一、思想方面
深入学习党的精神、新时代中国特色社会主义思想及关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编、扶贫论述摘编、马克思主义哲学及科学社会主义发展史、深入学习领会党章党规及新时代党的建设总要求、学习社会主义核心价值观，扶贫攻坚、意识形态、双拥工作、扫黑除恶、民族团结、环境保护等相关文件精神、通过学习，本人思想、政治、理论上都有不同程度的收获，政治敏锐性不断增强，政治立场进一步坚定。
二、业务方面
1.精准扶贫工作方面
制订精准扶贫工作方案，帮扶计划、调研报告、工作总结,整理收集精准扶贫方面的材料。
2.意识形态工作方面
完成实施方案的制定、学习安排计划表、干部理论学习计划、季度汇报和半年全年总结等相关材料的撰写，并做好阶段性验收资料的整理工作和创建市级文明标兵单位资料整理工作。
3.民族团结工作方面
收集整理补全2016年至2019年创建民族团结进步相关资料，报送县民宗局迎接全市检查。补齐了2016—2020年实施方案、2016年至2019年分解任务方案、实施意见、阶段性总结、典型案例、自查报告、宣传活动方案、汇报等，定期报送民族团结相关信息、按时参加每年一期的民族团结宣传月活动。
4.双拥工作方面
年初，按照双拥办文件要求，整理报送2017年至2019年双拥工作方面的资料。在规定时限内，完成了补齐各年度的安排意见、工作计划、总结、自查报告、宣传活动画册等相关资料的报送工作。
5.信息编辑报送方面
按时上报上级部门要求的信息任务数。至目前，报送信息93期。
6.宣传活动方面
更新交通文化长廊展板6块、局微信公众平台信息90余条。积极组织本系统各类节庆文体活动的举办、筹划及各类宣传活动。利用单位电子屏、门户网站、微信公众平台等途径大力宣传精神、作风建设、扫黑除恶、禁毒、民族团结、法治宣传、社会主义核心价值观等宣传内容。
三、下一步工作打算
1.加强政治思想理论学习，提高自身素质和思想修养。
一、党委信息工作面临的新形势
党委信息工作向来都备受重视，但是在事业单位分类改革稳步推进的过程中，在全面深化改革的新形势下，各个单位原有的管理模式正逐渐发生变化，由以行政领导为主变为更加注重发挥市场的主导作用，在这种情况下，各经济实体容易走向唯经济指标是论，产生各自为政的状态。但市场化经营容易产生盲目发展、短视发展的危险，不利于实体经济和整个单位的可持续健康发展，为了进一步加强在市场化过程中党委的统筹领导作用，有必要强化党委信息的汇总作用，进一步发挥党委信息耳目作用、参谋作用、导向作用、桥梁作用、宣传作用、指导工作作用，以更好的凝聚人心，统一观念，服务中心工作，促进工作持续发展、健康发展、协调发展。
二、党委信息工作存在的不足之处
目前，各单位依托自身网站建设，已经建立起一套比较成熟的宣传信息报送制度，网站上的信息以工作动态类信息为主，较好的发挥了党委信息落实政策、汇报成绩的宣传引导作用。而党委信息还包括的领导思路类信息、典型经验类信息、问题建议类信息、分析预测类信息、市场动向类信息则几乎没有。由此可见，虽然近年来各单位宣传报道取得了不错的成绩，但是在新形势下，原有的信息模式表现得较为单一，不能很好的满足全面深化改革背景下各方面工作的需要，党委信息推动工作的作用不能完全凸显。因此，进一步挖掘党委信息的自身功能，发挥好党委信息的综合汇总作用，积极为领导决策当好参谋助手是当前党委信息工作需要强化的方向。
三、内外兼修强化党委信息的综合汇总作用
一、注重强化三个意识。一是注重信息精品意识。要求上报信息要有情况、有分析、有建议，每篇信息必须反要有具体的内容，要有具体的做法，对于只讲理论不结合实际工作的信息一律退回要求重新加工。二是注重信息与调研有机结合的意识。要求上报信息内容为领导关注的热点、难点问题，要求从客观事实提炼到一定高度和层次，把思想和观点以“短、平、快”的形式为领导提供有针对性的分析和建议。三是强调时效意识。要求各单位上报信息必须要有强烈的时间观念，必须对上报信息进行合理规划、统筹安排，做到重点信息当日报、约稿信息及时报、大路信息合理报。
二、注重拓展信息源头。要求组工信息来源于组织工作的实践，反映组织工作的成果和经验，每个月末由办公室牵头召开信息员碰头会，了解各乡镇组织工作动态，梳理分析重点信息源头，然后以约稿的形式，要求乡镇信息员着重报道下个月各自单位的创新工作思路、新颖工作方法、超前工作举措和特色先进典型，以强化信息工作来源。
三、注重强调信息策划。为把好信息策划关，从构思上提高信息的质量与层次，要求全区组工信息员在信息策划时严格遵守“八个要”：立意要高，要紧贴党的建设和组织工作的中心；角度要新，要体现**的特点，多搞“土特产”，少搞“大路货”；触角要广，要将组工信息工作置于党的建设和经济建设的大环境中去研究、去开发，要努力加大信息量；内容要实，所报信息要真实完整，实事求是，喜忧兼报；挖掘要深，开发深层次的有价值的信息；文字要精，语言要精炼，篇幅要简短；传输要快，要及时报送已采集的信息，确保时效性；胆子要大，要敢亮“家丑”，勇于报送问题性信息。
一、加强领导，强化措施，切实做好民政信息工作
为切实做好民政信息工作，把民政信息工作落到实处，主要采取以下措施：
1、明确分工，落实责任，加强民政信息的管理工作。
