。其次,抓队伍建设,在班 子带领下,将街道社区这支队伍建设成有活力的队伍、高素质的队伍、勤政的队伍、团结的队伍、守纪律的队伍。第三,抓街道社区干部进状态,党工委、办事处要求干部职工做到"高、精、细、实、快"的要求。

党工委、办事处完善了18项制度,包括机关管理、党工委工作制度、党工委中心组学习制度等,做到用制度管人,使管理科学化。同时,党工委把学习放在各项工作的首位,党工委班子成员坚持中心组学习组学习制度和机关干部每周五下午的学习制度。通过学习,使机关干部深受教育。

八、下阶段主要工作安排

1、抓20__年各项目标任务的落实,各业务口根据签订的目标责任状进行自查,根据争先创优的要求,做好上级部门的迎检工作。

2、继续做好稳定工作,充分发挥基层调委会作用,将矛盾有效化解在基层,力求在年底无可防性事件发生。

3、继续做好工作。充分发挥三级网络的作用,及时发现上访苗头,化解矛盾,实现全年无序越级上访零控制。

4、城市解困工作。做好对贫困户冬碳费的发放及古尔邦节及元旦前的慰问工作。

办事处工作汇报范文6

 

为切实搞好今、冬明春的森林防火工作,根据区森林林防火指挥部的统一布署,我们办事处及时召开会议,成立了森林防火指挥部,对今冬明春森林防火工作进行了全面部署,现把工作情况汇报如下:

一、加强领导,强化意识

1、办事处于10月24日召开了全处森林防火大会,并同各社区、各生态园区、景区、石油储备库和大唐风力发电项目签订了责任状,同护林员签订了责任书。传达了森林防火工作意见、防火预案。打造防火宣传氛围,提高全民防火意识。                                            

2、从11月1日开始,森林资源管护队伍全部到岗到位,各检查站、防火房夜间值班全部到位。由应急分队10人、景区15人、青石湾生态园12人组成的森林消防专业队定于11月份对公墓进行焚烧期间进行业务知识培训和实际演练,确保发生火情后,能够迅速出击,拉得出,用的上,打得赢。

3、为加强防火宣传,切实提高全民防火意识,办事处新上宣传车一部,悬挂横幅40多条,发放宣传品4000多份,制作袖标、小红旗130套,并通过宣传栏和广播喇叭对森林防火的严重性进行宣传,营造良好的防治森林火灾氛围。

二、加大投入,夯实基础

1、投入20多万元,对护林房、检查站进行了房屋修缮,对森林防火队员和应急队员的服装进行了更换,对16块大型火险等红标志牌进行了更新,制作了近200块小型防火牌和防火通道牌,防火房和检查站购买了取暖煤12吨,确保了防火期内的物资保障。

2、累计投资40余万元护林队员的工资报酬,健全队伍。目前,全处共计护林防火队员134人,于11月1日全部到岗到位。

3、投资5万元,对风力灭火机、防火运输车进行了全面的检修,其他防火物资准备齐全,随时做好应急准备。今年准备新增10台进口灭火机,大扫把100把,铁锨100把。。

三、加大工作力度,杜绝火灾隐患

1、定于11月10前对防火道路进行了全面整平、修复。防火道路两侧杂草正在整修清理,公墓杂草进行了清理。

2、抓好火情管理和安全警示工作,我们严格执行防火、管护和巡护制度。严格落实野外火源管理措施,管护队员到岗到位,做到山林有人巡,路口有人把,林区有人管。

 

 

 

                             农业服务中心

办事处工作汇报范文7

3月20日,全市政法工作会议之后,**党工委、办事处认真部署,迅速行动,全面贯彻落实市政法工作会议部署的各项工作,现将具体贯彻落实情况汇报如下:

一、认真组织学习,提高思想认识,把思想统一到市政法工作会议精神上来。

为全面而系统地贯彻好全市政法工作会议精神,党工委、办事处组织开好两个全体会:一是组织召开全体领导班子成员会议,二是组织召开全办干部职工、全体居委会行政村干部及办直单位负责人参加的大会。在会上,认真学习贯彻全市政法工作会议精神和周口市委常委、我市市委书记王宇燕同志、我市政法委书记孙鸿俊同志的讲话,并结合**实际,制订《**办事处2009年政法工作意见》、《**办事处2009年维稳工作意见》和政法工作目标责任书。要求广大干部职工要认真领会全市政法工作会议精神,认清形势,提高认识,把思想统一到全市政法工作会议精神上来,以党的十七大精神和科学发展观为指导,在市委、市政府的统一领导下,以紧紧围绕创建平安项城、构建和谐社会为目标,全党动员,全民动手,全社会参与,全力维护社会和谐稳定,为我市经济社会发展创造更加良好的社会治安环境。

