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特色管理论文集锦9篇

时间:2023-03-17 17:58:36

特色管理论文

特色管理论文范文1

【摘 要】本文提出了我国空管体制改革的思路,揭示空管体制改革的必然性与紧迫性,研究提出制度完善、运行顺畅、技术先进、用户满意的中国特色空中交通管理体系,为创新发展中国特色空管理论提供指导。 【论文关键词】中国特色 空中交通管理体系 一、我国现行空中交通管理体制的弊病 1.政令不统一 上级空管局对下级部门业务性管理指令,民航地区管理局向地区空管局行政性管理命令,因此总局空管局需要以行政手段推行一项行业管理标准时,必须通过民航地区管理局。 2.设施建设管理不统一 空管部门根据业务需求所作的建设规划,项目安排在向上申报逐级审批的过程中,下级空管部门的信息分别通过行政和业务两条渠道上报,使各个渠道所获得的信息事实上不精确、不完整。空管部门所获取的仅仅是一些业务统计信息,而某些对空管非常有价值的管理信息都不能直接地、及时地获取。在管理体制不顺,信息渠道不畅的情况下,各级空管部门既要对空管系统的安全运行负责,又要开展行业管理,这实在是有违科学决策、政令统一、责权利统一的管理原则。 3.投资管理不合理 国家对空管的投资,在实际操作过程中是通过行政管理主线实施的。对于民航建设基金的投资,空管部门只提出需求规划和投资建议,并对已明确的投资项目的建设过程实施管理,而没有投资决策权,也不承担投资的风险责任。使得有些地方和部门领导没有投资风险意识,对投资额很高的进口空管设备只重视购买,而不设法提高其利用率,造成投资效率十分低下。对己购置的空管设备,不注重管理和维护,致使许多空管设备的可靠性和使用寿命大为降低,造成国有资产的不必要浪费。 4.空管设施资源配置不合理 民航总局统收统配国际航班的航路收益,各个空中交通管制中心独立统计结算国内航班的航路收益,因此各空中交通管制中心与负责管理维护航路设施的民航部门之间,存在着航路费收益的分配问题。并且,航路设施的产权采用自然归属的方式划归原来负责管理维护的部门。维护管理部门对于航路设施未能投入足够的人力、物力、财力去保证维护质量和运行可靠性,严重影响了精密设备的使用寿命和运行状况。 5.空域划分不合理, 航路设置未体现经济性原则, 空域利用率低 由于大量公布及未公布的危险区、限制区, 不仅现有民航航路多曲折设置, 不符合“尽可能减少飞行里程”的航路设置规范, 而且新辟航路困难,造成少数航路容纳不合理的高飞行流量。 6.军、民航飞行隔离方法原始 当军航特殊任务飞行时,军航指定的协商方案多为空域隔离, 由于军事飞行的突发性,民航避让的初期必然产生混乱, 后期由于空域使用限制往往必须进行流量控制。并且, 目前我国军、民航飞行间隔标准不同, 造成空域大面积的浪费。 二、中国特色空管理论体系框架 1.中国特色空管体系的定位 空中交通管理是建设我国现代化综合交通运输体系的重要环节,是民用航空安全、高效和公平运行的基础。在我国的综合交通运输体系中,空中交通运输方式是国家交通运输体系的重要组成部分,随着经济社会的持续发展,民航在国家交通运输体系中的比重将持续增大,成为长途旅客和高端货物运输的主要方式。“民航发展的瓶颈在空管”,我国民航在空管领域投资、建设和行业管理水平的落后是制约我国民用航空可持续、快速发展的主要障碍,中国特色空管系统开发建设是提升民航基础性运行体系的关键举措,可以成为我国交通运输现代化的核心工程之一。 2.中国特色空管体系的框架 更多推荐: 管理学论文 管理论文 【摘 要】本文提出了我国空管体制改革的思路,揭示空管体制改革的必然性与紧迫性,研究提出制度完善、运行顺畅、技术先进、用户满意的中国特色空中交通管理体系,为创新发展中国特色空管理论提供指导。 【论

特色管理论文范文2

1工商管理专业教学的现状

综合目前大部分高校在工商管理专业的现状可总结出,目前工商管理专业教学在课程的设计上有以下几个方面的问题:(1)与行业关联性低。现行的工商管理专业课程没有做好紧密结合行业发展、社会经济建设的工作,各高校间的课程设计上大同小异,并没有将专业的特色性展现出来,甚至一度有与实际行业脱轨的地方出现;(2)与高校定位关联性低。好多高校在工商管理专业教学上并没有将其学校的优势充分利用起来,具有独立性和复合型的交叉课程设计的少之又少;(3)教学内容空洞。很多高校在工商管理专业教学中,教学内容缺少一定的实用性,教学内容普遍存在简单重复的现象,完全没有将课程的专业性体现出来;(4)学生学习被动性太强。现有的教学方式和内容中,学生基本上全是一味地被动学习,对学生的知识与能力素质的协调严重地忽视了;(5)课程结构设置得不够合理。现在高校中,工商管理专业的基础课程与专业课以及必修、选修课之间的比例,以及理论与实践的比例等都并不协调,好多学生都是学了很多的理论知识,但是没有足够的实践,毕业工作后很难尽快与市场经济的发展相适应。

2工商管理专业教学的特色创新具体方案

对于工商管理专业教学的特色创新改革,笔者认为可以从以下几个方向研究:(1)与当地行业或市场形势紧密结合。我们可以在教学过程中设置一些专门面向某些具体行业管理的课程模块,对学生进行宽口径的教育培养,以求适应社会经济发展中分工不断细化的现状,从而将人无我有、人有我优的战略性教育方针突出体现出来;(2)将各学科间建立有机的交叉学习体系。学科间的互相交叉学习,可以使得学得的知识更加具有系统化。在学习过程中,我们要以学校的发展方针为基础,将本校的教学资源和优势都充分利用起来,可以尝试增设一些复合型的课程,从而在将学校办学特色充分突出的同时,还拓展了学生们的业务水平和素养;(3)为适应教学多样化的需要,适当增设一些教学平台。在工商管理专业教学的创新过程中,我们可以对一些基础课与专业课和选修课之间的比例进行适当的调整,对教学内容中重复或者雷同的部分,我们可以适当删减,不断对课程的规范性进行完善,从而使得学生们可以更自由地选课学习。而在工商管理专业的教学内容中,对主干课程要适当精简并及时更新,时刻与社会发展相结合,并根据每项课程的实际特点,在“精”上多做些文章,对知识体系的“精”“深”不断加强;(4)培养学生的自主学习能力与兴趣。在工商管理专业教学过程中,我们可以通过适当增加自主学习的课程,可以有效提高学生们的学习主动性,激发学生们的学习兴趣,与此同时,自学型的课程还可以有助于开拓学生们的创造能力。这样,不仅可以对课程大纲中的必修知识加以巩固,同时还促进了学生将工商管理专业知识与社会经济的发展相结合;(5)设置一些个性化的特色课程。为适应学生们个性化的需求,我们高校在教学中,可以培育一些个性化的特色课程,尊重学生们的学习个性需求,针对不同的学生,可以有适合各类学生学习的专业课程,使得所有学生物尽其用,将自己的优势与工商管理的专业充分融合,从而能更快、更好地适应市场经济对工商管理专业型人才的要求;(6)以重点学科为基础,创新补充新教学内容。积极开发新课程,将行业与产业中出现的新知识、成果以及技术引入到教学内容当中,以求充分适应行业和领域的新需求;(7)对实践教学力度强化,培养学生的实践能力和创新能力。注重构建有行业(或地方)特色的实践教学体系,从教学内容、课外科技、基地建设、毕业设计项目选择等方面均注重突出行业(或地方)特色,找准结合点,适应生产实践和社会发展的需要。对于工商管理专业教学的特色创新研究,笔者认为,我们应始终把充分利用现有优势,加强特色建设作为基本原则,在实际教学工作中将本专业的特色内容贯穿于教学的所有环节,对课程体系进行不断的完善、改革与创新,搭建差异化、自主化、实用化、优质化的特色课程学习平台,让学生们在学习的过程中不仅能不断提高自身的专业素养、学习能力,还能使得人才的培养特色更加鲜明,优势更加明显。因此,积极有效地做好工商管理专业教学的特色创新研究工作,对高校为市场经济培养高质量人才,建设鲜明优势的特色专业,提升学校声望等具有极为重要的作用。

作者:宋小峰 单位:湖南同德职业学院

特色管理论文范文3

【论文摘要】我国加入了WTO市场竞争更加激烈。提高物流水平,降低物流成本,提高市场竞争能力是企业永恒的主题。文中以沃尔玛为例论述找到一条适合中国国情发展道路的重要性.对照世界发达国家或地区企业物流的运作模式和中国企业物流的现状,提出了中国企业物流的发展战略。

随着市场竞争的加剧,企业纷纷在降低物流成本、提高物流服务水平上下功夫。为了以较低的交付成本、更好的物流服务在国内、国际市场中赢得竞争优势,物流战略越来越成为企业总体战略中不可分割的组成部分。近几年,随着我国经济的发展和市场对物流需求的激增,我国的物流产业得到了迅猛提升,物流作为“第三利润源”的观点已被大多数人接受,但总体来说,我国的物流业还刚刚起步。任何一个在成长壮大的企业也必须结合企业所处的环境和自身特点找到一条自己的路,这样才能在激烈的竞争环境中立于不败之地。企业如此,国家更是如此。所以从根本上说,要使我国的物流业健康发展,就必须坚持从我国实际出发,努力探索适合我国国情的物流发展之路。下面就以沃尔玛在中国的发展态势来论述这个问题的重要性。

1沃尔玛在美国的辉煌

沃尔玛于20世纪60年代创建,在20世纪90年代一跃成为美国第一大零售商。在短短几十年的时间里,沃尔玛的连锁店几乎遍布全世界,并以其优质快捷的服务、惊人的销售利润、先进的管理系统而闻名全球。沃尔玛的巨大成功,与其卓越的物流管理思想及实践密切相关,具体来说:

1.1灵活高效的物流配送系统

沃尔玛首创交叉配送的独特作业方式,没有入库储存与分拣作业,进货时直接装车出货。人力管理成本都大大降低。沃尔玛逐步建立起一个“无缝点对点”的物流系统。

1.2物流信息技术

沃尔玛建立了物流管理信息系统,采用POS机,建立EDI,建立QR。凭借包括物流条形码、射频技术和便携式数据终端设备在内的信息技术,沃尔玛如虎添翼,得到了长足的发展。

以上是沃尔玛在美国本土的运作模式,他通常围绕一个区域性配送中心密集建店,他的物流系统追求规模效应,在美国他建立起高效、完整的物流配送体系。

2沃尔玛在中国的尴尬境地

近年来,全国80家沃尔玛购物广场和社区店共同推出1000多种特惠商品。公司还专门设计了以沃尔玛标志性笑脸为特色的“特惠商品”店内标识。沃尔玛进人中国11年来,总是标榜“天天平价”,也从来没有参与到中国超市的价格战中去,但这一次,沃尔玛却义无反顾地推出大规模价格优惠政策。为什么沃尔玛在中国会出现局部盈利、整体亏损的僵局呢?这个问题值得思考,其实不难发现主要的原因就是在美国本土运行良好的物流不适合中国国情。