在年初工作计划中，我们将信息工作摆在重要的位置，由局长主抓，分管领导协助，明确责任，分工到人。并结合不同民政业务，将信息工作任务细化分解，根据不同民政业务分配不同数量的信息。并安排专人负责做好民政信息的报送、反馈和归档等日常工作。各业务股室负责人是民政信息工作的主体，负责本业务具体民政信息的收集、编辑工作。
2、建立民政信息工作机制和制度。
⑴建立民政信息双向督促机制。各职能股室负责人对局办公室必须按时、按量、按质报送民政信息；局办公室对各职能股室及时通报民政工作信息。
⑵建立重要信息预约制度。局办公室视情况需要，通过预约方式，向各股室负责人发出重要信息预约通知，提出预约信息的内容、撰写要求和报送时间。各股室负责人按此要求，积极收集材料和撰写，按时上报。
⑶制定民政信息工作通报制度。为检查和督促政务信息工作的落实、交流情况，局办公室每月通报一次各股室负责人报送信息情况和采用情况，每季度进行汇总通报。对民政信息及时、数量较多、质量较好人员给予通报表扬，差的，给予提醒。
⑷制定民政信息工作考评制度。民政信息工作考评内容包括：信息报送量、采用量、好信息数量。民政信息工作考评采取累记计分方法。每年，局办公室对各职能股室负责人信息工作进行评比。对评选出的先进人员进行表彰，并给予适当的物质奖励。
(5)建立重大信息报送工作机制。将重大紧急信息报送工作列入办公室人员信息工作考核目标，平时，互相督促，年终作工作实绩考核的重要依据，同时对于重大紧急突发性事件，必须在2小时内上报上级有关部门。
二、规范采编，不断提高民政信息质量
我们在搜集、整理信息时，紧紧围绕各级党委的中心工作和领导需求，采编信息坚持四条原则：
一是需求性原则。把工作重点放在研究同级和上级党委的决策需求、领会领导的决策意图上，及时编报适用对路信息，去年，我们及时搜集上报了各类信息近70条，有多条信息被省委、省政府、民政厅采用，*年我局被县委、县政府评为信息工作先进单位。二是真实性原则。对“信息源”和各种信息要素进行去粗取精、去伪存真、由表及里的分析综合，努力做到“四要四不要”，即反映要客观，不能主观臆断；内容要真实，不能有虚假成分；情况要全面，不能断章取义；数据要准确，不能掺杂水分。特别是在处理报喜与报忧的关系上，坚持喜忧兼报，如实报喜，勇于报忧。我们报送的《当前农村五保户生活供养问题不容忽视》经省厅李宏塔厅长看后做出重要批示，并组织有关部门实地调研，使所反映的问题得到了尽快的解决。三是效用性原则。努力为党委决策提供有参考价值的优质信息。采编上报信息，充分考虑决策效益、经济效益和社会效益，扩大有重要参考价值的信息比例。我们报送省厅的《城市低保存在的问题与对策》、《村务公开民主管理存在问题与对策》等几篇文章被省厅相继采用，有关领导作了重要批示，为城市低保、村务公开民主管理等工作在全省健康有序的开展提供了一定的决策依据。四是快捷性原则。为了保持上报信息的鲜、活、新，做到当日信息当日编发，紧急信息随时发生随时编报。
三、加大民政信息工作创新力度
创新是提高信息工作水平的根本途径、是信息事业兴旺发达的不竭动力，也是信息工作者进步的灵魂。当前，我县已进入全面建设小康社会的新阶段。信息工作要更好地服务于改革发展的新形势，提高服务质量和水平，就必须从思想观念、工作思路上进行创新，为此我们力求做到：
一是围绕中心抓“重点”。即抓住与中心工作关系最直接、最密切的情况和问题进行反馈，如贯彻党的路线方针政策的情况。当前乃至今后一段时期，要围绕本单位贯彻落实“三个代表”重要思想、党的十六届四中全会精神，结合开展保持共产党员先进性教育，及时做好学习贯彻情况宣传，同时要跟踪反馈对生产救灾、优抚安置、农村特困群体救助、城市低保等各项中心工作中存在问题及时研究对策建议。二是围绕中心抓“热点”。即抓住群众普遍关心敏感的问题，广泛了解和全面反映群众的呼声和要求，提请领导注意社会矛盾的发展变化。三是围绕中心抓“难点”。即；针对工作已经出现的难题或阻力，收集反映发现现实中有助于解决这些难点问题的设想、计划、措施和方法，为领导研究和解决难题出谋划策。要紧扣群众反映强烈、党委关注的各种矛盾和问题，不仅要善于发现和反映问题，而且要深入分析原因，尤其是对政策、决策贯彻落实中遇到的问题，要有针对性地提出建议。四是围绕中心抓“特点”。即抓住事关全局，代表事物发展趋势，对整体中心工作具有指导意见的典型经验，及时进行总结，迅速提供给领导，以利于领导借鉴局部经验从宏观上指导和推动整体工作。要结合本地、本部门和本行业的实际和特点，注意收集和报送实践“三个代表”、贯彻十六大精神及维护改革发展稳定等方面的新举措、新做法。
四、努力提高信息工作水平，切实增强服务意识
信息工作是一项需要付出艰辛劳动才会有所收获的工作。我们要求，各业务股室负责人要以高度负责的精神，认真地搞好信息工作。撰写的民政信息要紧扣当前社会经济生活中的热点、难点，保证信息的准确性、及时性、完整性，成为党政领导决策的耳目和参考依据。要通过提高民政信息的效用，增强民政对决策的支撑作用，扩大民政在社会上的影响力。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会和省州党建工作会议精神，进一步深入抓好中央和省州保持共产党员先进性长效机制的落实，紧紧围绕全县党建工作开展情况，突出重点，紧扣主题，力求深入，寻求突破，大力宣传我县党建工作的特点、亮点和典型，进一步推进我县党建工作扎实有效地开展。
二、宣传重点
