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摘要：本文以我国A股上市公司2000-2003年的关联交易数据为基础,对所有权结构与控股股东的掏空(Tunneling)行为之间的关系进行了实证分析.结果表明,控股股东占用的上市公司资金与第一大股东持股比例之间存在先上升后下降的非线性关系,但与其他股东的持股比例则表现出严格的负相关关系.另外,控股股东的控制方式以及产权性质也对其资金占用行为具有重要影响.其中,通过控股公司控制上市公司的控股股东占用的资金低于通过企业集团控制的上市公司,国有企业控制的公司的控股股东占用的资金高于非国有企业控制的上市公司.

摘要：这是一项关于新的信息环境和制度背景下,企业信息的关键使用者--机构投资者信息需求的最新研究.本研究对中国机构投资者使用公司报告的主要目的、投资决策模式、信息需求的影响因素、信息需求偏好以及他们对公司报告质量的评价等进行了全面调查.研究表明:目前中国机构投资者的投资理念与其投资决策模式尚未能够有效耦合;因特网已成为机构投资者获取更为广泛丰富的公司信息的最主要的渠道,但是,公司网站披露信息的质量存在缺陷;在法定年报中,财务信息仍是机构投资者关注的重点;机构投资者对简明财务信息有明显偏好,对'年报补丁'非常反感;目前的财务报告并不存在明显信息冗余,相反,存在披露不足,机构投资者的信息需求与公司报告实务之间仍存在巨大期望差距.本文对调查结果进行了系统分析,并提出相应的政策建议.

摘要：针对上市公司年报的写作形式存在专业化程度强、理解难度大的问题,本文通过学生实验,初步测试和评价了公司年报对于投资者的可理解性水平,并对提高年报可理解性的途径进行了探讨.

摘要：会计研究规范包括原创性标准与后继性标准。这几年中国会计研究比较突出的问题是片面地重视研究方法而忽视了研究规范建设。实证与规范研究必须同时存在、相得益彰。对中国会计界而言，研究规范比研究方法更重要。文章详细探讨了中国会计研究“原创性”与“后继性”的基本含义及具体衡量标准，试图为中国会计界评判具体会计研究成果有无价值及价值高低提供一个具体标准，以利于中国会计研究的健康发展。

摘要：科学的实证会计研究必然是建立在真实的事实前提基础上的严格的逻辑推理过程。从逻辑学的角度来看，要确保实证会计研究得出真实的结论，至少必须同时满足两个条件：第一，推理有效；第二，前提真实。如果这两个条件不能同时得到满足，通过实证研究所得出的结论就不一定是真实的；若以这种缺乏真实保证的实证会计研究结论来评价和指导现行的会计理论与实务，则可能是非常有害的。目前由于我国资本市场并没有达到半强式有效的阶段，以及会计信息质量问题依然严重，这就直接影响了我国建立在这两个假定前提基础上的实证会计研究结论的真实性，从而对我国从事实证会计研究的人员提出了挑战。

摘要：企业实践中存在着外部需求与内部行动、顾客价值与企业成本、激发每个主体为自身的利益而劳作、划定每个主体之间的权责利边界等问题.本文指出传统的供应链管理没能彻底解决这些问题,于是提出了需求链管理的概念,要求对企业中人、财、物、产品、信息等各种要素按照从需求到供应的过程,有效地把这些要素经过的环节连接起来,并提出要从五个方面把握需求链管理的内在要求和深刻内容.

摘要：本文基于价值链管理理论,剖析传统的会计核算模式存在的问题,构建财务业务一体化核算模式,详细阐述其实现机理,并通过实证分析验证了财务业务一体化核算模式有助于提高提高会计信息相关性和可靠性.