①在中国的分店布局极为分散,大部分商品几乎完全是单店采购,致使物流配送中心处理能力不能充分利用,物流的规模效应发挥也受到了制约。配送成本上升,补货时间也得不到保证。

⑦卫星通信系统在中国完全失效,沃尔玛中国的物流配送效率难免大打折扣。

③与供货商的关系亮出了红灯。在中国,沃尔玛与供货商的摩擦却一直没有断过。大多数本土供货商目前在供应链管理和网络化物流配送体系的建立上可以说刚刚处于起步阶段,很难匹配沃尔玛时间管理。

在很多人看来,沃尔玛是一个不败的神话,但在中国这片辽阔的土地上,他也遭遇到了了以前所未有的难题,广大的沃尔玛人业正在积极探索,力图在中国这个具有极大潜力的消费市场上继续书写他的灿烂明天。

3中国企业的物流运作现状

3.1企业物流的管理手段落后

企业虽然配备了电脑,但还没有形成系统,更没有形成网络,同时在物流运作中也缺乏对EDI、条形码和扫描等先进信息技术的应用。

3.2企业缺乏协同竞争的理念

我国在快速多变的市场竞争中,单个企业通常是依靠自己的资源进行自我调整,更没有将自身不具备核心能力的业务以合同的形式外包。

4中国企业物流的发展战略

4.1加强物流学科建设.加快人才培养

进一步加强物流学科建设,解决理论和实际结合问题,加快人才培养,仍是我国高等教育物流专业建设的当务之急。

4.2创造现代物流发展的良好环境

中国企业要按市场规律构筑适合自己的一体化物流战略,离不开完善的宏观环境和外部环境。中国政府要加强和完善物流法律、法规建设;应采取积极的财政政策、税收政策、金融政策等;要扶持、引导物流企业、物流服务企业引进先进装备。

4.3加快物流基础设施的建设

加快多功能、高层次、集散功能强、辐射范围广的社会化综合物流中心的建设,加快物流基础设施建设关键在于资金的筹集,企业除调集自有资金外,重点要引入市场竞争机制,坚持“谁投资,谁受益”的原则,以多种方法吸纳资金。

4.4积极使用高科技物流设备

改善物流管理技术在积极发展物流的同时,应大力推广计算机、信息技术,发展专用车辆、先进的装卸、仓储技术等。

4.5企业要构筑一体化物流战略.

任何一个企业只有与别的企业结成供应链才有可能取得竞争的主动权。在激烈的市场竞争中,企业必须将物流活动纳入系统化的统一管理,一体化物流既提高顾客服务水平又降低物流总成本,进而提高市场竞争力。

4.6缔结战略联盟.

以供应链的整体优势参与竞争要迅速从“大而全”的经营误区中解脱出来,不失时机地与合适的供应商、储运商等结成战略联盟,通过合作以供应链的整体优势参与竞争,同时又实现互惠互利。

特色管理论文范文4

关键词《雷雨》戏剧冲突语言特色悲剧意蕴

曹禺创作的《雷雨》堪称中国戏剧的杰作,发表至今始终保持着经久不衰的生命力,其原因主要在其深刻而丰富的文化意蕴:悲剧人物的人性光辉,人类的心灵困境,人生困境与命运之谜等人生哲学命题,及其思想给人的深刻启示。剧中所有人物无一例外地都是悲剧,而《雷雨=》绝不仅是周、鲁两个家庭的悲剧,也绝不仅是个社会悲剧,同时也是一部人性的悲剧。本文通过分析其戏剧冲突和极富特色的语言艺术,探讨其深刻而丰富的悲剧意蕴。

一、异彩纷呈的戏剧冲突

戏剧冲突,是指最足以展示人物性格、人物关系,反映社会生活本质特征、高度典型化的矛盾冲突。在《雷雨》中,表现为多方面:

1、戏剧线索的明暗交互,决定着《雷雨》的戏剧冲突

剧中情节线索纵横交错,侍萍、周朴园、蘩漪、周萍、四凤,五个人当中有四层婚恋关系,如此关系决定了矛盾冲突的尖锐复杂。剧本中周萍同蘩漪、四凤两人的爱情纠葛是一条明线,周朴园和侍萍的关系则是一条暗线。起初是由明线牵动了暗线(蘩漪为了想从四凤手中夺回周萍的爱,而把四凤的妈妈侍萍招到周公馆),此刻明线占着主导地位:最后却是暗线决定了明线(蘩漪抢爱人的计划失败,周萍正要携四凤出逃,突然周朴园出现,承认了与侍萍早年的暧昧关系,完全打乱了已定之局),此刻相反是暗线占了主导地位,统领后篇。这两条线索同时并存,彼此交织,互相影响,互相牵制,推动剧情向着悲剧高潮发展。

2、人物关系的错综复杂,体现出《雷雨》的戏剧冲突

《雷雨》在塑造人物中充分设置矛盾冲突。剧中八个主要人物可以归结为四个三角关系的爱情、婚姻矛盾:侍萍、鲁贵同周朴园的关系:周萍、繁漪同周朴园的关系:繁漪、四凤同周萍的关系:周萍、周冲同四凤的关系。这四个三角关系相互交织,矛盾冲突愈演愈烈。同时剧中的每个人物都有着错位的情感。蘩漪爱上了前房的儿子,但周萍却懦弱、畏手畏脚,惧怕严肃的父亲还有旗帜鲜明的道德观念,对她始乱终弃,最终使她变成“后妈不像后妈,情人不像情人”的“疯婆子”,因此蘩漪跟周萍的冲突也越演越烈,并最终导致整个悲剧的发生。周萍为逃脱自己的罪恶,与佣人鲁贵的女儿,单纯美丽的丫环四凤产生了感情。四凤应该有她的爱情,却鬼使神差地重蹈了她母亲的覆辙,她爱上的周萍原来是自己同母异父的哥哥,并已有了身孕。周冲最无辜他是一个在新思想、新文化影响下成长的青年他富于幻想,生性浪漫。他对家庭、社会,以至于爱情都有许多憧憬I他一厢情愿地爱四凤,而这只是一个渺茫的梦。他没有韧性,对封建制度的顽固性认识不足,这注定了他的悲剧命运。当在那个电闪雷鸣的雨夜,所有的血缘关系、一切最残酷的事实都被揭开时,一场大悲剧发生了:狂乱中冲进雨夜的四凤触电自杀了:周冲为救四凤也触电身亡周萍无法面对一切,开枪自尽:繁漪疯了;侍萍痴呆了。从悲剧的冲突来看,悲剧人物对爱和自由的追求是符合顺应历史潮流的,但是由于他们所面对的势力和主观条件不很成熟,所以他们的活动也是失败的,他们的命运也以灭亡作结。周朴园让周萍认妈的那一会儿,四凤:“(昏乱地)妈,这不会是真的。(与周萍互视怪笑,忽然忍不住)啊,天!”说不清楚为什么在一个遵循道德秩序的世界里。竟会出现这样悲惨不幸的事情。他们都可悲,他们都失败,他们都在苦苦挣扎中演绎一场场悲剧。

3、从属阶级的尖锐对立,昭示着戏剧冲突

《雷雨》中周鲁两家有着很明显的阶级对立关系。周朴园、周萍与鲁大海是有着血缘关系的父子、兄弟,然而剧中更直接的关系是资本家和工人的关系,剥削与被剥削的关系。周朴园是一个靠榨取工人血汗发家的资本家,鲁大海,一个率直、嫉恶如仇的工人代表,他们隶属于两大对立的阶级,是水火不相容、冰炭难同器的。剧中鲁大海为了矿上工人的利益,硬碰硬地到周家讨公道,周朴园在未见他之前就已经从侍萍那里得知。在门房中等着要见自己的罢工代表就是自己的亲生儿子,可是见到鲁大海后,先是明知故问。继而耍笑他,最后宣布将他开除。他丝毫不为亲情所动,没有半点父子情意,在这里金钱、利益超越了人性、亲情。认清了周朴园面目的鲁大海气得破口大骂,并在随后发生了“流血事件”以及兄弟俩的“短刃相见”。父子、兄弟关系发展到这种份上,不能不让侍萍大放悲声,这哭声在人的心灵上引起强烈的震颤。周鲁两家,除了掺杂着骨肉亲情,浪漫哀伤的儿女私情之外,还存在着工人阶级同资本家的尖锐阶级对立,这是最不可能调和的矛盾冲突。

4、人物心理的跌宕起伏,展示了《雷雨》的戏剧冲突

在整部戏剧里,心理冲突也是个重要的方面,深刻显示出人物内在的复杂性。例如。鲁四凤在母亲要求她一同离开周家之际,她的内心十分矛盾,一边是崇高的爱情,一边是不能违抗的母命,究竟该如何取舍?虽然后来她决定放弃爱情,从母命。可她优柔寡断,尽忠尽孝,毫无主见的人性特点还是一览无余,给广大读者留下足够的思考空间。

《雷雨》这部剧作在两个场景、在不到24个小时内,三个女人和五个男人以悲来化解所有的主要矛盾。以异彩纷呈的戏剧冲突来展现悲剧的进程,透过明暗交叉的线索,错综复杂的人物关系,不同阶级的对立,跌宕起伏的心理变化,读者(观众)似乎可以触摸到这个悲剧链条上的每个环节。作者向读者(观众)集中展现了周鲁两家三十年的恩怨情仇,人世间爱情、亲情的苦涩酸甜,演绎了一段人生悲剧。一出人性悲剧。而这悲剧正是通过异彩纷呈的戏剧冲突来酿造和显现的。

二、富有特色的戏剧语言

《雷雨》那扣人心弦的情节,简练含蓄的语言,极为丰富的潜台词。如刀刃一般在读者的心弦上缓缓滑过,那抖颤而出的余音,至今未息。

1、高度个性化的语言

所谓人物语言个性化,就是什么样的人说什么样的话,语言成为人物性格、心理的声音外化。

周朴园:(忽然严厉地)你来干什么?

鲁侍萍:不是我要来的。

周朴园:谁指使你来的?

鲁侍萍:(悲愤)命,不公平的命指使我来的!