紧紧围绕全县党建工作大局，重点突出我县贯彻落实四个长效机制文件精神及省委十八项基层党建工作制度要求，积极研究新问题、新办法，及时总结我县党建工作的好典型、好经验、好做法，全面客观准确地反映我县党建工作开展情况，取得的成绩，存在的问题，力求在长效机制的贯彻落实、创新工作的开展、非公企业党组织组建、党建品牌的树立、党建阵地建设、党员关爱及党建长廊建设等方面的宣传有突破，树立我县“基层组织建设先进县”的形象。
三、宣传形式
党建宣传可以采取多种形式，诸如广播、电视、报刊、宣传栏、黑板报等，重点做好以下几个方面的宣传。
（一）《xx》专刊：由县委组织部组织编辑的《xx》专刊是宣传全县党建动态，推行党务公开，指导各基层党组织开展工作的宣传载体，各党委应及时向《xx》报送本系统内具有学习、借鉴、推广价值的党建信息，利用《xx》进行广泛交流、讨论、学习。
（二）党建信息网：为拓宽党建信息宣传渠道，组织部依托xx县人民政府公众信息网设立了组织部网页，并制定下发了《xx县人民政府公众信息网组织部网页信息管理办法》对网页信息进行了规范。各党委应以党建网为宣传平台，由专人负责，坚持高效、及时、准确、安全地报送信息。
（三）外界媒体宣传：县委宣传部、县广播电视事业局和各党委应积极组织广大党员干部向省、州外界宣传媒体如《xx日报》、《xx日报》、楚雄电台、楚雄电视台等媒体投稿。由县委组织部（党建办）、县委宣传部年底组织编辑一部专门反映我县党建工作优秀典型的报道专辑。
四、考核奖惩
结合党建目标考核，县委组织部制定下发了《xx县委组织部党建信息和调查研究工作考核奖惩办法（试行）》，具体考核参此办法执行。
五、相关要求
一、健全一个工作责任体系。实行部长负总责，分管部长全面抓，信息员具体做的三级责任体系，做到主要领导经常过问信息工作，帮助提线索、出思路；分管领导加强督促与指导，认真修改和审核把关上报信息稿件；信息员按照任务要求勤收集、深挖掘、多撰写、快报送信息。同时明确各街道（乡镇）的信息报送工作由各街道（乡镇）党委的组织委员负责，相关区直机关的信息报送工作由分管政工的领导负责，部机关各科室的信息报送工作由各科室长负责，并实行信息工作目标责任制，真正形成一级抓一级、一级对一级负责的工作责任体系。
二、抓好“两个信息网络”建设。一方面要求各乡镇（街道），区直有关部门指定1-2名信息员，组成基层组工信息员队伍，并每月发一期信息报送要点、每季召开一次组工信息员会议，帮助基层信息员把握信息需求。另一方面在部机关实行全员信息员制度，要求每位干部要及时向部信息员提供信息或信息线索，并根据科室重点工作进展和基层调研掌握的动态，及时撰写信息报部办公室，部办公室对各科室的信息报送情况进行登记，每季在部务会上进行通报，将“软任务”变成“硬指标”。另外，加强与区两办信息科的联系，经常交流信息，实行资源共享。
三、完善三项组工信息工作机制。一是信息报送快速反应机制。实行“五必报”制度，即：落实上级党委关于党的建设和组织工作的重大决策和阶段性工作进展情况、遇到的困难和阻力、存在的问题与建议必报；在事关社会稳定、党的建设和基层组织建设中出现的苗头性、倾向性、政策性问题必报；在创造性开展工作中产生和积累的党的建设和组织工作的好经验、好做法必报；党员中涌现出来的各类先进典型以及与此相反在党员干部中出现的一些不良倾向必报；与党的建设、组织工作有关的重大事件及重大社情民意必报。督促各级党委组织人事部门进一步提高对信息工作的认识，主动做到业务工作与信息工作同步谋划、同步安排、同步部署、同步奖惩。二是探索建立社情民意反映机制。主动适应经济社会发展对组织工作的要求，将社情民意也纳入到组工信息领域，通过聘请党员服务咨询中心（站）负责人为特约信息员、定期走访行政村（社区），在部分行政村（社区）设立组工信息直报点等多种形式途径，加强社情民意的搜集和报送工作，及时了解掌握基层干部群众关注的难点、热点、焦点问题，为各级领导作出正确的决策提供可靠的第一手材料。三是信息考核奖励机制。修订完善《北仑区委组织部信息工作考核奖励实施办法（试行）》，明确9个街道（乡镇）和部机关各科室的年度信息任务分，并要求各街道（乡镇）每月至少上报信息4条以上，包括上报1条问题类信息。将各街道（镇乡）组工信息工作列入年度组织工作目标考核，列前三名的分别加记组织工作目标考核分3、2、1分，没完成任务分的按标准予以扣分。另外，根据信息员个人全年累计得分情况，对获得前三名的在全区内进行通报表彰，并分别奖励*--*元。
当前，受国际金融危机的影响，我国改革发展正处于关键时期，经济体制、社会结构、利益格局和思想观念等方面都在发生深刻变化，广大人民群众的民主意识普遍增强，政治参与的积极性和主动性不断提高，经济社会发展对反映社情民意信息工作提出了新要求。总书记指出：“人民政协要深入实际、深入群众，掌握社情民意，及时向党委、政府反映社会生活中的重要情况和各方面关注的热点问题，继续为改革开放和现代化建设献计献策，协助党和政府进一步做好协调关系，化解矛盾的工作。”广大政协委员要紧密联系我县经济发展模式、社会生活方式多样化，利益格局、群众诉求多元化的实际，把反映社情民意信息工作放到与履行三大职能并列的高度，深刻认识做好反映社情民意信息工作的重要性和紧迫性，切实增强做好这项工作的自觉性和坚定性。
二、把握重点，围绕事关国计民生的重大问题开展工作