二、成立领导组织,认真研究部署,制定切实可行的专项斗争方案

按照即将召开的全市严打整治斗争会议的部署,成立严打整治工作领导组,研究制订具体的实施方案,分阶段分步骤逐步进行。在全市政法工作会议之后,党工委、办事处及早动手,广泛发动,出动了宣传车和巡逻摩托车,在交通要道、十字路口、广场巡回宣传,在街道、机关、学校悬挂了宣传条幅,公布举报电话:4301057、4288724,派出所民警深入辖区利用人熟、地熟、情况熟有利条件,充分发动群众检举、举报,深挖细排犯罪线索。现已排查线索5条,北关派出所在3月23日集中抓捕1个偷盗团伙,刑事拘留4人。

办事处工作汇报范文8

情况汇报 复兴区人口与计划生育工作会议后,感到计划生育工作形式逼人、要求更高、担子更重、压力更大,为进一步提高我办人口与计划生育工作的整体水平,认真查找工作中存在的问题和不足,严格按照区委、区政府在全区开展为期一个月人口与计划生育工作整顿活动的决定,办事处计生领导小组在区计划生育工作会的当天下午,就召开了计划生育工作整顿活动月的专题会,进行安排布置,明确责任、层层落实,加大排查力度,针对具体工作情况,办事处决定,在这个月底之前,把辖区内全部人员进行摸底排查,突出抓好外生、外孕、节育措施落实、漏统漏管三项重点,强化措施,狠抓落实,确保2004年人口与计划生育工作各项目标任务的完成。 组织措施: 一、加强领导 办事处成立人口与计划生育工作整顿活动领导小组,组长:党委书记王梅云;副组长:主任翟镇平、左书琳;成员:郭丽萍、贾建军、叶晓华、王玲、各社区、辖区计生办主任组成。 二、加大宣传力度 层层召开宣传动员大会,充分利用板报、悄悄话信箱、发放宣传资料等形式向社会各界宣传人口与计划生育工作整顿活动的重要意义,让广大群众理解和支持我们的工作。共书写板报42块,投放宣传资料2000余份,让广大群众理解和支持我们的工作,为整顿活动打下了良好的基础。 三、认真摸底排查 为了加大排查力度,办事处经研究决定:由办事处领导班子成员分包社区和企业,并充分发动楼组长,对辖区内及辖区单位进行深入细致的摸底排查,详细记录。社区不漏一楼一户一项,企事业单位不漏一个车间组,对15---49周岁的已婚育龄妇女全部进行登记造册,对排查出的问题及时处理,确保整顿活动月工作圆满完成。经过艰苦努力、加班加点,共排查出:1、常住人口21242人、总户数4279户、已婚育龄妇女2125人。2000年10月---2004年3月之间的男婚241人、女婚566人,出生264人,其中:一内256人、二内8人;男孩135人、女孩129人;现孕37人;节育措施241人。经与报表核对相符,无漏报出生和计划外怀孕人员。出生婴儿性别比104%。2、流动人口:按照复兴区流动人口计划生育服务管理机制,“1234581”工作模式,进一步提高我办流动人口计划生育工作管理水平,凡18---49周岁的男女育龄人员全部登记造册,纳入管理。共排查出成年流动人口总数309人,已婚育龄妇女97人,未婚男青年2人,省外人员28人、省内市外7人、本月新增人员49人。管理率100%。:流动人口持证人数明显提高,持证率68%,验证率达到100%。 四、确保季服务工作按时完成 第一季度季服务工作关系到全年人口计划的实现,我们领导高度重视,计生办全体人员认真组织,按照区委、区政府的要求,一是查清季服务对象的底数,做到应接受服务的对象必须全部上站;二是对应采取节育措施的人员的情况要掌握清楚,保证节育措施落实到位;三是对季服务普查中发现的外孕要进行跟踪,及时补救。认真把好第一道防线,加强对全辖区已婚育龄妇女的管理,提高已婚育龄妇女入网率,把漏管、漏统人员管理起来,采取站内站外相结合的办法,对确实不能到服务站进行季服务的人员,克服一切困难,保证与他们见面。在今年的季服务中,应服务已婚育龄妇女2125人,已服务2116人,服务率为99.6%,共查出计划内怀孕37例,计划外怀孕1例,应上环人数17例,共处理问题6例,其中:上环5例、人流1例。对采取节育措施不到位的人员进行跟踪服务,并进行详细记录。 存在问题:版权所有 一、流动人口存在持证率低,持证率有待提高(主要原因是邯郸各县)办证收费太高,造成持证率偏低的主要原因; 二、人户分离人员上站服务难,有个别人员户口在本辖区,人员在外地打工,邮寄的诊断证明不符合要求。 具体措施 对流动人口办证难问题,我们采取信涵和电话,对流动人口户口所在地的乡镇办事处进行联系,了解流动人口在户籍地的计划生育情况。同时协助流动人口办理计划生育证明;对仍没有进行季服务的人员,进行督促,使其尽快上站接受服务。