刚才还是一个温情脉脉,俨然在感情中不能自拔的性情中人,但一经知道眼前的四凤妈就是昔日的梅侍萍时就立即撕破了多情的面纱,露出了冷酷的嘴脸。这个转变完全是人的本质使然,语言无法掩饰得了。而个性化的语言也正好把周朴园道貌岸然的伪君子形象揭示出来了。在与这样一个伪君子的交往中,善良的侍萍的悲剧角色是注定的。

周朴园:那么,我们就这样解决了。我叫他下来,你看一看他,以后鲁家的人永远不许再到周家来。

鲁侍萍:我希望这一生不要再见你。

周朴园:(由内衣取出支票,签好)很好,这是一张五千块钱的支票,你可以先拿去用。算是弥补我一点罪过。

鲁侍萍:(接过支票,把它撕了)我这些年的苦不是你拿钱算得清的。

无情又无义,再也伪装不下去了,便化为语言,绝!摆架子,显威风,即使在不是自家人面前,也无法自持。在这里,语言是灵魂的直裸。语言不需经过修饰,本质而又本能,非他莫属,这就是高度个性化。个性化的语言把周朴园的居高临下,鲁侍萍的无比愤怒揭示出来。话不投机半句多,这是两个无论如何再也说不到一起的昔日恋人的相见场面,包含着多少人生悲叹在里面啊!

同样鲁大海的语言是他倔强、鲁莽、幼稚的个性的写照,也蕴含着他的人生悲剧。

这些个性化的语言展示了人物各自的内心世界。尤其是侍萍含悲带苦的血泪控诉,让人感到痛彻心肺。产生出惊人的悲剧力量。

2、内涵丰富的潜台词

潜台词即是言中有言,意中有意,弦外有音。它实际上是语言的多意现象。“潜”,是隐藏的意思,即语言的表层意思之内还含有别的意思。通过潜台词可以窥见人物丰富的内心世界。

周朴园:(汗涔涔地)哦。

鲁侍萍:她不是小姐,她是无锡周公馆梅妈的女儿。她叫侍萍。

周朴园:(抬起头来)你姓什么?

鲁侍萍:我姓鲁,老爷。

“你姓什么?”的言外之意就是:你怎么知道的这么多?也是同样的道理,还有后来的“你是谁?”的言外之意就是:你怎么知道得这么清楚?又如:

下面的潜台词。鲁侍萍同时扮演着两个角色。一实一虚,一口—心,很有意味:

鲁侍萍:老爷问这些闲事干什么?①

周朴园:这个人跟我们有点亲戚。

鲁侍萍:亲戚?②

周朴园:嗯,——我们想把她的坟墓修一修。

鲁侍萍:哦,—那用不着了。③

周朴园:怎么?

鲁侍萍:这个人现在还活着。④

另一个角色的意思就是:

①她现在与你已经没有什么关系了。②根本就无所谓什么亲戚。③她没有死。现在就立在你面前。④那次她母子被人救起了。

潜台词之所以与戏剧特别有缘,是由戏剧的特点所决定的。欧洲古典戏剧的“三一律”可以为之注脚:时间一律,地点(场景)一律,情节一律。集中的戏剧在语言上要求精练、含蓄。《雷雨》正是依托着这种简练而有味的潜台词推动着剧情的发展,使悲剧步步深化。

3、富于动作性的语言

戏剧语言的动作性(或称动作语言、情节语言),是指人物的语言流向(人物语言间的交流和交锋)起着推动或暗示故事情节发展的作用。它不是静止的,是人物性格在情节发展中内在力的体现。

第二幕的结尾,繁漪与周萍的对话是一个很好的例子:

繁漪:(冷笑)小心,小心!你不要把一个女人逼得太狠了,她是什么事都做得出来的。①

周萍:我已经准备好了。②

繁漪:好,你去吧!小心,现在(望窗外。自语,暗示着恶兆地)风暴就要来了!③

①暗示了情节的发展(后来她确实把什么都抖出来了),②推动了情节的发展(周萍对繁漪的背叛使矛盾激化),③暗示了情节的发展、人物的命运:一语双关,让观众明白悲剧即将到来。

这种动作语言不全是作品中的人物语言,更多的是作者的叙述语言(环境描写也在其中)。这种语言,有时是不经意,不露痕迹的,有时却是经意的:但目的只有一个,那就是让情节发展下去。

《雷雨》中人物的动作语言有时也带有作者很强的主观动机,让读者很明显的感觉到“人为”的痕迹。

鲁侍萍:我前几天还见着她!(暗示周朴园,使情节继续)

鲁侍萍:老爷,您想见~见她么?(推动情节发展)

鲁侍萍:老爷,没有事了?(望着朴园,泪要涌出。)(强烈的暗示:不问也行)

周朴园:哦。很远了,提起来大家都忘了。

鲁侍萍:说不定,也许记得的。(推动:几乎是提醒周朴园)

鲁侍萍:我倒认识一个年轻的姑娘姓梅的。(推动:几乎要明说了)

周朴园:哦?你说说看。

鲁侍萍想要看看对自己始乱终弃的周朴园三十年后再见到自己时到底会怎样,同时也很想见到她的儿子,因此带着幻想对周朴园不断地提醒,暗示,这些当然合情合理。但她这些每每在情节快要中断时候的语言,却不单是她的心思的合情合理所能解释得了的,而最重要的,是恰好地起到了暗示和推动情节发展的作用,—步一步地把剧情朝着悲剧的终极目标推进。

最典型的例子要数下面两个:

鲁侍萍:哦,——老爷没有事了?(暗示)

周朴园:(指窗)窗户谁叫打开的7(直接推动)

鲁侍萍:老爷,没有事了?(望着朴园,泪要涌出。)

周朴园:啊,你顺便去告诉四凤。叫她把我樟木箱子里那件旧雨衣拿出来,顺便把那箱子里的几件旧衬衫也捡出来。

可以想见,如果没有接下去的鲁侍萍开窗户的动作,如果没有她精确的说出衬衫的件数和绣有“梅”字的衬衫,试问情节如何发展下去?周朴园的语言,就是典型的动作语言。它的作用,又不仅仅在于推动情节发展。同时还蕴含着悲剧之意。30年过去了。鲁侍萍对于过去和周朴园在一起生活的往事还记得那样真切,用情之专令人感动,而换来的却是当年的被遗弃,而今的纵然相逢也不认识,即使说破也仍然得被赶走,这是人生怎样的悲哀啊!

《雷雨》中,作者运用了高度个性化的、内涵丰富的、富于动作性的戏剧语言来塑造人物形象,展示人物内心世界,使人物性格在激烈的戏剧情境得以显现,带来了感情表达上的那种令人心惊欲碎的力量,形成了《雷雨=》中令人喘不过气来的悲剧情结。

特色管理论文范文5

【摘要】根据实践和语法规律,本文分析了商务英语在修辞方面的特色,指出商务英语语言的特色在于修辞上的规范性。我们应该充分运用商务英语在修辞方面的语言特色,对商务英语的学习者提出一些有用的意见。【关键词】商务英语修辞特规范性商务英语是指人们在商务活动中所使用的英语,通称为BusinessEnglish,属于特殊用途英语的范畴,它是现代英语一个重要组成部分。现代英语是国际商业社会的通用语言,它的发展趋势和主要特点可以在商务英语中得到充分的体现。笔者认为,商务英语有别于普通英语,在词汇、用语、句法、修辞等方面都有显著的特色,有必要对商务英语的语言特色进行探讨,希望对商务英语的学习者提出一些指导性的、有用的建议。下面我就主要从商务英语修辞方面分别进行探讨。商务英语语言的修辞特色:规范性作为国际商务活动普遍语言工具的商务英语,不但具有不同于普通英语的语法特征,而且能充分展现其英语语言艺术的魅力,综合运用经济学、社会学、心理学、修辞学、美学等学科的共同原理与知识,形成独特的修辞特色。1委婉(euphemism)在某些时候,出于策略的需要,或者根据瞬息万变的市场行情,或者由于礼貌和民族问的不同习惯,商务英语用语可以措辞模糊,亦此亦彼,表达含蓄委婉。例如:①Whatyoumentioninyourletterinconnectionwiththeques—tionofagencyhashadourattention.(贵方信中所谈与有关的问题我们已予以关注。这里“予以关注”措辞模棱两可,实际上,是说话者不愿给贵方一个明确的答复,这样说话者给自己留下了回旋的余地。)②Underthecircumstanceswehadbetterleavethematterina—beyancetillsometimelater.(情况既然如此:最好以后再提此事。“以后再提此事”表面肯定,实际否定,以委婉的方式回绝对方的某种要求,及照顾了对方的感情,又维护了双方的关系。)从两面的两个例子可以看出,商务英语在措辞方面必要时可以模糊、含蓄一些,以维持双方的关系。在表达委婉含蓄的时候,商务英语的用语还应该遵循了一个重要的原则:礼貌原则,那就是,用礼貌、非冒犯性的表达,代替不礼貌、冒犯性的表达,对比下面的句子:①IregrettotellyouthatourrespectablebusinesspartnerMr.GreenpassedawayinanaccidentandwenttobewiththeIrdonAugustl5,2004.②1wanttotellyouourrespectablebusinesspartnerMr.GreendiedinanaccidentonAugustl5,2004.显然,相比第二句单纯用“want⋯‘died”,第一句使用“regret”、“passedaway”“wenttobewiththeLord”后显得更加有礼貌,更加有感情、有人情味。可见,委婉语在商务语言中起到奇妙的作用。商务书信较高的礼貌级别还表现在越是对收信人不利的内容,所用语言越礼貌。比方说,抱怨对方的质量问题,在不同的情况下就有不同的表达方式。当问题不很严重时,往往只简单地提出:ThereareSOeproblemsaboutthequalityofyourproducts、这种较直接的表示方式,轻描淡写地提出质量问题,意在表明问题并不怎么严重,双方可以协商解决,或意在提示对方,这次的质量有点问题,下次希望做得更好,保证好质量。而当问题较严重,对对方的责难较厉害时,往往会说:Wearesorrytohavetocomplainofthequalityofyourproducts、Weshallbegladtohaveyourexplanationofthisdiscrepancyinthequality.2夸张(hyperbole)重复是商务英语语言的修辞手法之一。有效地使用夸张既使人对某种观念加深了印象,又增强商务语言的感染力。请看下面的例子:(~)TheymurderedUSatthenegotiatingsession.(谈判的时候他们就把我们枪毙了。此处运用夸张的手法表达,实际上是指把方案否决了。)(~)TakeToshiba,taketheworld.(拥有东芝,拥有世界。难道拥有了它,真的拥有了全世界吗?此处也运用夸张的手法表达,是东芝电子公司为了提高产品的销售额而用的经典的广告语。)由此可见,如能恰当的使用夸张,能使某一观念更鲜明,而不至于扭曲原意。因此,夸张在成功的商务广告中能起到画龙点睛的关键作用。这些商务英语广告语不仅准确、简洁,而且一语相关,但又不乏规范性。3排比(parallelism)在英语中把结构相同或相似、意义相关、语气一致的几个词组或句子并列使用,称为排比(parallelism).英语parallelism也是一种常用的结构上的修辞格.由于这种修辞格在结构上整齐匀称,念起来声调铿锵,所以它虽然没有明言指出前后列举事物的内在联系,没有明言指出它们之间的相似性或相反性,却能够使读者强烈地感受到它们之间的共同点或不同点.在商务英语交际中,也会用到这个修辞。它的运用,反映了商务英语的语言特色。请看下列的两个例子:(Ifamanrunsaftermoney,he§money—mad;ifhekeepsit,he§acapitalist:ifhespendsit.he§aplayboy;ifhedoesntgetit,he§aeSr—do—well;ifhedoesnttrytogetit,helacksambition.Ifhegetsitwithoutworkingforit,heisaparasite;andifheaccumulatesitafteralifetimeofhardwork,peoplecallhimafoolwhonevergotanythingoutoflife.(只追求钱的人是钱疯子;只想攒钱的人是资本家;只想花钱的人是花花公子;从未挣到钱的人是小混混;不想挣钱的人没有抱负己、;总想不劳而获的人是寄生虫;一辈子只为挣点钱的人是傻子。)②Advertisingcannotmakepeoplebuyagainsttheirwills.Itcan—notinducerepeatedpurchasesofinferiorproducts.Itcannotprolongthelifeofflproductthathasoutliveditsusefulnessorwhichhasbeenoutmoded.(广告再好也不会让人违背自己的意愿买东西;不会让人重复购买劣质产品;不会让人购买无用或过时的产品。)从这两个例句可以看出,排比结构使商务英语语言言简意赅,增强行文的节奏感,加强商务英语的表现力。这种技巧使得读者基于平行结构、相似的词序快速地、充满自信地并且准确地把握一个接一个信息。结合以上四个方面的分析,我们可以很清楚地看出现代商务英语的语言在修辞方面特色概括为规范性。总而言之,商务英语是涉及语言、交际技巧、商务专业知识、文化背景等因素的综合课程系列,有着独特的语言特色。在实现培养复合型人才目标的进程中,商务英语作为一门重要的学科将显示出它的强大的生命力。因此,深入研究商务英语的语言特色尤其是修辞方面的特色可以有助于学习者对商务英语本身有更多的认识,有助于我们更好地应用商务英语,进一步推动商务英语的学习与商务英语研究