围绕中心、服务大局是人民政协履行职能的基础，也是反映社情民意信息工作必须遵循的根本原则。政协委员要关注和反映经济社会发展的重大问题，紧紧围绕“小县大城”发展战略的工作重点，选择涉及经济转型升级、提高自主创新能力、实现可持续发展、推进新农村建设等方面的问题，深入开展调查研究，并把调研课题涉及的一些重要问题和研究成果进行加工提炼，提出一些前瞻性、针对性、操作性较强的意见和建议报送党委政府，为党政决策提供参考；要关注和反映关乎群众切身利益的民生问题，深入基层、深入实际、深入群众，更多地关注和反映农民群众、困难群体的生活状况和利益诉求，为县委、县政府统筹解决教育、就业、社会保障、医疗卫生等群众最关心最直接最现实的利益问题多提善策良谋；要关注和反映带有苗头性、倾向性的问题，及时捕捉和反映影响社会安定团结的潜在矛盾，协助党委、政府及早发现并制定解决问题的措施办法，有效化解不和谐因素。
三、挖掘深度，进一步提高反映社情民意信息工作的质量
要把反映社情民意信息工作与政协调研、视察、考察和理论研究等经常性工作紧密结合起来，不断挖掘信息的深度，提高信息的质量。一是要把社情民意信息工作与县委、县政府中心工作相结合，与重点课题调研相结合，选择党政决策需要了解的、人民群众普遍关注的、事关国计民生和影响科学发展、和谐发展、可持续发展的重大问题，了解和反映社情民意，多建改革发展之言，多献和谐稳定之策。二是要发挥界别特色，注重收集和反映界别群众的意见以及界别中代表人士的独到见解；注重收集和反映派、无党派人士对经济、政治、文化和社会生活等方面的看法和主张；注重收集和反映一些人数不多但需要引起关注的特殊群体的不同意见与合理诉求。三是要坚持实事求是的原则，客观公正地反映实情，既不能添油加醋，也不能过滤截留，更不能生编硬造。对反映的问题要做深入研究和深层次思考，探求产生问题的原因，提出解决问题的对策。四是要起到“直通车”的作用，把收集到的社情民意信息准确规范、快捷畅通地向党政部门反映，特别是对一些紧迫性、突发性问题和重要情况，要快速反映，及时报送。五是要发挥智力密集优势，组织有关委员和专家进行座谈交流，深入分析研究专业领域和特殊行业的重要问题，提出具有真知灼见的意见建议，为党政部门提供高质量、高水平的社情民意信息。六是要加强对政协委员和机关干部的培训辅导，不断提高采集信息、挖掘信息、整理信息、提炼信息的能力和编报水平。
四、拓宽渠道，努力扩大反映社情民意信息的来源
反映社情民意信息工作是一项关系政协履行职能的全局性工作，必须融入政协工作的各个方面，广泛调动方方面面的积极性，努力拓宽信息的来源渠道，形成强大的信息工作合力。一是要充分发挥政协委员的主体作用。广大政协委员要把反映社情民意作为一项基本职责，注重发挥自身专业特长，更多地深入社会实践和各界群众。在这方面，政协常委、专委会主任要带好头，力争每年报送2条以上有价值的社情民意信息，争取普通委员每年报送1条。二是要充分发挥专委会的基础作用。各专委会要主动加强同委员的联系，把做好日常工作与反映社情民意信息有机结合起来，根据年度考核的要求，每年至少报送3条以上社情民意信息。要注重在专题调研、视察、提案督办等活动中搜集线索，并善于把调研、视察的成果转化为信息。要利用委员约谈会、协商讨论会、政情通报会、专委会活动等形式收集、整理委员们的意见建议，进行提炼加工，形成高质量的信息。三是要充分发挥政协各参加单位的作用。派、工商联、人民团体要充分发挥层次高、视野宽、敏感性强的优势，力求每年报送2条社情民意信息。四是要充分发挥政协机关的服务作用。政协机关要深入细致地做好宣传发动工作，最大限度地调动和发挥广大政协委员和信息员反映社情民意的积极性，为他们了解和反映信息提供良好的条件。要注重加强与派、工商联、人民团体的联系，及时把他们的意见和建议、愿望和要求，通过政协这个渠道反映上去。
五、健全机制，保证反映社情民意信息工作高效运转
今后我们要努力建立健全以下五个方面的工作机制。一是要建立健全策划分析机制。围绕县委、县政府的重大部署和社会关注的热点焦点问题，研究信息收集报送的重点选题，有组织、有计划、有针对性地收集和报送信息；对重要信息要深入研究，对有价值的观点要进行综合分析和提炼深化，提出有见解、有深度的对策建议。二是要建立健全收集编发机制。严格信息稿件的登记、分类、筛选、编辑、审批和报送程序，保证收发有序，归档完整。加强和改进政协信息网络化建设，保证信息传递的快捷畅通，提高信息的时效性。三是要建立健全通报反馈机制。加强和改进社情民意信息通报制度，及时通报信息的采用情况、处理意见、有关批示及落实情况。对有关领导批示的信息，要加强跟踪了解和督促办理，促进问题的解决。四是要建立健全信息员工作机制。我们要在现有信息员队伍的基础上，聘请一部分社会人员担任特约信息员，进一步壮大信息员工作队伍。县政协要规范信息员工作机制，积极探索有效发挥信息员作用的组织形式，为信息员知情参政创造条件，使信息员真正成为反映社情民意信息的生力军。五是要建立健全激励机制。对反映社情民意信息工作做出突出成绩的单位和委员，对促进党政重大工作部署落实、重要问题解决、推动某项工作发挥了重要作用的信息，给予宣传和奖励，努力营造反映社情民意信息工作的良好氛围。