办事处工作汇报范文9

一、提升学习力,牢固树立科学发展与服务基层理念

我始终坚持学习不放松,以做一个“学习型”干部的标准来严格要求自己。平时注重加强政治理论和业务知识的学习,做到边工作边学习,不断增强政治责任感和社会责任感,牢固树立科学发展与服务基层理念,在其位谋其政,履其职尽其责。坚持把群众的利益放在首位。做到经常深入群众开展调查研究,善于倾听群众呼声,把维护群众的正当利益与自身的工作实际紧密结合起来,着力为群众排忧解难,办实事、办好事。同时以提升自身综合素养为目标,积极参加学历学位教育,经过在职研究生学习、论文撰写和答辩,顺利获得了亚洲(澳门)国际公开大学工商管理硕士学位。

二、强化谋划力,较好完成分管各项工作

任职以来,我坚持以求真务实、开拓创新的工作作风,以优质、便民、亲为的工作态度,精心谋划,强化执行,团结和带领分管线干部职工扎扎实实抓好各项工作,赢得了机关干部和村(居)干部的信任和支持,并取得较好成效。主要表现在:一是农林水利工作较好全面实施,街道农业工作每年获区经济工作会议奖励。加强水环境整治工作,在全区率先完成市区禁养区内畜牧养殖场搬迁、关停和整治任务。深入开展森林绿化示范创建活动,创建省级森林街道通过省级初审,创建区级以上绿化示范村6个。强化辖区森林防火设施和能力建设,森林防火态势连续保持平稳。“百乡和汛”工程深入推进,基本形成区、街道、村(居)和企业四级防汛体系。二是农村经营管理工作有效深化。针对街道农村经营管理重点和热点,珍视困难,勇于突破。联谊公司深化改制工作进展顺利,完成凤凰山庄、联谊饭店等集体企业经营机制转换,反映多年的土地优惠政策问题最终得到落实,一批积累性问题得到妥善处理。启动岩屿村社区股份制改革,完成村班子和股份制组织机构过渡选举,档案整理、各类别名单核对和土地农转用等前期工作已基本完成。三是民政残联基础工作亮点频现。坚持把民政残联工作作为服务民生的基础工程来抓,完善机制,加大投入,综合减灾体系建设和街道本级敬老院建设位于全区前列,农村社区建设和农村星光老年计划全面推进,实施残疾人共享小康工程取得成效,辖区民政残疾人事业迈上新台阶。四是科技科普服务惠及全社会。加大科技政策宣传和引导,充分发挥企业在科技创新中的主体作用。三年来,先后被评为省科技型企业、市高新技术企业等6家,获国家创新基金项目补助5个,列为省级以上新产品5个,企业发展中科技贡献率逐步提高。同时突出社区科普和科普示范项目(基地)创建力度,云健社区“会居共建”科普之友俱乐部项目被中国科协立项予以推广。

三、突出创新力,着力提高自身履职成效

在工作中,我注重工作方式方法,既积极为“一把手”和集体想办法、出主意,又善于团结和依靠下属干部职工大胆创新地开展工作。一是在试点工作中探索创新。2010年底,街道确定为全区村级组织换届选举的唯一试点,作为分管民政和农经的我,担负着指导街道各村村民委员会和村经济合作社、村务监督委员会换届选举的重任,同时受新《村民委员会组织法》施行后新规定增多,省、市委领导对村经济合作社班子建设提出的新要求等因素影响,给选举试点工作增加了难度和复杂性。我坚持边请示边学习,提出了排解各类复杂问题的对策与措施,并将村民委员会选举与村经济合作社、村务监督委员会选举有机结合起来,为顺利完成村级组织换届试点提供了保障,在此基础上提炼出来了村委会换届选举“九环工作法”,受到了市、区领导的充分肯定。二是在调查研究中促进创新。紧紧围绕工作重点和难点,开展了城市社区科普、城市防洪、城区山林消防安全和社会化养老等课题的调查研究,既摸清了现状、分析了问题,又对促进工作进行了创新探索。此外,《城市社区科普工作的实践与思考》、《城区防洪能力建设的调查与思考》、《城区山林消防安全工作初探》等先后在《政务调研》刊物上发表,既扩大了宣传,又促进了工作。