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关键词:色彩管理;教学内容;教学条件;教学方法

中图分类号:G642.0 文献标识码:A 文章编号:1671-0568(2012)29-0116-03

一、前言

国际色彩联盟(Internet Color Consortium,简称ICC)在1993年提出的色彩管理技术,是现代印刷企业控制色彩质量的主要手段,色彩管理课程现已成为印刷工程学科的专业课程,是学科知识结构体系中的重要模块,具有理论和实践相结合的特性。唐义祥等学者曾对色彩管理课程的教学进行过有益的研究。[1-4]本文以色彩管理本科课程为研究对象,探讨该课程教学中的相关问题。本科教学和高职高专的教学要求不同,既注重基础知识的教学,同时注重应用能力的培养,目标是使学生成为有理论、有技术的高素质应用型人才。这就要求在课程的教学内容、教学条件、教学方法上不断探索,以适应培养目标的需要。

二、色彩管理的教学内容

色彩管理以颜色理论为基础,基于色度学解决色彩复制中的一致性问题,因此具有一定的理论性。在色度学理论基础上,ICC提出跨平台的色彩管理解决方法,实现了不同平台下各种色彩处理软硬件的互操作,用户可借助色彩复制过程中的软硬件,轻松实现色彩复制目标,具有一定的实践性。对于色彩管理本科课程,在教学内容的安排上应合理分配理论知识和实践知识。

1. 色彩管理的理论知识

色彩管理的理论是在色彩学理论的基础上建立的。以往的教材往往把色彩学理论作为色彩管理课程中的理论内容,这样会与印刷工程专业的色彩学课程内容重复。色彩管理有自身的理论,可以分为基础理论和应用理论。基础理论包括ICC色彩管理的基本原理、特性文件结构、再现意图、色彩管理模块等相关理论。ICC色彩管理的基本原理是所有理论的基础。特性文件结构、再现意图和色彩管理模块的相关理论是课程的主要理论,学习这些理论知识对于印刷工程专业的本科生是十分必要的,不仅有助于从底层理解色彩管理软件的工作原理,在今后的工作中更灵活地解决实际问题,而且可为参加色彩管理系统的开发工作奠定基础。

色彩管理是应用性较强的课程,有配套的软硬件来支持完成整个色彩管理的实施。在讲授实践操作的知识之前,需要对与应用相关的理论进行讲解,包括色彩管理的校准、特性化和色彩转换过程,色彩管理的前期、中间和后期流程,数码打样与屏幕软打样,以及Adobe的色彩管理框架等知识。色彩管理的基础理论和应用理论是色彩管理课程的核心知识,也是进行色彩管理应用实践的基础。

2. 色彩管理的实践知识

在色彩管理的实施过程中,需要操作一系列的色彩管理软件和硬件,来达到色彩在设备间的传递和准确复制的目的。色彩管理的实践知识涉及到这些软硬件的使用。色彩管理软硬件供应商有很多,但因遵循了ICC所定义的规范,在操作上有通用之处。色彩管理的硬件包括输入设备、显示设备和输出设备和颜色测量仪器。各种设备的使用在印刷工程的其它专业课程中已经涉及,在色彩管理的实践内容中不将其作为重点。颜色测量仪器用来获取颜色样本的色彩数值,是色彩管理中使用的重要硬件,仪器工作的基本原理和使用方法是实践知识的组成部分。色彩管理的软件种类较多,包括特性化软件、颜色测量软件、色彩管理应用软件、数码打样软件等。这些软件的色彩管理功能、操作步骤和使用等方法是课程实践知识的重点内容。

实践知识的掌握是在对理论知识理解的基础上建立的。在色彩管理本科课程的教学中,理论知识和实践知识的课时分配建议在1:1左右,这样可以保证学生既能掌握扎实的理论,又具有灵活应用的动手能力,避免仅学会生搬硬套的实践操作。

三、色彩管理的教学条件

为支持色彩管理的理论教学和实践教学,需要在教学条件的配备上做较多投入。对于理论知识的教学,需要配备多媒体教室,方便教师借助图文、动画、视频等多种媒体形式展现课件。实践知识的教学需要有色彩复制流程中的相关专业设备的支持。输入设备最好、配置高端的滚筒扫描仪以及支持色彩管理的扫描软件。配备的数码相机除了在参数上满足色彩的复制要求以外,还要有专业的摄影条件,如标准照明光源、中性灰环境等。显示设备应配备具有较大色域、可调节单通道的显示器。条件允许的情况下,可配备具有色彩管理功能的专业显示器,并购买相关的辅助设备,如遮光罩等。显示器安置的环境照明条件也应按照国标进行设置。对于输出设备,专业的数码打样机必不可少。在可能的情况下,最好有印刷机及其相关设备,如观察样张的标准灯箱等。

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2016年4月安徽自考科目安排

时间 专业 星期六(4月16日) 星期天(4月17日) 上午(9:00-11:30) 下午(2:30-5:00) 上午(9:00-11:30) 下午(2:30-5:00) 1 金融(020106) 管理系统中计算机应用(00051) 市场营销学(00058) 保险学原理(00079) 中国近现代史纲要(03708) 管理学原理(00054) 金融理论与实务(00150) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 银行会计学(00078) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 2 经济学(020115) 管理系统中计算机应用(00051) 西方经济学(00139) 中国近现代史纲要(03708) 政治经济学(财经类)(00009) 发展经济学(00141) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 国际经济学(00140) 3 餐饮管理(020119) 管理系统中计算机应用(00051) 中国近现代史纲要(03708) 食品营养学(00988) 马克思主义基本原理概论(03709) 宴会设计(00990) 英语(二)(00015) 餐饮经济学导论(00985) 4 工商企业管理(020202) 管理系统中计算机应用(00051) 企业经营战略(00151) 中国近现代史纲要(03708) 管理学原理(00054) 金融理论与实务(00150) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 质量管理(一)(00153) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 组织行为学(00152) 5 会计(020204) 管理系统中计算机应用(00051) 市场营销学(00058) 中国近现代史纲要(03708) 金融理论与实务(00150) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 审计学(00160) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 资产评估(00158) 6 市场营销(020208) 管理系统中计算机应用(00051) 商品流通概论(00185) 中国近现代史纲要(03708) 金融理论与实务(00150) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 市场营销策划(00184) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 消费经济学(00183) 7 旅游管理(020210) 西方经济学(00139) 旅游资源规划与开发(00197) 中国近现代史纲要(03708) 旅游管理信息系统(03525) 马克思主义基本原理概论(03709) 旅游企业财务管理(10880) 企业管理概论(00144) 组织行为学(00152) 8 企业财务管理(020213) 管理系统中计算机应用(00051) 市场营销学(00058) 管理会计(一)(00157) 中国近现代史纲要(03708) 中国税制(00146) 金融理论与实务(00150) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 审计学(00160) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 资产评估(00158) 9 电子商务(020216) 互联网数据库(00911) 电子商务法概论(00996) 中国近现代史纲要(03708) 网络营销与策划(00908) 马克思主义基本原理概论(03709) 数量方法(二)(00994) 英语(二)(00015) 电子商务与金融(00913) 10 人力资源管理(020218) 管理系统中计算机应用(00051) 中国近现代史纲要(03708) 管理学原理(00054) 马克思主义基本原理概论(03709) 人力资源开发与管理(06093) 绩效管理(05963) 英语(二)(00015) 组织行为学(00152) 人员素质测评理论与方法(06090) 11 建筑经济管理(020221) 西方经济学(00139) 中国近现代史纲要(03708) 工程项目管理(06087) 线性代数(02198) 马克思主义基本原理概论(03709) 建筑工程管理与法规(06219) 概率论与数理统计(二)(02197) 工程招标与合同管理(06289) 土木工程概论(06393) 英语(二)(00015) 管理信息系统(02382) 12 物流管理(020229) 企业经营战略(00151) 中国近现代史纲要(03708) 政治经济学(财经类)(00009) 马克思主义基本原理概论(03709) 线性代数(经管类)(04184) 管理经济学(02628) 概率论与数理统计(经管类)(04183) 英语(二)(00015) 组织行为学(00152) 13 劳动和社会保障(020232) 管理系统中计算机应用(00051) 中国近现代史纲要(03708) 社会保险基金管理与监督(03327) 马克思主义基本原理概论(03709)   英语(二)(00015) 14 采购与供应管理(020282) 采购战术与运营(03616) 中国近现代史纲要(03708) 政治经济学(财经类)(00009) 马克思主义基本原理概论(03709)   英语(二)(00015) 15 法律(030106) 国际私法(00249) 中国近现代史纲要(03708) 国际经济法概论(00246) 公证与律师制度(00259) 马克思主义基本原理概论(03709) 劳动法(00167) 保险法(00258) 英语(二)(00015) 知识产权法(00226) 税法(00233) 16 律师(030108) 国际法(00247) 国际私法(00249) 中国近现代史纲要(03708) 国际经济法概论(00246) 马克思主义基本原理概论(03709)   英语(二)(00015) 知识产权法(00226) 17 监所管理(030109) 中国近现代史纲要(03708) 矫正教育学(00931) 马克思主义基本原理概论(03709) 监所法律文书(00930) 中国监狱史(00934) 英语(二)(00015) 中国司法制度(00927) 18 行政管理学(030302) 普通逻辑(00024) 公共政策(00318) 中国近现代史纲要(03708) 当代中国政治制度(00315) 马克思主义基本原理概论(03709) 秘书实务(00510) 公务员制度(01848) 英语(二)(00015) 社会学概论(00034) 19 公安管理(030401) 警察伦理学(00369) 中国近现代史纲要(03708) 刑事证据学(00370) 马克思主义基本原理概论(03709)   英语(二)(00015) 公安决策学(00371) 大学语文(04729) 20 学前教育(040102) 学前教育原理(00398) 中国近现代史纲要(03708) 学前游戏论(00399) 马克思主义基本原理概论(03709) 学前教育史(00402) 学前教育心理学(00882) 英语(二)(00015) 课程与教学论(00467) 21 教育学(040108) 教育统计与测量(00452) 中国近现代史纲要(03708) 心理卫生与心理辅导(00465) 认知心理(00471) 马克思主义基本原理概论(03709) 德育原理(00468) 比较教育(00472) 英语(二)(00015) 教育法学(00453) 课程与教学论(00467) 22 心理健康教育(040110) 中国近现代史纲要(03708) 变态心理学(一)(05626) 认知心理(00471) 马克思主义基本原理概论(03709) 临床心理学(05622) 英语(二)(00015) 心理学史(06056) 23 小学教育(040112) 中国近现代史纲要(03708) 现代教育测量与评价学(06231) 心理卫生与心理辅导(00465) 马克思主义基本原理概论(03709) 德育原理(00468) 比较教育(00472) 英语(二)(00015) 课程与教学论(00467) 24 政治教育(040203) 中国近现代史纲要(03708) 中国哲学史(一)(08160) 马克思主义基本原理概论(03709) 西方哲学史(10860) 行政管理学(00277) 英语(二)(00015) 社会学概论(00034) 法学概论(00040) 25 体育教育(040302) 中国近现代史纲要(03708) 体育概论(10873) 学校体育学(00484) 马克思主义基本原理概论(03709) 体育保健学(00495) 运动训练学(00497) 英语(二)(00015) 体育心理学(00487) 体育史(00501) 26 秘书学(050104) 管理系统中计算机应用(00051) 中国秘书史(00523) 中国近现代史纲要(03708) 现代管理学(00107) 文书学(00524) 马克思主义基本原理概论(03709) 中外秘书比较(00527) 英语(二)(00015) 公文选读(00525) 27 汉语言文学(050105) 美学(00037) 现代汉语语法研究(00821) 中国近现代史纲要(03708) 马克思主义基本原理概论(03709) 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一、有中国特色社会主义理论的形成和发展