我们在公文拟制工作方面注意把好“三关”，一是把好行文关。首先把好公文内容关，对某项工作安排和某项活动等，我们先行确定有无必要行文，以什么文种行文，均进行严格把关。其次是把好文件起草关，在起草过程中坚持实事求是这一总的指导原则，公文内容符合党和国家的路线、方针、政策。提出的措施、要求都切实可行。同时在公文文风方面注意做到“篇幅简短、文笔朴实、内涵明晓、行文畅通”，坚持“一文一事”，对公文中的指导思想、核心观点、主要部署和具体要求等，都尽可能的鲜明、清晰，做到一语中的，给人明白确切的概念。可要可不要的字句、段落，我们都果断去掉。在文中使用的人名、地名、时间、数字、引文准确，使用的汉字、标点符号、计量单位和数字都符合规定标准。二是把好校核关。我们在制发公文前，进行次校核，第一次是由负责起草公文的部门在公文起草完毕后进行校核；第二次是由办公室人员在送领导审批前进行校核；第三次是领导审批后，在印发之前再进行校核。在校核中，特别是对公文文种进行了认真斟酌和把关，确保准确无误。三是把好签发关。公文起草完成后，按程序呈送领导会签，然后呈送党委书记签发，待签发后，正式发文，公文签发单和底稿按规定存档。今年至月底，我们办公室共负责起草、审核、发放公司党委文件期，均无出现差错，既保证了公文质量，又促进了政令畅通。
二、公文管理工作
在上级业务部门和公司领导的支持重视下，公文管理工作逐步走向规范化、科学化和程序化。今年以来，我们进一步完善了公文管理、领取、传阅、借阅、存档等制度。在具体操作过程中，重点把握好“三个环节”。一是收文准确。对上级来文准确及时地签收、登记、传阅、分办，确保公文流向合理，传递手续完备。根据“电文合一”的办文原则，对中央、省委、省政府、管理局下发的各类文件、电传和各单位呈送的文件，先行签收，然后按“明密分开、上级与本级分开”的原则，认真进行登记，做到每份文件签收及时、有序、准确。对带密级文件，由专人专车到局保密室领取，沿途不停留，取回文件后按程序进行登记。二是传阅严格。所有上下级来文，一律先送办公室主任批阅，然后按批注的范围传阅，严格掌握传阅范围。严格执行一文一夹制度，控制公文运行，做好传阅记载，跟踪掌握传阅流程；“三密”文件传阅时注意了及时查看、询问和提醒领导阅文。领导有批示的公文，及时按领导的要求通知相关部门传阅办理，并及时反馈办理结果。三是归档齐全。对一般公文，在领导阅完后，随即在传阅去向登记薄上进行注销，立即归档；对规定上缴存档的公文，按规定时间做好立卷、上交和归档；对密件，在主要领导阅后，按照上级要求及时上交。机关工作人员因工作需要携带秘级资料外出的，经请示局保密委和公司保密委同意后，方可办理有关手续，并对外出人员进行保密教育。在公文保管中，专门设立了保密室，配备了铁制文件柜和防盗门窗，分类存放公文。
三、督查工作
在督查工作方面，我们紧紧围绕局党委和公司党委的中心工作，在突出重点、提高质量、增强实效和开拓创新上下功夫。具体来讲：（）抓重点，全力推动上级党委和公司党委重大决策部署的贯彻落实。年初，围绕局党委的重要会议、重要文件、重大活动，针对公司党委和公司的年度规划、目标、重点工作，进行细化分解、归类立项，建立了办公室全年重点工作督查大表，实行了“周督查、月考核、季总结”的督查工作运行机制。如我们在贯彻局党委一系列会议精神时，一是结合实际内容，填写督查工作立项通知单，提交公司分管领导审批；二是迅速组织各单位党政一把手和机关科室长参加的专题会议，明确学习贯彻局党委会议的基本内容、时间要求和范围效果，并下发督查工作通知单；三是专题会议结束后，由党委办公室牵头，对各基层单位的贯彻落实情况进行督查，并随时将督查动态情况进行登记，做好跟踪督查；四是将督查结果和各单位落实情况形成督查报告，及时向有关领导和领导办公会汇报；五是将公司贯彻落实情况、好的做法、经验、重大思路和决策向管理局汇报或在信息报刊上发表宣传。（）抓质量，努力提高领导批示和交办事项的办结效率。为提高督查质量，我们尽量减少发通知、打电话、书面报告式的督查，而是深入基层、深入群众，进行调研式督查。通过这种督查，既全面准确地掌握了第一手资料，又促进了工作的落实及问题的解决。如在今年落实稳定工作排查情况中，我们按照党委主要领导批示，连续利用两个周的双休日，深入到个三（科）级单位调研了解稳定工作情况，对各单位排查工作落实情况、家属工作情况、重点人员监管情况、职工队伍有无不稳定因素等进行了一一了解和落实。调研督查结束后，以
督查报告形式向公司党委进行了系统汇报。对一些难度大、情况复杂的问题，我们按照公司领导的进一步要求，多次下去督促有关单位继续做好工作，尽最大努力地做好维护稳定工作。（）抓实效，大力加强督查调研和专报工作。年初，我们围绕公司党委和公司中心工作，制订了督查调研计划，确定了“品牌文化建设、基层建设年工作、干部队伍作风建设”个督查调研课题，并按计划抓好了实施。同时加强问题类督查专报的调研和报送工作。对公司经营承包、干部队伍作风建设和职工群众中的热点、难点问题，进行了重点调研和重点反馈，并提出了相应的对策和建议。我们还利用了网络技术，开展了网上督查。每月公司考核会结束后，按照公司领导提出的重点工作部署和要求，编写督查通知书，在公司网上；每月号，再根据督查情况，完成督查专报，提交领导办公会，并在公司网页上公布。通过“三抓”，提高了督查工作层次和质量。上半年立项督查项，落实领导指示、批示多项，督促落实率。
四、信息工作