摘要：近年来国内外频繁爆发的一系列极具震撼力的重大舞弊案,严重危及资本市场健康发展,审计职业也面临信用甚至生存危机.本文通过深入剖析风险导向审计模式及揭露管理舞弊的缺陷,试图从审计技术模式角度,探索提高审计管理舞弊能力的有效途径,发展创立新的审计模式,切实提高独立审计揭露管理舞弊的能力,以确保证券市场持续健康发展,重拾社会公众对审计职业信心.

摘要：内部控制理论发展与内部控制需求紧密相关.目前,国外对内部控制的研究往往站在管理者需求和监管者需求的角度进行,我国对内部控制的研究则通常站在监管者角度进行.本文站在投资者需求的角度,采用实证分析方法探索我国内部控制理论与方法的现状及发展.实证研究表明:投资者对上市公司内部控制有着较强的需求;投资者对内部管理控制和内部会计控制需求呈现出层次性.重视投资者对内部控制的需求,协调内部管理控制与内部会计控制,建立以管理控制为主导的内部控制系统是我国内部控制发展的方向.

摘要：我国上市公司内部控制环境缺陷直接影响公司内部控制目标的实现.内部控制环境的缺陷突出表现为控股股东与社会公众股东之间的权利失衡.本文从内部控制的目标、构成及内部控制环境出发,论述了我国上市公司控股股东与社会公众股东权利失衡的表现形式及其风险,提出了解决问题的相关对策和建议.

摘要：人力资源价值计量的特殊性、差异性和不确定性,使人力资源价值计量具有相当的难度.本文对人力资源贡献率模型进行构建,把企业人力、物力共同创造的贡献价值分离开,通过求出人力资源贡献价值在企业人力物力贡献价值中的比例,即人力资源贡献率,以便求得人力资源贡献价值.据此,人力资源贡献价值的模型可以表述为:

摘要：从表面上看,企业在实际使用资本时都是先将其转化为货币,然后进行投资或购买实物资产.从这一意义上讲,可以用货币统一表示资本与资金,因而资本成本与资金成本似乎也是可以相互替代的.但是从深层次看,资本成本与资金成本却是截然不同的两个概念.

摘要：目前虽然对知识资本概念尚未达成共识,但有一点却是统一的,即知识资本是对传统资本概念的有效扩充.知识资本的基本构成包括四项内容:一是人力资本,即凝结于员工身上的各种知识与技能;二是知识产权资本,即受法律保护,以技术发明、专利、著作等形式存在的财产形式;三是基础结构资本,即存在于整体组织中的各种能力,包括组织结构、战略计划、企业文化等能够保证企业安全、有序、正常、高效运转的知识因素;四是市场资本,即以品牌、商标等为标识的商誉、声望等,它产生于企业与产品市场和客户的有益关系.从现行会计体系来看,知识资本目前还未被完全确认.

摘要：本文所讨论的会计管理体制,是指国家为确保会计信息质量而对会计人员和会计活动等进行组织和管理的有关体系和制度的总和.其目标是确保会计信息的质量,使会计信息质量能够满足相关方决策和管理的需要;其管理主体,既包括政府的财政部门,也包括政府的证券监管等其他相关部门和注册会计师协会等行业组织;其涉及领域,则涵盖了企业会计和公共会计领域的相关会计人员和会计活动等.其中,企业会计管理体制是指为确保企业会计信息质量,而对企业会计标准、会计人员及其执业行为进行组织和管理的体制;公共会计管理体制是指为确保会计信息鉴证质量,而对注册会计师行业的从业人员(注册会计师)、执业规范和会计服务市场进行组织和管理的体制.为确保会计信息质量,会计管理体制必须以会计信息监管为核心,包括会计信息的生产、披露和质量鉴证三个基本环节.

摘要：在合并过程中,被合并方以什么价值反映在合并方,合并方支付的价款与被合并方净资产价值之间的差额如何处理,被合并方合并日前的收益是否反映为合并收益等等?由于合并的不同会计处理影响到合并日及合并日后企业利润等重要会计指标,也涉及多方利益集团,一直以来,是学术界关注与讨论的焦点.