在十年动乱结束,打破“两个凡是”束缚和抛弃以阶级斗争为纲的错误路线,实现两个拨乱反正之后,在改革开放的实践和总结社会主义现代化建设正反两方面经验教训的基础上,1982年9月邓小平在党的十二大开幕词中公开明确提出了“走自己的道路,建设有中国特色的社会主义”的伟大思想。十二大政治报告对有中国特色社会主义的哲学基础。基本方法、出发点、立足点、基本原则和基本内容作了分析,初步形成了有中国特色的社会主义理论。

1987年10月,党的十三大工作报告提出了党的建设有中国特色社会主义的基本路线,阐述了建设有中国特色社会主义的主要任务和基本道路。党的十三届七中全会还进一步概括了建设有中国特色社会主义的十二条主要原则。

1992年1月,邓小平视察南方的重要讲话提出了许多新观点,揭示了有中国特色社会主义的客观规律。

1992年10月,党的十四大报告按逻辑顺序概述了有中国特色社会主义理论的九项主要内容,揭示了有中国特色社会主义的本质特征。辩证地分析了有中国特色社会主义中的四个方面逻辑关系:新的思想观点与继承发展马克思主义的关系;中国特性与国际社会主义共性的关系;集体智慧与邓小平重大贡献的关系;不断完善、发展与封闭、凝固的关系。

1997年10月,党的十五大报告把有中国特色社会主义理论的科学体系作为邓小平理论的重要组成部分,首次提出了建设有中国特色的社会主义的经济、政治、文化的基本目标、基本政策,强调社会主义文化建设的根本和基础工程。

从提出有中国特色社会主义理论至今的十八年中,已初步形成了包括理论基础、基本原则、基本方法、基本内容在内的科学体系,并成功地指导了社会主义现代化的伟大实践。

二、有中国特色会计的提出

党的十一届三中全会给会计界带来了生机。葛家滴的《必须替借贷记帐法恢复名誉》一文打响了会计学术拨乱反正的第一炮。随着实践是检验真理的唯一标准的确立,会计理论也迎来了发展的春天。1980年正月中国会计学会成立大会提出“建立一套符合我国国情的中国式的会计方法体系,是会计理论研究中急待解决的一个重大课题”。 1981年和1982年专题学术讨论会提出了建立与我国国情相符合、具有我国特点的会计学科体系,建立中国式的责任会计和形成具有中国特点的、企业内部会计管理的理论方法体系及形成我国自己的审计理论和方法体系。副会长谢明在1983年年会上,第一次明确提出:“我们希望,经过比较系统的调查研究和讨论,能够在不太长的时间内,形成一个具有中国特色的财务会计理论方法体系。”

关于中国会计学会何时明确提出“有中国特色会计”目标尚有两种观点:一种观点认为是在1983年5月提出的(杨纪琉,《会计研究》1987年第5期);另一种观点则认为是在1980年1月提出的(陈信元、金楠,《新中国会计思想史》,上海财经大学出版社,1999)。笔者考证,应该是前一种观点,在

1982年9月党的十二大公开明确提出建设有中国特色社会主义之后的1983年,才明确提出建立有中国特色的会计理论与方法体系。

据初步查考,第一次在会计论文中使用“中国特色”一词,是娄尔行、石成岳在1981年发表的“建立我国的会计理论体系”(《上海会计》 1981年第正期);第一次使用“中国特色会计”一词为标题的论文,是彭玉书1985年发表的绅国特色会计方程式的理论探讨”《上海会休切35部第9期》。

三、有中国特色会计的探索

从1983年中国会计学会年会明确提出建立“具有中国特色的财务会计理论方法体系”之后,理论界一对有中国特色会计问题进行了一系列有益的探索。。

1.中国会计有没有中国特色。

赞成中国会计言中国特色的学者主要从我国的社会环境出发来论证。如:谢明在

1990年年会上总结说:有中国特色的目标符合我国经济发展和经济体制改革深化的需要,能够回答理论和实践对会计所提出的问题。杨纪瑰则从国外的情况出发,认为西方各国虽然经济、政治制度大体相同,但法律体系。传统习惯及各国宏观经济管理方式不同,形成各具特色的会计模式,以此来论证不能照搬外国的理论与方法。张佑才在中国会计学会四届二次常务理事会会议上强调建立有中国特色的会计理论体系已迫在眉睫,这是建立现代企业制度的需要。葛家简则从会计理论的普遍性与特殊性,从国际会计准则的统一与协调的辩证关系中,分析各国会计理论的特性与各国准则的差异,并指出“极少国家是照抄照搬别国的”,各国会计理论都具有特色。吴水澎是以会计的本质既有科学技术属性,又有社会科学属性作为理论依据,提出有中国特色会计理论这一命题是对建设有中国特色社会主义理论的深入学习和思考,而不是简单套用,追求时髦。转贴于

也有学者在这个问题上有不同观点。有人主张摘掉这顶帽子,有人对这种提法是否适当表示怀疑,有人则提出强调中国特色仍然是“左”的思想,应当摒弃。刘玉廷整理了持怀疑者的四个观点:会计是国际通用商业语言、国际会计准则委员会核心准则制定后大为减少了不同国家会计处理差异、过分强调特色会阻碍国际协调、中国会计改革只要照搬美国等发达国家的模式。有的学者把不同观点归结于在理论上、实务上并没有真正解决中国会计特色究竟表现在哪些方面,似有似无,若明若暗,口头上多数人认为有,实务上又感到很难捕捉。

2.中国特色会计的三种提法。

在1983年年会暨专题学术讨论会上,谢明副会长提出“具有中国特色的财务会计理论方法体系”,这是第一种提法。1987年修改中国会计学会章程时,还是这种提法。

以后在总结、回顾这段历史时,都认为1983年年会提出“创立具有中国特色的以讲求经济效益为中心的会计理论和方法体系”。杨纪碗回顾这段历史时透露了消息,“后来大家同意谢明同志的建议,加上“以提高经济效益为中心”。这也是贯彻党的十二大,把全部经济工作转到以提高经济效益为中心的轨道上来的实际体现。1992年修改的中国会计学会章程依此作了修改。实际上,1983年年会的纪要所确定的会计理论研究的总目标是:“创立具有中国特点的以讲求经济效益为中心的会计理论方法体系”,加上了以讲求经济效益为中心,却未把“中国特点”上升为“中国特色”。这是第二种提法。

1996年中国会计学会第五次全国会员代表大会决议提出,在二十世纪末“基本形成适应社会主义市场经济要求、具有中国特色的会计理论方法体系”。这次大会审议了“九五”科研规划,其说明中对这一改动作了解释:原提法仅仅定位于盈利组织,为了容纳对所有会计理论与方法的研究而作了改动。这一改动应该说是与1993年党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》相关联的。中国会计学会章程也在这次大会上相应作了修改。这是第三种提法。

中国特色会计提法的三次变动,实际上是我国社会环境变化的缩影,是有中国特色社会主义的客观环境影响会计的集中体现,是会计界学习有中国特色社会主义理论的积极反映。

3.中国特色会计的涵义。

(1)将“特色”公认的解释引申到会计,就是中国会计所表现的独特的色彩和风格。会计的这种独特色彩和风格是从中国国情出发,在社会主义初级阶段下会计所呈现的特色。几乎所有的论文都提到这一点。曲晓辉进一步指出,中国特色的会计理论与方法体系“是由邓小平同志创建的具有中国特色的社会主义理论推演而来的”,“中国特色社会主义理论的基本点就是从中国国情出发”,“因此,认识我国会计的一系列基本理论问题,……也应该以我国国情为出发点”。刘玉廷认为应站在宏观的社会整体而不是站在微观的具体方法层次上考察,特色主要在于一国会计整体框架、会计运行机制或者重大方面的差别。张俊民提出,会计的中国特色就在于是否有利于解放生产力、发展生产力,是否有一套达到共同富裕要求的会计理论和方法。陈建文认为,现在中国会计体系最大的特色是政府的角色无所不在。这些看法统称为一涵义观。

(2)二涵义观。余秉坚提出两重涵义:从长远的理论研究的奋斗方向和从中国实际出发来研究会计理论。陆德明和王鹏提出:外国没有只有中国有和符合中国国情能够解决中国实际问题的。杨雄胜提出,中国特色会计应满足内(与我国社会、经济、文化协调发展的会计理论与实务标准体系)外(我国会计为世界主要发达国家所接受并便于他们理解我国会计信息)两种基本需要。