我们公司党委领导十分重视信息工作，党委办公室把信息工作作为一项重要的经常性业务工作来抓，按照局党办的要求，认真做好信息的采集、整理、编写和上报工作，取得了较好的成绩。具体工作是：一是提高对信息工作重要性的认识，健全信息网络体系。在公司范围内建立健全了信息工作网络，由党委办公室主任和秘书具体负责；三（科）级单位和有关科室配备了兼职信息员；四级单位配备了兼职信息联络员，为做好信息工作提供了重要的组织保证；公司党委领导对信息工作提要求、出题目、审阅部分采编的信息，并提出意见，促进了信息工作更及时、更全面的开展；办公室长期坚持为自办内部刊物《××之窗》供稿，为领导获取基层单位各项工作情况提供了第一手的资料，较好地发挥了参谋助手的作用。到今年月份，共采集编发信息期条。二是建立信息上报制度。我们对所属单位和有关科室都规定了上报信息任务，并将上报情况作为对其月度综合考核内容之一。每年年底，公司党委根据上报信息数量、采用率等对其进行不同金额的奖励，充分调动了基层信息员的工作积极性。办公室还经常利用打电话、跑科室、下基层等形式了解掌握重要信息，为领导决策提供服务。由于制度、措施到位，公司上下都能按要求完成信息上报任务，尤其做到了紧急情况、重要情况上报及时，没有出现迟报、漏报、瞒报等现象。三是树立精品意识，提高信息质量。我们要求公司所有信息员必须树立“精品”意识，做“有用”文章。在信息题材选择上，注意捕捉局领导、公司领导关注的热点难点问题；注意捕捉有关政策制度实施后反馈的情况；注意捕捉具有全局性、探索性、突破性的工作情况。在信息整理方面，力求编写综合性、高层次的信息，以较高的采用率、转化率衡量信息工作的质量。今年以来，我们办公室向局党办报送信息条，采用条；公司所属单位信息员向公司党办报送信息余条，从数量、质量上较以前都有了很大提高。
五、工作
工作是关系到油田和公司稳定的重要工作。近几年来，公司领导十分重视工作，积极贯彻落实上级党委有关指示和会议精神，坚持理顺情绪、化解矛盾的原则，使职工队伍保持了稳定。具体工作是：一是公司党委领导重视。公司党委将工作列入重要议事日程，及时建立、调整、健全了工作领导小组，各基层单位实行了党政主要领导负责制。成立了工作领导小组和设立了工作办公室，实行挂牌办公，并由兼管人员处理日常工作，各基层单位均设立了专兼职人员和工作岗位。公司党委副书记分管工作，亲自组织制订了年度工作要点、工作责任制、工作网络体系等，定期研究工作。为保证工作的及时贯彻落实，做到每月研究次工作，每季度听取次工作报告，年底进行次工作总结。二是加强宣传教育。针对当前新情况、新矛盾、新问题，热点、难点、疑点多的现实，我们注重加强宣传教育，努力提高干部的业务素质，使干部职工更加了解掌握有关知识。公司党委以“四五”普法活动、干部宣讲、专题辅导、内部刊物等多种形式，加强职工群众、干部对知识的学习。下发了有关知识的多种书籍和材料，办公室人员定期深入基层，检查指导他们对知识的学习掌握情况。今年以来，办公室举办了期员学习班，将工作知识在《××导刊》上进行转载，下发有关学习材料余份。按照局办的要求，积极参与法规宣传月活动，制订并下发了《关于开展法规集中宣传教育活动的通知》和活动运行大表；制作了四块展板、横幅、录音带，装饰了一台宣传车。三是认真抓好具体工作。今年以来，职工、家属队伍的敏感问题较多，我们按照局党委的统一部署和公司党委的具体要求，积极主动的做好稳定工作，保持大局稳定。制订了稳定工作预防预警机制，成立了稳定工作领导小组，健全完善了稳定工作网络体系等。向局党办、稳定工作承包处室报送稳定工作情况汇报、信息反馈等书面材料多次，电话口头汇报若干次。通过扎实有效的工作，未出现进京上访的人员、无集体上访的事件，对上级部门转交的事项落实及时，落实率。
六、保密工作
我们公司自成立以来，党政领导对保密工作都十分重视，为增强广大干部职工的保密观念和保密意识，我们利用“四五”普法活动、中心组学习、个人自学等形式加大保密知识的学习。我们办公室还将有关保密法规知识和答卷印发到各单位。在上级业务部门和公司党委的大力支持下，我们具体做了以下工作：一是抓好宣传教育，提高全员保密意识。我们结合公司实际制订了保密法制宣传教育计划，将“保密法”列入“四五”普法重点学习教育内容，在职工广泛学习的前提下，注重抓好科以上领导干部和保密人员的教育。今年月份在基层干部学习班上专门举行了次有关保密法规知识的讲座，在《××导刊》开辟了“保密法规法律知识园地”。二是抓好保密管理，健全组织网络。公司成立了保密工作领导小组，保密工作列入了党委议事日程，公司所属单位均设立了保密工作小组，明确了保密人员的职责。三是加强保密制度建设。先后建立完善了党政领导保密制度、保密文件传阅规定、密级文件管理规定、××公司涉外保密制度、文书档案保密制度、宣传工作保密制度、财务工作保密制度、计划统计保密制度、通讯设备使用保密制度、计算机网络保密制度、测量资料保密制度、地质技术保密制度、科技档案保密制度、科技资料保密制度、商业秘密保护规定、领导干部阅文登记以及密传机管理等近项制度和规定。四是抓好检查考核，确保效果落实。保密工作被纳入月度综合考核；每半年坚持次重点检查，并将查处问题及时向所在单位反馈，限时整改；每逢节假日，办公室对单位、部门都进行检查，提出防范要求。通过加强保密工作，上半年实现了保密工作无失密、无泄密、无重大保密事件发生的“三无”目标。
七、密电管理工作
对于密电的管理，我们做到了专人、专车取密电，并能认真履行签收手续，登记上薄后，填写密传文件阅文单，再按拟办意见送有关领导批阅，决不随意扩大和缩小阅文范围，严格遵守保密守则，对于机密不说、不记、不谈论。无携带密码电报出入非工作场所的行为。无在没有保密保障的场所阅办密码电报的行为。阅文完毕后，由机要秘书立即收回，最后入柜上密码锁。在此基础上，定期清理，按时清退，保证了文件完好不丢失，从未发生泄露秘密的现象。对于明传电报，及时准确办理，急件随到随办，保证不拖不压不误事，明密分开登记，分开存放。在保密室硬件措施上，安装了防盗门窗，配备了防火报警器。按照局密码办的要求，购买了加密设备。