(3)三涵义观。杨纪琼在1985年年会上指出中国特色“包括三重意思:第一,对中国会计工作实践经验的总结,上升为中国创立的会计理论;第二,结合中国经济的发展,对传统会计理论方法体系进行改造,建立适应社会主义四化建设发展需要的会计理论方法体系;第三,以辨证唯物主义和历史唯物主义为指导,以马克思主义政治经济学为理论基础,吸收当代科学技术的新成果,并对国外的普遍原理进行分析、鉴别,结合中国的国情加以吸收、消化”。谢明则把这三重意思作为实现途径,而把重视宏观利益、重视民主管理、重视数据的真实科学和讲求经济效益作为中国特色会计的四个基本点。

而杨纪碗在一则谈话中提出的三个涵义是:与建设有中国特色的社会主义相联系、与提高经济效益平行、在保持独立性的同时借鉴国外会计理论方法。吴水澎概括为当代的(反映社会主义市场经济时代要求)、中国化的(以邓小平建设有中国特色社会主义理论为立论基础,为发展社会主义生产力服务并应同中华民族的特点相结合,具有中国作风和中国气派)和马克思主义的(会计理论应符合马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论所体现的立场、观点和方法)。罗飞认为:外国没有的、能解决中国经济实际问题的、有利于生产力发展的。

(4)四涵义观。张柱中归纳为四个特点:反映社会主义经济本质、适合中国现阶段的特点、反映经济体制改革的要求和适合现代化管理的需要。杨纪碗简要列举了四条特色:以马克思主义哲学和政治经济学为指导、以真实的会计核算和严格的会计监督为基本职能、以提高经济效益为中心、以民主理财为一项重要手段。

对中国特色会计的一涵义到四涵义的理解,是从不同的角度对中国特色进行了概括和分析。

4.中国特色会计的表现。

吴水澎提出,应从我国的国情出发,重新构建中国特色的会计理论体系:会计理论的研究方法列在最高层次,会计基本理论与会计应用理论并列,以会计准则基本概念为中介。许亚湖认为,中国特色的会计基础理论体系包括会计研究方法理论,会计本质。职能、作用和地位理论,会计对象理论,会计目标理论,会计人员理论,会计方法理论和会计行为准则理论。阎达五设想的四个方面是:会计与会计管理的本质,会计学的理论,会计管理的内容和方法,会计的发展。杨雄胜认为会计的国家特色等深层次问题的解决,首先取决于会计本质等基本理论研究的突破。薛祖云等认为中国特色的会计理论体现在三个方面:马克思主义哲学为方法论基础和综合运用各种基础方法的研究方法;研究起点和由一般规律开始的研究路径的研究风格;研究方法、基本理论与规范理论三位一体的研究内容。

会计的中国特色会在会计基本理论中体现出来,这是众多学者的共同认识。

刘玉廷把中国特色的具体表现概括为七个方面:财政部门主管的会计工作管理体制,会计制度的制定权限在财政部门,三位一体的会计监督体系,统一规划和分级管理的会计人员继续教育,会计从业和任职资格管理,总结我国管理会计的丰富经验,规范研究和实证研究相结合的会计研究方法。郑泽祖归纳为六个方面:会计法规制度体系,会计人员管理体制,国有企业会计监督,会计信息的需求者和提供者,会计规范的制定和形式,管理会计模式。谢明认为中国特色体现于所探讨的九个问题:基础会计理论的突破,以《会计法》为中心的法制体系,宏观控制和微观搞活相结合的会计管理体制,事前事中事后结合的经营管理型会计实务,责任成本等新的成本核算模式,会计现代化管理,符合中国国情的涉外会计核算办法,会计教育改革,会计发展历史规律的研究。

葛家澎概述了具有中国特色的管理会计、会计核算规范体系、成本管理等26个新学科、新领域的前沿课题的研究。从1983年以来的论文中,从中国特色角度来论述的分学科较多的有:管理会计、责任会计、会计准则和会计法规体系。其次是:成本核算与管理体系、企业财务理论与方法体系、审计准则、会计管理学、管理活动论、财务会计概念结构、会计人员管理体制、总会计师设置、会计监督与对国有企业的监督、物价变动会计、会计事务管理。还提到比较具体的合并报表、绿色会计、会计行为学、验资、注册会计师理论体系、铁路运输财会管理、邯钢的会计经验等。

总之,中国会计特色的表现应该是全方位、多方面的。

5.中国会计特色的成因——会计环境。

在研究中国会计特色中要研究会计环境问题是在中国会计学会“八五”时期科研规划纲要中明确提出的,但仅列了中外会计之比较的课题。中国会计学会“九五”科研规划把“关于会计与社会发展、经济环境等关系问题的研究列为第一项研究内容,并作为研究建立适应社会主义市场经济要求,具有中国特色的会计理论方法体系,首先需要明确并取得共识的重大问题。

中国会计学会 1994年提出的重点科研课题,从对各国社会经济政治制度、经济管理体制、文化道德素养、价值观念及生产力水平等的研究来把握中国特色问题,这实际上是提出了会计环境的五要素。

关于会计环境问题,许多学者已经进行了专题研讨。如:郭道扬的《会计环境论》和中国会计学会的许多重点课题,对会计环境有了多角度的分析。进入2000年,集中论述会计环境与中国特色会计关系的论文明显增多,重点突出,主题明确。刘玉廷提出了四要素:政治经济环境、法律制度环境、教育发展水平和文化环境。曲晓辉论证了三要素:政治和法律环境、经济环境、教育和文化环境。郑泽祖提出了:民主与集中的政治环境,改革和发展中的经济环境,逐步完善的法律环境和潜移默化的文化环境等共同决定着现阶段中国会计的特色。

对于会计环境的研究,就有学者是直接运用政治经济学范畴来分析的。肯连碧就将环境与特色相联系,提出会计环境特色的三个方面:上层建筑、生产力和生产关系。这与前面的划分实质上相同,只是不同的归类而已。

中国的会计环境形成了中国会计的特色,但是对会计环境要素的剖析和表述尚有多种见解。

6中国特色会计理论的研究方法。

特色管理论文范文9

自本期始开设“现代管理学新论”栏目,选发了二篇关于“中国现代管理理论”的原创性文章,以期引致学者们的关注、讨论与深入研究。“中国现代管理理论”是一个新的研究领域,尚待有志于此的研究者们奋力开拓。海南现代管理研究院、武汉大学、三亚学院现代管理研究所的专家、教授捷足先登,率先探索这一新领域的尝试,令人振奋!中国是世界文明古国之一,中国传统管理思想与西方管理理论都是人类文明的灿烂瑰宝!中国现代管理理论的创立与发展以及西方现代管理理论的中国化,既体现着中华民族追求与实现伟大复兴的“中国梦”,也蕴含着顽强与宝贵的中国精神、中国气派、中国风格、中国特色、中国道路以及中国力量。我们期望着“中国现代管理理论”新学科早日诞生!

摘要:任何新学科的建立,首先要明确该学科特定的研究对象、必要的研究任务和适当的研究方法。确立和阐释中国现代管理理论的研究对象、任务与方法并对其依据进行论证是从事该学科研究的前提与基础。

关键词:中国现代管理理论;对象;任务;方法;管理绩效;内在规律;现代化建设;中国化

中图分类号:C93-0 文献标识码:A 文章编号:1007-2101(2013)06-0043-05

中国现代管理理论是一门正在创建过程中的崭新学科,是研究与阐释关于辛亥革命以来中国的管理理论形成、发展、创新、完善的过程、条件、内容、特点及其规律性的科学,是中国传统管理理论的现代化,西方现代管理理论的中国化,中国现代化建设过程中一系列管理经验与理论的系统化,也是现代国学的重要组成部分。中国现代管理理论依其性质而言,既是管理学科,又是历史学科,具有很强的综合性与实践性。既然是一门学科,确定并把握其学科“三要素”,即该学科的研究对象、任务与方法,是新学科创立的首要条件。

任何新学科的建立,首先要明确该学科特定的研究对象。确立中国现代管理理论的研究对象并对其依据进行阐述和论证,是从事该学科研究的前提与基础。

科学的理论是在实践的基础上产生并是对实践的概括与总结,管理理论是对管理实践活动及其经验、认识、理论以及规律的概括与总结。中国现代管理理论则是研究与阐释辛亥革命以来关于中国的管理理论形成、发展、创新、完善的条件、过程、内容、特点及其规律性的科学,其研究对象自然是中国现代管理的实践活动与理论发展,即对中国追求与实现现代化进程中的管理实践以及管理思想、学说及其规律性的概括与总结。

辛亥革命是中国近现代比较完全意义上的资产阶级民主革命。辛亥革命不仅了延续260多年的清王朝在中国历史上的统治,而且宣告了长达2 000余年封建帝制的灭亡。此后,不论是在经济和政治方面,还是在社会和文化方面,都发生了具有根本性的变化。作为中国的资产阶级民主革命,其在管理理念以及操作方面都表现出了与以往性质的不同。孙中山先生的“三民主义”及其以后的“新三民主义”,根本内容是“创立民国”,即封建君主专制制度,建立资产阶级的民主共和国,这是关于国家制度及其管理模式与方式的大事件、大变革、大创新。正因为如此,一种全新的理论诞生了,一个全新的时代开始了!全新的时代和全新的理论必然为中国原来的管理思想开创了洗心革面的新局面。虽然辛亥革命未能全面、彻底完成自身的历史任务,但是,中国历史上一种全新的以现代管理理念为核心的时期毕竟从此发端!

中国现代管理理论的基本内容依其目的、性质、特点的不同,大致可分为三个部分:其一,是辛亥革命以来的新民主主义管理理论及新中国现代化进程中具有中国风格、气派、特色与精神的管理经验、思想、理论,是马克思主义普遍真理和中国具体实际相结合的产物,具体表现为思想、邓小平理论中的管理思想以及新时期以来的科学发展观、和谐社会论、治国新方略等方面的管理思想、理论、学说,这是中国现代管理理论的主干部分;其二,是辛亥革命后主要是中国所主张的管理思想、理论、学说,包括香港、澳门以及1949年后台湾地区资本主义发展过程中的管理思想、理论、学说;其三,是辛亥革命前后至新中国成立前既非社会主义性质、也非中国主流的管理思想、理论、学说,这是中国现代管理理论不可或缺的重要组成部分。[1]

中国特色社会主义管理理论是中国现代管理理论研究的主体部分,主要是对于新中国成立后现代化建设进程中的管理实践活动及其观念、思想、理论的概括与总结。其早期形态可以追溯至新民主主义革命时期。

中国特色社会主义管理理论的产生。中国特色社会主义管理理论的产生,可以说是从马克思主义理论传入中国开始的,是其一般原则与理论与中国具体的管理实际与管理活动相结合的必然。也就是说,当中国早期的共产主义者们开始运用马克思主义学说的一般理论、原则和观点来分析和研究并着手解决中国社会的实际问题时,中国特色社会主义管理理论也就开始萌发了。更确切地说,中国特色社会主义管理理论是中国共产党成立以后,在组织、领导中国人民争取民主、自由、解放的过程中逐渐形成的。中国共产党的成立,不仅使马克思主义在中国的传播更有组织,更具目的,更加广泛,更趋深入,而且直接与中国伟大的新民主主义革命实践相结合,有了自己的坚实载体与实质内容。由于中国共产党在28年的长期斗争中集中全力于获取政权,因而此时的中国特色社会主义管理理论比较集中于军事、政治与获取政权的路线、政策与战略、战术等方面。

中国特色社会主义管理理论的发展。新中国的成立,从总的趋势而言,标志着新民主主义革命一个新阶段的开始。1949—1956年,应当是中国新民主主义向社会主义转变的时期,这一阶段的管理实践与管理理论既是中国共产党人的伟大实践与理论创新,也是马克思主义中国化的具体实现形式。随着中国共产党作为执政党对于社会、政治、经济、文化、教育等多方面管理实践活动的全面展开与深入,中国特色社会主义管理理论也不断发展完善,初步形成了较为系统的理论体系。丰富的具有中国风格、中国气派、中国特色与中国精神的伟大管理实践直接推动着中国活生生的社会主义管理思想的发展、完善与创新;与此同时,发展着的中国特色社会主义管理理论又必然赋予中国现代化建设过程中的管理实践活动以时代活力与崭新内容。例如,在社会与公共事务管理方面,中国特色的多党合作和政治协商制度的建立;又如,在实现工业化、现代化过程中,形成并发展了关于国民经济管理、国有企业管理的系统理论等,体现了中国特色社会主义管理理论在这一时期的成就,极大丰富和发展了中国特色社会主义管理理论。

中国特色社会主义管理理论的创新。经过“”和“”的挫折与洗礼,中国特色社会主义管理理论实现重大转折并在新的历史条件下得到升华。中共十一届三中全会纠正了长期“左”的主体性错误,为中国特色社会主义管理理论揭开了崭新的一页;之后明确提出社会主义初级阶段理论与建设有中国特色的社会主义的科学论断,科学概括了中国特色社会主义现代化建设的实质与内容,阐释了全面开创社会主义现代化建设新局面的方针与政策,成为中国特色社会主义管理理论发展的重要里程碑;中共十六届三中全会《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》确立的市场经济体制,开创了中国特色社会主义管理理论的新阶段。由此,中国特色社会主义管理理论走向世界的理论通道被打开了,中国现代管理理论与西方现代管理理论的交流与融合出现新局面。

历史和事实都证明,管理实践是管理理论建立和发展的动力和源泉,也是检验管理理论正确与否的唯一标准。实践告诉我们,中国现代管理理论研究对象的确立,是由中国特殊的经济基础的变化导致的社会关系的实质性转变所决定的。一般而言,特定经济基础与上层建筑的统一构成相应的社会形态以及与其相适应的制度、组织和设施,在阶级社会主要体现为规范特定生产关系的政治法律制度及必要设施。这是一方面。另一方面,有人群的地方就有管理,管理活动的主体和客体是管理活动的承担者,任何管理活动都是管理主体(管理者)和管理客体(被管理者)之间相互关系的体现,实质是特定生产关系的体现。管理的观念、思想、理论、学说要研究和阐释管理活动和过程中的一般性和特殊性,都不能脱离管理活动的主体和客体,都必须依托一定生产关系的实现与过程。从现代管理的实质内容看,管理既是对于生产力诸要素的配置,也是对于生产关系各方面的协调,同时还是对于生产方式与社会形态的校正与调适。因而从社会存在与理论发展的关系看,中国现代管理理论的研究对象及其主体的确定,必然是由中国的国情基础和历史特点所决定。

从辛亥革命的直接目的与历史意义看,帝制,建立共和是为了追求现代、富民强国,自立于世界民族之林。可是,因辛亥革命本身的局限性并没有使中国当时的社会性质发生本质性的变化。但这并不能否定当时社会形态的上层建筑所发生的巨大变革,特别是在意识形态方面。也就是说,辛亥革命前后中国的社会性质虽然没有发生根本性的变化,但帝制结束,共和开始,上层建筑方面发生的革命性变革不容忽视;尤其是前后两个阶段民主革命的领导阶级出现变化:前一阶段反封建的民主革命是由资产阶级领导;后一阶段反封建民主革命的领导力量却是无产阶级。虽然两个阶段民主革命的性质仍然是同一的,但是由于民主革命的领导阶级有着本质区别,后者则发展成为中国式新型的民主革命,即新民主主义革命。既然中国的半封建半殖民地社会以辛亥革命为界划分为两个不同时代,管理思想的性质和内容当然也就有了重大变化;既然又把中国的资产阶级民主革命划分为旧、新两个阶段,在现代管理思想的研究中也就应该而且必须加以相应的区分。因而从历史的实际和管理思想的性质和特点考虑,把辛亥革命以来的管理思想均纳入中国现代管理理论的研究对象,从历史与逻辑的角度考虑是合理的。

从中国的实际国情出发,有一个特殊的情况需要说明,这就是辛亥革命后中国新民主主义的管理思想,不仅是中国特色社会主义管理思想的重要组成部分,而且不能不是中国现代管理理论研究对象的逻辑范围。因为,“十月革命”之后,马克思主义在中国迅速传播,并以中国的实际为依托广泛地与无产阶级革命运动相结合,以无比的生命力和感召力成为中国革命的指导思想与新中国现代化建设的理论基础。这是一方面。另一方面,“十月革命”后,殖民地半殖民地国家的民族解放运动已经成为无产阶级社会革命的一部分,中国这个半封建半殖民地国家的民主革命当然也不例外。新民主主义管理思想与辛亥革命前后的资产阶级管理思想相比,已经发生了质的变化,但仍属于中国现代管理理论的研究范围。这就说明,从辛亥革命发端的中国现代管理理论,不仅包括中国旧、新民主主义革命时期的管理理论,而且以新中国现代化建设时期的管理理论为主体。同样,从总的过程看,也不能认为资产阶级旧民主主义革命时期的管理思想不是中国现代管理理论的研究对象。因此,辛亥革命后到新中国成立前的管理思想也应当是中国现代管理理论的研究对象。认为中国现代管理理论只是新中国成立之后的管理理论,是不符合中国的基本国情与客观实际的。

进一步考虑,管理和管理理论是不同的范畴,管理和管理理论的对象也是不同的。不能把管理的对象与管理理论的对象混为一谈。任何社会或组织都有管理,但是,不同的社会或组织有不同的管理。虽然人们对自己所经历或观察到的管理实践、管理活动与管理理论会表示自己相应的看法和主张,从而归纳、概括或总结出一些意识形态方面的观念、范畴和原理,但是这些构成管理思想的基本材料却因为人们所处环境不同、社会地位不同或不同的组织、不同的经济发展阶段而可能有很大的不同。进一步说,管理面对的是管理实践活动的实在,而管理理论面对的是管理方面的观念与思想。研究管理理论无论如何不能脱离管理实践,但区别管理与管理理论的对象又是必要的。由此就可以得出结论,不能用管理史的分期替代管理理论史的分期。也就是说,中国现代管理史的发端可以设定在新中国成立,但不能认定1949年新中国的成立同时也是中国现代管理理论的发端。

中国现代管理理论应当是一个具有系统内容和完整体系的新的研究领域,也是一项开创性的现代管理理论的前沿研究。根据不同的标准,中国现代管理理论研究的范围和领域有不同的划分。从历史时期看,既包括作为主体的新中国成立后现代化建设进程中的管理实践与理论,也包括新中国成立前民主主义革命时期的管理实践活动与理论。从地域上看,既包括大陆的管理实践,也包括港澳台的管理活动;从研究领域看,既包括经济方面的管理实践与理论,也包括政治、教育、文化、军事、社会等其他方面的管理实践与理论;从管理层次看,既包括宏观层面的国家管理,也包括中观层面的地方与行业管理,以及微观层面的企业和其他组织的管理等。

中国现代管理理论必要的研究任务可简单概括为:总结规律、提高效率、科学发展、服务社会。

(一)探索和把握管理科学的内在规律,推进现代管理理论中国化

20世纪50年代及以后,随着学习《论十大关系》及其后改革开放政策的实施和深化,国内掀起持续学习国外(特别是美国)先进管理理论和方法的热潮。发轫于欧美的现代管理理论产生自其本国的管理实践,是对其自身管理实践一般规律的提炼和总结。毫无疑问,其中科学合理的经验和知识值得我们学习、汲取和借鉴。然而,我们也必须认识到,他国的管理理论和实践并不完全适应有着浓厚文化底蕴和本土特色的中国情境,西方管理理论在应用到中国的管理实践时会不断遇到一些难以克服的障碍与问题,表现出“水土不服”的状况,这表明管理领域中已有的研究并不都具有普遍的适用性。没有最好,只有适合。现实要求我们必须对自身的管理实践活动的一般规律进行总结,在探索和把握管理科学内在规律的基础上,深入开展关于中国现代管理理论的研究,尝试建立一个既有普适性又具本土文化特色的管理理论体系,努力实现管理理论的中国化。

现代管理理论的中国化主要是针对近年来出现的、一些移植痕迹明显及对于西方管理理论亦步亦趋的趋势而提出的。我国有着悠久的传统文化和现代化建设的丰富实践,管理实践和管理理论的发展与创新不能脱离中国的客观、具体情境进行。在学习、引进、吸收国外先进管理理论、模式和方法的同时,必须重视管理理论、模式和方法的自主创新,逐步创立根植于本国文化、体现物质文明、精神文明、政治文明、社会文明和生态文明的中国风格和特色的中国现代管理理论。管理理论中国化就是从中国特定的国情与文化情境出发,认真学习并借鉴国外现代管理理论,从中国传统管理思想和现代管理的实践中概括、提炼、总结中国自己的管理理论;管理理论研究的中国化就是从研究对象的选择、研究任务的确立到理论的架构、概念的界定、研究方法和研究工具的选择所形成的研究系统能够充分、全面、适合、准确地发掘、描述、解释、分析及解决中国这个特定文化情境中所产生的管理实践问题,特别是要客观、准确、科学概括与总结中国现代管理理论的内在逻辑性。管理理论中国化是中国现代化建设的客观要求,也是中国现代管理理论研究的方向和任务;管理理论研究的中国化既包括管理理论研究的本土化,即针对现代中国管理实践这个特定时空范围的研究,也包括研究方法的本土化,即为了能够客观、真实、适合、有效反映以及分析中国特定文化背景中管理实践中所存在的问题而采取的措施、工具和手段。