八、×××处理工作
我们制订并实施了稳定工作预防预警机制，按照责任分工，我们办公室同×××练习者所在单位不断加强教育转化工作力度，使×××处理工作处于积极、主动的状态。一是与局办公室保持密切联络，定期报送×××处理工作信息和总结。二是对已转化的人员继续加强教育和监控，定期了解他们的思想情况、工作情况和生活情况，在敏感时期、敏感日派人重点监控，确保无一人进京滋事。三是积极组织“崇尚科学、关爱生命、维护人权、发对”的图文展览，增强了职工崇尚科学、反对迷信的思想意识。四是进家入户做好一人一事的帮教和转化工作。五是完成的《建体制、立机制，用重策根除》研究课题，在全国反协会基层组织建设现场会进行了经验交流。
九、建立党委办公自动化系统
我们认真落实局党办和公司主要领导的要求，制订了《党委办公室办公自动化实施方案》，与技术开发能力较强的科研单位联合攻关，完成网站设计、功能开发等，满足党委办公自动化的需求。系统分个部分个栏目，定期进行维护。按照“简洁、实用、长远”的原则，努力做好该系统的维护和运行工作。通过实践总结，该系统有“四个特点”。一是外观上简洁大方。对该系统外观设计我们多次进行了大的修改，最终确定了以白色为底，以红黄为基调的页面主色，做到了简洁、醒目。栏目布局上条框清晰、排列有序，做到了布局适中、规矩紧凑。能够让用户登陆系统后，有简单醒目的感觉。二是功能上比较齐全。系统个部分，除个别栏目外，基本投入使用。登陆、查询、浏览、下载、、投稿、调查、链结、通知、签收、统计等功能基本齐全，使用中没有大的问题发生。这些功能的集合，满足了各类用户的基本需求。三是维护上动态及时。我们认为，系统建成运行，关键在维护。系统个部分个栏目有个需要经常维护，如《录井之窗》、《八面来风》，我们每日都进行维护。四是服务上齐全到位。我们认为，系统建成运行，目的在于服务。系统个部分个栏目就是努力满足公司内部用户的需求，提高服务质量。如公司在今年月份召开保密工作会议、部署保密工作中，我们就充分使用了该系统的部分功能，在会议通知时，使用了“通知公告”栏目的签收、提醒等功能；根据公司领导意图，在“重要言论”栏目中摘登了十条保密守则；在“保密在线”栏目中摘登了保密法律法规、案例教育等，为单位组织人员学习提供了基本素材；在督查通报中，计划编发贯彻公司保密工作会议精神的简报，在网上进行通报。该系统的实用，集合服务功能在这次工作中得到体现。
十、其他日常工作
一、抓思想政治理论教育，做到思想与行动有机统一
加强和改进干部职工思想政治教育是我局稳定的思想保证，也是构建和谐文明环卫的精神动力。因此，我局局领导始终从思想战略高度出发，由党总支书记负总责，办公室负责具体思想政治理论教育工作，建立健全学习制度，抓在职干部、党员、职工的理论学习，建立了学习型单位。按照“四个一”学习制度，把每周一定为局机关管理层人员学习日，清运保洁队每月15日、30日，清扫队每月1日、11日、21日作为班组长学习日，采取自学与集中学习的方式，首先组织和督促广大干部职工努力学习和实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习贯彻党的十七大、十七届三中全会、全国宣传部长会议、省委八届六次全会、市委二届六次全会、区委二届二次党代会和区二届人大二次会议精神，使每位职工学好政治理论，时事政策，掌握党和国家重大的会议精神和重要文件，正确认识党的思想和路线方针。其次坚持不懈学习“五五普法”，使广大职工法律意识得到明显增强，法制观念和依法办事能力明显提高。同时不断深化和拓展思想教育内容，深入进行革命历史和传统教育、爱国教育，社会主义理想信念教育、改革开放教育和民族团结宣传教育。第三积极举办“综治平安建设”为主题的党员学习座谈会，召集全局党员52人，预备党员2人，积极分子3人，以“创建平安构建和谐、促进环卫发展”为主题，紧紧围绕当前的科学实践发展观，学习与社会治安综合治理和维稳工作相关的文件和法律知识，并展开讨论。由党员率先带动全体职工开展好综治维稳宣传活动，积极营造社会治安综合治理良好氛围。同时，坚持开展好区委区政府部署的专项学教活动，深入开展学习实践科学展观活动。这次学习实践活动，我局按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，严格按照区委和深入学习实践科学发展观活动领导小组的工作安排和要求，开展了深入学习实践科学发展观活动。活动时间从2009年3月开始，至2009年8月结束。在整个活动过程中，牢牢抓住提高城市市容环境卫生这个中心工作，坚持以科学发展观统领环卫工作全局，达到进一步增强科学发展意识，提高科学发展能力，破解科学发展难题，创新科学发展体制机制，完善环卫服务体系，创新体制，加快发展的目的。通过制定实施方案、召开动员会、广泛征求意见、开展调研、分析检查、制定整改方案，确保整个活动高标准完成规定动作，联系实际推进环卫工作。
二、认真开展好思想政治工作，切实抓好思想政治建设
今年我局以加强责任政府建设，努力打造阳光政府为目标，开展思想政治工作。2009年3月，我局局领导班子和局办公室、业务科、财务科三个部门签订了2008年党风廉政建设责任书，做到领导班子认识到位，高度重视，一级抓一级，层层抓落实。严格按照党风廉政建设责任书的工作总体要求，认真搞好思想政治工作；3月中旬深入开展实践科学发展观活动；4月切实开展了××区“综治维稳和平月”的思想宣传活动；5月份以来开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”作风建设教育活动，切实制定了活动方案，领导带头开展工作，确保思想政治工作有序进行，使领导干部职工的工作作风有了明显转变，思想得到解放，环卫窗口服务能力越来越强，城市更加美丽，卫生洁净。从8月中旬起，为庆祝新中国成立60周年，组织全体干部职工，以各作业组为单位，开展了为期两个月的“爱国歌曲大家唱”群众性歌咏活动。
三、加强精神文明建设，做大、做强环卫事业
我局结合实际，制定并落实了我局的精神文明建设的长远规划和近期计划，不断加强精神文明建设，不定期组织广大干部职工学习了《公民道德规范读本》，以公民道德建设实施纲要为主要内容，大力开展文明素质教育，全面提升职工爱岗敬业的文明素质，不断开展“八荣八耻”活动，牢固树立社会主义荣辱观，在三八妇女节到来之际，为丰富广大女职工的节日生活，展现女职工的风采魅力，我局组织人员积极参加了区妇联的“舞动春天女子健身柔力球比赛”和“爱××绣生活”妇女手工“十字绣”比赛。通过女职工的努力学习和排练，女子健身柔力球比赛获得二等奖，十字绣得铜奖。今年5月初在××区迎接建国60周年职工运动会上，组织女子篮球队代表市政、园林、交通、供排水、环卫系统参加了女篮比赛。通过参加运动会在展示我局职工风采的同时也极大地增强了我局干部了职工的团结力、凝聚力。通过精神文明建设，极大的提高了广大职工的思想素质和精神品质，其中拾金不昧的精神更是得到了充分的发扬。一年来，一线环卫职工在清扫垃圾、清掏果皮箱和清运垃圾工作过程中，共拾捡被盗和丢失的钱包20余件，都及时被交到局机关处理，或交派出所处理。最终这些丢失钱包都得到妥善处理，归还到了失主手中，解决了失主的燃眉之急。
同时，我局按照区委要求大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，认真开展学英雄、见行动、比贡献、创业绩活动，掀起了向扑火英雄代启勇同志学习的热潮，每个干部职工积极响应“献爱心、送温暖”、“慈善一日捐”等各种捐款活动。按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主、邻里和谐”的要求，以创建文明村组为重点，积极做好各类精神文明创建活动，扎实推进社会主义新农村建设，认真参与新农村试点挂钩工作。把解决群众困难问题作为扶贫工作的重点和突破口，积极谋划，狠抓落实，积极参与扶贫挂钩工作。我局还认真开展“诚信××、从我做起”宣传教育活动和“文明诚信经营户”、“诚信建设示范单位”、文明行业、文明窗口创建活动、全面建设诚信××，树立我区良好的对外形象。不断加强和改进未成年人思想道德建设、落实《加强改进未成年人思想道德建设目标任务分工》，努力构建学校、家庭、社会“三位一体”的未成年人德育教育网络。
为营造良好的卫生环境和绿化环境，我局在做好全区环境卫生工作的同时，还积极配合做好城区绿化、渔米河清淤工作。绿化责任区管护工作由所在区域的清扫职工定期进行锄草和浇水，并接受园林、林业等部门的监督。同时，按照绿化委员开展义务植树活动的通知，我局在时间紧、任务重、施工难度大的情况下，安排人员到现场实地指挥工作，并投入机械设备，完成了云大旅游学院以北丽鸣路东侧地块下半部分共计87塘的整地、挖坑和换土的工作任务。针对今年雨水少、气候干旱的情况，5月12日、13日两晚，区环卫局抽调洒水车，组织局机关党支部所有党员和年青职工，利用晚间休息时间，对福慧东、西路两旁的树木、绿化带进行浇灌，浇灌工作从晚上七点持续到夜间十二点，全程浇灌树木近百棵今年入春以来，缓解了绿化树木的“水荒”。通过参加这些有意义活动、让广大干部职工树立起“诚信××”、“从我做起”的良好意识，不断激励自己认真完成本职工作，树立环卫新行风。
四、抓好文化教育阵地的建设，建立职工的思想政治学习园地
我局非常重视文化教育阵地建设，局领导班子充分认识到位，将文化教育阵地建设者工作纳入年初工作计划。建立交流平台，抓好文化教育阵地的建设。一是设立专栏，如职工学习园地专栏和政务宣传栏，各专栏内容根据工作实际适时进行设置更新，以达到信息公开的及时，全面、准确。二是利用媒体宣传，报道我局各类信息和各项工作，实现信息公开方式多元化。三是搭建政务信息公开平台，按照要求向上级报送各类信息、加强与各级各部门的工作联系。四是加强环卫工作纵向、横向的交流。年内，我局收到了政协委员“关于加强餐饮、食品业、生活垃圾管理的建议”，提案涉及到了垃圾分类的问题，对环卫未来发展规划，提供了重要信息。3月，怒江州泸水县市政局到丽江考察学习时，特到我局进行了参观学习。在交流座谈会上，还邀请了市政、园林等部门，双方在座谈会上亲切交谈，交流了各自的经验，对业务工作、日常管理、新项目建设等各方面的内容进行了深入详细的介绍。在介绍先进经验的基础上也吸取到了新的工作理念，为促进我局工作的良性发展注入了新的活力。
五、建立和加强新闻宣传舆论渠道引导工作
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