当然,强调中国化也要反对排斥西方管理理论研究的倾向。实际上,一部近现代的中国管理思想史也是中西方管理思想观念相互碰撞、融合、交流的过程,何况在经济全球化的潮流下,要想将中国的问题和西方的问题截然分开是不可能的。中国化研究的范畴除了包括为解释或解决中国情境下的管理实践问题,构建全新的研究视角和理论架构外,还要针对中国国情基础上的特定问题,设计适用的研究方法,开发具有较强解释力的研究工具,包括借鉴、应用西方的现代管理理论和方法研究中国情境下的具体问题。总之,用恰当的方式将中国的管理实践与理论图景真实地勾勒出来,并努力融入世界知识体系,即用真实的自我赢得他人的尊重和接纳理应成为中国现代管理理论的基本任务。

(二)提高管理绩效,实现科学发展

一般情况下,生产力诸要素只是自在性资源,只有通过现实的劳动过程与实在的管理行为,才可能转化为利益与财富、进步与文明。同样,没有现实而又科学的管理,科技成果也很难转化为现实生产力。当今时代,科学管理已经成为科学发展的普适与必然要求。从中国的实际看,管理的科学化更具战略意义,是进一步推动中国现代化建设与富民强国的基本路径和总抓手。努力实现经济增长方式的转变并实现集约化是实现管理科学化的关键性内容。集约化就是在充分利用所掌握的资源基础上,集中、合理运用现代管理与技术,最大发挥人力资源的积极与放大效应,以提高工作效率与效益的基本形式。可见,中国现代管理理论的重要任务之一,就是提高管理效率,实现科学发展。

(三)服务经济与社会发展,促进中国特色市场经济建设

应当说,新时期改革开放30多年来,中国特色市场经济的基本框架已经基本确立,并在现代化建设的实践中逐步完善。但是,不可否认的是,中国特色市场经济毕竟时间短,很多必要的制度、运行的机制等还有待健全和完善,一些关键问题,如国有企业的产权、治理机制等在理论和实践上都尚需突破;在市场配置提高资源配置效率的同时,社会公平问题日益突出,已成为中国特色市场经济深入发展的阻碍;社会诚信机制的缺乏导致唯利是图的极端利己行为泛滥,经济伦理缺失,损害社会利益的事件层出不穷、愈演愈烈、触目惊心。这表明,中国特色市场经济建设尚任重而道远。因此,中国现代管理理论的重要任务之一,就是要服务于中国特色市场经济建设,一方面,要从宏观方面努力探索经济管理、市场管理的规律,从而促使市场经济机制进一步完善,使得市场配置资源的效率进一步提升的同时,提高整个社会的福利水平;另一方面,从微观方面努力探索各类企业的管理规律,提升中国企业管理的水平和核心竞争力。这既是管理理论现代化的要求,也是现代管理理论中国化的要求。

(四)提升社会管理水平,构建和谐社会

社会管理是中国现代管理理论的崭新内容与重要方面,是政府和社会组织为实现社会系统的稳定、协调、健康运行与发展所实施的引导、协调、监督和控制的行为与过程。广义社会管理是由有代表性的社会成员组成专门机构对社会的经济、政治和文化事务进行的统筹管理;狭义社会管理仅指在特定条件下,由权力部门授权对必要的公共事务进行的专门管理。社会管理的基本任务包括协调社会关系、规范社会行为、解决社会问题、化解社会矛盾、促进社会公正、应对社会风险、保持社会稳定、实现社会和谐等一系列内容与方面。

社会管理在我国由传统计划经济向市场经济转换、改革开放进一步深化与扩大的过程中,具有重要现实意义。一方面,现代化建设与改革开放过程中积累的深层次问题与矛盾会逐步显现;另一方面,富民强国任重道远,必然会出现新的问题、矛盾和其它不确定因素;同时,完善和强化社会管理的理论、制度、体制与机制还不完善,不健全。因此,进一步完善社会管理体制与机制、加强社会管理、实现社会公正与和谐,是新时期社会管理的重要方面。可见,中国现代管理理论的重要任务还包括探索中国特色社会主义社会管理的基本规律,合理配置各方面的社会发展资源,实现社会的协调发展以及社会生活质量的全面提高。

此外,如果从更抽象、无功利的层面与角度考虑,中国现代管理理论的研究任务还可以概括为追求与实现管理的节约化、简约化、集约化、公约化,是指组织成员自主、自觉、自我、自为的管理愿景,亦即是一种默契、顺畅、无为、中和的理想管理状态。

中国现代管理理论研究的根本方法是马克思主义的唯物与辩证的方法,但由于中国现代管理理论特定研究对象的规定性与基本研究任务的规范性,在具体的理论研究过程中运用根本方法时,又演绎与派生出一些具体方法。

(一)系统法

系统法是指把事务或要解决的实际问题作为一个整体与过程,对系统诸要素进行综合分析,找出问题原因及解决问题的可行方案的研究方法。系统法来源于系统科学,系统科学是20世纪40年代以后迅速发展起来的一个跨学科的新科学,它以实际、整体、全面、根本为出发点考察和研究整个客观事物,为人类认识和改造世界提供了科学的理论和方法。这一方法标志着人类的思维由主要以“实物为中心”逐渐过渡到以“系统为中心”,是科学思维的划时代突破。

中国现代管理理论运用系统方法从事研究,要求我们从系统论的观点出发,对与核心问题有关的大量信息进行时间与空间、纵向与横向等方面的综合研究。必须指出,系统法不是简单的信息搜集、归纳和整理,而是一个创造性的深入认识实践中所存在的问题、发生的条件、面临的挑战与机遇、未来的发展趋势等重要方面的过程。因此,在研究时,既要从纵向方面深入研究中国现代管理实践的背景、条件、发展的历程、阶段性与特点、标志、影响、作用、未来发展方向及趋势等,又要从横向方面对环境(政治、法律、经济、金融、科技、社会文化等)、关联方、外部因素之间、国内国际之间的相互关系进行全局的研究和分析,避免单一性、片面性、孤立性与僵化性。

(二)抽象法

抽象法是对客观事物和现象的内在联系进行分析、归纳和概括以形成理念的方法,是指综合运用判断、推理等逻辑手段考察研究对象及其多种关系,在认识表征并深入实质的基础上,把握研究对象本质以及本质之间的各种关系等深层内容的研究方法。抽象法的研究对象不仅包括感性事物,而且包括对感性事物进行初步认识的思想对象,如各种属性概念和各种判断。在运用抽象法过程中,起主导作用的是辩证思维方法,即把关于研究对象的各种单独的、有差别的乃至相互对立的概念综合起来进行思考,去伪存真、去粗取精、由此及彼、由表及里,并注意概念间的相互联系和转化。

中国现代管理理论运用抽象法进行研究,既要在已有理论的指导下,联系客观对象的实际内容,对表征性概念按一定的逻辑结构进行抽象和综合;同时也要以突破已有理论框架的假说为指导,联系客观事物的实际内容,对表征性概念按一定的逻辑结构进行抽象和综合。这里,需要注意两个方面:一是从现象到本质,从具体到抽象,这是研究问题的方法。就是要在大量占有具体材料的基础上,运用抽象思维的能力,分析、归纳、概括出研究对象的内在、本质的必然联系,提示出规律性。二是由抽象到具体,从本质到现象,这是叙述问题的方法。也就是把研究成果叙述出来时,又必须从最简单最抽象的规定出发,一步一步上升到复杂的具体的规定。从简单到复杂,从抽象到具体,这是逻辑的说明方法。

(三)过程法

过程法就是通过对研究对象历史过程的回顾与考察,说明研究内容产生和发展的客观条件、演变过程和基本特点,特别是规律性的研究方法。唯物辩证法认为,一切事物都“是一个过程,过程是由状态组成的,状态是过程中的状态;世界上没有永恒的事物,旧事物灭亡的同时,意味着新事物的产生。过程与发展密切相关。所谓发展,是指事物由简单到复杂、由低级到高级的变化趋势,其实质是新事物的产生和旧事物的灭亡。事物的发展往往是一个‘不平衡平衡新的不平衡新的平衡’的波浪式前进、循环往复式上升的过程;一个个有限的过程组成了无限发展的世界。”[2]换言之,世界也可以看作是永恒发展的事物与“过程”的综合体。

中国现代管理理论之所以主张过程法,关键在于“必须客观地反映研究对象的真实的历史过程,充分体现这一历史的时间性、客观性、连续性和阶段性。但是,这并不意味着运用过程法仅仅是一般地描述某种现代管理理念或思想的具体内容和历史过程,而是要通过其历史过程的回顾与考察,说明这种管理理念或思想产生和发展的客观条件、基本内容以及发展和变化的特点,揭示其内在逻辑性。因为,任何一种现代管理理念或思想,都是一定历史条件的产物,又都是在一定的历史条件下发展和变化的。因此,对于某一具体管理理念或思想的研究,都必须首先将其‘归位’,即放到当时的具体环境之中,并切实纳入‘历史流’,即依据生产力决定生产关系、经济基础决定上层建筑、社会存在决定社会意识的历史唯物主义原理,坚持辩证的、发展的观点,从当时的历史条件、特别是社会经济条件出发,对特定管理理念或思想进行历史的分析和考察。与此同时,要切实把握研究对象的逻辑性与客观性,避免杂乱无章或主观随意。这样,才能正确阐明它们产生、发展和变化的过程、条件、特点及规律。”[2]

(四)评论法

评论法就是对于所研究的内容在客观概括、总结与综合的基础上加以阐释,明确判断、分清是非、给出正误、表明态度。评论应当是理论研究特别是相关史学性质的理论研究必不可少的研究方法。

中国现代管理理论的研究对象是客观现实的管理理念、思想与理论,在实际的具体研究中,不仅要对其进行认真、客观、科学的概括、总结与综合,而且对其进行客观、适当、公允的评论是很必要和很重要的。“科学的研究不能只是单纯地描述或简单地再现已经存在的若干管理观点或思想,机械地按时间顺序将它们排列起来,而应当对于这些观点或思想的背景、条件、内容、特点、意义等进行客观的、历史的分析与比较,同时要从实际出发给以科学评论,表明自己的态度和意见。反思比反映更深刻,评论比叙述更重要,没有评论的理论研究是暗淡无光和毫无生气的。”[2]

此外,归纳法、比较法、案例法、文献法、图表模型法也是中国现代管理理论研究过程中经常使用的方法。

总之,关于中国现代管理理论的研究还是一个崭新的研究领域,需要奋力于中华民族伟大复兴的管理理论研究者们协力开拓。任何学科的建设,首先都必须明确其独立的研究对象、特定的研究任务与适当的研究方法,并且形成自己独特的理论体系。“现实而生动的中国现代管理理论实际上就是一部‘中国形式和中国风格’的中华民族实现伟大复兴的现代管理理论教科书。”[3]正确理解中国现代管理理论的对象,明确中国现代管理理论的任务,在研究中灵活运用各种研究方法,既是这门学科研究的基本要求,也对这门学科的建立和发展具有重要意义。

参考文献:

[1]武.关于中国现代经济理论的基本问题[J].河北经贸大学学报,2010,(5).